• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    納稅守信激勵(lì)制度增效研究:他國(guó)經(jīng)驗(yàn)與中國(guó)方案

    2019-03-21 13:32:07■/
    財(cái)會(huì)研究 2019年11期
    關(guān)鍵詞:信用度稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅人

    ■/ 閆 晴 胡 旭

    近年來(lái),納稅失信一直是阻礙我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的桎梏。《中國(guó)誠(chéng)信建設(shè)狀況研究報(bào)告》相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,我國(guó)企業(yè)每年因不誠(chéng)信導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失高達(dá)6000億元人民幣。在自然人層面,以北京為例,2010 年至2016 年個(gè)人所得稅查補(bǔ)稅款額分別為1552、3458、2873、2027、1995、11906、12605 萬(wàn)元,占總查補(bǔ)額的2.45%、2.85%、2.50%、2.38%、1.04%、4.35%、5.74%(北京地稅年鑒測(cè)算所得)。雖然納稅失信的主體與表現(xiàn)形式有所差別,但均造成了我國(guó)征稅成本的增加、稅源的流失、稅收征管秩序的破壞與整體社會(huì)信用度的降低。對(duì)此,我國(guó)頒行了《納稅信用管理辦法(試行)》《重大稅收違法失信案件信息公示辦法》等部門(mén)規(guī)章。對(duì)于納稅人的失信行為,我國(guó)主要采取了信息公開(kāi)、聯(lián)合懲戒、阻止出境、限制高消費(fèi)等懲戒方式,而相對(duì)忽視了對(duì)守信納稅人的激勵(lì)措施。失信懲罰與守信激勵(lì)是納稅信用管理制度的“兩翼”,對(duì)守信激勵(lì)措施的忽視可能降低納稅人誠(chéng)信納稅的積極性,難以促使整體納稅信用度的提升。

    一、我國(guó)納稅守信激勵(lì)制度低效的現(xiàn)狀及成因

    (一)我國(guó)納稅守信激勵(lì)制度低效的現(xiàn)狀

    我國(guó)于2014 年頒行的《納稅信用管理辦法(試行)》標(biāo)志著納稅守信激勵(lì)制度的構(gòu)建,其內(nèi)容主要為對(duì)于A級(jí)信用的納稅人,我國(guó)給予主動(dòng)公示、單次領(lǐng)取三個(gè)月增值稅發(fā)票、按需領(lǐng)取普通發(fā)票、優(yōu)先辦理涉稅事項(xiàng)、多部門(mén)聯(lián)合激勵(lì)等。上述措施不僅直接肯定了納稅人的誠(chéng)信狀態(tài),更想達(dá)到誘導(dǎo)更多納稅人誠(chéng)信納稅的目的。遺憾的是,經(jīng)過(guò)了多年施行,納稅守信激勵(lì)制度尚處于低效狀態(tài),具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。其一,A 級(jí)信用納稅人數(shù)量增長(zhǎng)緩慢。據(jù)統(tǒng)計(jì),2014年至2016年三個(gè)年度內(nèi)A級(jí)納稅人數(shù)量分別為65.3萬(wàn)元、70.2萬(wàn)戶(hù)和70.9萬(wàn)戶(hù),占比分別為7.65%、7.9%和8.04%。雖然A 級(jí)納稅人數(shù)量呈增長(zhǎng)態(tài)勢(shì),但速度較緩慢。并且近年來(lái)我國(guó)積極構(gòu)建社會(huì)信用體系,從整體上講納稅人的信用度逐漸上升。因而,在一定程度上可以說(shuō),納稅守信激勵(lì)制度在提升A級(jí)信用納稅人數(shù)量方面僅存在微乎其微的效果。其二,納稅人爭(zhēng)取A 級(jí)信用度的積極性較弱。依據(jù)《納稅信用管理辦法(試行)》,A級(jí)信用納稅人可在領(lǐng)取發(fā)票、辦理稅務(wù)事項(xiàng)等方面獲得激勵(lì)。按照理想狀態(tài),納稅人應(yīng)積極提升納稅信用度以獲取激勵(lì)措施。但在實(shí)踐中,經(jīng)過(guò)筆者在各稅務(wù)局的實(shí)地調(diào)研發(fā)現(xiàn),納稅人并不積極爭(zhēng)取獲取A級(jí)信用度的機(jī)會(huì)。多數(shù)納稅人的態(tài)度是很害怕被評(píng)為D 級(jí)納稅人,A、B、C 級(jí)信用等級(jí)都可以接受。也就是說(shuō),縱使存在守信激勵(lì)措施,我國(guó)納稅人爭(zhēng)取A級(jí)信用的積極性也較弱。其三,與“稅收黑名單”相比,稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)守信激勵(lì)信息的公示度較低。在法律制度社會(huì)效果的評(píng)估過(guò)程中,不僅需要看社會(huì)公眾的反應(yīng),也需要觀測(cè)政府機(jī)關(guān)的重視度。一般而言,法律制度似乎使用懲罰比獎(jiǎng)賞多。在納稅信用管理方面,國(guó)家稅務(wù)總局在官網(wǎng)中專(zhuān)設(shè)了“重大稅收違法案件信息公布欄”。雖然A級(jí)信用納稅人的信息可在“納稅信用查詢(xún)欄”中予以查詢(xún),但在稅務(wù)機(jī)關(guān)的宣傳中我們可以感受到其更重視納稅失信懲戒。進(jìn)言之,稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)納稅守信激勵(lì)制度的關(guān)注度相對(duì)較低,這也在一個(gè)側(cè)面揭示了我國(guó)納稅守信激勵(lì)制度低效的“冰山一角”。

    (二)我國(guó)納稅守信激勵(lì)制度低效的成因

    1.納稅守信激勵(lì)措施的范圍偏小。當(dāng)前,我國(guó)對(duì)A 級(jí)信用納稅人的激勵(lì)措施包括主動(dòng)向社會(huì)公告、單次領(lǐng)取三個(gè)月增值稅發(fā)票用量、按需領(lǐng)取普通發(fā)票等。經(jīng)過(guò)分析可知,我國(guó)對(duì)A 級(jí)信用納稅人的激勵(lì)措施主要分布于發(fā)票、辦稅等部分征管環(huán)節(jié),而未涉及到稅制設(shè)計(jì)、稅收優(yōu)惠等實(shí)體領(lǐng)域。進(jìn)言之,我國(guó)納稅守信激勵(lì)措施的范圍偏小。激勵(lì)措施的效力與其范圍密切相關(guān)。一般而言,其范圍越廣越有可能觸碰到納稅人的“敏感神經(jīng)”,誘導(dǎo)其自主提升納稅信用。我國(guó)目前納稅守信激勵(lì)措施的范圍偏小導(dǎo)致部分A級(jí)信用納稅人不能因信用度高而獲取理想中的利益,從而降低其自主守信的積極性,削弱納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果,難以?xún)?yōu)化稅收征管秩序并提升整體的稅收信用度。

