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      小規(guī)模之痛:農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)發(fā)展困境與應(yīng)對政策
      ——當(dāng)?shù)亟處煹穆曇襞c“規(guī)模效益”實(shí)踐取向批判

      2019-03-18 03:18:22
      關(guān)鍵詞:中心校教學(xué)點(diǎn)規(guī)模

      (東北師范大學(xué) 中國農(nóng)村教育發(fā)展研究院,長春 130024)

      一 研究背景

      農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)是我國農(nóng)村地區(qū)實(shí)施義務(wù)教育的重要組成部分。2016年,我國農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)共有96906個①,占全國教學(xué)點(diǎn)總數(shù)的98.44%,占村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)總數(shù)的39.09%。在四川、廣西、江西、黑龍江、湖南等地,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)數(shù)超過了農(nóng)村小學(xué)數(shù),占農(nóng)村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)總數(shù)的比值分別達(dá)到了62.51%、52.49%、52.30%、51.44%、51.12%[1]514-515,520-525。作為保障農(nóng)村地區(qū)適齡兒童“就近入學(xué)”,提升農(nóng)村地區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量的重要辦學(xué)模式,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)在“讓每個孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育”方面所發(fā)揮的作用日益得到人們的肯定和重視。2018年5月2日,國務(wù)院辦公廳印發(fā)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于全面加強(qiáng)鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校建設(shè)的指導(dǎo)意見》,指出:“鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校(指不足100人的村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn))和鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校(以下統(tǒng)稱兩類學(xué)校)是農(nóng)村義務(wù)教育的重要組成部分。辦好兩類學(xué)校,是實(shí)施科教興國戰(zhàn)略、加快教育現(xiàn)代化的重要任務(wù),是實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、推進(jìn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化的基本要求,是打贏教育脫貧攻堅戰(zhàn)、全面建成小康社會的有力舉措”[2]。作為農(nóng)村地區(qū)以復(fù)試教學(xué)為主的小規(guī)模不完全學(xué)校[3],與村小學(xué)相比,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)被剝奪了“法人資格”,在教育場域中處于更加邊緣的位置,特殊的辦學(xué)需求往往難以得到有效及時的滿足。

      在學(xué)術(shù)場域,學(xué)者對加強(qiáng)農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)建設(shè)的必要性、可行性進(jìn)行了論證[4],對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)經(jīng)費(fèi)保障、辦學(xué)條件、師資配置等方面存在的問題進(jìn)行了一定的揭示。孫來勤等人認(rèn)為,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)在服務(wù)對象、師資配置、辦學(xué)條件以及新增教學(xué)點(diǎn)生成方面存在著“邊緣化”特征,應(yīng)立足于公共治理的視角對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的發(fā)展進(jìn)行政策設(shè)計[5]。范先佐和趙丹基于實(shí)地調(diào)研指出,經(jīng)費(fèi)短缺、辦學(xué)條件差、教師素質(zhì)低、工資待遇低是制約農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)發(fā)展的突出問題,為保障義務(wù)教育均衡發(fā)展,需要加大公共財政投入力度,完善經(jīng)費(fèi)管理體制,改革師資配置方式,改善農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)辦學(xué)條件[6][7]。任春榮通過對城鎮(zhèn)化進(jìn)程中農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)發(fā)展?fàn)顩r的歷史性分析后指出,國家政策是引發(fā)農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)規(guī)模變化的根本原因,有鑒于農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)所面臨的督導(dǎo)檢查不計入校數(shù)、屬性不清、投入不足等困境,應(yīng)賦予教學(xué)點(diǎn)以平等的學(xué)校地位,認(rèn)可教學(xué)點(diǎn)復(fù)試教學(xué)的特有價值,遵守弱勢優(yōu)先原則加大對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的投入[8]。上述研究均站在“他者”的視角對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)生存現(xiàn)狀和未來發(fā)展策略進(jìn)行了闡述。不可忽視的是,對于明辨農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)所處的不利境地,加強(qiáng)農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)建設(shè)的針對性,了解場域中行動者的觀點(diǎn)具有重要價值和意義。本文首先對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師眼中的教學(xué)點(diǎn)生存狀態(tài)進(jìn)行勾勒,然后對引發(fā)農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)生存困境的實(shí)踐邏輯——“規(guī)模效益”進(jìn)行反思,在此基礎(chǔ)上,對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的建設(shè)提出相應(yīng)建議。

      一 資料收集與處理

      本研究課題組成員在農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)數(shù)量較多的國家級貧困縣四川省N縣進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研。在調(diào)研過程中,課題組成員采用訪談法、觀察法等質(zhì)性研究方法收集了當(dāng)?shù)剞r(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的相關(guān)資料。在農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的選擇上,研究采用分層抽樣與目的抽樣相結(jié)合的方式選取樣本。首先,以人口密度為主導(dǎo),同時考慮地理環(huán)境、交通狀況和經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等多方面的因素,將N縣分為北部地廣山高、人煙稀少區(qū),中部山水相繞、縣城輻射區(qū),南部地勢平坦、人口稠密區(qū)。其次,在這三個區(qū)域中分別進(jìn)行目的抽樣,選取位于北區(qū)的3個教學(xué)點(diǎn)、南區(qū)的4個教學(xué)點(diǎn)、中部的1個教學(xué)點(diǎn)。在不干涉農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)正常教學(xué)秩序的情況下,對這8個農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的教師進(jìn)行半結(jié)構(gòu)式訪談。參與訪談的教師和所在農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的基本情況,見表1。訪談過程中,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師就教學(xué)點(diǎn)的狀況與相關(guān)主題表達(dá)自己的看法。為了收集到更加多元豐富的研究資料,保障研究的真實(shí)性和可靠性,依照“三角校正法”的相關(guān)要求,課題組成員還與N縣教育主管部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、各學(xué)區(qū)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了為期1天的座談,與縣教育主管部門協(xié)商并面向全縣發(fā)放農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)調(diào)查表,利用這些資料檢驗(yàn)、補(bǔ)充教師的訪談內(nèi)容。調(diào)研收集到的資料統(tǒng)一在Nvivo11.0中進(jìn)行編碼分析。

