張熙悅
摘要:在全球經濟一體化競爭的趨勢下,應用型國際化人才培養(yǎng)是應用型本科院校的重要使命。從國際化人才特質出發(fā),分析應用型本科高校在國際化人才培養(yǎng)方面的困境,探討應用型本科院校國際化人才培養(yǎng)的協(xié)同創(chuàng)新體系及實現(xiàn)路徑。應用型本科院校應通過協(xié)同創(chuàng)新體系培養(yǎng)國際化人才,在為地方經濟與社會發(fā)展服務的同時,實現(xiàn)自身的跨越式發(fā)展。
關鍵詞:應用型本科院校 國際化人才培養(yǎng) 協(xié)同創(chuàng)新
應用型本科院校,是普通本科高等教育發(fā)展與改革中一支正在成長的生力軍。[1]隨著我國高等教育政策與結構的調整,應用型本科院校不再僅僅是全國性、綜合性研究型大學的補充,而是被賦予了重要的歷史使命,即立足地市,為地方服務。它具有了更自主的地位和自主權,為地方經濟與社會發(fā)展的需要,培養(yǎng)本地區(qū)經濟與社會發(fā)展需要的創(chuàng)新型、應用型人才。[2]當前,經濟全球化也給地方經濟發(fā)展帶來了新的發(fā)展機遇,參與全球經濟競爭需要大量的國際化人才,這對應用型本科院校的發(fā)展提出了新的要求。應用型本科院校的發(fā)展應立足于本地區(qū)社會經濟發(fā)展現(xiàn)狀,面向國際化人才需求,依托自身的優(yōu)勢特色專業(yè),培養(yǎng)具有國際化合作意識、掌握國際化合作知識和具備國際化交往能力的國際化人才,為地方經濟社會發(fā)展服務,并實現(xiàn)自身的跨越式發(fā)展。
一、國際化人才的特質
國際化人才的勝任力包括“四種能力”即:全球視野和國際溝通能力、跨文化融合和國(境)外生存發(fā)展能力、應對國際市場競爭和為企業(yè)創(chuàng)造價值的能力、通曉國際慣例和運用國際規(guī)則的能力[3]。在國際化背景下建設應用型本科院校,需要結合地方社會經濟的發(fā)展需求,培養(yǎng)全面、復合型的國際人才。
(一)具有全球化視野和國際溝通能力
先進國家特別是發(fā)達國家更早經歷國際競爭,充分認識到培養(yǎng)國際化人才的戰(zhàn)略意義,將此視作開發(fā)國際資源、維護國家利益、提高國際競爭力的重要途徑[4]。應用型本科院校的國際化人才教育任務是要為地方經濟建設培養(yǎng)具有國際競爭力的人才,包括對本行業(yè)、本領域國際社會的整體格局、前沿動態(tài)、發(fā)展趨勢有深入了解,并對國外主要的社會文化、價值標準、思維方式、民族習俗有相當的認知,能夠準備把握世界發(fā)展的規(guī)律。
(二)能運用國際規(guī)則適應“新常態(tài)”需求
國際化人才不僅需要熟悉國際法、國際條約,而且能夠掌握與業(yè)務活動有關的國際商務規(guī)則去適應對外貿易的“新常態(tài)”。比如在國際貿易領域,應用型本科院校需要主動適應人才需求的變化,培養(yǎng)人才的領域應從傳統(tǒng)的商品貿易轉變?yōu)楦鼮閺V泛的產業(yè)貿易、資本貿易、文化貿易、知識貿易等領域,以適應對外貿易“新常態(tài)”需求。
(三)具備跨文化融合發(fā)展能力
應用型本科院校培養(yǎng)國際化人才應主要采用師生國際交流、多樣化的聯(lián)合培養(yǎng)、國際化的教學方法和教學手段等方式培養(yǎng)符合國際需要的人才。[5]應用型本科院校的學科建設與人才培養(yǎng)應該考慮讓民間外交人才通過志愿者、學術研究、文化交流等方式進入到整個國際社會的肌理中。
二、應用型本科院校國際化人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀
經濟全球化和教育國際化是新時期世界發(fā)展的兩大趨勢。而我國現(xiàn)實的應用型本科院校的國際化人才培養(yǎng)遠遠不能滿足地方經濟發(fā)展的需求,具體表現(xiàn)在:
(一)國際化人才培養(yǎng)理念不足
與國內很多一流大學的人才培養(yǎng)理念定位于培養(yǎng)“具有國際視野,熟悉國際規(guī)則,能夠參與國際事務與國際競爭,具備專業(yè)知識和交流能力”特征相比較,很多應用型本科的培養(yǎng)理念僅限于立足服務本地經濟。地方應用型本科院校在全球化背景下,應該重新審視和確立人才培養(yǎng)目標和定位,肩負起發(fā)展地方經濟的重任。
(二)課程體系國際化程度不夠
課程國際化是指在教學內容和教學方法的國際化趨勢,旨在為學生能適應國際化和多元文化社會,以期為他們將來從事工作和獨立生活做好準備而設計的課程。[6]但目前我國高校的課程國際化尚在處于探索階段,尤其突出體現(xiàn)在教學方法的國際化程度不夠,雙語教學在應用型本科院校中開展的程度也還不夠,英文課程開發(fā)和英文原版教材的引入程度也有待提升。