    2.納稅守信激勵(lì)措施的力度偏弱。納稅守信激勵(lì)制度的力度主要通過(guò)激勵(lì)措施予以展現(xiàn)。例如,對(duì)于連續(xù)3 年評(píng)為A 級(jí)信用的納稅人,可優(yōu)先辦理涉稅事項(xiàng)。經(jīng)過(guò)筆者對(duì)諸多納稅人的實(shí)地調(diào)研發(fā)現(xiàn),現(xiàn)行納稅守信激勵(lì)措施的力度偏弱。以發(fā)票領(lǐng)域的守信激勵(lì)措施為例,若納稅人被評(píng)為A 級(jí)信用則可單次領(lǐng)取3 個(gè)月的增值稅專(zhuān)用發(fā)票、隨時(shí)調(diào)整增值稅發(fā)票用量并按需領(lǐng)取普通發(fā)票。但隨著電子發(fā)票的逐漸普及、稅收行政服務(wù)水平的提升與納稅便利度的提高,上述激勵(lì)措施并不能對(duì)納稅人產(chǎn)生必要的激勵(lì)效果。甚至少數(shù)納稅人認(rèn)為為獲取A級(jí)信用而嚴(yán)格依據(jù)法律承擔(dān)高額的稅負(fù)并履行繁雜的征管程序是“做虧本生意”。也就是說(shuō),我國(guó)納稅守信激勵(lì)的力度偏弱。這導(dǎo)致該制度對(duì)納稅人依法履行納稅義務(wù)的吸引力相對(duì)不足,難以激勵(lì)納稅人自主誠(chéng)信納稅,阻礙其理想功能的發(fā)揮。

    3.納稅守信激勵(lì)的長(zhǎng)效機(jī)制未形成。近年來(lái),納稅信用管理一直是稅收征管體系中的重要命題。我國(guó)自1999 年就正式啟動(dòng)社會(huì)信用體系的建設(shè)工程。針對(duì)稅收征管實(shí)踐中的納稅失信問(wèn)題,我國(guó)于2002年頒布了《納稅信用等級(jí)評(píng)定管理辦法》,依據(jù)納稅人信用狀態(tài)對(duì)其施行差別化管理。并且2007 年,我國(guó)納稅信用網(wǎng)開(kāi)始運(yùn)行,定期公示A 級(jí)納稅信用企業(yè)信息。遺憾的是,僅僅幾年后,納稅信用評(píng)級(jí)工作就終止了,納稅信用網(wǎng)也陷入癱瘓。2014年,我國(guó)又開(kāi)始運(yùn)行了新一輪的納稅信用管理制度。以上歷史說(shuō)明多年來(lái),我國(guó)納稅信用管理制度呈斷續(xù)化延續(xù)狀態(tài)。作為其中的重要組成部分,納稅守信激勵(lì)制度更是遠(yuǎn)遠(yuǎn)未形成長(zhǎng)效機(jī)制。A級(jí)信用的評(píng)定要求納稅人在涉稅信息申報(bào)、稅款繳納、發(fā)票使用、稅控裝置使用、賬簿管理、稅務(wù)審計(jì)等多方面達(dá)到誠(chéng)信狀態(tài)。一般而言,若原信用狀態(tài)不佳,納稅人欲提升至A 級(jí)信用則需耗費(fèi)大量的資源。而納稅守信激勵(lì)長(zhǎng)效機(jī)制的缺失則增大了納稅人提升信用度卻不能獲得激勵(lì)措施的風(fēng)險(xiǎn),打擊了納稅人爭(zhēng)取守信激勵(lì)措施的積極性,從而降低了該制度的社會(huì)效果。

    4.納稅守信激勵(lì)征納互動(dòng)機(jī)制不完善。目前,一定程度上可以說(shuō),納稅守信激勵(lì)制度是稅務(wù)機(jī)關(guān)的“獨(dú)角戲”,即對(duì)于A級(jí)信用的納稅人,稅務(wù)機(jī)關(guān)可單方?jīng)Q定對(duì)其施以何種激勵(lì)措施,而納稅人對(duì)上述激勵(lì)措施則基本沒(méi)有選擇權(quán)。主客體是對(duì)應(yīng)共生、對(duì)立統(tǒng)一、不可分割、相互依存、相互需要、相互矛盾又相互轉(zhuǎn)化和互為主客體的關(guān)系。實(shí)踐中,激勵(lì)主體與激勵(lì)客體間存在直接的互動(dòng)關(guān)系。在稅收征管領(lǐng)域,稅務(wù)機(jī)關(guān)與納稅人在納稅守信激勵(lì)中也存在互動(dòng)關(guān)系。即若稅務(wù)機(jī)關(guān)提出的激勵(lì)措施符合納稅人的利益需求或發(fā)展方向則可對(duì)納稅人產(chǎn)生較大的吸引力,反之,則吸引力較小。當(dāng)前,納稅守信激勵(lì)制度的稅務(wù)機(jī)關(guān)單方主導(dǎo)導(dǎo)致激勵(lì)措施可能與納稅人的需求不相符,降低該制度對(duì)納稅人誠(chéng)信納稅的吸引力與社會(huì)影響力。

    二、納稅守信激勵(lì)制度增效的他國(guó)經(jīng)驗(yàn)

    (一)英美法系國(guó)家:以美國(guó)為例

    美國(guó)堅(jiān)持的稅收法定思想為納稅守信激勵(lì)制度的長(zhǎng)期運(yùn)行提供了必要支持。美國(guó)雖屬不成文法國(guó)家,但在其歷史上長(zhǎng)期存在稅收法治思想。在稅收征管領(lǐng)域,早于1939年美國(guó)國(guó)會(huì)就頒行了系統(tǒng)的稅收法典——《美國(guó)聯(lián)邦稅法典》。對(duì)于納稅信用問(wèn)題,美國(guó)還頒布了《公平信用報(bào)告法》《國(guó)內(nèi)收入法典》《政府道德法》《陽(yáng)光政府法》等十余部立法予以規(guī)定。同時(shí),美國(guó)社會(huì)中“無(wú)代表不征稅”的標(biāo)語(yǔ)非常常見(jiàn)。例如自2000 年11 月開(kāi)始,華盛頓的機(jī)動(dòng)車(chē)管理部門(mén)就開(kāi)始在其機(jī)動(dòng)車(chē)牌照上面印刷“no taxation without representation”的標(biāo)語(yǔ),克林頓總統(tǒng)在其任期內(nèi)甚至將“no taxation without representation”的標(biāo)語(yǔ)印在其座駕“陸軍一號(hào)”上。美國(guó)稅收法治理念中雖未直接提出納稅守信激勵(lì)制度,但可以看出的是其稅收征管制度法治化程度較高,可為具體制度形成長(zhǎng)效機(jī)制提供持續(xù)、有效的保障。