      表1.參與訪談的教師和所在農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的基本情況

      注:1.參與訪談教師編碼原則為:省-縣-區(qū)位-學(xué)校-訪談日期-角色-姓氏;2.角色編碼中,M表示教學(xué)點(diǎn)主任教師,T表示教學(xué)點(diǎn)普通教師。

      三 農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的生存狀態(tài)素描

      農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)多位于我國邊遠(yuǎn)貧困地區(qū),為農(nóng)村地區(qū)弱勢群體提供義務(wù)教育服務(wù)。四川省N縣地處山區(qū),境內(nèi)蜀道蜿蜒狹窄,交通十分不便,許多村莊至今仍未開通鄉(xiāng)村客車。鑒于到選定的農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)大約需要花費(fèi)兩到三個小時的車程,課題組成員與當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T相關(guān)人員商定每天早晨六點(diǎn)半從縣城出發(fā),由熟悉山路的司機(jī)開車“護(hù)送”課題成員前往目的地。在前往教學(xué)點(diǎn)的路上,透過車窗,遠(yuǎn)處是仿佛永遠(yuǎn)望不到盡頭延綿至天際的山巒,“近在車邊”的是懸崖峭壁,縱深千尺的溝壑。調(diào)研期間,就在這種“驚嘆”與“驚恐”交織的情緒下,課題組成員艱難地到達(dá)調(diào)研地,就農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)生存狀況問題與教學(xué)點(diǎn)教師進(jìn)行深入訪談。雖然參與訪談的14位教師在性別、年齡、教齡、職稱等方面存有差異,所在教學(xué)點(diǎn)規(guī)模也有所不同,但農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)在生存狀態(tài)上具有高度的相似性。

      (一)“走不掉”的農(nóng)村邊緣學(xué)生

      “生源少,規(guī)模小,數(shù)量多,分布散”是當(dāng)前N縣農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的最大實(shí)際。一般認(rèn)為,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)生源少、規(guī)模小是兩大主要因素共同作用的結(jié)果:一是計劃生育政策的貫徹落實(shí)以及人們生育觀念的轉(zhuǎn)變,農(nóng)村地區(qū)人口出生率降低;二是城鎮(zhèn)化背景下,農(nóng)村適齡兒童“向城性”流動。在談到相關(guān)問題時,教學(xué)點(diǎn)教師們均指出,當(dāng)?shù)卮迕竦纳^念和生育狀況一直較為穩(wěn)定,每家普遍生育兩到三個孩子,并未發(fā)生大的變動,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)生源銳減最為主要的原因是農(nóng)村適齡兒童出于各種原因的“向城性”流動,而非源于出生率的變化。

      我們當(dāng)?shù)氐暮芏噢r(nóng)民都出去打工了,孩子也就跟著他們到外邊讀書了……農(nóng)村學(xué)生成績好一點(diǎn)兒的,家庭經(jīng)濟(jì)條件還可以的也都送到城里讀書去了,老百姓有一種盲目趨城心理,有點(diǎn)錢的(家庭)都把孩子送出去了,(他們認(rèn)為孩子)送到外地上學(xué)是一件體面的事情。(訪談文本:S-N-C-HS-161012-T-Y)

      Y老師認(rèn)為,在農(nóng)村地區(qū),孩子進(jìn)城上學(xué)已經(jīng)具有了一定的象征意義,它代表著農(nóng)村家庭在其所處農(nóng)村社區(qū)的社會地位和家庭特定追求。其他參與訪談的老師也表達(dá)了相類似的觀點(diǎn),他們感嘆“父母外出打工的”“家里有錢的”“城里有人的”“成績好的”學(xué)生,即那些在農(nóng)村地區(qū)擁有相對良好的家庭經(jīng)濟(jì)資本、文化資本、社會資本的學(xué)生以及具備良好學(xué)習(xí)稟賦的學(xué)生,都離開了農(nóng)村到城市上學(xué)。這些學(xué)生離開了農(nóng)村,那么留守在農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的學(xué)生是怎樣的學(xué)生呢?Y老師又介紹了教學(xué)點(diǎn)及自己班上學(xué)生的基本情況。

      辦幼兒園也是希望能留住些生源,我們小學(xué)招生存在困難,沒辦法,實(shí)際上(小學(xué))要求招七歲的學(xué)生,我們五六歲的學(xué)生也招。智力好些的都走了,學(xué)習(xí)差的學(xué)生才在這……

      三年級原來有兩個學(xué)生,一個跟著他哥哥到中心校去了,父母在旁邊租了房子?,F(xiàn)在就剩楊華(化名,7歲)一個人,他爸媽出去打工了,現(xiàn)在家里老人帶著。這幾年打工也不掙錢,但沒辦法,也得出去,因?yàn)槲覀冞@兒種地一年才能剩兩三千塊錢……就是教他一個人,也得認(rèn)真教,但他太小了,課程又比較深,你得個別輔導(dǎo)過他才能勉強(qiáng)做題。(訪談文本:S-N-C-HS-161012-T-Y)

