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    情緒在決策中的作用研究

    2019-01-26 10:16:50劉佳妮
    成才之路 2019年3期
    關(guān)鍵詞:決策情緒

    劉佳妮

    摘 要:情緒在決策研究領(lǐng)域的出現(xiàn)經(jīng)歷了從完全排斥到逐步引入的過(guò)程。在決策領(lǐng)域研究初期,其理論是以決策者完全的理性為基礎(chǔ),并且完全摒棄了情緒對(duì)于決策的作用。前景理論的出現(xiàn),使研究者意識(shí)到情緒這一重要因素,并從此開啟了對(duì)情緒與決策關(guān)系的研究。文章主要論述決策的各種理論,在決策中情緒的分類和對(duì)決策的影響,以及關(guān)于此類領(lǐng)域的實(shí)驗(yàn)范式等。

    關(guān)鍵詞:情緒;決策;即時(shí)情緒;情緒誘導(dǎo)范式

    中圖分類號(hào):G441 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1008-3561(2019)03-0010-02

    一、引言

    在決策研究悠久的發(fā)展史上,決策的理論體系的形成可以分成早、中、晚三個(gè)階段。早期的古典決策理論是基于“完全理性”的假設(shè),完全排除情緒因素,并習(xí)慣于建立數(shù)學(xué)模型來(lái)表示理論的主要內(nèi)容,從而便于進(jìn)行決策的測(cè)量。在決策理論發(fā)展中期,人們逐漸意識(shí)到?jīng)Q策中的“理性”不是絕對(duì)的,而是基于“有限理性”假設(shè),從而提出了行為決策相關(guān)的理論,并將情緒作用引入決策之中。隨著心理學(xué)家們對(duì)情緒在決策中的作用的深入研究,人們意識(shí)到不僅預(yù)期情緒會(huì)影響決策過(guò)程,即時(shí)情緒也會(huì)在決策中發(fā)揮重要作用。

    二、情緒在決策理論中的作用

    1.情緒在古典決策理論中的作用

    古典決策理論基于“完全理性”的假設(shè)之上,用數(shù)學(xué)模型來(lái)描述行為。該理論提出人們能夠?qū)⒏鞣N因素考慮在決策之中,以期望最大的效用來(lái)做出決定,最終做出最佳抉擇。(1)期望效用理論?!安┺摹睉?yīng)為早期決策理論提出的誘因之一,法國(guó)數(shù)學(xué)家曾就“博弈”中出現(xiàn)的種種選擇情況做過(guò)研究,并得出結(jié)論,投入等于概率與預(yù)期結(jié)果乘積的和,即預(yù)期值。但是這個(gè)答案卻不能解釋具有反向預(yù)期的活動(dòng)。在20世紀(jì)中期,Von Neumann和Morgenstern在“不確定性決策”等研究基礎(chǔ)上提出了期望效用理論。這個(gè)理論認(rèn)為,決策者在做出決策時(shí),是根據(jù)自己對(duì)選項(xiàng)偏好程度來(lái)排列,從而選擇一個(gè)最符合自己的預(yù)期選項(xiàng),即選擇滿足最大預(yù)期效用的選項(xiàng)。該理論依據(jù)公里化假設(shè),并利用數(shù)學(xué)和邏輯等知識(shí)構(gòu)造出效用的模型,即EU模型。雖然此理論模型中能夠測(cè)量出效用的數(shù)值,但卻沒(méi)有考慮情緒對(duì)其的影響作用。(2)主觀期望效用理論。屬于EU變式之一的主觀期望效用理論是由Savage提出的。在該理論中,將效用改變?yōu)橛弥饔^概率來(lái)表示。主觀期望效用理論認(rèn)為,全部的決策方案都有其固定的概率分布,決策者擁有一種全面的、內(nèi)在一致性的效用功能,知道一切的決策方案,還能夠明確地知道每種決策方案的期望效用值,并且將傾向于采用期望效用最大化的決策方案。雖然此理論將效用改為用主觀概率代替,對(duì)決策理論起到促進(jìn)作用,但是該理論依舊是在“完全理性”的假設(shè)基礎(chǔ)上建立的理論模型,依舊忽略了情緒因素對(duì)決策的影響,對(duì)于某些決策問(wèn)題仍然無(wú)法做出合理的解釋,如偏好反轉(zhuǎn)等決策現(xiàn)象。

