醫(yī)院黨建工作中存在的問(wèn)題及對(duì)策研究

李佳閩

摘 要：伴隨新醫(yī)改的不斷深入，醫(yī)院黨建工作中存在的問(wèn)題同樣逐漸暴露出來(lái)，充分了解與掌握當(dāng)前醫(yī)院黨建工作所存在的各種問(wèn)題，提出相應(yīng)的改善對(duì)策，有利于促進(jìn)醫(yī)院黨建工作質(zhì)量的加強(qiáng)。

關(guān)鍵詞：醫(yī)院；黨建工作；問(wèn)題

1.引言

在新時(shí)代背景下，積極改善醫(yī)院的黨建工作，科學(xué)引導(dǎo)醫(yī)院黨建工作的實(shí)行，全面發(fā)揮醫(yī)院黨員干部的先鋒模范作用，對(duì)充分彰顯出醫(yī)院救死扶傷的主旨有著非常重要的推動(dòng)作用。

2.醫(yī)院黨建工作中存在的問(wèn)題

2.1 對(duì)醫(yī)院黨建工作重視度不夠

對(duì)于醫(yī)院黨建工作，從醫(yī)院管理層至基層員工對(duì)其都并未予以足夠的重視，并未充分認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要價(jià)值，進(jìn)而造成在具體執(zhí)行環(huán)節(jié)有著大量的障礙。醫(yī)院管理層缺少相應(yīng)的工作認(rèn)可，因此造成在實(shí)行過(guò)程中沒(méi)有辦法調(diào)動(dòng)工作者的積極性，同樣無(wú)法獲得更加多物力、人力的扶持。即使對(duì)于醫(yī)院黨建工作提出了有效的改善措施，依然無(wú)法獲得人們的認(rèn)可與執(zhí)行。特別是在基層工作者的心目當(dāng)中，大部分員工都會(huì)將精力投入到專(zhuān)業(yè)崗位工作中，注重個(gè)人的薪資待遇以及工作晉升等，但是對(duì)黨建工作并未引起高度的關(guān)注，更有甚者認(rèn)為黨建工作是完全無(wú)用的。

2.2 醫(yī)院黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互脫離

醫(yī)院黨建工作需緊緊圍繞中心、為大局服務(wù)，與業(yè)務(wù)工作相輔相成的理念漸漸獲得了黨建工作者的認(rèn)同，同樣是完成好醫(yī)院黨建工作的關(guān)鍵指導(dǎo)思想。但是，當(dāng)前部分醫(yī)院的黨建工作與業(yè)務(wù)工作是相互脫離的。對(duì)于醫(yī)院黨建工作存在一定的認(rèn)識(shí)偏差，誤以為醫(yī)院所實(shí)施的是行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制度，醫(yī)院發(fā)展需要以行政決策為主導(dǎo)，黨建工作只是軟指標(biāo)、軟任務(wù)，是一項(xiàng)“可有可無(wú)”的工作。黨建工作者就如同虛設(shè)的、養(yǎng)老又或是過(guò)渡的崗位一般，根本無(wú)法獲得任何成績(jī)，醫(yī)院黨建工作逐漸被邊緣化與虛化，導(dǎo)致醫(yī)院黨組織喪失了政治核心的地位。此問(wèn)題不僅有礙于醫(yī)院黨建工作的開(kāi)展，更加影響了醫(yī)院日常業(yè)務(wù)工作的完成，需要引起人們的高度關(guān)注。

2.3 醫(yī)院黨建工作者的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)亟待加強(qiáng)

醫(yī)院黨建工作者的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)對(duì)于黨建工作的順利開(kāi)展有著決定性的影響。因?yàn)獒t(yī)院對(duì)于專(zhuān)業(yè)性有著較高的要求，從黨建工作角度來(lái)看，大多數(shù)醫(yī)院并不會(huì)聘用專(zhuān)職的黨建工作者，通常是由醫(yī)務(wù)工作者又或是非黨建專(zhuān)業(yè)的職員兼任。一方面此些黨建工作者本身的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)并不充分，缺少相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)；另一方面大部分黨建工作者沒(méi)有通過(guò)專(zhuān)業(yè)的的知識(shí)與實(shí)踐培訓(xùn)上崗，對(duì)于醫(yī)院黨建工作的特征、最新動(dòng)態(tài)以及工作方法等缺少整體性的認(rèn)知，嚴(yán)重阻礙了醫(yī)院黨建工作的發(fā)展與革新。