      農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師承辦幼兒園的原因之一,是希望家長出于“習(xí)慣”,等到孩子讀小學(xué)的時候依然留在已經(jīng)熟悉了教學(xué)點(diǎn),從而保障教學(xué)點(diǎn)的生源和表明教學(xué)點(diǎn)存在的必要。同時,為了確保小學(xué)每年都能招到學(xué)生,教學(xué)點(diǎn)招生時不得不降低招生的年齡限制,招收一些尚未達(dá)到入學(xué)年齡兒童。正是當(dāng)?shù)啬暧椎囊约跋駰钊A這樣出于各種原因而無法“逃離”教學(xué)點(diǎn)的農(nóng)村學(xué)生,構(gòu)成了教學(xué)點(diǎn)在校生的主體,成為教學(xué)點(diǎn)服務(wù)的主要對象。他們往往是農(nóng)村社會底層中的最底層,處境不利群體中處境最不利的群體,確保這些兒童能夠享有優(yōu)質(zhì)的教育,不僅關(guān)涉到教育公平,還關(guān)涉到整個社會公平正義。

      (二)“包班”“包點(diǎn)”的農(nóng)村教師

      調(diào)研期間,課題組成員希望不去打擾農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)正常的教學(xué)秩序,但由于幾乎所有的教學(xué)點(diǎn)教師都是“包班”或者“包點(diǎn)”教學(xué),如果某位教師在工作時間參與訪談,那么教師所教的班級或教學(xué)點(diǎn)教學(xué)工作就會處于停滯狀態(tài),根本找不到其他教師來代課;而如果在老師下班之后進(jìn)行訪談,那么課題組成員在夜晚返回縣城時會存在著較大的交通安全隱患。為了解決上述矛盾,教學(xué)點(diǎn)教師往往會安排所教學(xué)生在教室里上音樂課(看視頻,這是農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)音樂課的“正?!毙问?,并由一到兩名課題組成員在教室內(nèi)照看學(xué)生。教師們普遍反映,“包班”“包點(diǎn)”教學(xué)讓他們感到身心疲憊。

      我每天早上大約七點(diǎn)多來到這兒開始收拾廚房,打掃學(xué)校教室衛(wèi)生……所有的課都是我上,包括音體美。當(dāng)然,相對來說,改作業(yè)的工作量少了很多。(訪談文本:S-N-N-XT-161012-M-D)

      營養(yǎng)餐是個好政策,可是誰來做飯呢?有一個下雨天,我在這邊廚房正燒著油準(zhǔn)備炒菜,聽到外邊有孩子在哭(這個孩子倒在水坑里了)。我跑過去抱起那個孩子,就在去抱那個孩子的時候,廚房這邊的油鍋燃起火來,我趕快沖回去關(guān)掉煤氣,差點(diǎn)就釀成了大禍。(訪談文本:S-N-N-SY-161011-M-J)

      “包班”“包點(diǎn)”教學(xué)是N縣農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師工作的常態(tài),雖然教學(xué)點(diǎn)教師所教的學(xué)生人數(shù)少,批改作業(yè)等工作量會有所減少,但教學(xué)點(diǎn)班級層面產(chǎn)生的工作量,如教師在備課、上課等,不會因?yàn)榘嗉壢藬?shù)少、規(guī)模小而有所不同。面對每天都要上足六節(jié)課,一周課時高達(dá)三十節(jié)的工作量,不但老教師吃不消,年輕教師也認(rèn)為自己長期處于一種超負(fù)荷工作狀態(tài)。更為突出的矛盾是,教學(xué)點(diǎn)教師除了日常教學(xué)工作外,還要負(fù)責(zé)給學(xué)生做營養(yǎng)餐等非教學(xué)工作,工作負(fù)擔(dān)十分沉重。J老師“廚房著火”事件側(cè)面反映出教學(xué)點(diǎn)教師日常工作“應(yīng)接不暇”的狀況,當(dāng)教學(xué)點(diǎn)教師參與為學(xué)生做午飯等非教學(xué)工作時,那些年齡普遍偏小、自理能力和自我保護(hù)意識較弱的學(xué)生便處于無人監(jiān)管狀態(tài),存在較大的安全隱患。

      (三)城鄉(xiāng)二態(tài)性顯著的辦學(xué)條件

      當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)介紹,該縣農(nóng)村中小學(xué)的辦學(xué)條件在整體上有所提高,5·12汶川大地震發(fā)生后,中央和省級財政在災(zāi)后重建時先后向該縣投入了近23個億,全部用來支持教育事業(yè)發(fā)展。利用這些資金,該縣重新修建了受損的教學(xué)點(diǎn)校舍,徹底消除了舊有的D級危房。雖然災(zāi)后重建工作完成了對教學(xué)點(diǎn)主體建筑——校舍的修建,但并未將其他相關(guān)配套建設(shè)納入災(zāi)后修建計劃,教學(xué)點(diǎn)圍墻、校門、校園綠化、學(xué)生運(yùn)動場等辦學(xué)條件還沒有得到改善,教師上課所需的教學(xué)設(shè)施設(shè)備依然緊缺,教學(xué)點(diǎn)籠罩在“冷冷清清”“空空蕩蕩”的荒涼氛圍之中。

      我們這兒幼兒園什么都沒有,要是有中心校那種滑滑梯就好了。(訪談文本:S-N-N-YS-161012-T-Q)