    美國(guó)納稅守信激勵(lì)制度涉及的多領(lǐng)域、強(qiáng)力度可在較大程度上保障其社會(huì)效果。在美國(guó),稅務(wù)機(jī)關(guān)有義務(wù)依據(jù)納稅人的涉稅信息記錄評(píng)定出納稅人的信用狀態(tài)。而在結(jié)果公示方面,美國(guó)的納稅信用公開(kāi)度較高,即社會(huì)公眾只要在全國(guó)聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中輸入納稅人的社會(huì)保險(xiǎn)號(hào)碼就可以查詢(xún)到納稅人的信用狀態(tài)。而在納稅信用評(píng)價(jià)結(jié)果的應(yīng)用方面,美國(guó)的顯著特征是與市場(chǎng)、社會(huì)存在緊密聯(lián)系。一般而言,若納稅人信用度高則可直接獲得更多的信用卡額度、更好的受教育機(jī)會(huì)、更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)、盈利空間更大的投資項(xiàng)目等。例如,對(duì)于近年來(lái)利潤(rùn)空間較大的部分金融領(lǐng)域,美國(guó)僅允許信用度高的市場(chǎng)主體進(jìn)行投資。上述規(guī)定有力地保證了信用度高的納稅人可獲得更優(yōu)越的發(fā)展機(jī)會(huì)與社會(huì)服務(wù)。美國(guó)對(duì)于守信納稅人的激勵(lì)措施涉及稅收、教育、信貸、醫(yī)療、投資等與納稅人經(jīng)濟(jì)、生活息息相關(guān)的領(lǐng)域且力度較大,更易提升納稅人爭(zhēng)取高信用度的積極性,強(qiáng)化納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果,優(yōu)化稅收征管秩序。

    美國(guó)積極通過(guò)納稅人保護(hù)官及相關(guān)監(jiān)督機(jī)制推動(dòng)稅務(wù)機(jī)關(guān)與納稅人之間的互動(dòng)與交流。在美國(guó),納稅人保護(hù)官是納稅人保護(hù)自身權(quán)益的“代言人”與“保護(hù)傘”。在1988 年的《納稅人權(quán)利法案》中,納稅人權(quán)利保護(hù)官的法律地位標(biāo)明為“行使公權(quán)力,實(shí)際保障納稅人。”在納稅守信激勵(lì)方面,若納稅人對(duì)目前的激勵(lì)措施存在不滿(mǎn),則可通過(guò)納稅人保護(hù)官將完善建議傳達(dá)給稅務(wù)機(jī)關(guān),從而提升納稅守信激勵(lì)措施對(duì)納稅人的吸引力。與此同時(shí),美國(guó)納稅人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)存在充足的監(jiān)督權(quán)。對(duì)于可能存在問(wèn)題的激勵(lì)信息與措施,納稅人可直接轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)信息給稅務(wù)機(jī)關(guān)或者要求稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行信息核實(shí)或作出相應(yīng)說(shuō)明。這有利于提升納稅人與稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通的積極性,提高激勵(lì)措施與納稅人需求的契合度并保障納稅守信激勵(lì)制度依法運(yùn)行,從而提升該制度的社會(huì)效果。

    (二)大陸法系國(guó)家:以日本為例

    日本稅收征管法律體系中確定的依法行政與信賴(lài)保護(hù)理念可有效保障納稅守信激勵(lì)制度長(zhǎng)期運(yùn)行。在日本,用一句話(huà)來(lái)講,“依法行政原理”就是“各種行政活動(dòng)必須根據(jù)法律的規(guī)定”的法原則(法思想),這與為了說(shuō)明天體復(fù)雜運(yùn)動(dòng)的最基本原則——“萬(wàn)有引力定律”一樣,可以說(shuō)這一基本原則構(gòu)成了日本行政作用法理論最基本的框架。這就要求在納稅守信激勵(lì)領(lǐng)域,稅務(wù)機(jī)關(guān)不能恣意變更相應(yīng)立法,而應(yīng)保持激勵(lì)措施的持續(xù)性、穩(wěn)定性。信賴(lài)保護(hù)原則是誠(chéng)實(shí)信用原則的延伸,其是由日本法院分別通過(guò)兩個(gè)劃時(shí)代性的判例(東京地方法院1965 年5 月26 日判決和最高法院1981 年1 月27 日判決)建立起來(lái)的,是一項(xiàng)在一定的條件下,保護(hù)國(guó)民對(duì)行政的信賴(lài)的行政法原則。其要求稅務(wù)機(jī)關(guān)不能隨意撤消或變更已發(fā)布的消息,保障稅務(wù)機(jī)關(guān)的社會(huì)信用度處于較高水平。此外,日本頒行了《國(guó)稅通則法》《國(guó)稅征收法》《信用保證協(xié)會(huì)法》《行政改革委員會(huì)行政信息公開(kāi)法綱要》等,共同構(gòu)成了日本納稅守信激勵(lì)的法律體系,為納稅守信激勵(lì)措施的推行提供了必要法律依據(jù)。日本的依法行政、信賴(lài)保護(hù)理念及相關(guān)立法限制了稅務(wù)機(jī)關(guān)改變納稅守信激勵(lì)措施的權(quán)力,有助于保持該制度的穩(wěn)定性與持續(xù)性。

    日本對(duì)誠(chéng)信納稅人的激勵(lì)措施主要體現(xiàn)于“藍(lán)色申報(bào)制度”。藍(lán)色申報(bào)制度是指遵循正規(guī)記賬規(guī)則的納稅人向稅務(wù)署長(zhǎng)提交記載了法人稅法與所得稅法規(guī)定事項(xiàng)的申請(qǐng)書(shū)并獲得許可后可獲取一定稅收優(yōu)惠的制度。日本藍(lán)色申報(bào)納稅人享受特有的稅收激勵(lì)措施,主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:一是稅務(wù)機(jī)關(guān)原則上不得推翻納稅人的更正申報(bào);二是專(zhuān)門(mén)適用一定額度的扣除制度;三是可單獨(dú)享受所得稅法、法人稅法和租稅特別措施法的多數(shù)優(yōu)惠規(guī)定。例如,對(duì)于個(gè)人納稅人,藍(lán)色申報(bào)制度允許個(gè)人給共享生活費(fèi)用的家庭成員支付的工資可作為費(fèi)用扣除,并且可享受10 萬(wàn)日元或65 萬(wàn)日元的特別扣除政策。日本對(duì)于守信納稅人的激勵(lì)措施力度較大,且通過(guò)立法形式有力地保障了多年施行,有利于推動(dòng)更多納稅人自主提升納稅信用,從而優(yōu)化納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果,提升我國(guó)整體的納稅信用度。