2.4 醫(yī)院黨建工作的相關(guān)制度較為落后

當(dāng)前，在醫(yī)院黨建工作中，并未創(chuàng)建起與之相關(guān)的學(xué)習(xí)機(jī)制、黨費(fèi)繳納制度、組織生活制度、黨員管理體系、黨員考評(píng)制度等相關(guān)制度。醫(yī)院黨建工作的開(kāi)展無(wú)法緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐，尤其是缺少維持醫(yī)院廣大黨員先進(jìn)性的長(zhǎng)效制度。上述問(wèn)題的產(chǎn)生必定會(huì)對(duì)醫(yī)院黨建工作的開(kāi)展造成巨大的影響，同時(shí)還會(huì)嚴(yán)重影響到醫(yī)院醫(yī)療、服務(wù)的質(zhì)量。

3.加強(qiáng)醫(yī)院黨建工作的對(duì)策

3.1 加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院黨建工作的思想認(rèn)知

醫(yī)院作為救死扶傷的核心組織，是社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)必不可少的構(gòu)成部分，所以，增強(qiáng)醫(yī)院建設(shè)對(duì)“中國(guó)夢(mèng)”的實(shí)現(xiàn)、對(duì)加強(qiáng)人民群眾的生活福祉等等都有著極為關(guān)鍵的作用。醫(yī)院的使命與本質(zhì)，明確著醫(yī)院的醫(yī)務(wù)工作者需要由較高的文化修養(yǎng)與思想狀態(tài)，唯有思想品質(zhì)崇高的人才才可以實(shí)現(xiàn)從醫(yī)的根本素質(zhì)需求。積極改善醫(yī)院黨建工作，以使得醫(yī)務(wù)工作者樹(shù)立起準(zhǔn)確的價(jià)值觀與人生觀，如此才可以更加好的服務(wù)于病患，促進(jìn)醫(yī)院平穩(wěn)、有序的發(fā)展。

3.2 黨建工作與中心工作有機(jī)結(jié)合

醫(yī)院黨建工作與中心工作并非是相互對(duì)立的，兩者間是相輔相成的關(guān)系。為有效處理醫(yī)院黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互脫離的問(wèn)題，促構(gòu)建促進(jìn)醫(yī)院黨建工作與中心工作有機(jī)結(jié)合的工作制度，積極運(yùn)用黨的先進(jìn)理念與理論引導(dǎo)醫(yī)院的日常醫(yī)療、服務(wù)工作，為醫(yī)院中心工作的順利實(shí)行營(yíng)造起和諧的環(huán)境，提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保障與思想保障，推動(dòng)醫(yī)院又好又快的發(fā)展。

3.3 提升醫(yī)院黨建工作者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)

醫(yī)院黨建工作者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)關(guān)乎著醫(yī)院黨建工作是否能夠順利開(kāi)展，若想加強(qiáng)醫(yī)院黨建工作的水平，首先便需提升醫(yī)院黨建工作人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。醫(yī)院在選拔醫(yī)院黨建工作者的過(guò)程中，需要先進(jìn)行培養(yǎng)再擇優(yōu)錄取。還需注重選取部分年輕、有思想的黨建工作者，如此才可以為醫(yī)院黨建工作注入新鮮的血液。與此同時(shí)，醫(yī)院還需為黨建工作者提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，定期組織培訓(xùn)，以使得他們不斷更新自身的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，并且還需創(chuàng)造實(shí)踐、鍛煉的機(jī)會(huì)，堅(jiān)定共產(chǎn)黨的信念，激發(fā)對(duì)于黨的熱愛(ài)之情。并且，醫(yī)院黨建工作者在日常工作中盡職盡責(zé)，將所學(xué)的專(zhuān)業(yè)理論巧妙地運(yùn)用于黨建工作當(dāng)中。同時(shí)還需學(xué)會(huì)自我反省，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、改正日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。唯有提升醫(yī)院黨建工作者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，才可有效加強(qiáng)醫(yī)院黨建工作的質(zhì)量。

3.4 完善黨建工作相關(guān)的制度

完善的制度是醫(yī)院黨建工作成功實(shí)行的重要基礎(chǔ)。首先，要由人民群眾多樣化的要求著手，創(chuàng)建完善的考核機(jī)制；其次，需構(gòu)建起有益于醫(yī)院穩(wěn)定、快速發(fā)展的管理體系；最后，需由充分激發(fā)醫(yī)院廣大黨員工作的主動(dòng)性、積極性層面著手，制定相對(duì)健全的獎(jiǎng)勵(lì)制度。

4.結(jié)論

綜上所述，在新時(shí)代背景下，面對(duì)醫(yī)院黨建工作存在的問(wèn)題需要加強(qiáng)對(duì)黨建工作的思想認(rèn)知、將黨建工作與中心工作有機(jī)結(jié)合、提升醫(yī)院黨建工作者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、完善黨建工作相關(guān)的制度，以加強(qiáng)醫(yī)院黨建工作的質(zhì)量。

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