• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    中職汽車維護(hù)微課程的開發(fā)與應(yīng)用

    2018-12-03 02:42:42金妙祥
    職業(yè)·下旬 2018年7期
    關(guān)鍵詞:微課程開發(fā)應(yīng)用

    金妙祥

    摘要:微課程憑借其獨(dú)特的優(yōu)勢(shì),摒棄傳統(tǒng)教學(xué)劣勢(shì),不斷被推廣與應(yīng)用。微課程的設(shè)計(jì)、開發(fā)與應(yīng)用是一大挑戰(zhàn),需要團(tuán)隊(duì)成員通力合作,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),開發(fā)課程教學(xué)所需的資源包。本文就中職汽車維護(hù)微課程的開發(fā)與應(yīng)用進(jìn)行探討。微課程具有課前、課中、課后靈活應(yīng)用的優(yōu)勢(shì),能滿足個(gè)性化、差異化的學(xué)習(xí)對(duì)象的需要,提高實(shí)訓(xùn)質(zhì)量,為教學(xué)提供了新的教學(xué)模式。

    關(guān)鍵詞:微課程 汽車維護(hù) 開發(fā) 應(yīng)用

    教育部關(guān)于《教育信息化“十三五”規(guī)劃》中要求“不斷擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源覆蓋面,優(yōu)先提升教育信息化促進(jìn)教育公平、提高教育質(zhì)量的能力?!彪S著信息化教學(xué)及“微時(shí)代”的出現(xiàn),微課、微課程接踵而來(lái)。微課程以特有的優(yōu)勢(shì),為中職生實(shí)踐技能的教學(xué)解決了諸多問(wèn)題。以汽車維護(hù)課程教學(xué)為例,首先,教學(xué)過(guò)程涉及整車作業(yè),由于實(shí)訓(xùn)工位緊張、師生比例失衡,以教師演示、學(xué)生模仿為主,導(dǎo)致部分學(xué)生看不見、聽不清,教學(xué)質(zhì)量堪憂。其次,采用分組分次演示,教師勞動(dòng)強(qiáng)度大,學(xué)生卻一知半解。最后,學(xué)生的實(shí)訓(xùn)變成單純模仿,器材損耗大,教師顧不全。團(tuán)隊(duì)開發(fā)一套汽車維護(hù)微課程資源,可滿足教學(xué)需求,改善傳統(tǒng)教學(xué)劣勢(shì),提高教學(xué)質(zhì)量。

    一、微課程開發(fā)的意義

    1.以賽促教的體現(xiàn)

    中職汽修技能大賽的備賽過(guò)程為筆者學(xué)校培養(yǎng)了一批全國(guó)優(yōu)秀指導(dǎo)教師。技能大賽賽項(xiàng)設(shè)置依據(jù)企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際,操作內(nèi)容體現(xiàn)企業(yè)工作過(guò)程,操作要點(diǎn)結(jié)合國(guó)家行業(yè)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。微課程的開發(fā)與應(yīng)用,給學(xué)生提供了可視化的教程,為實(shí)現(xiàn)“精英教育”向“大眾教育”邁出堅(jiān)實(shí)的一步。

    2.教學(xué)模式的更新

    隨著信息化教學(xué)手段的日趨完善,以微課程為載體的教學(xué)模式不斷在教學(xué)實(shí)踐中推廣與應(yīng)用。微課以短小精悍、生動(dòng)活潑,針對(duì)性強(qiáng),富有感染力和啟發(fā)性等優(yōu)點(diǎn),利用學(xué)生的“碎片化”學(xué)習(xí)時(shí)間,為移動(dòng)學(xué)習(xí)、“翻轉(zhuǎn)課堂”教學(xué)模式提供有效的資源支撐,提高課堂學(xué)習(xí)效率。同樣,微視頻在實(shí)訓(xùn)教學(xué)中解決師生“一對(duì)多”的難題,使學(xué)生看得清、學(xué)得進(jìn),課堂教學(xué)效率高。

    3.自學(xué)能力的提高

    微課程的應(yīng)用為學(xué)生提供了便捷的學(xué)習(xí)方式,學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間、地點(diǎn)更加靈活,讓學(xué)生有了更大的自主權(quán)和擁有感。微課程給學(xué)生提供了展示自己才能的一個(gè)平臺(tái)。學(xué)生依據(jù)微視頻來(lái)掌握一個(gè)技能點(diǎn)。任務(wù)工單的填寫,能夠引導(dǎo)學(xué)生鍛煉獨(dú)立思考問(wèn)題的能力。微課程資源的應(yīng)用,符合學(xué)生知識(shí)的建構(gòu)規(guī)律,“碎片化”的學(xué)習(xí)時(shí)間利于學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)的注意力,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、探究的能力。

