劉玉麗 首都經(jīng)濟貿(mào)易大學
引言:隨著我國市場經(jīng)濟的繁榮與發(fā)展,會計行業(yè)的發(fā)展也隨之進入了一個嶄新的時期,然而,在迅速發(fā)展的同時也同樣伴隨著許多問題的產(chǎn)生。由于我國會計行業(yè)起步較晚,又缺乏相關(guān)法律規(guī)范,很容易造成其行為上的不規(guī)范,財務(wù)紀律不嚴格,甚至會出現(xiàn)嚴重的信息失真的問題。并且,我國的中小企業(yè)數(shù)量越來越多,這種現(xiàn)象發(fā)生的次數(shù)越來越多,極大的危害了我國經(jīng)濟財產(chǎn)安全。因此,要認真分析好造成會計信息失真的深入原因,找到解決與治理該問題的對策,確保會計信息的可靠與準確性,健全會計制度,完善會計監(jiān)督提高會計人員制度是我們面對的重大問題。
會計信息失真是指在會計信息的提供過程中出現(xiàn)的違背客觀真實性的情況,主要是針對與公司的財務(wù)情況與經(jīng)營狀況。從性質(zhì)上來說,主要分為兩種,即有意失真與無意失真。無意失真是指由于企業(yè)會計人員專業(yè)素養(yǎng)不夠或者在經(jīng)濟活動中沒有遵守最新的會計制度,運用相關(guān)條款等導致的報出與真實信息不符的行為,而由于失真就是有目的,針對性的財務(wù)造假和欺騙行為。保證會計信息的真實性才能更好的利用信息為公司的經(jīng)營做參考與指導,如果信息的真實性存在問題,那么投資者就失去了一個重要參考,容易對投資行為進行誤導,信息具有真實性是會計信息質(zhì)量要求中最重要和最基礎(chǔ)的要求。
從具體表現(xiàn)上來說,會計信息失真主要分為假賬真算與真賬假算這兩個方面。前者實際上是指企業(yè)本身沒完成或者虛假的經(jīng)濟活動,會計人員卻做了違規(guī)處理,這種行為會造成會計信息的失真。比如經(jīng)常遇到的一些單位編制虛假的預算,以及虛開發(fā)票等行為。而后者是企業(yè)本身所真實產(chǎn)生的經(jīng)濟行為,然而會計人員在進行處理時產(chǎn)生了錯誤或者故意作假,這同樣也會造成會計信息的失真。
常見的違規(guī)現(xiàn)象表現(xiàn)為以下幾種形式:
原始憑證要素填寫不完整、不規(guī)范,記錄的經(jīng)濟事項不真實是原始憑據(jù)虛假的主要表現(xiàn)方式。一些單位或企業(yè)利用多開發(fā)票的形式進行套現(xiàn),這便會增加企業(yè)或者單位的經(jīng)濟成本,另一種形式一些企業(yè)為了掩飾自己的財務(wù)數(shù)據(jù),往往會采取虛增收入和利潤,進行虛開增值稅發(fā)票等導致會計信息失真的行為。比方說虛列公司員工的工資表,虛列公司的實際收入;沒有對財、物的支出進行詳盡、清晰的記錄,而是用其他的費用憑證做抵消。這些行為從短期發(fā)展來看可能會給企業(yè)帶來方便,但是很容易限制企業(yè)的長遠發(fā)展,并且最終損害報表使用者的利益。
許多公司在收入與成本之間的調(diào)解上做文章,希望可以通過投機的做法來作出一個虛假的企業(yè)盈利情況。在這當中收入失真是其中比較典型的一種做法,這種做法遮蓋了企業(yè)真實的盈利情況;也有許多負債沒有如實地在企業(yè)的賬面上登記,導致了債務(wù)信息不完整;或者是成本費用的失實,在會計核算中有坐支等行為。
申請許多企業(yè)中依然會有兩套不同報表的情況,致使報表與實際情況不符,這種行為很容易對報表的使用人產(chǎn)生損害。在實際操作中,也會在報表預算中出現(xiàn)相關(guān)的會計信息失真的問題。
國家已經(jīng)出臺了新的會計政策,但是公司往往出于自身利益的考慮會在新老政策中選擇使公司利益最大化的政策,這樣就會出現(xiàn)了政策脫節(jié)的問題。從其他角度上講,許多公司依然采用較為傳統(tǒng)的未來適用法,而不是所計成本更多但是計算方法更為科學的調(diào)整法等。
在公司實際的管理過程中,會計的信息質(zhì)量很容易受到公司自身的管理體系與管理水平的制約與影響。在我國,很多中小企業(yè)對這一方面并不重視,缺乏對公司內(nèi)部體制機制的健全和完善,對于財務(wù)部門產(chǎn)生的許多假賬、錯賬無法有效的根除,這從一個方面也能體現(xiàn)出信息缺乏可靠性。我國中小企業(yè)的會計人員很難擺脫企業(yè)管理者的束縛,許多會計活動必須在領(lǐng)導的授意下進行,這就很難保證會計信息的準確有效。
監(jiān)督管理體制尚不健全,一定程度上也會產(chǎn)生虛假的會計信息。由于我國市場經(jīng)濟起步較晚,相關(guān)體制機制尚未健全,這就導致了許多企業(yè)不符合經(jīng)濟市場的規(guī)律辦事。我國的對于該方面的法律有待完善,對許多私營中小企業(yè)疏于管理,造成了企業(yè)內(nèi)部管理混亂,很容易在會計信息真實性上產(chǎn)生問題。未能很好地保證會計信息的質(zhì)量。
