• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于協(xié)同創(chuàng)新的大型國有企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)策略探討

    2019-03-29 01:16:38張威
    現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2019年1期
    關(guān)鍵詞:國有企業(yè)

    張威

    摘要:協(xié)同創(chuàng)新是大型國有企業(yè)科技創(chuàng)新的一種基本模式,這一過程涉及到知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、共享、應(yīng)用和收益分配等問題。目前,我國大部分企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)工作仍停留在知識產(chǎn)權(quán)申請、防御侵權(quán)風(fēng)險、侵權(quán)訴訟等方面,距離以提升競爭優(yōu)勢為目標(biāo)的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略應(yīng)用階段仍有較大差距。在分析協(xié)同創(chuàng)新工作過程和特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,探討了知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定的原則,提出了不同情境下知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定的策略,對提升創(chuàng)新熱情、促進(jìn)協(xié)同創(chuàng)新工作成效有所借鑒意義。

    關(guān)鍵詞:協(xié)同創(chuàng)新;國有企業(yè);知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略

    中圖分類號:D9文獻(xiàn)標(biāo)識碼:Adoi:10.19311/j.cnki.1672-3198.2019.01.061

    1引言

    我國大型國有企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動有兩個顯著特點(diǎn)。其一,大型國企的主要競爭對手基本為國際行業(yè)巨頭,我國企業(yè)在技術(shù)實(shí)力和科技創(chuàng)新能力等方面往往處于伴跑或跟跑階段,并且由于競爭領(lǐng)域經(jīng)常關(guān)系國計民生,競爭對手時常對我國企業(yè)實(shí)行嚴(yán)格的技術(shù)封鎖,企業(yè)求發(fā)展,只有通過自主攻關(guān)突破技術(shù)壁壘;其二,由于涉及產(chǎn)業(yè)廣,技術(shù)創(chuàng)新活動需要整合國內(nèi)優(yōu)勢力量,跨產(chǎn)業(yè)、跨學(xué)科聯(lián)合攻關(guān)。因此,通過科技創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)競爭優(yōu)勢是國有企業(yè)技術(shù)研發(fā)的目的,而協(xié)同創(chuàng)新是國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的一種基本模式。在協(xié)同過程中,知識產(chǎn)權(quán)作為技術(shù)創(chuàng)新活動的一種“有形展現(xiàn)”,其戰(zhàn)略選擇和實(shí)施顯得尤為重要。

    從本質(zhì)上講,知識產(chǎn)權(quán)是人們依法對知識產(chǎn)品(科學(xué)、技術(shù)、文學(xué)藝術(shù)等領(lǐng)域的智力成果和工商業(yè)標(biāo)記)所享有的專有權(quán)利或權(quán)益,具有一定的“壟斷性”。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,是指運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度,為獲得與保持競爭優(yōu)勢并遏制競爭對手,謀求最佳經(jīng)濟(jì)效益而進(jìn)行的總體謀劃(馮曉青,2015年,企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,第5頁)。合理、清晰的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是保障協(xié)同攻關(guān)效果的基礎(chǔ)條件。對內(nèi),可有效激發(fā)研發(fā)人員創(chuàng)新熱情和企業(yè)內(nèi)在活力,提升創(chuàng)新能力和成果水平;對外,有助于理順知識產(chǎn)權(quán)關(guān)系,明確協(xié)同創(chuàng)新各主體的責(zé)權(quán)利,促進(jìn)團(tuán)隊融合,實(shí)現(xiàn)1+1>2的協(xié)同效應(yīng)。

    目前,我國大部分企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)工作停留在“企業(yè)內(nèi)部研發(fā)——知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)部使用——知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)”的“封閉模式”,工作重點(diǎn)仍在專注知識產(chǎn)權(quán)申請、防御侵權(quán)風(fēng)險、侵權(quán)訴訟等方面。在工作模式上開放性不足。在聯(lián)合攻關(guān)的模式下,對知識產(chǎn)權(quán)的“產(chǎn)權(quán)”意識不強(qiáng)烈,導(dǎo)致對發(fā)明創(chuàng)造成果的責(zé)權(quán)利劃定不清晰,一定程度上影響了技術(shù)創(chuàng)新的熱情。另外在挖掘和利用知識產(chǎn)權(quán)的激勵作用和市場價值方面也較為欠缺,距以創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)利潤為目標(biāo)的知識產(chǎn)權(quán)經(jīng)營和以提升競爭優(yōu)勢為目標(biāo)的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略階段仍有較大差距。

    本文從大型國有企業(yè)的經(jīng)營實(shí)際出發(fā),分析知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略構(gòu)建的原則,結(jié)合技術(shù)創(chuàng)新的過程探討知識產(chǎn)權(quán)策略,分析其對創(chuàng)新工作的作用。

    2制定原則

    2.1以知識產(chǎn)權(quán)法為基礎(chǔ)

    知識產(chǎn)權(quán)是指權(quán)利人對其創(chuàng)造的智力勞動成果所依法享有的專有權(quán)利,其實(shí)現(xiàn)是以知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律為保障和依托的。因此,企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的制定同樣要建立在有效的法律保護(hù)基礎(chǔ)上。如果脫離了法律基礎(chǔ),企業(yè)對其知識產(chǎn)權(quán)的訴求可能失效,其知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略也無從實(shí)現(xiàn)。