      我們和中心校沒法比,中心?,F(xiàn)在都有班班通了,而我們這里的黑板連漆都沒有漆一下,老師上課還在水泥板上寫字。(訪談文本:S-N-N-SY-161011-M-J)

      在改善學(xué)校辦學(xué)條件的過程中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校和農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)面臨著同樣的機(jī)遇和相似的挑戰(zhàn),但相比于農(nóng)村教學(xué)點(diǎn),中心校位于鄉(xiāng)鎮(zhèn),生源相對穩(wěn)定,具有一定的規(guī)模,發(fā)展前景更為樂觀,人們更傾向于加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校的建設(shè)。大部分政策紅利被鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校占有,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)只能分享剩余的一小部分,這就直接導(dǎo)致了鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校硬件配備在各個方面都要明顯優(yōu)于農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)。教學(xué)點(diǎn)教師們認(rèn)為,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校和教學(xué)點(diǎn)硬件方面存在的差異是巨大的也是直觀可見的,這種直觀的差異在農(nóng)村家長心中產(chǎn)生了非常鮮明的對比效果,農(nóng)村家長會憑借自己直觀判斷認(rèn)為農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)在教學(xué)質(zhì)量方面也不如鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校。

      教學(xué)點(diǎn)教師們認(rèn)為教學(xué)點(diǎn)辦學(xué)條件差并沒有影響到教學(xué)點(diǎn)的教育質(zhì)量,但教師們普遍反映教學(xué)點(diǎn)教學(xué)設(shè)施設(shè)備嚴(yán)重不足,直接影響了他們?nèi)粘=虒W(xué)工作。

      上科學(xué)課,我們身邊的儀器設(shè)備實(shí)在是太少了,學(xué)校幾乎什么都沒有,有時上課就憑空想象,只能給學(xué)生說說課本。(訪談文本:S-N-S-YD-161010-T-C)

      電子琴、鋼琴之類的樂器學(xué)校是沒有的,我們上音樂課,只能清唱,要不就用電腦伴唱,但有的時候電腦用不了。(訪談文本:S-N-N-CP-161012-T-C)

      音體美及科學(xué)課是教學(xué)點(diǎn)教師們最為頭疼的話題,一方面,教師們沒有接受過專門的培養(yǎng)培訓(xùn),另一方面,身邊的教學(xué)條件又不足以支持教師彌補(bǔ)自身教學(xué)能力的局限,因而音體美及科學(xué)課“開齊開足”只是在形式上達(dá)到“底線”要求,無法確保開設(shè)這些課程的質(zhì)量。此外,從CP教學(xué)點(diǎn)C老師的言論中可以發(fā)現(xiàn),農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)辦學(xué)條件存在著“緊缺”與“閑置”共存的矛盾:C老師為了解決音樂課沒有樂器伴奏的問題,用電腦伴唱替代,這在一定程度上彌補(bǔ)了教學(xué)點(diǎn)樂器不足以及教師音樂教學(xué)專業(yè)能力有限的問題。但音樂課用電腦伴唱也是“可遇而不可求”的,因?yàn)椤坝械臅r候電腦用不了”。

      (四)被“合法剝奪”的公用經(jīng)費(fèi)

      上文C老師提及電腦無法使用的問題令課題組成員感到困惑,N縣已經(jīng)完成了“教學(xué)點(diǎn)數(shù)字教育資源全覆蓋”項(xiàng)目建設(shè),為每個農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)配備了相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備,并對教學(xué)點(diǎn)教師如何使用數(shù)字教育資源進(jìn)行了培訓(xùn),鼓勵、支持教師使用數(shù)字教育資源,為什么教學(xué)點(diǎn)配備了電腦,電腦有時卻用不了呢?

      這兒的電不穩(wěn)定,電壓低,我們上著上著課,電腦一下子就停了,學(xué)校的電腦都閃壞過幾次了。我們用的是村上的電(火電),不是國家的(電網(wǎng)),我們沒錢拉國家電網(wǎng)線(拉連到教學(xué)點(diǎn)),因?yàn)槟菢舆€得需要一萬多元錢,資金問題我們是解決不了的,中心校也解決不了。(訪談文本:S-N-N-CP-161012-T-C)

      掣肘于經(jīng)費(fèi)問題,該教學(xué)點(diǎn)沒有接通國家電網(wǎng),只能使用村上電壓偏低且不夠穩(wěn)定的電,“最后一公里”現(xiàn)象導(dǎo)致數(shù)字教育資源硬件設(shè)施設(shè)備的效益無法有效發(fā)揮,還對相關(guān)設(shè)施設(shè)備造成了損害,產(chǎn)生了不必要的時間和經(jīng)濟(jì)上的損失。然而,接通國家電網(wǎng)僅僅“還得需要一萬多元”,依據(jù)“學(xué)生規(guī)模不足100人的村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)按100人核定公用經(jīng)費(fèi)”,該教學(xué)點(diǎn)每年可以得到6萬元的公用經(jīng)費(fèi)用以保障學(xué)校的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。為什么“一萬多元”就可以解決的問題卻長期得不到有效解決呢?對于這個問題C老師只是說“中心校也沒錢”,除此之外便不愿多談經(jīng)費(fèi)問題,盡管課題組成員進(jìn)行多次嘗試,C老師對該問題始終諱莫如深。