    4.專業(yè)能力的提升

    通過(guò)對(duì)微課程的設(shè)計(jì)、開發(fā)與利用,團(tuán)隊(duì)成員必將反復(fù)研究、論證、提煉。通過(guò)知識(shí)的學(xué)習(xí)、思想的“碰撞”、實(shí)踐的研究,教師對(duì)課程開發(fā)能力、課改思維等都會(huì)有質(zhì)的提升,教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也將更強(qiáng)。實(shí)際教學(xué)中,借助課程資源和信息化教學(xué)手段,實(shí)踐反饋、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),使教師的教學(xué)理念發(fā)生變化,促進(jìn)教學(xué)改革。

    二、汽車維護(hù)微課程的開發(fā)

    1.組建開發(fā)團(tuán)隊(duì)

    正所謂“沒(méi)有優(yōu)秀的個(gè)人,只有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)”,一個(gè)優(yōu)秀的開發(fā)團(tuán)隊(duì)決定微課程的導(dǎo)向。微課程建構(gòu)應(yīng)該包括課程、技術(shù)與應(yīng)用三個(gè)維度,這就要求組建團(tuán)隊(duì)人員的結(jié)構(gòu)合理。團(tuán)隊(duì)成員構(gòu)成中應(yīng)由課程負(fù)責(zé)人、教學(xué)名師、縣市教研員、技術(shù)骨干、信息技術(shù)人員等組成,微課程的建設(shè)絕不是一位老師單槍匹馬所能完成的,需要團(tuán)隊(duì)人員“各顯神通”,通力合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),協(xié)同開發(fā)的過(guò)程。

    2.課程選題分析

    汽修行業(yè)“三分修理,七分維護(hù)”,在日常汽車售后服務(wù)中有70%以上是從事車輛維護(hù)作業(yè)的。汽車維護(hù)是中職汽車運(yùn)用與維修專業(yè)的核心技能課程。該課程以貼近企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際,操作性強(qiáng),也一直是全國(guó)中職汽修技能大賽的競(jìng)賽項(xiàng)目,且大賽內(nèi)容具有很強(qiáng)的導(dǎo)向性?;谡n程標(biāo)準(zhǔn)(大綱),將大賽內(nèi)容融入微課程的開發(fā),實(shí)現(xiàn)以賽促教、賽教結(jié)合。課程團(tuán)隊(duì)需要系統(tǒng)規(guī)劃分析,結(jié)合課程、大賽、行業(yè)三者,確定選題的價(jià)值、意義及可行性,分析微課內(nèi)容、類型及前后的關(guān)系(獨(dú)立與銜接),聚焦一套相對(duì)固定的知識(shí)(技能)點(diǎn)進(jìn)行開發(fā)。

    3.課程開發(fā)實(shí)施

    (1)開發(fā)微課腳本。腳本如同影視劇本,設(shè)計(jì)一套完整的腳本是微課程開發(fā)的基礎(chǔ),決定微課程的使用價(jià)值。腳本是開發(fā)團(tuán)隊(duì)思想與藝術(shù)的結(jié)晶,是教學(xué)內(nèi)容的文本化,是一切開發(fā)活動(dòng)的根本出發(fā)點(diǎn)。腳本中應(yīng)對(duì)微課中出現(xiàn)的場(chǎng)景畫面要求、語(yǔ)言組織、文字呈現(xiàn)、取景角度等有詳細(xì)的描述。腳本模板的呈現(xiàn)可以使團(tuán)隊(duì)成員統(tǒng)一開發(fā)路徑,明確出境人物的行動(dòng)、攝像人員的取景方式。如:微課導(dǎo)入中汽車由于空氣濾清器超過(guò)保養(yǎng)周期時(shí),汽車的行駛場(chǎng)景(遠(yuǎn)景)和車內(nèi)駕駛員的感知(近景)相結(jié)合;在車輛舉升檢查底盤管路時(shí)采用移動(dòng)式的仰角拍攝;檢查輪胎氣壓時(shí)儀表數(shù)值則以正面特寫來(lái)呈現(xiàn)。靈活的呈現(xiàn)方式,是解決學(xué)生學(xué)習(xí)技術(shù)的關(guān)鍵。