    2.情緒在行為決策相關(guān)理論中的作用

    隨著決策研究的不斷發(fā)展,研究者們發(fā)現(xiàn)古典決策理論對(duì)于很多現(xiàn)象都不能進(jìn)行有效的解釋,因此人們不再局限于“決策者完全理性”這一假設(shè)。相反,它考慮到?jīng)Q策者理性的有限性以及決策過(guò)程中其他因素的影響,其中情緒對(duì)于決策的影響十分重要。(1)前景理論?!捌梅崔D(zhuǎn)”等在以往決策理論中屬于無(wú)法解釋的特殊現(xiàn)象,Kahneman和Tversky針對(duì)這些難以用先前決策模型解釋的決策現(xiàn)象做出了明確的解釋,并依據(jù)決策者有限理性假設(shè),提出了前景理論。它主要研究決策者在不確定前提下是如何進(jìn)行選擇的,并用價(jià)值函數(shù)取代期望效用值。前景理論提出,效用受到?jīng)Q策所處狀況和未來(lái)效益改變的影響,在風(fēng)險(xiǎn)程度低的狀況下,值函數(shù)在獲利區(qū)間呈倒U型,在失利區(qū)間呈U型,即人們?cè)讷@得利益時(shí)會(huì)出現(xiàn)“風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避”,在虧損時(shí)會(huì)表現(xiàn)出“風(fēng)險(xiǎn)尋求”的傾向。在前景理論中將參照點(diǎn)和決策權(quán)重等成分引入決策時(shí),雖然表明了某些情感體驗(yàn)的用處,但是此理論并沒(méi)有將其作為參數(shù)。(2)后悔理論和失望理論。Loomes、Sugden和Bell提出了后悔理論和失望理論,兩者都是針對(duì)人們的預(yù)期情緒在決策過(guò)程中的作用而展開說(shuō)明。后悔理論假定,當(dāng)決策者覺察到自己選擇的結(jié)果可能不如其他的選擇結(jié)果時(shí),他們就有后悔的情緒體驗(yàn)。研究發(fā)現(xiàn),決策者都傾向于選擇那些避免產(chǎn)生后悔情緒或?qū)⒑蠡诔潭冉档偷阶钚〉倪x項(xiàng)。失望理論是指決策者決策后的真實(shí)結(jié)果沒(méi)有符合自己的標(biāo)準(zhǔn)程度時(shí),會(huì)感受到失望。后悔理論與失望理論共同之處是,均將預(yù)期情緒的作用引入到?jīng)Q策過(guò)程中,不同之處是兩者的產(chǎn)生條件不同,雖然兩者都是由選擇的消極結(jié)果產(chǎn)生的,但是后悔理論是對(duì)已選擇的結(jié)果和未選擇的可能存在的結(jié)果進(jìn)行比較而導(dǎo)致的;而失望理論是對(duì)已選擇的結(jié)果與自己預(yù)期結(jié)果進(jìn)行比較導(dǎo)致的,即產(chǎn)生條件的本質(zhì)不同。(3)主觀預(yù)期愉悅理論。Mellers等提出的主觀預(yù)期愉悅理論認(rèn)為決策過(guò)程中的人們會(huì)對(duì)選擇結(jié)果帶來(lái)的個(gè)人情感體驗(yàn)產(chǎn)生期待并且運(yùn)用這些預(yù)期來(lái)指導(dǎo)決策行為。決策者偏向選取那些附有較大程度愉悅感的決策方案。主觀預(yù)期愉悅理論與主觀預(yù)期效用理論十分相似,但是預(yù)期的情緒卻不同于效用。第一,效用一般是取決于收益的變化,而預(yù)期的情緒體驗(yàn)則是由比較等因素確定的。第二,效用是一個(gè)較為穩(wěn)定的因素,其不依賴于個(gè)人信念的變化,而預(yù)期情緒則隨著個(gè)人當(dāng)時(shí)擁有的信念和比較等主觀因素而變化。

    三、決策中情緒的不同分類與作用

    1.情緒的分類

    為明確情緒的產(chǎn)生是與決策任務(wù)本身有關(guān)還是與決策行為結(jié)果或外部因素有關(guān),Loewenstein和Lerner把決策中的情緒分成兩種類型,即預(yù)期情緒和即時(shí)情緒。預(yù)期情緒是指人們?cè)谝丫駬窈螅蓻Q策結(jié)果引發(fā)的情緒,并非在決策過(guò)程中出現(xiàn)的,是未來(lái)情緒的預(yù)測(cè),即因?yàn)榻Y(jié)果引發(fā)的情緒。即時(shí)情緒是決策中感受到的真實(shí)的情緒體驗(yàn),它還可以根據(jù)不同的性質(zhì)再分成預(yù)支情緒和偶然情緒。預(yù)支情緒是指由當(dāng)前決策引發(fā)的情緒,與決策本身有關(guān);偶然情緒是指與決策任務(wù)本身無(wú)關(guān)的因素造成的即時(shí)情緒,如天氣的好壞、決策時(shí)決策者的身體狀態(tài)等因素。