      在與SL教學(xué)點(diǎn)Z老師的訪談中,課題組成員側(cè)面了解到“教學(xué)點(diǎn)沒錢”以及“中心校也沒錢”的原因。

      我們這兒是山區(qū),非常窮……中心校沒給我們撥過經(jīng)費(fèi),中心校人少,也沒有經(jīng)費(fèi)……如果有時校舍需要修,那也得拖到我們自己想辦法。向中心校反映也沒辦法,因?yàn)橹行男8灸貌怀鲥X。(訪談文本:S-N-S-SL-161011-M-Z)

      SL教學(xué)點(diǎn)所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校是一所完全小學(xué),在校生113人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校的這種辦學(xué)規(guī)模在該縣十分普遍,它反映出在城鎮(zhèn)化背景下,該縣小規(guī)模學(xué)校存在“重心上移”的趨勢,不僅農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)已經(jīng)是不足100人的小規(guī)模學(xué)校,許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校也漸趨成為小規(guī)模學(xué)校。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校規(guī)模越來越小,當(dāng)以在校生數(shù)為主要依據(jù)核定公用經(jīng)費(fèi)時,其核撥到的公用經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,不足以支持中心校自身教學(xué)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校為解決自身運(yùn)轉(zhuǎn)問題,會依據(jù)《中小學(xué)校財務(wù)制度》提出的“在一定區(qū)域內(nèi),由縣級財政和教育部門確定的會計核算機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦理區(qū)域內(nèi)中小學(xué)校的會計核算,學(xué)校設(shè)置報賬員,在校長領(lǐng)導(dǎo)下,管理學(xué)校的財務(wù)活動,統(tǒng)一在會計核算機(jī)構(gòu)報賬”[9]等相關(guān)規(guī)定,“統(tǒng)籌”使用“本應(yīng)是”農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的公用經(jīng)費(fèi),因?yàn)檗r(nóng)村教學(xué)點(diǎn)沒有管理公用經(jīng)費(fèi)的專門人員,公用經(jīng)費(fèi)必須統(tǒng)一由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校統(tǒng)籌管理。這就能夠解釋,為什么N縣教育主管部門嚴(yán)格執(zhí)行“學(xué)生規(guī)模不足100人的村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)按100人核定公用經(jīng)費(fèi)”的政策要求,而農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的經(jīng)費(fèi)需求仍然得不到滿足。

      四 農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)發(fā)展困境審視:“規(guī)模效益”實(shí)踐取向的影響與批判

      “規(guī)模效益”是規(guī)模經(jīng)濟(jì)理論學(xué)家所關(guān)注的核心問題之一,亞當(dāng)·斯密(Adam Smith)、阿爾弗雷德·馬歇爾(Alfred Marshall)、羅納德·科斯(Ronald H. Coase)、哈維·萊賓斯坦(Harvey Leeibenstein)等人對“規(guī)模經(jīng)濟(jì)”問題均作出過獨(dú)到的闡釋。規(guī)模經(jīng)濟(jì)理論認(rèn)為,在既定的(不變的)技術(shù)條件下,生產(chǎn)1單位單一的或復(fù)合產(chǎn)品的成本,如果在某一區(qū)間生產(chǎn)的平均成本遞減(或遞增),那么,就可以說這里有規(guī)模經(jīng)濟(jì)(或規(guī)模不經(jīng)濟(jì))[10]84。在《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》一書中,馬歇爾強(qiáng)調(diào):“大規(guī)模生產(chǎn)的利益,在工業(yè)上表現(xiàn)得最為清楚……大工廠的利益在于:專門機(jī)械的使用與改良、采購與銷售、專門技術(shù)和企業(yè)經(jīng)營管理工作的進(jìn)一步劃分”;生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大形成的規(guī)模效益發(fā)生路徑有兩條,“第一是有賴于這工業(yè)的一般發(fā)達(dá)的經(jīng)濟(jì)(即外部規(guī)模經(jīng)濟(jì)),第二是有賴于從事這工業(yè)的個別企業(yè)的資源、組織和經(jīng)營效率的經(jīng)濟(jì)(即內(nèi)部規(guī)模經(jīng)濟(jì))”[11]298-328。一定范圍內(nèi),規(guī)模的擴(kuò)大會產(chǎn)生較高的收益,因而追求“規(guī)模效益”成為許多場域指導(dǎo)人們實(shí)踐活動的潛在邏輯和行動策略。

      當(dāng)經(jīng)濟(jì)場域的理論遷移至教育場域時,理論所帶來的誠如社會學(xué)家布迪厄所言,擁有一整套觀念,與此同時也就擁有了這套觀念系統(tǒng)性產(chǎn)生的種種錯誤見解,人們不應(yīng)該把經(jīng)濟(jì)學(xué)所體現(xiàn)的某些科學(xué)知識,不經(jīng)過批判性的重新闡釋就應(yīng)用到自己的工作當(dāng)中[12]25-26,128。教育場域與經(jīng)濟(jì)場域不同,作為一項(xiàng)公共事業(yè),教育的根本宗旨在于培養(yǎng)人、發(fā)展人,學(xué)校在辦學(xué)的過程中固然要考慮“經(jīng)濟(jì)效益”,但更為根本的是彰顯學(xué)校“教育效益”的最優(yōu)化和“社會效益”的最大化,這與經(jīng)濟(jì)場域中通過實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)之間的“分工合作”進(jìn)而帶來“內(nèi)部規(guī)模經(jīng)濟(jì)”和“外部規(guī)模經(jīng)濟(jì)”大不相同。當(dāng)教育場域把追求“經(jīng)濟(jì)上”的“規(guī)模效益”作為實(shí)踐的指導(dǎo)思想,在收獲某些預(yù)期成果的同時,不得不面對該理論所產(chǎn)生的始料未及的負(fù)面效應(yīng),這種負(fù)面效應(yīng)不但導(dǎo)致部分城市端的“規(guī)模不經(jīng)濟(jì)”(如巨校大班、教育擴(kuò)容壓力)[13][14],在農(nóng)村地區(qū)也引發(fā)了諸多矛盾。分析N縣農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的生存狀態(tài),可以清晰地看到追求“規(guī)模效益”對該縣教學(xué)點(diǎn)帶來的巨大沖擊。