    (2)保障設(shè)施設(shè)備。汽車維護(hù)微課程以整車為操作對(duì)象,應(yīng)選取典型的車型,利于培養(yǎng)學(xué)生知識(shí)的遷移能力,也便于微課程的推廣實(shí)施。如:針對(duì)汽車市場(chǎng)的保有量、結(jié)合往屆大賽維護(hù)車型(卡羅拉/科魯茲)確定操作主體對(duì)象,同樣根據(jù)課程設(shè)計(jì),準(zhǔn)備典型、合理的操作工具、儀器等設(shè)備。

    設(shè)計(jì)布置合理的拍攝場(chǎng)景,以便學(xué)生在微課較短的呈現(xiàn)時(shí)間內(nèi)排除視覺干擾,利于知識(shí)建構(gòu)。為便于后期處理,總體背景可采用藍(lán)色或綠色的背景布;攝像設(shè)備在整套課程中保持固定,可使畫質(zhì)一致,如:專業(yè)的DV/攝像機(jī)可使畫質(zhì)更優(yōu),手機(jī)拍攝則靈活方便。

    (3)明確人員分工。整車實(shí)操微課程開發(fā)難度大,確定合理開發(fā)周期及科學(xué)的任務(wù)分工,避免因開發(fā)周期過(guò)程長(zhǎng)而造成人員疲憊,影響正常的教學(xué)工作。開發(fā)時(shí)間以寒暑假、長(zhǎng)假期間為宜,便于團(tuán)隊(duì)成員聚在一起,團(tuán)結(jié)協(xié)作,一致開發(fā)。優(yōu)質(zhì)的人員分工應(yīng)考慮成員的優(yōu)勢(shì)特色,分別在開發(fā)過(guò)程中承擔(dān)不同任務(wù),如:視頻的拍攝中,需要組織不同的場(chǎng)景、器材、動(dòng)作,多人協(xié)調(diào)必不可少。人人參與、思維“碰撞”、相互學(xué)習(xí),在提升質(zhì)量的同時(shí)團(tuán)隊(duì)成員的課程開發(fā)能力也將進(jìn)一步提升。

    (4)整合優(yōu)質(zhì)資源。微課程不同于一節(jié)微視頻。它包含了一整套課程資源的開發(fā),如微視頻、微課件、微練習(xí)、學(xué)習(xí)任務(wù)單、測(cè)試卷等材料,為學(xué)生“學(xué)”和教師的“教”提供資源保障。如:學(xué)生依據(jù)維護(hù)項(xiàng)目學(xué)習(xí)任務(wù)單的設(shè)定,觀看微視頻的學(xué)習(xí)目標(biāo)更明確;微練習(xí)的使用,學(xué)生及時(shí)檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果,增強(qiáng)學(xué)習(xí)動(dòng)力。優(yōu)質(zhì)的課程資源為學(xué)生的自學(xué)掃清障礙,提高學(xué)習(xí)注意力。

    三、微課程在汽車維護(hù)教學(xué)中的應(yīng)用

    1.課前導(dǎo)學(xué)

    培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,使學(xué)生由“學(xué)會(huì)”走向“會(huì)學(xué)”,是教師不斷追求的目標(biāo),也是當(dāng)前新課程改革的重要目標(biāo)之一。隨著信息技術(shù)的不斷延伸,將學(xué)生的課前自學(xué)內(nèi)容從“靜態(tài)”文本走向“動(dòng)態(tài)”資源,豐富了學(xué)生的自學(xué)方式。當(dāng)前大多數(shù)中職汽修學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)薄弱,自制能力不足,自學(xué)需要導(dǎo)向,要體現(xiàn)自學(xué)過(guò)程的方向性和目標(biāo)性。教師根據(jù)學(xué)情,設(shè)計(jì)制作一節(jié)微課預(yù)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)任務(wù)單的引導(dǎo),互動(dòng)平臺(tái)的交流與反饋,信息技術(shù)的監(jiān)督與評(píng)價(jià),學(xué)生的自學(xué)將變得更加有效。

    微課獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)更適用于學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),學(xué)生可利用“碎片化”的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)。學(xué)生對(duì)課前資源的有效學(xué)習(xí),也為該課程運(yùn)用移動(dòng)學(xué)習(xí)、“翻轉(zhuǎn)課堂”的教學(xué)模式提供保障。

    2.課中教學(xué)