(三)國際化建設的環(huán)境支持乏力
目前,應用型本科院校的國際化元素主要體現(xiàn)在校內的外籍教師、留學生、國際交流項目等方面,還沒有形成高校與當地的政府對接,與行業(yè)國際化人才培養(yǎng)需求對接的發(fā)展模式,形成高校與區(qū)域經濟社會聯(lián)動培養(yǎng)國際化人才的格局。
三、應用型本科院校國際化人才培養(yǎng)協(xié)同創(chuàng)新體系分析
(一)協(xié)同創(chuàng)新的概念
2003年,美國的Chesbrough教授首次提出了開放式創(chuàng)新模式[7],后來演化為協(xié)同創(chuàng)新模式。協(xié)同創(chuàng)新模式意味著,一個組織可以從其外部和內部同時獲得有價值的資源,其關鍵是形成以大學、政府、企業(yè)為核心要素,以行業(yè)協(xié)會和各類平臺等為輔助要素的多元主體協(xié)同互動的網絡創(chuàng)新結構,[8]通過主體間的深入合作和資源整合,產生系統(tǒng)疊加的非線性效用。(圖1)
以協(xié)同創(chuàng)新方式實施國際化人才培養(yǎng),應該以開放、合作、共享的理念,充分調動大學、政府、企業(yè)等各類主體的積極性和創(chuàng)造性來實施深度合作,力爭將國際化人才的內涵拓展為人才構成國際化、人才素質國際化、人才活動空間國際化。從而充分實現(xiàn)跨主體、跨國界、跨學科等協(xié)同創(chuàng)新特質,以順應全球化、區(qū)域經濟一體化的現(xiàn)實需要,從而在國際化人才培養(yǎng)過程中發(fā)揮“1+1>2”的作用。
(二)應用型本科國際化人才培養(yǎng)的協(xié)同創(chuàng)新體系
應用型本科國際化人才培養(yǎng)體系,需要結合應用型本科院校、政府、企業(yè)三方資源優(yōu)勢,構建國際化人才協(xié)同創(chuàng)新培養(yǎng)體系。該體系的形成是將相關的培養(yǎng)單位、培養(yǎng)資源納入系統(tǒng),能夠集中多方力量共同致力于國際化人才培養(yǎng),確保所培養(yǎng)人才既擁有較豐富的理論素養(yǎng)又具有較強的轉化知識能力,從而逐漸推廣成為應用型本科院校國際化人才培養(yǎng)方式的主流。(圖2)
1.國際化人才協(xié)同創(chuàng)新培養(yǎng)體系。應用型本科院校在國際化人才協(xié)同創(chuàng)新培養(yǎng)體系中,應充分發(fā)揮其主力軍作用。院校應結合其自身的學科優(yōu)勢和教育資源,強化開放辦學理念,積極參與國際競爭與國際評價,在應用型人才培養(yǎng)和師資隊伍、教學管理等領域與國際上有影響力的應用型高校開展實質性合作。同時著力引進國外優(yōu)質課程體系、雙創(chuàng)教育體系、產教融合機制及企業(yè)資源等創(chuàng)新要素,提升高校服務地方戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展的能力。以重慶應用型高校發(fā)展為例,應充分運用重慶市在西部大開發(fā)中重要戰(zhàn)略支點、“一帶一路”和長江經濟帶聯(lián)結點的特殊區(qū)位優(yōu)勢[9],培養(yǎng)具有國際視野和國際水準的優(yōu)秀本土人才,探索以學生國際交換培養(yǎng)、師資隊伍國際化、中外合作辦學為重要途徑,積極與政府和企業(yè)協(xié)同推進國際化人才培養(yǎng)體系。
2.國際化教育課程改革。應用型本科院校應依托課程改革主動探索課程新方法,適應國際化人才培養(yǎng)需求。比如可以借鑒香港、新加坡等一些先進地區(qū)或國家的部分應用型院校實踐方法,通過教與學的策略提升學生的國際競爭力。[10]例如,首先,學院將提供一些通識教育或專業(yè)課程拓寬學生的國際視野,學生可以通過多元的課程制定適應個人的國際化學習計劃;在教學方法上,推動項目工作、團隊合作成為教學主流;同時,結合政府的一些資助計劃,學校幫助學生申請海外交流計劃,暑期實習計劃,研學旅游等豐富他們的國際經驗;最后,在培養(yǎng)方式上,提出“師生成長共同體”的全民發(fā)展方案,使師生發(fā)揮潛能協(xié)同發(fā)展。