    日本社會(huì)中的協(xié)稅護(hù)稅聯(lián)合會(huì)在稅收征納交流方面發(fā)揮著不可替代的作用。注冊(cè)稅務(wù)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)日本聯(lián)合會(huì)、間接協(xié)稅會(huì)、稅制調(diào)查會(huì)等組織為日本社會(huì)中的涉稅組織,在稅務(wù)機(jī)關(guān)與納稅人間扮演者“溝通橋梁”的角色,其不僅幫助、指導(dǎo)納稅人如何依法正確納稅,更可協(xié)助稅務(wù)機(jī)關(guān)代征代繳各類(lèi)稅款。在藍(lán)色申報(bào)稅收優(yōu)惠申請(qǐng)與享受的過(guò)程中,若納稅人對(duì)優(yōu)惠方式、范圍、力度等方面存在意見(jiàn)則可通過(guò)協(xié)稅護(hù)稅聯(lián)合會(huì)向稅務(wù)機(jī)關(guān)傳達(dá)信息,從而為日本納稅守信激勵(lì)制度的優(yōu)化提供重要參考。

    三、納稅守信激勵(lì)制度增效的路徑

    (一)納稅守信激勵(lì)制度增效的原則指引

    1.稅收法定原則。所謂稅收法定原則,是指稅法主體的權(quán)利義務(wù)必須由法律加以規(guī)定,稅法的各類(lèi)構(gòu)成要素皆必須且只能由法律予以明確規(guī)定。征管程序?qū)儆诙愂铡捌磮D”中不可或缺的“版塊”,這就要求稅收征管程序需符合稅收法定原則的要求。在納稅守信激勵(lì)方面,則需要在立法形式、權(quán)限方面予以提升。唯有如此,方能保障納稅守信激勵(lì)制度發(fā)揮出理想功效。其一,以法律形式確定納稅守信激勵(lì)制度。法治要求法律至上。稅收法定原則中的“法”僅限于全國(guó)人民代表大會(huì)及其常委會(huì)頒布的法律。因而,我國(guó)應(yīng)在《稅收征收管理法》中明確規(guī)定納稅守信激勵(lì)制度,為該制度的運(yùn)行與增效提供高位階的法律依據(jù)。其二,嚴(yán)格約束稅務(wù)機(jī)關(guān)在納稅守信激勵(lì)措施方面的權(quán)力。稅收實(shí)踐的紛繁復(fù)雜決定了以法律形式詳細(xì)規(guī)定納稅守信激勵(lì)制度太過(guò)理想化,稅務(wù)機(jī)關(guān)的立法則成為該制度運(yùn)行的必要補(bǔ)充。此時(shí)我國(guó)需加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)立法合法性與合理性的審核,保證納稅守信激勵(lì)措施符合上位法的指引與納稅人的利益需求。

    2.信賴(lài)保護(hù)原則。信賴(lài)保護(hù)原則講究利益衡量,主張?jiān)跓o(wú)損公共利益的前提下,要求行為方履行自己的承諾而對(duì)相對(duì)方基于信賴(lài)的利益實(shí)施保護(hù)。在納稅守信激勵(lì)領(lǐng)域,信賴(lài)保護(hù)原則要求稅務(wù)機(jī)關(guān)保護(hù)納稅人的法定利益與應(yīng)然利益。其一,稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)嚴(yán)格依據(jù)法律與有關(guān)信息履行自己的職責(zé)。若納稅人的信用等級(jí)公示為A 級(jí),則稅務(wù)機(jī)關(guān)必須履行法定的激勵(lì)措施,而不能借助情勢(shì)變更、不可抗力等理由拒絕給予A 級(jí)信用納稅人相應(yīng)利益。其二,我國(guó)應(yīng)推動(dòng)納稅守信激勵(lì)制度形成長(zhǎng)效機(jī)制。一般而言,制度施行的時(shí)間越長(zhǎng)則公眾對(duì)其的信任度越高。因而,我國(guó)應(yīng)通過(guò)法律文件等形式宣布我國(guó)將長(zhǎng)期施行納稅守信激勵(lì)制度,緩解納稅人的存疑態(tài)度,激勵(lì)納稅人自主提升納稅信用度,從而提升納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果并優(yōu)化稅收征管秩序。

    3.激勵(lì)適當(dāng)原則。激勵(lì)即俗話(huà)說(shuō)的“胡蘿卜加大棒”,激勵(lì)適當(dāng)要求激勵(lì)措施的范圍、程度、方式必須與被激勵(lì)行為相符合,具有事項(xiàng)適當(dāng)與程度適當(dāng)兩層含義。在納稅守信激勵(lì)領(lǐng)域,激勵(lì)適當(dāng)原則要求稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)A 級(jí)信用納稅人的激勵(lì)范圍、力度應(yīng)處于合理空間。其一,稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)A 級(jí)信用納稅人的激勵(lì)范圍應(yīng)符合適當(dāng)原則。納稅人若想獲得A級(jí)信用的殊榮,不僅需要誠(chéng)實(shí)負(fù)擔(dān)較重的稅負(fù),也需要符合稅務(wù)機(jī)關(guān)在發(fā)票、稅控裝置等程序方面的要求。此時(shí),稅務(wù)機(jī)關(guān)在稅收優(yōu)惠與程序便利兩方面的激勵(lì)措施方可符合上述納稅人的付出與要求,增加納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果。其二,稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)A 級(jí)信用納稅人的激勵(lì)力度應(yīng)處于合理范圍。韓非子主張“厚賞則所欲之得也疾”,能夠達(dá)到“報(bào)一人之功而勸境內(nèi)之眾”的效果。對(duì)于A級(jí)信用納稅人,我國(guó)需適當(dāng)提升其激勵(lì)措施的力度,從而誘導(dǎo)其他納稅人自主誠(chéng)信納稅,提升納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果。