    2.2服務(wù)于企業(yè)總體戰(zhàn)略,以企業(yè)競爭戰(zhàn)略為具體指導(dǎo),依托企業(yè)職能戰(zhàn)略而實(shí)現(xiàn)

    知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略首先應(yīng)服務(wù)于企業(yè)總體戰(zhàn)略。例如蘋果公司為服務(wù)于企業(yè)的“發(fā)展戰(zhàn)略”,就移動設(shè)備觸屏技術(shù)申請專利,并在2011年8月被美國專利商標(biāo)局授予專利權(quán),在此方面實(shí)現(xiàn)了對三星和諾基亞等公司的競爭優(yōu)勢。在“穩(wěn)定戰(zhàn)略”下,美國通用電氣公司圍繞三種關(guān)鍵的上游基本專利,先后開發(fā)了524件下游外圍專利,構(gòu)成了鎢絲燈泡的立體防護(hù)網(wǎng),牢牢地占據(jù)著該生產(chǎn)和技術(shù)領(lǐng)域(馮曉青,2015年,企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,第63頁)。

    其次知識產(chǎn)權(quán)應(yīng)以競爭戰(zhàn)略為具體指導(dǎo)。例如在“成本領(lǐng)先戰(zhàn)略”下,企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的具體目標(biāo)應(yīng)是最大限度的降低產(chǎn)品成本。從而實(shí)現(xiàn)價格優(yōu)勢。而在“差異化戰(zhàn)略”下,企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略應(yīng)圍繞提供獨(dú)一無二的產(chǎn)品的角度出發(fā),做到“人無我有”,從而獲得超額利潤。

    最后知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略應(yīng)依托于職能戰(zhàn)略而實(shí)現(xiàn),包括財務(wù)戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、技術(shù)研發(fā)戰(zhàn)略等。在此層面,知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略應(yīng)與企業(yè)各職能戰(zhàn)略有機(jī)融合,相互配合支撐。

    2.3以綱領(lǐng)性文件的要求編制

    企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)工作方面的綱領(lǐng)性文件,其編制要注意全局性、長期性、指導(dǎo)性、切實(shí)性、可操作性。同時,知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略涉及企業(yè)總體發(fā)展戰(zhàn)略、戰(zhàn)略意圖及措施、技術(shù)攻關(guān)方向、核心技術(shù)成果等重要信息,其制定和管理應(yīng)注意保密性。

    3策略探討

    知識產(chǎn)權(quán)伴隨著企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的過程而產(chǎn)生。從技術(shù)創(chuàng)新這一概念的提出到現(xiàn)在,技術(shù)創(chuàng)新有四種典型模式:一是技術(shù)推動型,即以基礎(chǔ)研究的突破為起始,以市場應(yīng)用為終點(diǎn)。許多根本性的技術(shù)創(chuàng)新常來源于此類創(chuàng)新模式。二是以需求拉動為起始,以市場應(yīng)用為終點(diǎn)的模式,此類模式引發(fā)的技術(shù)創(chuàng)新往往是漸進(jìn)性的創(chuàng)新。三是技術(shù)與需求交互作用的創(chuàng)新過程,在構(gòu)思產(chǎn)生階段,新技術(shù)與新需求充分融合,且在后續(xù)研發(fā)過程中的不同階段發(fā)揮不同作用。四是一體化的技術(shù)創(chuàng)新過程,此過程打破了研發(fā)過程中的嚴(yán)格職能劃分,而是將創(chuàng)新全過程看作是同時涉及創(chuàng)新構(gòu)思的產(chǎn)生、研發(fā)設(shè)計制造和市場營銷并行的綜合過程。這四種模式對技術(shù)創(chuàng)新的發(fā)生機(jī)制、主推因素、過程機(jī)理和實(shí)現(xiàn)方式進(jìn)行了歸納,但從邏輯上看,技術(shù)創(chuàng)新可劃分為以下幾個階段:構(gòu)思、核心技術(shù)攻關(guān)及開發(fā)設(shè)計、中試及工業(yè)化生產(chǎn),以及市場銷售階段。

    3.1以實(shí)現(xiàn)競爭優(yōu)勢為原則申請知識產(chǎn)權(quán)

    構(gòu)思階段是技術(shù)攻關(guān)的第一個階段,一般意義上來講由于此階段仍未形成完整的技術(shù)方案而不便于申請專利。然而近年來,國家各部委以及課題承擔(dān)單位越發(fā)重視“課題設(shè)計”階段的工作?!昂玫拈_始是成功的一半”,為了做好課題的“頂層設(shè)計,”課題牽頭單位和聯(lián)合單位時常在構(gòu)思階段即開展了大量的技術(shù)調(diào)研和方案設(shè)計工作,從市場需求和技術(shù)發(fā)展開展充分論證。此種模式下的構(gòu)思階段不再僅僅是“提出一個想法”,而是包括提出問題、分析需求、找準(zhǔn)攻關(guān)方向、梳理關(guān)鍵問題、明確實(shí)施方案、組建團(tuán)隊等一系列嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?,甚至通過充分的調(diào)研、分析和論證,在此階段就會提出若干種可能的“產(chǎn)品方案”(此處產(chǎn)品是指科技攻關(guān)的最終成果),科研成果也隨之產(chǎn)生。