    課堂教學(xué)是中職生學(xué)習(xí)的核心時(shí)間,如何高效地實(shí)施教學(xué)一直是教學(xué)改革的主旨。汽車維護(hù)微課程在課堂教學(xué)中主要有三種應(yīng)用方式。其一,教師利用微課為教學(xué)內(nèi)容創(chuàng)建真實(shí)的維修場(chǎng)景,如汽車火花塞的故障案例微視頻,為課程營(yíng)造貼合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際的場(chǎng)景,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣與動(dòng)力。其二,教師靈活應(yīng)用微視頻教學(xué)法,改變傳統(tǒng)教師演示、學(xué)生模仿的教學(xué)方式,化解實(shí)訓(xùn)中“一對(duì)多”的窘境。教師將微視頻分段播放,分解實(shí)訓(xùn)步驟、實(shí)操要點(diǎn)、注意事項(xiàng),達(dá)成分步教學(xué),分次實(shí)訓(xùn),實(shí)現(xiàn)理實(shí)結(jié)合的及時(shí)性、有效性,避免學(xué)生一次性模仿微視頻操作帶來(lái)的困擾,更利于學(xué)生的學(xué)習(xí)注意力。其三,運(yùn)用“翻轉(zhuǎn)課堂”的教學(xué)模式,學(xué)生課堂上有更多的探究學(xué)習(xí)、實(shí)操的時(shí)間,教師則著重于在課堂上對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)狀況進(jìn)行檢查、答疑、組織實(shí)操,也有更多的時(shí)間來(lái)落實(shí)操作技能、評(píng)價(jià)反饋等。

    3.課后復(fù)學(xué)

    微課程的應(yīng)用是解決教師在課堂上所要傳授的知識(shí)與課時(shí)相矛盾的有效途徑。教師可充分運(yùn)用信息化教學(xué)平臺(tái),改變知識(shí)的傳播方式,如:將不同車型的維護(hù)項(xiàng)目、方法等以“難題探究”的方式進(jìn)行線上學(xué)習(xí)。利用平臺(tái)設(shè)置的“交互式”學(xué)習(xí)方式,可在知識(shí)點(diǎn)中設(shè)置知識(shí)鏈接,學(xué)生查看鏈接知識(shí)后方可進(jìn)入下一步學(xué)習(xí)。其次,可在知識(shí)點(diǎn)中嵌入交互式問(wèn)題,讓學(xué)生進(jìn)行思考,調(diào)動(dòng)學(xué)生探究問(wèn)題的積極性與創(chuàng)造性。再次,“交互式”平臺(tái)能使師生共同探究問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)互動(dòng),拓展了學(xué)生知識(shí)探究的邊界。

    溫故知新是升華知識(shí)與技能的重要環(huán)節(jié)。微課程的運(yùn)用為后進(jìn)生、補(bǔ)習(xí)生提供課后補(bǔ)救學(xué)習(xí)的途徑。學(xué)生可以隨時(shí)調(diào)取微課自主復(fù)習(xí),提高課堂復(fù)習(xí)的質(zhì)量。

    四、小結(jié)

    微課程的開發(fā)為課程教學(xué)提供了系統(tǒng)的優(yōu)質(zhì)資源,滿足了個(gè)性化、差異化的學(xué)習(xí)對(duì)象,改變了中職傳統(tǒng)“灌輸式”的課堂教學(xué)模式,對(duì)“翻轉(zhuǎn)課堂”教學(xué)模式起到了推動(dòng)的作用。教師不應(yīng)被微課程“綁架”。微課程不是解放教師的課堂教學(xué),而是提高課堂教學(xué)效率、增進(jìn)實(shí)訓(xùn)質(zhì)量、均衡教學(xué)實(shí)效的重要手段。其次,教師對(duì)微課程資源要保持更新,使其滿足當(dāng)前教學(xué)需求,要針對(duì)每個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)優(yōu)化微課程的教學(xué)形式,從而為打造高效的中職課堂而努力。