    (二)納稅守信激勵(lì)制度增效的措施優(yōu)化

    1.擴(kuò)展納稅守信激勵(lì)措施的范圍。納稅守信激勵(lì)范圍的擴(kuò)展有助于捕捉到納稅人的利益“敏感點(diǎn)”,促使其自主提升納稅信用度。其一,擴(kuò)展守信納稅人的信息公開(kāi)范圍。美國(guó)納稅人守信信息的公示范圍較廣使其獲得了更多的社會(huì)榮譽(yù)感與發(fā)展機(jī)會(huì),促使其他納稅人自主提升信用度。我國(guó)應(yīng)適度擴(kuò)展守信納稅人的公示范圍,即輸入社會(huì)信用代碼即可查詢(xún)到自然人與企業(yè)的納稅信用度,打破“信息孤島”,實(shí)現(xiàn)信用信息的數(shù)據(jù)共享和“一站式”查詢(xún),提升納稅守信激勵(lì)制度的結(jié)果公示范圍與社會(huì)影響力。其二,擴(kuò)展納稅守信激勵(lì)措施至更多征管程序中。我國(guó)應(yīng)將納稅守信激勵(lì)措施擴(kuò)展至納稅申報(bào)、信息管理、稅款核定、稅務(wù)稽查等程序中,多方面提升守信納稅人的稅款繳納便利度,從而提升納稅人提升信用度的積極性與納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果。其三,擴(kuò)展納稅守信激勵(lì)措施至部分稅收優(yōu)惠領(lǐng)域。日本藍(lán)色申報(bào)制度在激勵(lì)納稅守信方面具有顯著成效,究其原因則在于與納稅人的稅收利益密切相關(guān)。我國(guó)應(yīng)將納稅守信激勵(lì)措施的范圍擴(kuò)展至實(shí)體領(lǐng)域,允許守信納稅人在個(gè)人所得稅、企業(yè)所得稅等稅種的扣除范圍、稅率、虧損結(jié)轉(zhuǎn)等方面獲得稅收優(yōu)惠,降低守信納稅人的稅負(fù),從而增強(qiáng)納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果。其四,擴(kuò)展納稅守信聯(lián)合激勵(lì)措施的范圍。我國(guó)應(yīng)擴(kuò)展《關(guān)于對(duì)納稅信用A 級(jí)納稅人實(shí)施聯(lián)合激勵(lì)措施的合作備忘錄》中規(guī)定的激勵(lì)范圍,將其擴(kuò)展至教育機(jī)會(huì)、投資領(lǐng)域、交通便利度等與納稅人利益息息相關(guān)的領(lǐng)域,從而提升該制度的社會(huì)影響力。

    2.增強(qiáng)納稅守信激勵(lì)措施的力度。增強(qiáng)納稅守信激勵(lì)措施的力度可直接增加納稅人因守信而獲得的利益,提升納稅人守信的積極性。其一,增加守信納稅人自由領(lǐng)取發(fā)票的時(shí)限。我國(guó)應(yīng)規(guī)定對(duì)于A 級(jí)信用納稅人,可允許其單次領(lǐng)取下一納稅年度內(nèi)的多種發(fā)票,降低其納稅成本,激勵(lì)更多納稅人爭(zhēng)取A 級(jí)信用,從而提升納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果。其二,降低守信納稅人日常稅務(wù)檢查與稅務(wù)稽查的頻率。對(duì)于A 級(jí)信用納稅人,稅務(wù)機(jī)關(guān)取消對(duì)其的日常稅務(wù)檢查,若無(wú)明確證據(jù)或舉報(bào)則減少甚至杜絕對(duì)其進(jìn)行稅務(wù)稽查,減少稅收征管活動(dòng)對(duì)A 級(jí)信用納稅人日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的干擾,從而吸引更多納稅人自主提升信用度,優(yōu)化納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效果。其三,增強(qiáng)納稅守信聯(lián)合激勵(lì)措施的力度。在納稅失信懲戒領(lǐng)域,我國(guó)實(shí)行的是類(lèi)似于“一票否決”的制度,即納稅人一旦處于失信狀態(tài)則需在交通、信貸、子女教育等方面遭受懲罰。與之相對(duì)應(yīng)的,在納稅守信激勵(lì)領(lǐng)域,若納稅人被評(píng)為A級(jí)信用狀態(tài),則應(yīng)在交通、信貸、行政事務(wù)辦理、子女教育等方面享有優(yōu)先權(quán),在多領(lǐng)域的社會(huì)事項(xiàng)辦理方面掌握“一卡通”,大幅提升事務(wù)處理的便利度,從而擴(kuò)大納稅守信激勵(lì)制度的社會(huì)效力與影響力。

    3.構(gòu)建納稅守信激勵(lì)領(lǐng)域的長(zhǎng)效機(jī)制。納稅守信激勵(lì)領(lǐng)域長(zhǎng)效機(jī)制的形成不僅可以確保該制度的穩(wěn)定性,也可提高該制度的社會(huì)影響力。其一,我國(guó)應(yīng)增加對(duì)納稅守信激勵(lì)制度的立法供給。一般來(lái)說(shuō),制定專(zhuān)門(mén)規(guī)范性法律文件所要激勵(lì)的都是能夠產(chǎn)生較大社會(huì)效益的情形。對(duì)于納稅守信激勵(lì)制度,我國(guó)應(yīng)在《稅收征收管理法》中規(guī)定對(duì)守信納稅人予以適當(dāng)激勵(lì),同時(shí)在稅務(wù)機(jī)關(guān)頒行的低位階相關(guān)立法中明確納稅守信激勵(lì)制度的具體規(guī)則,使該制度符合稅收法定原則的要求,為其長(zhǎng)期運(yùn)行并形成長(zhǎng)效機(jī)制提供有力保障。其二,稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)出臺(tái)與納稅守信激勵(lì)制度相關(guān)的長(zhǎng)期規(guī)劃。稅務(wù)機(jī)關(guān)是納稅守信激勵(lì)制度的“執(zhí)行者”,其執(zhí)行態(tài)度與方式對(duì)該制度是否可以長(zhǎng)期運(yùn)行具有重大影響。稅務(wù)系統(tǒng)應(yīng)在出臺(tái)的工作規(guī)劃中明確提出堅(jiān)持實(shí)行納稅守信激勵(lì)制度,為努力爭(zhēng)取A 級(jí)信用狀態(tài)的納稅人提供“定心丸”,從而促進(jìn)該制度長(zhǎng)期運(yùn)行并逐漸發(fā)展成為長(zhǎng)效機(jī)制,保護(hù)納稅人的信賴(lài)?yán)妗?/p>