    例如,在我國第一座超深水半潛式鉆井平臺“海洋石油981”研發(fā)的早期階段,中國海洋石油總公司聯(lián)合中國船舶工業(yè)集團(tuán)公司第七○八研究所、上海交通大學(xué)、中科院力學(xué)所等國內(nèi)科研院所及高校對深水半潛式鉆井平臺開展技術(shù)調(diào)研及攻關(guān),完成了具有自主知識產(chǎn)權(quán)的概念設(shè)計。

    由于仍未實(shí)施關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān)和產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計,此階段的成果往往是概念性的,技術(shù)門檻低,易于模仿。此種情況下的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略應(yīng)具體問題具體分析。如果我方技術(shù)優(yōu)勢明顯、難以被模仿或趕超就不必過早申請專利,而是應(yīng)重視科研成果的保密措施。反之則需要盡早考慮通過申請基本專利而鎖定競爭優(yōu)勢。

    核心技術(shù)攻關(guān)及開發(fā)設(shè)計階段是技術(shù)創(chuàng)新過程中最關(guān)鍵的階段,課題組將圍繞需要解決的重要技術(shù)難題展開攻關(guān),且通過開發(fā)設(shè)計得到產(chǎn)品的具體設(shè)計方案。在此基礎(chǔ)上將取得大量的知識產(chǎn)權(quán)成果,比如基礎(chǔ)理論的完善和突破、新工藝或方法的發(fā)明、新的技術(shù)方案、關(guān)鍵部件或工具的研發(fā)、設(shè)計圖紙等。此階段的知識產(chǎn)權(quán)的成果可以有發(fā)明專利、實(shí)用新型專利、外觀設(shè)計、著作權(quán)、技術(shù)秘密等各類形式。此階段基本的知識產(chǎn)權(quán)策略是盡早申請,有效保護(hù)。但需要注意的是,專利和技術(shù)秘密是兩類不同的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)策略。專利是通過技術(shù)的公開而獲得市場的高度獨(dú)占性(或某種特權(quán)),而技術(shù)秘密是通過技術(shù)保密而獲得的競爭優(yōu)勢。以下幾種成果應(yīng)考慮盡早申請專利:一是通過申請專利能夠有效的控制競爭對手的成果;二是競爭對手難以繞過的技術(shù)門檻(即便技術(shù)攻關(guān)難度大,競爭對手也會持續(xù)攻關(guān));三是競爭對手容易通過反向工程破解的技術(shù)秘密。以下幾種成果應(yīng)考慮采用技術(shù)秘密的策略加以保護(hù):一是專利保護(hù)風(fēng)險大的成果,主要是指難以通過申請專利有效保護(hù)成果;二是申請專利會過早暴露企業(yè)戰(zhàn)略意圖的成果;三是通過技術(shù)保密可以長期獨(dú)占市場的成果。

    中試是工業(yè)化生產(chǎn)之前的一步,其目的是驗(yàn)證新技術(shù)新產(chǎn)品的效果和可靠性。根據(jù)所開發(fā)的技術(shù)或產(chǎn)品的不同屬性,在中試之前可能已經(jīng)完成室內(nèi)試驗(yàn)、小型放大試驗(yàn)等一系列試驗(yàn)。通過中試的測試和驗(yàn)證后,一般便進(jìn)入工業(yè)化生產(chǎn)階段。在中試及工業(yè)化生產(chǎn)階段,關(guān)鍵技術(shù)難題已獲突破,技術(shù)方案及設(shè)計方案已經(jīng)成型,在此階段可以繼續(xù)大力申請知識產(chǎn)權(quán)。需要注意的是,各類試驗(yàn)的數(shù)據(jù)是產(chǎn)品性能和可靠性的第一手?jǐn)?shù)據(jù),一方面是要通過對試驗(yàn)數(shù)據(jù)的有效分析優(yōu)化設(shè)計方案,另一方面要把試驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)報告作為重要的成果進(jìn)行利用和保護(hù)。

    在市場銷售階段最重要的知識產(chǎn)權(quán)策略就是商標(biāo)策略。實(shí)際上,在產(chǎn)品投放市場之前就應(yīng)提前進(jìn)行注冊商標(biāo)的申請,從而對產(chǎn)品進(jìn)入市場提供法律保護(hù)。

    3.2以利益最大化為原則運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)

    知識產(chǎn)權(quán)本質(zhì)上是一種“法定權(quán)益”。協(xié)同創(chuàng)新過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)有兩個顯著特點(diǎn):一是知識產(chǎn)權(quán)往往是多單位共同的“智慧成果”;二是為實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新的“產(chǎn)品化”,知識產(chǎn)權(quán)有在多家單位間“流動”的需要。因此,在協(xié)同創(chuàng)新的背景下,知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)用的核心問題:一是確定各方的“合理權(quán)益”;二是建立知識產(chǎn)權(quán)許可使用/轉(zhuǎn)讓的機(jī)制和渠道;三是以利益最大化為原則運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)。