    2.預(yù)期情緒在決策中的作用

    在將情緒因素引入決策研究時(shí),研究者最初更多關(guān)注預(yù)期情緒的作用。預(yù)期情緒在決策中作用的研究主要分為兩個(gè)研究方向,一個(gè)是研究決策者在面對(duì)不同的選擇結(jié)果時(shí)所產(chǎn)生的情緒體驗(yàn),更注重研究預(yù)期結(jié)果與實(shí)際結(jié)果相反的情緒體驗(yàn),例如后悔理論和失望理論;另一個(gè)是研究決策者對(duì)于預(yù)期的情緒體驗(yàn)和預(yù)期的準(zhǔn)確性,例如主觀預(yù)期愉悅理論。

    3.即時(shí)情緒在決策中的作用

    在研究即時(shí)情緒與決策之間關(guān)系的早期,大多數(shù)研究者只研究不同情緒的本質(zhì),即正面或負(fù)面情緒對(duì)決策的影響。在積極情緒與探索性決策行為的研究中Isen等發(fā)現(xiàn),當(dāng)個(gè)體面對(duì)不重要的消費(fèi)決策情景時(shí),積極情緒下的消費(fèi)者會(huì)選擇更為多樣化的行為;而當(dāng)決策任務(wù)與消費(fèi)者之間的利害關(guān)系程度很大時(shí),消費(fèi)者則會(huì)選擇更保守的行為。

    關(guān)于探討偶然情緒與決策的關(guān)系時(shí),主要采用情緒即信息模型,該模型認(rèn)為,情緒可以直接影響個(gè)體的判斷和決策,個(gè)體對(duì)情緒體驗(yàn)有明確的意識(shí),但是對(duì)情緒產(chǎn)生的誘因卻不敏感,通常會(huì)將全部的情緒體驗(yàn)歸于與決策任務(wù)相關(guān),并且將情緒體驗(yàn)視為一個(gè)影響判斷的因素,其中包括決策自身以外其他因素引起的情緒體驗(yàn)。

    四、實(shí)驗(yàn)范式

    情緒在決策中作用的實(shí)驗(yàn)研究范式主要有四種,分別是情緒誘發(fā)范式、博弈游戲范式、決策行為一致性測(cè)量范式和情緒調(diào)節(jié)下的行為控制范式。

    1.情緒誘發(fā)范式

    情緒誘發(fā)范式是指用特定情境來(lái)誘發(fā)個(gè)體的特定情緒,以此研究情緒對(duì)決策的影響。研究者在情緒誘發(fā)范式使用時(shí)應(yīng)該考慮以下問(wèn)題:第一,情緒誘發(fā)的步驟及過(guò)程應(yīng)和研究者要求誘發(fā)的情緒有一致性;第二,情緒誘發(fā)后應(yīng)確定被試是否達(dá)到了研究者所要求的情緒標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行情緒的前測(cè)和后測(cè)來(lái)確定情緒誘導(dǎo)是否有效,一般采用主觀報(bào)告、觀察生理指標(biāo)和外部行為表情等方法進(jìn)行考查;第三,情緒誘發(fā)會(huì)涉及倫理道德等問(wèn)題,在情緒誘發(fā)后研究者應(yīng)采取一定的技術(shù)來(lái)應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況。

    2.博弈游戲范式

    博弈游戲范式是根據(jù)情緒維持假說(shuō)提出的。情緒維持假說(shuō)認(rèn)為情緒對(duì)決策的作用是目的驅(qū)動(dòng)過(guò)程。決策者為了維持自己的有利情緒,會(huì)選擇更為保守的選項(xiàng),避免冒險(xiǎn)帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn);但是,具有負(fù)性情緒的決策者往往會(huì)做出更冒險(xiǎn)的決定,從而減少負(fù)面的情緒體驗(yàn)并獲得積極的情緒。

    3.決策行為一致性測(cè)量范式

    在決策研究中,研究者采用決策故事情境,要就被試做出決策,并對(duì)其結(jié)果進(jìn)行比較。比較方式主要為常模比較和校標(biāo)比較。常模比較以期望效用理論和概率理論為基礎(chǔ),分析個(gè)體決策行為與常模出現(xiàn)差異的原因;效標(biāo)比較是建立在描述性模型之上,將專家的績(jī)效視為黃金準(zhǔn)則,對(duì)決策過(guò)程和方式進(jìn)行特征性描述與比較。