許多政府監(jiān)管部門對該方面的監(jiān)管不夠。許多中小企業(yè)的管理者與會計從業(yè)人員缺乏相關(guān)的法律意識,鉆法律的空子。許多執(zhí)法部門執(zhí)法不嚴,并且隨意性很大,風險意識淺薄,在工作中搞人情、私人交易、走過場甚至為了客戶違反了職業(yè)道德,沒有承擔起“客官”“公正”“獨立”的責任,助長了經(jīng)營者的違法行為,這也是會計信息失真的一項重要原因。
會計人員是實際的會計活動中的參與者與實踐者,在企業(yè)財務(wù)管理方面起到了極為重要的作用。因此,提高會計人員的專業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)能力成為保證信息準確的關(guān)鍵因素。有些會計人員由于受到利益的趨勢,在加上道德感不強,很容易制造虛假的會計信息;而即使有些會計并不想因此牟利,但是受到業(yè)務(wù)能力、專業(yè)素質(zhì)的限制,很難對客觀環(huán)境進行合理有效的分析和預判,因此造成了一定程度的會計信息失真。在許多中小企業(yè),會計往往處于一種比較尷尬的位置,許多會計必須要服從公司管理者的要求,作出一些違反財務(wù)原則的事情,這樣會計核算就很難保證真實準確。內(nèi)部監(jiān)督職能沒有發(fā)揮出來也致使了會計信息的失真。
從企業(yè)自身的角度出發(fā)來對會計信息進行合理的管控可以減少信息失真的發(fā)生頻率,這樣才能最大限度的保證公司的利益,確保公司的財產(chǎn)安全,使得一切經(jīng)營活動在法律的規(guī)范下進行,將公司的利益最大化。完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu),實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營者與財務(wù)總監(jiān)兩者之間的相互配合與監(jiān)督,確保會計信息的可靠性、真實性,建立企業(yè)內(nèi)部審計部門,完善對企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督管理,必須要建立完善好現(xiàn)代化的監(jiān)督管理機制,讓公司內(nèi)部的員工能夠各司其職,建立一個權(quán)責清晰、各部門相制約的控制體系,這樣可以更好的促使企業(yè)完善經(jīng)營管理,遵守國家的法律政策以及經(jīng)濟規(guī)律,保證會計信息的真實、準確。
我國的會計準則和會計制度中的內(nèi)容需要不斷地完善,應(yīng)當熟練運用會計準則與會計制度,合理披露非財務(wù)信息,進一步完善與嚴格規(guī)范關(guān)聯(lián)交易的披露事項。必須依照現(xiàn)代化的企業(yè)管理模式,對企業(yè)進行更加嚴格的管理,建立一個嚴絲合縫的管理體系,避免企業(yè)鉆法律的空子。
加強對會計行為的監(jiān)督與管理是保證會計信息準確的有力保障。因此,政府要加大對監(jiān)督體系的建設(shè)力度,加速完善會計信息進程。政府及社會有關(guān)部門要依法嚴厲查處非法行為,對涉案人員記予嚴厲處分,為建立會計信息準確確立一個良好的氛圍。并且要對會計人員工作進行抽查,發(fā)現(xiàn)舞弊行為,要及時果斷處理。
從根本上說,造成信息失準的原因很大程度上是由于會計人員自身水平不高,缺乏專業(yè)素養(yǎng)。企業(yè)要提升自身的管理水平,很重要的一點就是對內(nèi)部會計人員的選擇上,要加強會計人員職業(yè)素養(yǎng)的培訓,學習和了解國家的相關(guān)行業(yè)政策。從會計人員自身的角度上講,應(yīng)當加強自我修養(yǎng),積極學習財務(wù)方面的相關(guān)知識,切實履行相應(yīng)的職責,堅守自己的行業(yè)底線。
總之,想要根治企業(yè)會計信息失真問題并非一時之事,而是一場持久戰(zhàn)。經(jīng)濟越發(fā)展,會計越重要。提高會計信息的真實性與可靠性還有很長一段路需要走,更需要在實際工作中不斷發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,只有通過這種方式才能提升會計工作的水平。如何加強企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)管能力,如果發(fā)揮政府的監(jiān)管效力,會計監(jiān)督的健全以及會計人員道德素養(yǎng)的提高這些都是解決會計信息失真問題的重要影響因素。