    在協(xié)同創(chuàng)新的背景下,針對具有明確的商業(yè)價值,且屬于企業(yè)核心經(jīng)營領(lǐng)域的知識產(chǎn)權(quán),其戰(zhàn)略一般為繼續(xù)保有知識產(chǎn)權(quán),甚至通過“購買”獨(dú)占知識產(chǎn)權(quán),并通過持續(xù)的科技攻關(guān),使“知識產(chǎn)權(quán)”形成“實(shí)際生產(chǎn)力”,從而實(shí)現(xiàn)競爭優(yōu)勢。另一種情況是企業(yè)參與了協(xié)同創(chuàng)新并獲得了部分的“知識產(chǎn)權(quán)”,但該知識產(chǎn)權(quán)不屬于企業(yè)核心經(jīng)營領(lǐng)域,企業(yè)自身難以將知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化為“產(chǎn)品”。在此情況下有三種戰(zhàn)略可以選擇。

    一是知識產(chǎn)權(quán)許可戰(zhàn)略。通過與生產(chǎn)廠商簽訂知識產(chǎn)權(quán)許可合同,允許生產(chǎn)廠商使用共有的“知識產(chǎn)權(quán)”,同時明確權(quán)益分配,比如對專利產(chǎn)品的優(yōu)先購買權(quán)、優(yōu)先供貨、優(yōu)惠折扣等。這種戰(zhàn)略適用于專業(yè)性較強(qiáng)、市場范圍有限的產(chǎn)品,比如特種機(jī)械、特種裝備等。

    二是知識產(chǎn)權(quán)融資戰(zhàn)略。以專利為例,融資戰(zhàn)略包括專利權(quán)的質(zhì)押、信托、保險、擔(dān)保、證券化、出資入股等形式。此種方式的本質(zhì)是將知識產(chǎn)權(quán)作為一種“資本”進(jìn)行融資操作或者投資入股。根據(jù)《公司法》第二十七條規(guī)定,“股東可以用貨幣出資,也可以用實(shí)物、知識產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價并可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財產(chǎn)作價出資”。在《中華人民共和國促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》第九條規(guī)定,科技成果持有者可以“以該科技成果作價投資,折算股份或者出資比例”方式進(jìn)行科技成果轉(zhuǎn)化。2015年,中國科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院(簡稱“先進(jìn)院”)影像中心研發(fā)的聲輻射力彈性成像技術(shù)等一系列最新研究成果引起醫(yī)療上市公司樂普醫(yī)療的注意,先進(jìn)院以5項(xiàng)專利入股,與樂普醫(yī)療聯(lián)合成立了中科樂普公司,先進(jìn)院占有該公司25%的股權(quán),另外先進(jìn)院將7項(xiàng)專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓給樂普醫(yī)療。2016年3月先進(jìn)院已獲利900萬元,并將轉(zhuǎn)讓7項(xiàng)專利所得凈收益的50%(約360萬元)一次性獎勵給技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊及轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化團(tuán)隊。此例對協(xié)同創(chuàng)新模式下的知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)用有重要的借鑒意義,在協(xié)同創(chuàng)新模式中,企業(yè)可以通過以知識產(chǎn)權(quán)出資入股的方式,分享知識產(chǎn)權(quán)“產(chǎn)品化”后的利潤。

    三是知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓戰(zhàn)略,即通過知識產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)讓,直接獲得轉(zhuǎn)讓收入。需要注意的是,此處的“轉(zhuǎn)讓”是指所有權(quán)的轉(zhuǎn)讓,而非“使用權(quán)的”轉(zhuǎn)讓,因此不適用于對企業(yè)發(fā)展具有戰(zhàn)略意義的知識產(chǎn)權(quán)。

    3.3以激發(fā)創(chuàng)新熱情為原則建立知識產(chǎn)權(quán)權(quán)益分享機(jī)制

    創(chuàng)新是一種“智力創(chuàng)造”,具有明顯的探索性和無形性,對于創(chuàng)新工作的管理更應(yīng)該注重“鼓勵”和“激勵”,而將創(chuàng)新工作與其所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益相掛鉤是一種最有效的激勵方式。在2016年5月30日召開的“全國創(chuàng)新大會、兩院院士大會、中國科協(xié)第九次全國代表大會”上,習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)“要加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),積極實(shí)行以增加知識價值為導(dǎo)向的分配政策,包括提高科研人員成果轉(zhuǎn)化收益分享比例,探索對創(chuàng)新人才實(shí)行股權(quán)、期權(quán)、分紅等激勵措施,讓他們各得其所”。協(xié)同創(chuàng)新模式下建立知識產(chǎn)權(quán)權(quán)益分享機(jī)制更加有助于激發(fā)協(xié)同單位和科研人員“兩個層面”的創(chuàng)新熱情。在機(jī)制的建立過程中一方面要以“實(shí)際貢獻(xiàn)”和“責(zé)權(quán)利對等”為原則確定協(xié)同單位間的權(quán)益分享比例;另一方面要將知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓/轉(zhuǎn)化所獲得的收益與科研團(tuán)隊(包括為技術(shù)研發(fā)、成果的轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化做出貢獻(xiàn)的人員)的收益相掛鉤。上文案例中先進(jìn)院將專利轉(zhuǎn)移所獲收益的50%獎勵給技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊和轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化團(tuán)隊就是運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)收益激勵科研人員的典型案例。