    4.情緒調(diào)節(jié)下的行為控制范式

    情緒調(diào)節(jié)行為控制范式在國(guó)內(nèi)外的多數(shù)研究中都常采用指導(dǎo)語(yǔ)這一方式,指導(dǎo)語(yǔ)分別為表達(dá)抑制和認(rèn)知重評(píng)兩種方式。在此種范式下,要求被試先在特定的情境下進(jìn)行情緒的誘發(fā),然后使用指導(dǎo)語(yǔ)進(jìn)行調(diào)節(jié),再采用特定技術(shù)用來(lái)指導(dǎo)對(duì)象的情緒調(diào)節(jié),最后進(jìn)行選擇。此外,還可以采用錄像、觀察和表情分析等技術(shù)對(duì)情緒調(diào)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控和分析。

    五、總結(jié)及展望

    通過(guò)對(duì)情緒在決策中的作用的綜述,可知情緒對(duì)于整個(gè)決策研究領(lǐng)域有著至關(guān)重要的作用。下面,對(duì)以往研究進(jìn)行以下幾方面的總結(jié)及展望。

    1.研究取向總結(jié)及展望

    首先,目前關(guān)于消極情緒與決策之間關(guān)系的研究較多,主要集中在焦慮、悲傷、恐懼等情緒體驗(yàn)方面,對(duì)于積極情緒的研究卻較少。未來(lái)研究取向應(yīng)更多重視積極情緒對(duì)于人們決策過(guò)程的影響,如應(yīng)對(duì)愉快與敬仰等積極情緒體驗(yàn)對(duì)于道德判斷和助人決策的影響,不同類型的特定情緒在積極情緒下對(duì)風(fēng)險(xiǎn)決策偏好的差異等問(wèn)題。其次,多數(shù)研究依舊停留在將情緒劃分為不同的效價(jià)來(lái)進(jìn)行研究,研究者應(yīng)該考慮到情緒分為不同的維度,并用不同維度的情緒劃分來(lái)研究對(duì)決策行為的影響。再次,以往的研究中多數(shù)研究者僅僅關(guān)注到?jīng)Q策者的個(gè)人情緒體驗(yàn),卻忽視了決策任務(wù)本身的情感體驗(yàn)和決策任務(wù)選項(xiàng)的情感屬性,因此,在未來(lái)的研究中,人們應(yīng)該注意決策者情緒體驗(yàn)與任務(wù)自身情緒屬性之間相互作用對(duì)決策的影響。最后,人們要對(duì)情緒啟動(dòng)效應(yīng)與決策之間的關(guān)系、情感和生態(tài)理性等問(wèn)題進(jìn)行深入研究。

    2.研究設(shè)計(jì)總結(jié)及展望

    第一,目前的研究中多數(shù)使用情緒誘導(dǎo)范式進(jìn)行特定情緒的控制,在誘導(dǎo)情緒時(shí)經(jīng)常會(huì)采用國(guó)際圖片庫(kù)中的情緒圖片或電影片段以誘導(dǎo)特定的情緒體驗(yàn)。還有些研究會(huì)采用情境模擬,如焦慮面談等方法進(jìn)行情緒誘導(dǎo)。無(wú)論哪種目標(biāo)情緒誘導(dǎo)技術(shù),研究者都應(yīng)進(jìn)行情緒的操縱檢驗(yàn),以此判斷是否達(dá)到研究所需的標(biāo)準(zhǔn)。第二,為了更好地預(yù)測(cè)個(gè)體在特定情境下的決策行為,未來(lái)研究應(yīng)更為關(guān)注與情緒相關(guān)的核心評(píng)價(jià)成分而非僅僅關(guān)注情緒的效價(jià)。

    3.神經(jīng)機(jī)制的研究總結(jié)及展望

    隨著認(rèn)知心理學(xué)的發(fā)展,可知情緒和風(fēng)險(xiǎn)決策均與杏仁核、前額葉皮層有關(guān)。有研究表明,前額葉皮層受損的人很難做出決策。雖然以往的研究已證實(shí)以上腦區(qū)的活動(dòng)與情緒對(duì)決策的影響有關(guān),但是人們是如何激活的以及腦區(qū)的激活是如何對(duì)決策產(chǎn)生影響等問(wèn)題,研究者們依舊無(wú)法做出明確的解釋,因此需要進(jìn)行更加深入的研究。

    參考文獻(xiàn):

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    [4]皮力.具體情緒對(duì)決策影響的實(shí)驗(yàn)研究[D].華東師范大學(xué),2009.

    [5]李愛梅,孫玥.積極情緒對(duì)決策行為的影響及其心理機(jī)制[J].統(tǒng)計(jì)與決策,2010(21).

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