      (一)崇尚“規(guī)模效益”,引致農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)出現(xiàn)生存危機(jī)

      N縣學(xué)校“分散型布局,小規(guī)模發(fā)展”是符合當(dāng)?shù)亟逃龑?shí)際的一種模式,然而在全國范圍內(nèi)掀起的學(xué)校布局調(diào)整過程中,該縣一度忽視了“因地制宜調(diào)整農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校布局”的政策要求,追求“撤點(diǎn)并校”形成的所謂“規(guī)模效益”,撤并了大量的農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)。在2005年,該縣農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)共有448個,校均60人;到了2015年,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)減少到253個,較2005年減少了43.53%,校均僅7人,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)和教學(xué)點(diǎn)的規(guī)模均出現(xiàn)了明顯萎縮。

      企業(yè)間的適度“合并”是產(chǎn)生“規(guī)模效益”的必要手段,但在教育場域,“合并”產(chǎn)生的負(fù)面效應(yīng)有違教育“育人”的根本宗旨,侵害了社會公平的底線。隨著《國務(wù)院辦公廳關(guān)于規(guī)范農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校布局調(diào)整的意見》的政策出臺,該縣農(nóng)村學(xué)校布局調(diào)整過程中出現(xiàn)的過度撤并農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的現(xiàn)象得到了一定的遏制,但政策引發(fā)的消極影響依然在持續(xù),“規(guī)模效益”依然指導(dǎo)著當(dāng)?shù)亟逃ぷ?,教學(xué)點(diǎn)依然面臨著嚴(yán)峻的被撤并或自然消亡的“生存危機(jī)”。

      當(dāng)年我們每個村都會有小學(xué),后來就被撤掉了。那時我們村上的學(xué)生非常多,最高峰應(yīng)該是2006、2007年,學(xué)校從幼兒園到小學(xué)五年級總共得有二百多人。后來,學(xué)生越來越少,中心校就撤掉了我們的五年級。再后來,四年級也撤掉了。(訪談文本:S-N-S-YD-161010-T-CG)

      依據(jù)CG老師的訪談資料可以了解到,該縣農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)某個年級的學(xué)生較少或教學(xué)點(diǎn)在校生數(shù)少于一定數(shù)量時,當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T往往會選擇撤掉教學(xué)點(diǎn)的高年級或直接撤掉整個教學(xué)點(diǎn),學(xué)生、老師則統(tǒng)一到鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校上學(xué)、工作。對于被撤掉高年級的教學(xué)點(diǎn)來說,高年級師生的“被動流失”,不但會導(dǎo)致教學(xué)點(diǎn)規(guī)模進(jìn)一步縮小,更為緊要的是,這種“被動流失”往往會引發(fā)“多米諾效應(yīng)”,高年級被撤并后,農(nóng)村適齡兒童“向城性擇?!钡男拍罡鼮閳远?,進(jìn)城時間提前,教學(xué)點(diǎn)低年級學(xué)生也會越來越少,低年級被撤并后更低的年級也極有可能再被撤并,直至教學(xué)點(diǎn)自然消亡。在教學(xué)點(diǎn)規(guī)模越來越小的情況下,教育主管部門也會滋生“觀望”心態(tài),認(rèn)為在城鎮(zhèn)化背景下,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的存在僅僅是暫時性的,加大對教學(xué)點(diǎn)的投入會造成有限教育資源的浪費(fèi)?!暗却觥钡牟蛔鳛?,進(jìn)一步加重了農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的生存危機(jī)。

      (二)專注“規(guī)模效益”,導(dǎo)致農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)身處“被支配地位”

      在實(shí)踐中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校與農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)之間的關(guān)系,與企業(yè)總部與分公司的關(guān)系并不具備相似性,規(guī)模經(jīng)濟(jì)理論強(qiáng)調(diào)的“規(guī)模效益”在教育場域中的適切性必須予以辯證的分析。作為小規(guī)模學(xué)校,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)并不具備“法人資格”,已經(jīng)喪失了自己的“學(xué)校身份”,由規(guī)模較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校進(jìn)行統(tǒng)一管理。這種由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校統(tǒng)一管理的、類似企業(yè)管理的模式,并沒有為教學(xué)點(diǎn)帶來“規(guī)模經(jīng)濟(jì)”,并沒有帶來教育資源的優(yōu)化配置。無論從師資配置、經(jīng)費(fèi)保障還是辦學(xué)條件方面來看,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)均遭遇到了“合法”的不公平對待。