    4結(jié)語

    協(xié)同創(chuàng)新是大型國有企業(yè)科技創(chuàng)新活動的一種基本模式,而知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的選擇將對協(xié)同創(chuàng)新活動的效果產(chǎn)生重要影響。與協(xié)同創(chuàng)新活動內(nèi)在需求相適應(yīng)的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略將極大促進(jìn)各方創(chuàng)新熱情,協(xié)調(diào)協(xié)同機(jī)制,促進(jìn)創(chuàng)新工作,反之將阻礙甚至制約創(chuàng)新工作。本文在分析技術(shù)創(chuàng)新工作的過程和特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,建議:一是協(xié)同創(chuàng)新模式下的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略應(yīng)以遵守國家知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律法規(guī),尊重并承認(rèn)各方智力創(chuàng)造,合理確權(quán)為前提。二是知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略不是單一的、割裂的戰(zhàn)略,而是要緊密服務(wù)于企業(yè)總體戰(zhàn)略,以企業(yè)競爭戰(zhàn)略為具體指導(dǎo)并且依托企業(yè)職能戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn),要保證知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略“方向正確、道路正確、可操作實(shí)施”。三是在協(xié)同創(chuàng)新企業(yè)之間,以及企業(yè)內(nèi)部建立合理的知識產(chǎn)權(quán)收益分享機(jī)制,將極大促進(jìn)企業(yè)和科研人員的創(chuàng)新熱情,具體機(jī)制需要根據(jù)實(shí)際情況具體分析。

    參考文獻(xiàn)

    [1]胡成浩,金明浩.論開放式創(chuàng)新模式下的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略[J].科技與法律,2008,(2).

    [2]馮曉青.基于我國企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實(shí)施的知識產(chǎn)權(quán)考核評價機(jī)制研究[J].當(dāng)代經(jīng)濟(jì)管理,2013,(5).

    [3]謝惠加.產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新聯(lián)盟的知識產(chǎn)權(quán)利益分享機(jī)制研究[J]. 學(xué)術(shù)研究,2014,(7).

    [4]王進(jìn)富,蘭嵐.產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新路徑研究——基于知識產(chǎn)權(quán)歸屬視角[J].科技管理研究,2013,(21).

    [5]馮曉青.國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略視野下我國企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)實(shí)施研究[J].湖南大學(xué)學(xué)報,2010,(1).

    [6]胡成浩,金明浩.論開放式創(chuàng)新模式下的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略[J].科技與法律,2008,(28).

    [7]袁真富.企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的發(fā)展模式——從保護(hù)到經(jīng)營之知識產(chǎn)權(quán)觀念的改造[J].工作研究,2006,(4).

    [8]孫偉,姜彥福.企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略選擇模型構(gòu)建與實(shí)證研究[J].科學(xué)學(xué)研究, 2007,(8).

    [9]李明星,張同建.企業(yè)知識轉(zhuǎn)化對知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實(shí)施的促進(jìn)效應(yīng)研究[J].工業(yè)技術(shù)經(jīng)濟(jì),2013,(11).

    [10]李玉璧,周永梅.協(xié)同創(chuàng)新戰(zhàn)略中的知識產(chǎn)權(quán)共享及利益分配問題研究[J].開發(fā)研究,2013,(4).

    [11]張武軍,翟艷紅.協(xié)同創(chuàng)新中的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)問題研究[J].科技進(jìn)步與對策, 2012,(22).