3政府支持體系。國際化人才培養(yǎng)是一個戰(zhàn)略性、系統(tǒng)性工程,政府應發(fā)揮起支撐作用。應把培養(yǎng)國際化人才放到持續(xù)提升經濟社會發(fā)展綜合實力、國際競爭力的高度加以謀劃和推進。[11]例如,印度政府把人才跨國就業(yè)作為培養(yǎng)國際化人才的重要渠道,幾十年來印度的大學生借助語言優(yōu)勢,可以自由地到國外去求職,正是這些在國外經受過鍛煉的所謂“外流人才”,為印度的軟件業(yè)發(fā)展作出了巨大貢獻。[12]政府結合國際化人才培養(yǎng)需求,引導從省市政府、應用型高校、大中型企業(yè)層面形成國際化人才培養(yǎng)規(guī)劃體系,提供法規(guī)、制度、政策、經費保障,提升中外合作辦學層次和水平。[13]同時布局本地區(qū)國際化發(fā)展戰(zhàn)略,通過國際化人才培養(yǎng)體系構建本地區(qū)開放合作新格局及提升其外向型經濟發(fā)展水平。
4.企業(yè)合作平臺。企業(yè)在國際化人才協(xié)同創(chuàng)新培養(yǎng)體系中具有重要作用。企業(yè)應結合國際化人才需求目標搭建產學合作平臺,在政府支持下,依托應用型高校共同培養(yǎng)具有國際意識、國際視野、能參與國際交往合作、有較強國際競爭能力的國際員工。例如,日本政府注重依托跨國企業(yè)進行國際化人才培養(yǎng),許多跨國企業(yè)建立了比較完善的國際化人才培養(yǎng)體系,其中日本電氣公司開設國際培訓中心,對企業(yè)員工進行語言、國際商務、國際管理、海外工程項目等培訓,既培養(yǎng)了國際化人才,又加快了公司國際化進程。[14]在進入國際化人才協(xié)同創(chuàng)新培養(yǎng)體系后,企業(yè)可以把對駐外人員開展的語言學習、國際實務、國際經營等培訓放在應用型本科學生學習中開展,使學生一方面更具有國際競爭力,另一方面也更符合企業(yè)實際的需求。
四、結語
應用型本科院校肩負著為地方經濟發(fā)展培養(yǎng)高素質應用型人才的重要使命。在全球經濟一體化背景下,不斷探索國際化人才培養(yǎng)模式,提高人才培養(yǎng)質量,才能更好地滿足地方經濟社會發(fā)展對人才的需求。構建國際化人才協(xié)同創(chuàng)新培養(yǎng)體系,就是在應用型本科院校—政府—企業(yè)這幾個異質化程度較高的不同組織間,發(fā)揮各自的特長、實現(xiàn)資源互補。本文從國際化人才特質出發(fā),分析應用型本科在培養(yǎng)應用型國際化人才方面的問題,探討了應用型本科院校國際化人才培養(yǎng)的協(xié)同創(chuàng)新機制。在當今國際經濟合作和競爭局面深刻變化的趨勢下,應用型本科院校應通過協(xié)同創(chuàng)新路徑培養(yǎng)國際化人才,在為地方經濟與社會發(fā)展服務的同時,實現(xiàn)自身的跨越式發(fā)展。
參考文獻:
[1]潘懋元.我看應用型本科院校定位問題[J].教育發(fā)展研究,2007(7):34-36.
[2]潘懋元,周群英.從高校分類的視角看應用型本科課程建設[J].中國大學教學,2009(3):4-7.
[3]王通訊.人才國際化系列談(二):人才國際化目標及國際化人才內涵[N].中國人事報,2006(003).
[4]北京市人力資源研究中心.人才國際化是整體性人才資源開發(fā)的重大課題——人才國際化問題研究與實踐綜述[A].2006年首都國際化人才發(fā)展論壇論文集[C].2006.
[5]曾明,徐晨.地方綜合在大學國際化人才培養(yǎng)模式探析[J].深圳大學學報(人文社會科學版),2009(9):149-152.
[6]李成明,張磊,王曉陽.對國際化人才培養(yǎng)過程中若干問題的思考[J].中國高等教育,2013(6):161-164.
[7]Chesbrough H W. Open Innovation[M]. Harvard Business School Press,Boston,MA,2003.
[8]陳勁,陽銀娟.協(xié)同創(chuàng)新的理論基礎與內涵[J].科學學研究,2012(2):161-164.
[9]2018重慶市政府工作報告[EB/OL].http://www.cq.gov.cn/zwgk/zfgzbg/content_259589,2018-02-07.
[10]Ka Ho Mok. Fostering entrepreneurship:changing role of government and higher education governance in Hong Kong[J]. research policy,2005(34):537-554.
[11]王輝耀.國家戰(zhàn)略——人才改變世界[M].人民出版社,2010.
[12]唐鉱,趙立軍.北京市國際化人才隊伍建設研究報告[J].北京行政學院學報,2006(1):53-56.
[13]湯貞敏.廣東國際化人才培養(yǎng)的態(tài)勢與應對策略研究[J].高教探索,2016(4):9-14.
[14]張曉暉.跨國公司人力資源開發(fā)[D].哈爾濱工業(yè)大學,2003.
(作者系重慶第二師范學院經濟與工商管理學院副教授)