      從師資配置上看,由于農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)規(guī)模小,以“師生比”為依據(jù)進(jìn)行師資配置的過程中,教學(xué)點(diǎn)所能分配到的教師在數(shù)量上極為有限。從所調(diào)研的8個農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)師資配置情況來看,只有YD教學(xué)點(diǎn)有三名教師,其余教學(xué)點(diǎn)只有一名或者兩名教師。如果按照國家小學(xué)“師生比”規(guī)定檢視教學(xué)點(diǎn)師資配置,這8個教學(xué)點(diǎn)“師生比”均高于1∶19的標(biāo)準(zhǔn),已經(jīng)處于一種嚴(yán)重“超編”狀態(tài),法定分配方式下,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師“包班”“包點(diǎn)”教學(xué)現(xiàn)象成為普遍的存在,教學(xué)點(diǎn)的實(shí)際需求并沒有得到應(yīng)有的重視。從經(jīng)費(fèi)保障上看,“身份喪失”意味著農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)失去了自主支配核撥給教學(xué)點(diǎn)的公用經(jīng)費(fèi)的權(quán)力。

      開學(xué)的時候,中心校也會問我們需要什么,有時候他們會給我們拿下來些粉筆之類的東西,但我們用完了,再去拿就不方便了,因?yàn)槲覀冸x得很遠(yuǎn)。(訪談文本:S-N-N-CP-161012-M-W)

      這里除了有個籃球板,什么都沒有。這些(廚房里的器皿)都是我在縣上自己出錢買的,學(xué)校的籃球、乒乓球拍也都是。學(xué)生熱飯用的煤氣也是我花錢灌的……水電費(fèi)是我們村上付一部分,不夠的我們(老師)補(bǔ)上。(訪談文本:S-N-S-YD-161010-M-X)

      教學(xué)點(diǎn)教師們談到,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校并不會撥付任何“貨幣”形式的公用經(jīng)費(fèi),而是以“物化”形式的教學(xué)用品來保障農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),教師墊付教學(xué)用品的現(xiàn)象十分常見。這一方面影響了教學(xué)點(diǎn)正常的日常教學(xué)工作,“擠占”了教學(xué)點(diǎn)教師的合法工資收入,另一方面也直接影響到教學(xué)點(diǎn)辦學(xué)條件的改善,教育的城鄉(xiāng)二態(tài)性愈加明顯。面對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)“捉襟見肘”的發(fā)展?fàn)顩r,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校作為統(tǒng)籌管理教學(xué)點(diǎn)的教育機(jī)構(gòu),對解決教學(xué)點(diǎn)運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題責(zé)無旁貸。但由于教學(xué)點(diǎn)的這種“滯后”狀態(tài)并不會直接影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校的運(yùn)行狀況,甚至從某種意義上講,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校的正常運(yùn)轉(zhuǎn)是以占用教學(xué)點(diǎn)教育資源為前提的,是以“犧牲”教學(xué)點(diǎn)的發(fā)展為代價的,由此導(dǎo)致的教學(xué)點(diǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)不暢往往無人問津。

      (三)重視“規(guī)模效益”,忽視農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教育效益、社會效益

      從規(guī)模經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度來看,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)是“小規(guī)?!薄案叱杀尽钡霓k學(xué)模式,教學(xué)點(diǎn)投入的人力和物力所發(fā)揮的經(jīng)濟(jì)學(xué)意義上的效益是低下的,是不合乎理性計算的。從這個角度看,撤并教學(xué)點(diǎn)有其合理性和必要性。僅從教育資源是否經(jīng)濟(jì)的視角看問題,教學(xué)點(diǎn)所承擔(dān)的教育責(zé)任,推進(jìn)教育公平、社會公平方面所發(fā)揮的重大作用,往往會被人們忽視。在教育場域,需要重視的是,在農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)接受教育的學(xué)生有權(quán)利“就近入學(xué)”接受方便的學(xué)校教育,有權(quán)利享有國家提供的高質(zhì)量的義務(wù)教育。

      調(diào)研期間,教學(xué)點(diǎn)教師們對國家的一些利好政策在教學(xué)點(diǎn)得不到有效落實(shí)感到遺憾,許多“包點(diǎn)”教學(xué)的老師發(fā)出了“營養(yǎng)餐是個好政策,可是誰來做飯呢?”的無奈感嘆。

      中午我不能再去做飯了,學(xué)校大的小的這么多人,我一個人帶不過來啊……學(xué)生中午在家?guī)э垼野磿r給他發(fā)錢。上面把錢打到了我的卡里,我再把錢打給家長,我和家長打了條子。(S-N-S-SL-161011-M-Z)

      從營養(yǎng)餐政策有效落實(shí)的角度來看,Z老師在師資緊缺的情況下,為了確保學(xué)生在校安全,把營養(yǎng)餐補(bǔ)助直接轉(zhuǎn)交給學(xué)生家長的做法顯然違背了政策的初衷,并不是一種妥當(dāng)?shù)慕鉀Q策略,營養(yǎng)餐政策的教育效用和社會效益得不到切實(shí)的保障。從所調(diào)研的8個農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)班級規(guī)模來看,教學(xué)點(diǎn)小學(xué)一個班級少則一人,多的也只有十幾名學(xué)生,國家每天補(bǔ)助的4元錢不足以支付雇用專門炊事員的費(fèi)用,在“規(guī)模效益”思維主導(dǎo)下,由于農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)這種“小規(guī)?!爆F(xiàn)實(shí),教學(xué)點(diǎn)所應(yīng)發(fā)揮的教育效益、社會效益為人們所忽視。