    猜你喜歡
    國有企業(yè)
    國有企業(yè)推進(jìn)“科改示范行動”的實(shí)踐與思考
    新時期加強(qiáng)國有企業(yè)內(nèi)部控制的思考
    國有企業(yè)研究型審計思考與探索
    國有企業(yè)加強(qiáng)預(yù)算管理探討
    如何做好國有企業(yè)意識形態(tài)引領(lǐng)工作
    活力(2019年19期)2020-01-06 07:35:32
    對新形勢下加強(qiáng)國有企業(yè)基層黨支部建設(shè)的思考
    時代人物(2019年27期)2019-10-23 06:12:26
    探索國有企業(yè)投資新路徑
    中國外匯(2019年10期)2019-08-27 01:58:08
    國有企業(yè)改革之路上的“國退民進(jìn)”
    新時期國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新思考
    完善國有企業(yè)內(nèi)部審計工作思考
    国内揄拍国产精品人妻在线| 中文字幕免费在线视频6| 久久久欧美国产精品| 国产精品亚洲一级av第二区| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 国产精品美女特级片免费视频播放器| 精品久久久久久久久久免费视频| 不卡一级毛片| 黑人高潮一二区| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 欧美色欧美亚洲另类二区| 免费人成在线观看视频色| 九九在线视频观看精品| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 亚洲精品456在线播放app| 成人精品一区二区免费| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产男人的电影天堂91| 春色校园在线视频观看| 中文在线观看免费www的网站| 国产毛片a区久久久久| 亚洲自拍偷在线| 淫秽高清视频在线观看| 午夜激情欧美在线| 伦精品一区二区三区| 嫩草影视91久久| 变态另类丝袜制服| 欧美xxxx性猛交bbbb| 成人综合一区亚洲| 寂寞人妻少妇视频99o| 久久久久久伊人网av| av视频在线观看入口| 国产69精品久久久久777片| 午夜视频国产福利| 蜜臀久久99精品久久宅男| 国产一区二区亚洲精品在线观看| a级毛色黄片| 少妇的逼水好多| 久久热精品热| 黄色视频,在线免费观看| 美女 人体艺术 gogo| 看片在线看免费视频| 国产高清视频在线播放一区| 有码 亚洲区| 国产精品嫩草影院av在线观看| 丝袜喷水一区| 不卡一级毛片| 露出奶头的视频| 欧美xxxx性猛交bbbb| 天堂av国产一区二区熟女人妻| av.在线天堂| 香蕉av资源在线| 精品久久久久久久末码| 九九爱精品视频在线观看| 少妇高潮的动态图| 久久这里只有精品中国| 免费观看的影片在线观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产精品1区2区在线观看.| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 18禁在线无遮挡免费观看视频 | 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲最大成人手机在线| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产真实伦视频高清在线观看| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 最新在线观看一区二区三区| 看十八女毛片水多多多| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 国产伦一二天堂av在线观看| 亚洲精品成人久久久久久| 日本a在线网址| 91精品国产九色| 日本熟妇午夜| 男女下面进入的视频免费午夜| 一区二区三区四区激情视频 | 国产毛片a区久久久久| 在线观看一区二区三区| 久久久久九九精品影院| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲电影在线观看av| 国产一区亚洲一区在线观看| 亚洲人与动物交配视频| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 美女免费视频网站| 一级毛片我不卡| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 男女下面进入的视频免费午夜| 久久韩国三级中文字幕| 亚洲三级黄色毛片| 欧美日韩在线观看h| 天美传媒精品一区二区| 午夜久久久久精精品| 欧美最新免费一区二区三区| 99热只有精品国产| 国产麻豆成人av免费视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 少妇被粗大猛烈的视频| 91久久精品国产一区二区成人| 国产中年淑女户外野战色| 亚洲欧美日韩高清专用| 久久久久久久午夜电影| 亚洲七黄色美女视频| 一级黄片播放器| 欧美潮喷喷水| 亚洲成人久久性| 天堂√8在线中文| 国产亚洲av嫩草精品影院| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产v大片淫在线免费观看| 男插女下体视频免费在线播放| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 日韩高清综合在线| 在线看三级毛片| 久久久a久久爽久久v久久| 在线国产一区二区在线| 在线观看66精品国产| 中文字幕av成人在线电影| 亚洲综合色惰| 欧美性感艳星| 给我免费播放毛片高清在线观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 免费在线观看影片大全网站| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 亚洲欧美精品综合久久99| 少妇高潮的动态图| 哪里可以看免费的av片| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产精品1区2区在线观看.| 深夜精品福利| 干丝袜人妻中文字幕| 欧美+日韩+精品| 最新中文字幕久久久久| 国产淫片久久久久久久久| 亚洲中文日韩欧美视频| 丰满的人妻完整版| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 欧美人与善性xxx| 草草在线视频免费看| 久久九九热精品免费| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 人人妻人人澡欧美一区二区| 最后的刺客免费高清国语| 黄色欧美视频在线观看| 久久精品国产自在天天线| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 精品久久久噜噜| 97碰自拍视频| 国模一区二区三区四区视频| 在线播放无遮挡| avwww免费| 最近手机中文字幕大全| 国产探花极品一区二区| 色吧在线观看| 免费看av在线观看网站| 免费观看在线日韩| 黄色视频,在线免费观看| 内地一区二区视频在线| 日本免费一区二区三区高清不卡| 亚洲七黄色美女视频| 久久人妻av系列| 22中文网久久字幕| 国产精品久久视频播放| 麻豆一二三区av精品| 成人三级黄色视频| 国产片特级美女逼逼视频| 中文资源天堂在线| 亚洲自偷自拍三级| aaaaa片日本免费| 99久久九九国产精品国产免费| 国产高清视频在线观看网站| 成人二区视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产av在哪里看| 亚洲精品影视一区二区三区av| 99精品在免费线老司机午夜| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 国产成人影院久久av| 午夜视频国产福利| 国产不卡一卡二| 最近在线观看免费完整版| 在线播放无遮挡| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 