    4.優(yōu)化納稅守信激勵(lì)領(lǐng)域中的征納互動(dòng)機(jī)制。提升激勵(lì)措施與激勵(lì)對(duì)象利益需求的契合度可有效激發(fā)其爭(zhēng)取激勵(lì)機(jī)會(huì)的積極性。其一,我國(guó)應(yīng)構(gòu)建納稅人利益訴求表達(dá)機(jī)制。在納稅守信激勵(lì)制度的施行過(guò)程中,各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)定期通過(guò)座談會(huì)、新聞發(fā)布會(huì)、12366納稅服務(wù)熱線(xiàn)、微信公眾號(hào)、稅企QQ 群、稅務(wù)機(jī)關(guān)官網(wǎng)等途徑接收納稅人關(guān)于納稅守信激勵(lì)制度的完善建議,增強(qiáng)對(duì)納稅人利益需求的了解度,從而為該制度的優(yōu)化與增效提供必要的信息基礎(chǔ)。其二,稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)定期調(diào)整納稅守信激勵(lì)措施。在獲取納稅人對(duì)納稅守信激勵(lì)制度的優(yōu)化建議信息后,稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)定期召開(kāi)措施調(diào)整會(huì)議,在不違反法律規(guī)則的前提下適當(dāng)調(diào)整,提升守信激勵(lì)措施與納稅人利益需求的契合度,從而通過(guò)征納互動(dòng)優(yōu)化納稅守信激勵(lì)制度,提高該制度的社會(huì)影響力。其三,落實(shí)納稅人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)在納稅守信激勵(lì)方面的監(jiān)督機(jī)制。美國(guó)、日本對(duì)于稅務(wù)機(jī)關(guān)的監(jiān)督機(jī)制都非常完善,不僅可督促稅務(wù)機(jī)關(guān)依法行政,也可加強(qiáng)征納交流,優(yōu)化納稅信用管理制度的綜合效果。因而,對(duì)于稅務(wù)機(jī)關(guān)在納稅守信激勵(lì)方面的行政行為,我國(guó)應(yīng)明確規(guī)定納稅人有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督,保障稅務(wù)機(jī)關(guān)嚴(yán)格依據(jù)法律規(guī)則履行納稅守信激勵(lì)領(lǐng)域的職責(zé),確保A 級(jí)信用的納稅人可獲取法律規(guī)定的利益,從而提升稅務(wù)機(jī)關(guān)的社會(huì)信用度與該制度的社會(huì)影響力。