      五 加強(qiáng)農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)建設(shè)的政策建議

      隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,人們越來越認(rèn)識到教育在促進(jìn)人力資本提升、階層向上流動過程中的重要作用,追求優(yōu)質(zhì)教育的愿望愈加急切。加強(qiáng)農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)建設(shè),是滿足農(nóng)村家長追求優(yōu)質(zhì)教育這一愿望的內(nèi)在要求,也是促進(jìn)教育公平、社會公平的必然選擇。在具體實(shí)踐過程中,需要轉(zhuǎn)變“規(guī)模效益”思維,站在教育效益、社會效益的立場,依據(jù)農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的需求,實(shí)事求是地開展各項(xiàng)工作。

      (一)全面認(rèn)識教學(xué)點(diǎn)效益,挖掘農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)優(yōu)勢

      在農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)建設(shè)的過程中,一方面,各地教育主管部門要正確認(rèn)識農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)存在的意義和價值,重視教學(xué)點(diǎn)的教育效益、社會效益。農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)作為教育系統(tǒng)的“神經(jīng)末梢”,是保障農(nóng)村地區(qū)適齡兒童接受義務(wù)教育的重要學(xué)校組織形式,它有助于解決農(nóng)村地區(qū)適齡兒童,尤其是農(nóng)村低年級兒童“上學(xué)遠(yuǎn)”“上學(xué)難”“上學(xué)貴”的難題,有效保障農(nóng)村兒童“就近入學(xué)”的合法權(quán)益,減輕農(nóng)村家庭的教育經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。另一方面,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師也要充分發(fā)揮自身能動性,創(chuàng)造性地開展教學(xué)活動。人數(shù)少、規(guī)模小是農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)最大的特點(diǎn),也是農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)質(zhì)量提升、追求內(nèi)涵式發(fā)展的邏輯起點(diǎn)和實(shí)踐起點(diǎn)。班級人數(shù)少便于教師組織個別化教學(xué),進(jìn)行一對一輔導(dǎo),有利于教師因材施教,滿足兒童個性化發(fā)展的需要。

      (二)基于工作量配置教師,解決師資配置的現(xiàn)實(shí)矛盾

      師資配置均衡是師資配置的理想價值取向和現(xiàn)實(shí)追求,也是解決教學(xué)點(diǎn)師資配置處于“被動地位”的有效途徑。解決農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)師資緊缺問題,達(dá)到高水平的城鄉(xiāng)師資配置均衡,下一步工作重點(diǎn)是要基于校際教師工作量均等原則配置師資,實(shí)現(xiàn)教師在教學(xué)工作量上的均等,緩解農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師“包班”“包點(diǎn)”的教學(xué)壓力,提高農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師工作的“公平感”。師資配置過程中,第一步是要核算各校在學(xué)校、班級、學(xué)生面上產(chǎn)生的教師工作量,第二步是按照各校教師工作量之比按比例配置教師,實(shí)現(xiàn)校際教師工作量均等,確保校際師資配置公平[15][16]。在核算教師工作量時,既要考慮教師的教學(xué)工作量,也要對教師非教學(xué)工作,如農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師落實(shí)營養(yǎng)餐政策產(chǎn)生的工作量,予以一定的考量。

      (三)創(chuàng)新經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,確保農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)經(jīng)費(fèi)充足

      在公用經(jīng)費(fèi)核撥方面,“學(xué)生規(guī)模不足100人的村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)按100人核定公用經(jīng)費(fèi)”的規(guī)定,為保障農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)公用經(jīng)費(fèi)充足提供了政策層面上的支持,各地應(yīng)當(dāng)積極予以貫徹落實(shí)。在部分地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校漸趨小規(guī)?;那闆r下,當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T需要從學(xué)校、班級、學(xué)生不同層面產(chǎn)生的經(jīng)費(fèi)需求對不同學(xué)校經(jīng)費(fèi)需求進(jìn)行測算,核定經(jīng)費(fèi),保障不同規(guī)模學(xué)校獲得應(yīng)有的公用經(jīng)費(fèi)。在公用經(jīng)費(fèi)管理方面,根據(jù)我國中小學(xué)財務(wù)制度,農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)不具備學(xué)校法人資格條件,其財務(wù)管理統(tǒng)一由中心校負(fù)責(zé)。在這一制度保持不變的情況下,中心校統(tǒng)籌管理各個農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)公用經(jīng)費(fèi)的過程中,要適當(dāng)提高農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)公用經(jīng)費(fèi)的使用自主權(quán),不僅要為農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)提供“物化”形式的教學(xué)用品,還要為農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)提供充足的“貨幣”形式的公用經(jīng)費(fèi),以保障農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn),并對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師“貨幣”形式公用經(jīng)費(fèi)的實(shí)際到位情況進(jìn)行監(jiān)督。

      (四)加強(qiáng)設(shè)施設(shè)備配置,改善農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)辦學(xué)條件

      教育主管部門以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校除了要關(guān)注農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)校舍等主體建筑的建設(shè)以外,還要加強(qiáng)對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)的圍墻、校園綠化、學(xué)生運(yùn)動場等方面的建設(shè),為農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)師生的工作和學(xué)習(xí)營造良好的校園環(huán)境。同時,加強(qiáng)對農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教學(xué)設(shè)施設(shè)備的配備工作,尤其是科學(xué)課、音體美等課教學(xué)設(shè)施設(shè)備的配備,為農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師創(chuàng)造良好的課堂教學(xué)條件。此外,還要確保農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)設(shè)施設(shè)備功能的充分發(fā)揮,如在完成數(shù)字教育資源硬件設(shè)施設(shè)備配備后,還要做好后期保障工作,保證數(shù)字教育資源能夠正常使用,以確保為每一個農(nóng)村孩子提供公平而有質(zhì)量的教育。

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