久99久视频精品免费| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲av免费在线观看| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产高清视频在线观看网站| 亚洲人成网站在线播| 日本黄大片高清| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 又爽又黄a免费视频| 中文字幕av成人在线电影| 亚洲国产精品成人综合色| 中文字幕久久专区| 日韩制服骚丝袜av| 国产69精品久久久久777片| 国产视频一区二区在线看| 成人漫画全彩无遮挡| 亚洲天堂国产精品一区在线| 美女大奶头视频| 午夜免费激情av| 国产精品人妻久久久久久| 精品一区二区免费观看| 欧美成人精品欧美一级黄| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 69av精品久久久久久| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲国产精品sss在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 我的女老师完整版在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 日本五十路高清| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 成人永久免费在线观看视频| 精品久久国产蜜桃| 亚洲天堂国产精品一区在线| 一a级毛片在线观看| 午夜免费激情av| 国产精品99久久久久久久久| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 99热这里只有是精品50| 久久亚洲精品不卡| 啦啦啦啦在线视频资源| 97碰自拍视频| 久久久久九九精品影院| 三级经典国产精品| 日本a在线网址| 可以在线观看毛片的网站| 少妇被粗大猛烈的视频| 麻豆av噜噜一区二区三区| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 国产精品女同一区二区软件| 国产成人a区在线观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 麻豆国产av国片精品| 少妇高潮的动态图| 一级毛片久久久久久久久女| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 色噜噜av男人的天堂激情| 乱系列少妇在线播放| 白带黄色成豆腐渣| 听说在线观看完整版免费高清| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产三级在线视频| 熟女人妻精品中文字幕| 欧美三级亚洲精品| 精品久久久久久久末码| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 中文字幕免费在线视频6| 又粗又爽又猛毛片免费看| 国产精品久久视频播放| 黄色一级大片看看| 校园人妻丝袜中文字幕| 97超碰精品成人国产| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 国产v大片淫在线免费观看| 在线观看av片永久免费下载| 亚洲欧美日韩高清专用| 久久精品综合一区二区三区| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 久久欧美精品欧美久久欧美| 亚洲国产色片| 国产极品精品免费视频能看的| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 欧美日韩国产亚洲二区| 久久久久久久午夜电影| 成人欧美大片| 精品午夜福利在线看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 97碰自拍视频| 国产麻豆成人av免费视频| 成人特级黄色片久久久久久久| 欧美日韩乱码在线| 99久久精品一区二区三区| 免费av毛片视频| 如何舔出高潮| 亚洲成人精品中文字幕电影| 三级毛片av免费| 成人特级黄色片久久久久久久| 99国产精品一区二区蜜桃av| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 久久久久久大精品| 免费人成在线观看视频色| 免费av毛片视频| 老司机福利观看| 日日啪夜夜撸| 韩国av在线不卡| 12—13女人毛片做爰片一| 午夜老司机福利剧场| 看免费成人av毛片| 午夜亚洲福利在线播放| 欧美激情国产日韩精品一区| 我要搜黄色片| 伦精品一区二区三区| 久久精品综合一区二区三区| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 校园春色视频在线观看| 国产不卡一卡二| 又爽又黄无遮挡网站| 男人舔奶头视频| av女优亚洲男人天堂| 中文亚洲av片在线观看爽| 久久韩国三级中文字幕| 少妇高潮的动态图| 色播亚洲综合网| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲丝袜综合中文字幕| 有码 亚洲区| 成人美女网站在线观看视频| 国产精品一区二区三区四区久久| 丝袜喷水一区| 99热网站在线观看| 99久久成人亚洲精品观看| 色噜噜av男人的天堂激情| 国产单亲对白刺激| 国产精品福利在线免费观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 国产爱豆传媒在线观看| 午夜精品在线福利| 1000部很黄的大片| 麻豆国产av国片精品| 精品熟女少妇av免费看| 亚洲av免费高清在线观看| 九九在线视频观看精品| 日本一二三区视频观看| 欧美三级亚洲精品| 老司机影院成人| 日本黄色视频三级网站网址| 午夜免费激情av| 精品不卡国产一区二区三区| 中国美女看黄片| 看十八女毛片水多多多| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 婷婷亚洲欧美| 亚洲五月天丁香| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲七黄色美女视频| 搞女人的毛片| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 网址你懂的国产日韩在线| а√天堂www在线а√下载| 国产精品99久久久久久久久| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产午夜精品论理片| 露出奶头的视频| 少妇的逼水好多| 久久久精品94久久精品| 91在线观看av| 综合色丁香网| 国产精品乱码一区二三区的特点| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲国产精品合色在线| 天美传媒精品一区二区| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 亚洲丝袜综合中文字幕| 久久久精品94久久精品| 中文资源天堂在线| 嫩草影院新地址| 国产成人freesex在线 | 国产一级毛片七仙女欲春2| 毛片女人毛片| 老熟妇仑乱视频hdxx| 成人性生交大片免费视频hd| 波多野结衣高清无吗| 美女 人体艺术 gogo| 此物有八面人人有两片| 桃色一区二区三区在线观看| 亚洲欧美日韩无卡精品| 精品午夜福利视频在线观看一区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 精品久久久久久久久久久久久| 丰满的人妻完整版| 99热这里只有是精品50| 色哟哟·www| 真人做人爱边吃奶动态| 最近视频中文字幕2019在线8| 欧美日本视频| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产免费男女视频| 夜夜爽天天搞| 国产视频一区二区在线看| 亚洲欧美清纯卡通| 国产高清视频在线播放一区| 在线免费观看不下载黄p国产| 午夜福利在线在线| 中出人妻视频一区二区| 