    猜你喜歡
    信用度稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅人
    分 析
    意林(2023年7期)2023-06-13 13:00:55
    涉稅刑事訴訟中的舉證責(zé)任——以納稅人舉證責(zé)任為考察對(duì)象
    納稅人隱私權(quán)的確立、限制與保護(hù)
    信息化背景下稅務(wù)機(jī)關(guān)獲取自然人涉稅信息范圍的邊界
    基于AHP和k-means算法的電力用戶(hù)信用度評(píng)價(jià)
    關(guān)于如何規(guī)范稅務(wù)機(jī)關(guān)執(zhí)法行為維護(hù)納稅人合法權(quán)益的相關(guān)思考
    國(guó)地稅聯(lián)合開(kāi)辦2017年第一季度納稅人學(xué)堂
    服務(wù)于納稅人 讓納稅人滿(mǎn)意
    基于聲譽(yù)的C2C電子商務(wù)信用評(píng)價(jià)模型研究
    稅務(wù)機(jī)關(guān)輿論引導(dǎo)的策略
    新聞傳播(2015年21期)2015-07-18 11:14:22
    欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲精品在线观看二区| 一区在线观看完整版| tocl精华| 男人的好看免费观看在线视频 | 亚洲五月天丁香| 桃色一区二区三区在线观看| 中文字幕高清在线视频| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 他把我摸到了高潮在线观看| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲成国产人片在线观看| 在线国产一区二区在线| 三上悠亚av全集在线观看| 两个人免费观看高清视频| 久久人妻熟女aⅴ| aaaaa片日本免费| 黑人欧美特级aaaaaa片| 热re99久久国产66热| xxxhd国产人妻xxx| 久久精品成人免费网站| 亚洲成a人片在线一区二区| 两个人看的免费小视频| 美国免费a级毛片| a级毛片黄视频| 亚洲成人久久性| 国产野战对白在线观看| 深夜精品福利| 日本a在线网址| 久久久国产成人免费| 欧美中文日本在线观看视频| 黄色丝袜av网址大全| av国产精品久久久久影院| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 超碰成人久久| 又黄又粗又硬又大视频| av免费在线观看网站| 黄频高清免费视频| 男女之事视频高清在线观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 久久中文字幕人妻熟女| 久久香蕉国产精品| 久久天堂一区二区三区四区| 国产精品国产av在线观看| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 亚洲欧美日韩无卡精品| 高清在线国产一区| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 成人三级做爰电影| 一级作爱视频免费观看| 老司机午夜福利在线观看视频| 欧美色视频一区免费| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 精品乱码久久久久久99久播| 亚洲av成人av| 久久精品国产亚洲av高清一级| 欧美日韩视频精品一区| 黄色怎么调成土黄色| 免费在线观看影片大全网站| 成年人免费黄色播放视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲一区二区三区色噜噜 | av在线天堂中文字幕 | 又紧又爽又黄一区二区| 亚洲视频免费观看视频| 一区二区三区精品91| 国产精品一区二区在线不卡| 激情视频va一区二区三区| 99热只有精品国产| 久久精品亚洲av国产电影网| 看免费av毛片| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| videosex国产| 美女 人体艺术 gogo| 美女福利国产在线| 亚洲美女黄片视频| 日韩av在线大香蕉| 久久久久精品国产欧美久久久| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 亚洲精品在线观看二区| 一夜夜www| 91麻豆av在线| 一级毛片精品| 一级片'在线观看视频| 18禁美女被吸乳视频| 电影成人av| 日韩大码丰满熟妇| 一进一出抽搐动态| 99久久国产精品久久久| 免费在线观看黄色视频的| 操美女的视频在线观看| 亚洲欧美激情综合另类| x7x7x7水蜜桃| 中出人妻视频一区二区| 多毛熟女@视频| 黑人欧美特级aaaaaa片| 看片在线看免费视频| 欧美人与性动交α欧美软件| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产精品综合久久久久久久免费 | 怎么达到女性高潮| 国产免费男女视频| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 午夜福利一区二区在线看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 久久99一区二区三区| 操出白浆在线播放| 中文字幕色久视频| 大码成人一级视频| 日韩大尺度精品在线看网址 | 久久久国产成人精品二区 | 午夜福利,免费看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 精品福利永久在线观看| 无人区码免费观看不卡| 脱女人内裤的视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 纯流量卡能插随身wifi吗| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 午夜福利在线免费观看网站| 青草久久国产| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 成人精品一区二区免费| 12—13女人毛片做爰片一| 他把我摸到了高潮在线观看| 交换朋友夫妻互换小说| 免费在线观看黄色视频的| 国产精品电影一区二区三区| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 亚洲欧美日韩无卡精品| av有码第一页| 在线观看午夜福利视频| 人妻久久中文字幕网| 咕卡用的链子| 自线自在国产av| 国产精品一区二区三区四区久久 | 国产在线精品亚洲第一网站| 国产免费男女视频| 国产av在哪里看| 88av欧美| 欧美日韩福利视频一区二区| 两人在一起打扑克的视频| 国产av一区在线观看免费| 热99re8久久精品国产| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 狂野欧美激情性xxxx| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 国产99白浆流出| 99国产极品粉嫩在线观看| 久久中文看片网| av网站免费在线观看视频| 老司机午夜福利在线观看视频| 色综合婷婷激情| 亚洲熟女毛片儿| av视频免费观看在线观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 一二三四社区在线视频社区8| av有码第一页| 在线观看免费日韩欧美大片| 亚洲欧美精品综合久久99| 欧美国产精品va在线观看不卡| 国产99白浆流出| 亚洲av美国av| 午夜福利在线观看吧| 多毛熟女@视频| 色综合婷婷激情| 一边摸一边做爽爽视频免费| 在线视频色国产色| 天天添夜夜摸| 午夜精品在线福利| 日韩大尺度精品在线看网址 | 久久国产精品人妻蜜桃| 黄色成人免费大全| 国产三级在线视频| 一个人免费在线观看的高清视频| 黄片大片在线免费观看| 日韩欧美在线二视频| 国产激情欧美一区二区| 岛国在线观看网站| 国产成人系列免费观看| 国产精品av久久久久免费| 成年女人毛片免费观看观看9| 咕卡用的链子| 国产男靠女视频免费网站| 极品教师在线免费播放| 狂野欧美激情性xxxx| 一本综合久久免费| 美女大奶头视频| 99国产精品一区二区蜜桃av| 精品久久久久久成人av| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 免费在线观看影片大全网站| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 精品欧美一区二区三区在线| 色尼玛亚洲综合影院| 99国产精品99久久久久| 999久久久精品免费观看国产| 美女午夜性视频免费| 亚洲熟妇熟女久久| 色精品久久人妻99蜜桃| 在线观看日韩欧美| 多毛熟女@视频| 无限看片的www在线观看| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 久热这里只有精品99| 国产精品九九99| 嫁个100分男人电影在线观看| 免费在线观看黄色视频的| 中出人妻视频一区二区| 午夜福利影视在线免费观看| 成人三级黄色视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 很黄的视频免费| 香蕉久久夜色| 精品一区二区三卡| 欧美成人性av电影在线观看| 很黄的视频免费| 久久青草综合色| 欧美一区二区精品小视频在线| 黄片小视频在线播放| 99在线视频只有这里精品首页| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 女性被躁到高潮视频| 一a级毛片在线观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产成人av激情在线播放| 久久久久久人人人人人| 国产精品久久久人人做人人爽| www.www免费av| 国产精品电影一区二区三区| 国产av在哪里看| 精品久久蜜臀av无| 搡老乐熟女国产| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产xxxxx性猛交| 日本a在线网址| 亚洲欧美激情综合另类| 午夜日韩欧美国产| 新久久久久国产一级毛片| cao死你这个sao货| 黄色丝袜av网址大全| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 天堂动漫精品| e午夜精品久久久久久久| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 国产精品久久久av美女十八| 久久久久国内视频| 亚洲av片天天在线观看| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 老鸭窝网址在线观看| 天堂影院成人在线观看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 搡老岳熟女国产| 麻豆av在线久日| 国产精品永久免费网站| 在线观看66精品国产| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 91国产中文字幕| 两个人看的免费小视频| 悠悠久久av| 欧美激情 高清一区二区三区| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 三上悠亚av全集在线观看| 久久精品人人爽人人爽视色| 色精品久久人妻99蜜桃| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 老司机亚洲免费影院| 国产一区在线观看成人免费| 免费看十八禁软件| 欧美最黄视频在线播放免费 | 国产男靠女视频免费网站| 交换朋友夫妻互换小说| 国产片内射在线| 久久久久亚洲av毛片大全| 精品免费久久久久久久清纯| 日本免费一区二区三区高清不卡 | 日本黄色日本黄色录像| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 黄色怎么调成土黄色| 12—13女人毛片做爰片一| 午夜免费观看网址| 两性夫妻黄色片| 丝袜美足系列| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 视频在线观看一区二区三区| 国产精品 欧美亚洲| 老司机在亚洲福利影院| 国产又爽黄色视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 