男女下面进入的视频免费午夜| 成年av动漫网址| 热99在线观看视频| 国产高清三级在线| 国产一区二区激情短视频| 亚洲人成网站在线观看播放| 激情 狠狠 欧美| 国产亚洲精品av在线| 观看美女的网站| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 激情 狠狠 欧美| 国产成人一区二区在线| 国产高清有码在线观看视频| 国语自产精品视频在线第100页| 国产精品久久久久久av不卡| 成年女人看的毛片在线观看| 可以在线观看的亚洲视频| 日韩av不卡免费在线播放| aaaaa片日本免费| 国产一区二区三区av在线 | 天天一区二区日本电影三级| 精品久久久久久久末码| 色哟哟哟哟哟哟| 国产真实乱freesex| 日韩一本色道免费dvd| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 99国产极品粉嫩在线观看| 女人被狂操c到高潮| 一a级毛片在线观看| 久久久久精品国产欧美久久久| 亚洲av免费在线观看| 一级毛片aaaaaa免费看小| 国产精品三级大全| av在线亚洲专区| 国产高清有码在线观看视频| 在线观看免费视频日本深夜| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 大型黄色视频在线免费观看| 美女高潮的动态| 在线观看一区二区三区| av在线老鸭窝| 淫秽高清视频在线观看| 看免费成人av毛片| 最近手机中文字幕大全| 久久精品人妻少妇| 如何舔出高潮| 国产精品免费一区二区三区在线| 国产欧美日韩精品一区二区| 俄罗斯特黄特色一大片| 一个人看的www免费观看视频| 国产精华一区二区三区| 日本免费一区二区三区高清不卡| 男人狂女人下面高潮的视频| 久久久久久久久大av| 青春草视频在线免费观看| 成人特级av手机在线观看| 欧美人与善性xxx| 久久韩国三级中文字幕| 午夜久久久久精精品| 国产精品久久久久久久久免| 色综合亚洲欧美另类图片| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产一区二区激情短视频| av在线亚洲专区| 一个人观看的视频www高清免费观看| 成人亚洲欧美一区二区av| 1024手机看黄色片| av在线观看视频网站免费| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产高清视频在线观看网站| 尾随美女入室| 国产精品久久久久久av不卡| 我的老师免费观看完整版| a级毛色黄片| 久久亚洲精品不卡| 联通29元200g的流量卡| 日本免费a在线| 波野结衣二区三区在线| 麻豆国产av国片精品| 亚洲真实伦在线观看| 老司机福利观看| www日本黄色视频网| 国产精品伦人一区二区| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 1024手机看黄色片| 欧美区成人在线视频| 69人妻影院| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 欧美日韩乱码在线| 欧美日本视频| 听说在线观看完整版免费高清| 国产av麻豆久久久久久久| 免费电影在线观看免费观看| 免费黄网站久久成人精品| 国产一区二区三区av在线 | 久久久久国内视频| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲性夜色夜夜综合| 麻豆一二三区av精品| 亚洲熟妇熟女久久| 天堂网av新在线| 亚洲自偷自拍三级| 天堂影院成人在线观看| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | av天堂在线播放| 精品无人区乱码1区二区| 嫩草影视91久久| 三级毛片av免费| 波多野结衣高清无吗| 少妇人妻精品综合一区二区 | 国产毛片a区久久久久| 欧美在线一区亚洲| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 又爽又黄a免费视频| 国产精品三级大全| 少妇高潮的动态图| 亚洲国产色片| 色噜噜av男人的天堂激情| 亚洲在线观看片| 99九九线精品视频在线观看视频| 在线观看免费视频日本深夜| 韩国av在线不卡| 色综合亚洲欧美另类图片| 免费一级毛片在线播放高清视频| 丝袜美腿在线中文| 久久久久久九九精品二区国产| 欧美成人精品欧美一级黄| 精品午夜福利在线看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 国产亚洲精品久久久com| 欧美日本亚洲视频在线播放| 久久久a久久爽久久v久久| 欧美性感艳星| 久久精品91蜜桃| 亚洲一区高清亚洲精品| 黑人高潮一二区| 特级一级黄色大片| 男人和女人高潮做爰伦理| 少妇人妻一区二区三区视频| 亚洲在线自拍视频| 我要搜黄色片| 不卡一级毛片| 精品日产1卡2卡| 一夜夜www| 亚洲一区二区三区色噜噜| 91精品国产九色| 天堂√8在线中文| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国内精品宾馆在线| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产成人a∨麻豆精品| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲不卡免费看| 成人特级av手机在线观看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产真实乱freesex| 最新中文字幕久久久久| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 久久午夜福利片| 在线观看av片永久免费下载| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| a级毛片免费高清观看在线播放| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 99热6这里只有精品| 91麻豆精品激情在线观看国产| av在线亚洲专区| 亚洲av免费高清在线观看| 精品久久久久久久久亚洲| 免费人成在线观看视频色| 免费搜索国产男女视频| 亚洲av中文av极速乱| 精品久久久久久久久久久久久| 中国国产av一级| 久久精品91蜜桃| 亚洲欧美精品综合久久99| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 婷婷亚洲欧美| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 丰满的人妻完整版| 伦精品一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区精品| eeuss影院久久| 波多野结衣巨乳人妻| 日韩高清综合在线| 成人三级黄色视频| 成人欧美大片| 一边摸一边抽搐一进一小说| 色在线成人网| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲高清免费不卡视频| 午夜影院日韩av| 精品久久久久久久久久免费视频| 成人午夜高清在线视频| 此物有八面人人有两片| 男女那种视频在线观看| 日日干狠狠操夜夜爽| 又粗又爽又猛毛片免费看| 国产综合懂色| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产精品一区二区免费欧美| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 欧美+亚洲+日韩+国产| 丝袜喷水一区| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲av成人精品一区久久| 69av精品久久久久久| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 十八禁国产超污无遮挡网站| 最近中文字幕高清免费大全6| 日韩一本色道免费dvd| 久久人妻av系列| 日日摸夜夜添夜夜爱| av中文乱码字幕在线| 国产探花在线观看一区二区| 久久午夜福利片| 美女大奶头视频| 少妇的逼水好多| 日本欧美国产在线视频|