中文字幕高清在线视频| 新久久久久国产一级毛片| 视频区欧美日本亚洲| 国产成人av教育| 757午夜福利合集在线观看| 亚洲视频免费观看视频| 欧美日韩福利视频一区二区| 国产亚洲精品一区二区www| 国产免费av片在线观看野外av| 这个男人来自地球电影免费观看| 女人精品久久久久毛片| 超碰成人久久| 一区福利在线观看| 69av精品久久久久久| 欧美黄色淫秽网站| 欧美精品啪啪一区二区三区| 色在线成人网| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 最近最新免费中文字幕在线| 大香蕉久久成人网| 久久人妻av系列| 乱人伦中国视频| 免费人成视频x8x8入口观看| 黄片播放在线免费| 精品电影一区二区在线| 叶爱在线成人免费视频播放| 中出人妻视频一区二区| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 日韩欧美一区视频在线观看| 成在线人永久免费视频| 日本一区二区免费在线视频| 国产精品野战在线观看 | 国产av又大| 9191精品国产免费久久| 午夜免费观看网址| 人人妻人人澡人人看| 激情在线观看视频在线高清| 久久久水蜜桃国产精品网| 中文字幕色久视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 天天影视国产精品| 69av精品久久久久久| 色播在线永久视频| 亚洲第一青青草原| 99久久国产精品久久久| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 午夜福利,免费看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 中文字幕高清在线视频| av天堂在线播放| 久久久久国内视频| 一级毛片女人18水好多| 亚洲国产精品999在线| 在线观看午夜福利视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 亚洲片人在线观看| 午夜精品久久久久久毛片777| 真人做人爱边吃奶动态| 深夜精品福利| 国产成人av教育| 又紧又爽又黄一区二区| 国产亚洲精品久久久久5区| 91老司机精品| 波多野结衣av一区二区av| 男人操女人黄网站| 又黄又粗又硬又大视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 久9热在线精品视频| 午夜日韩欧美国产| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久午夜亚洲精品久久| 欧美激情久久久久久爽电影 | 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 性色av乱码一区二区三区2| 高清在线国产一区| 亚洲精品一区av在线观看| 亚洲人成电影观看| 91在线观看av| 亚洲男人天堂网一区| 国产麻豆69| 亚洲欧美激情在线| 亚洲av第一区精品v没综合| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产成人欧美| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 国产精品一区二区在线不卡| 欧美在线黄色| 欧美日韩视频精品一区| 啦啦啦在线免费观看视频4| 精品久久久久久,| 午夜精品久久久久久毛片777| 欧美人与性动交α欧美软件| 国产91精品成人一区二区三区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 黄网站色视频无遮挡免费观看| 久久久久久久午夜电影 | 久久人人精品亚洲av| 欧美日韩一级在线毛片| 97人妻天天添夜夜摸| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | www.熟女人妻精品国产| 国产av在哪里看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲中文字幕日韩| 麻豆av在线久日| 欧美激情久久久久久爽电影 | 午夜福利,免费看| 大码成人一级视频| 波多野结衣高清无吗| 欧美乱妇无乱码| 精品国产国语对白av| 在线免费观看的www视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 亚洲成a人片在线一区二区| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 久久久国产欧美日韩av| 久9热在线精品视频| 国产精品99久久99久久久不卡| 久久精品影院6| 亚洲精品国产一区二区精华液| 757午夜福利合集在线观看| 午夜亚洲福利在线播放| 黄色a级毛片大全视频| 婷婷六月久久综合丁香| 国产97色在线日韩免费| 亚洲成人久久性| 这个男人来自地球电影免费观看| netflix在线观看网站| 一二三四社区在线视频社区8| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 亚洲一码二码三码区别大吗| 可以在线观看毛片的网站| 国产免费av片在线观看野外av| 精品一区二区三区四区五区乱码| 一级a爱视频在线免费观看| 91成年电影在线观看| 黑人猛操日本美女一级片| 免费高清视频大片| 99国产精品免费福利视频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 日本一区二区免费在线视频| 又紧又爽又黄一区二区| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 在线播放国产精品三级| 最好的美女福利视频网| 男女下面插进去视频免费观看| 最新美女视频免费是黄的| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 丝袜美腿诱惑在线| 国产亚洲欧美精品永久| 午夜精品国产一区二区电影| 久久午夜亚洲精品久久| 国产精品亚洲一级av第二区| 久久久久久久精品吃奶| 免费日韩欧美在线观看| 午夜亚洲福利在线播放| 在线观看舔阴道视频| 久久久久久大精品| 中文字幕av电影在线播放| www.999成人在线观看| 伦理电影免费视频| 啦啦啦免费观看视频1| 亚洲一区高清亚洲精品| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产极品粉嫩免费观看在线| 欧美一区二区精品小视频在线| 免费看十八禁软件| a级毛片黄视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 91老司机精品| 日韩欧美一区视频在线观看| 老司机午夜福利在线观看视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 夜夜爽天天搞| 欧美日韩精品网址| 国产亚洲精品久久久久5区| 欧美乱色亚洲激情| 国产伦人伦偷精品视频| 9191精品国产免费久久| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲国产欧美网| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 麻豆一二三区av精品| 19禁男女啪啪无遮挡网站| av国产精品久久久久影院| 国产精品久久久av美女十八| 亚洲欧美精品综合久久99| 婷婷精品国产亚洲av在线| 无人区码免费观看不卡| 国产99白浆流出| 日本a在线网址| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 久久久水蜜桃国产精品网| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 国产高清激情床上av| 精品久久蜜臀av无| 91成人精品电影| 色婷婷av一区二区三区视频| 好男人电影高清在线观看| 久99久视频精品免费| 妹子高潮喷水视频| 1024视频免费在线观看| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 日韩欧美免费精品| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 黑丝袜美女国产一区| 国产成+人综合+亚洲专区| 在线看a的网站| 手机成人av网站| 亚洲精华国产精华精| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 老鸭窝网址在线观看| 在线观看免费视频日本深夜| 超色免费av| 国产一区二区三区视频了| 在线观看免费午夜福利视频| 男人舔女人的私密视频| 美女 人体艺术 gogo| 91成人精品电影| 色综合欧美亚洲国产小说| 久热这里只有精品99| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 宅男免费午夜| 免费在线观看日本一区| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 欧美最黄视频在线播放免费 | av网站免费在线观看视频| 国产精品国产高清国产av| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 新久久久久国产一级毛片| 99久久精品国产亚洲精品| 99久久人妻综合| 日本一区二区免费在线视频| 夜夜看夜夜爽夜夜摸 | 可以免费在线观看a视频的电影网站| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲欧美激情综合另类| 自线自在国产av| 高清毛片免费观看视频网站 | 欧美日本亚洲视频在线播放| 青草久久国产| 久久香蕉精品热| 一级片免费观看大全| 亚洲av五月六月丁香网| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 国产精品亚洲av一区麻豆| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 1024视频免费在线观看| 亚洲熟女毛片儿| 99香蕉大伊视频| 日本五十路高清| 婷婷丁香在线五月| 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 欧美成人性av电影在线观看| 水蜜桃什么品种好| 国产精品成人在线| 少妇粗大呻吟视频| 99热国产这里只有精品6| 三上悠亚av全集在线观看| 黄色片一级片一级黄色片| 妹子高潮喷水视频| 99香蕉大伊视频| 欧美日本亚洲视频在线播放| 老司机福利观看| 久热这里只有精品99| 人妻久久中文字幕网| 日韩欧美一区视频在线观看| 欧美中文综合在线视频| 国产欧美日韩一区二区三| 欧美大码av| 日本黄色日本黄色录像| 日日爽夜夜爽网站| videosex国产| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| av有码第一页| 午夜日韩欧美国产| 极品教师在线免费播放| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产精品国产高清国产av| a在线观看视频网站| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 操出白浆在线播放| 国产真人三级小视频在线观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 精品高清国产在线一区| 狠狠狠狠99中文字幕| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产色视频综合| 久久欧美精品欧美久久欧美| 99久久综合精品五月天人人| 在线免费观看的www视频| 窝窝影院91人妻| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 国产成人影院久久av| 免费在线观看影片大全网站| 国产精品成人在线| 国产精品影院久久| 久久伊人香网站| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 精品国内亚洲2022精品成人| 香蕉丝袜av| 在线观看66精品国产| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 日韩欧美国产一区二区入口| 欧美乱妇无乱码| 99国产极品粉嫩在线观看| 少妇的丰满在线观看| 村上凉子中文字幕在线| 多毛熟女@视频| 国产一卡二卡三卡精品|