    猜你喜歡
    微課程開發(fā)應(yīng)用
    巧借微課,翻轉(zhuǎn)課堂
    考試周刊(2016年86期)2016-11-11 09:01:29
    河南方言文化資源的保護(hù)及其開發(fā)利用的研究
    遵義紅色旅游開發(fā)對(duì)策研究
    大學(xué)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)“微課程”設(shè)計(jì)1
    大學(xué)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)微課程設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)
    基于J2EE和Ionic的ITer學(xué)習(xí)APP設(shè)計(jì)與開發(fā)
    單片機(jī)在電子技術(shù)中的應(yīng)用和開發(fā)
    GM(1,1)白化微分優(yōu)化方程預(yù)測(cè)模型建模過(guò)程應(yīng)用分析
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 12:03:12
    煤礦井下坑道鉆機(jī)人機(jī)工程學(xué)應(yīng)用分析
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:47:01
    氣體分離提純應(yīng)用變壓吸附技術(shù)的分析
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:02:20
    国产欧美日韩精品亚洲av| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 在线观看66精品国产| 国产一区二区三区视频了| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 天堂√8在线中文| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 中出人妻视频一区二区| 真人做人爱边吃奶动态| 少妇粗大呻吟视频| 亚洲久久久国产精品| 99riav亚洲国产免费| 国产精品久久电影中文字幕| 91在线观看av| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 天堂动漫精品| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 成人18禁在线播放| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 色在线成人网| videosex国产| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 国产精品一区二区精品视频观看| 美女免费视频网站| 欧美日韩乱码在线| 国产亚洲欧美98| 99国产精品99久久久久| 日韩免费av在线播放| 免费高清视频大片| 精品欧美国产一区二区三| 久久热在线av| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 在线观看一区二区三区| 日日干狠狠操夜夜爽| www国产在线视频色| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 波多野结衣高清无吗| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 一本久久中文字幕| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲专区国产一区二区| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 最近最新免费中文字幕在线| 日本a在线网址| 啦啦啦韩国在线观看视频| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 精品国产美女av久久久久小说| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 9热在线视频观看99| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 久久热在线av| 成人欧美大片| 99久久99久久久精品蜜桃| av电影中文网址| 亚洲最大成人中文| 久久香蕉精品热| 一区二区三区高清视频在线| 久久欧美精品欧美久久欧美| 日本五十路高清| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | av天堂在线播放| 亚洲无线在线观看| 免费在线观看亚洲国产| 精品国产国语对白av| 婷婷精品国产亚洲av在线| 精品久久久久久久毛片微露脸| 三级毛片av免费| 在线国产一区二区在线| 亚洲 欧美一区二区三区| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲精品在线观看二区| 免费观看人在逋| 国产97色在线日韩免费| 国产成人免费无遮挡视频| ponron亚洲| 国产精品免费一区二区三区在线| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 日韩视频一区二区在线观看| 免费搜索国产男女视频| 久久午夜亚洲精品久久| 国产熟女午夜一区二区三区| 欧美中文日本在线观看视频| 欧美中文综合在线视频| 麻豆一二三区av精品| 欧美成人午夜精品| 久久久久久人人人人人| 久久人人精品亚洲av| 91精品三级在线观看| 黑丝袜美女国产一区| 久久久久久久久久久久大奶| 男人操女人黄网站| 亚洲人成伊人成综合网2020| e午夜精品久久久久久久| 两个人看的免费小视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 麻豆成人av在线观看| 18禁观看日本| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 天堂动漫精品| 电影成人av| 中出人妻视频一区二区| 亚洲中文日韩欧美视频| 在线观看66精品国产| 亚洲欧美日韩无卡精品| 久久精品人人爽人人爽视色| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精华一区二区三区| 欧美色欧美亚洲另类二区 | 亚洲成人精品中文字幕电影| 99re在线观看精品视频| 日韩欧美一区视频在线观看| 国产一区二区在线av高清观看| 日本免费a在线| 一边摸一边抽搐一进一小说| 一本久久中文字幕| 老司机午夜十八禁免费视频| 欧美一级a爱片免费观看看 | 国产国语露脸激情在线看| 国产激情久久老熟女| 中文字幕久久专区| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 男女下面进入的视频免费午夜 | 无人区码免费观看不卡| 一本大道久久a久久精品| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 久久亚洲真实| 最新美女视频免费是黄的| 日本黄色视频三级网站网址| 久久久久久大精品| 精品欧美一区二区三区在线| 少妇 在线观看| 天堂动漫精品| 精品欧美国产一区二区三| 亚洲中文日韩欧美视频| 搡老岳熟女国产| 久久久久久久久久久久大奶| 高潮久久久久久久久久久不卡| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 久久人妻熟女aⅴ| 日韩欧美在线二视频| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 亚洲精品中文字幕一二三四区| 日本在线视频免费播放| 麻豆久久精品国产亚洲av| 久久精品人人爽人人爽视色| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产99白浆流出| 久久久久久国产a免费观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 欧美精品啪啪一区二区三区| 欧美黄色片欧美黄色片| 很黄的视频免费| 757午夜福利合集在线观看| 国产精品久久久久久精品电影 | 看片在线看免费视频| 午夜影院日韩av| 久久亚洲真实| 丁香六月欧美| 99re在线观看精品视频| 大香蕉久久成人网| 精品国产国语对白av| 在线观看一区二区三区| 麻豆国产av国片精品| 91在线观看av| 国产一区在线观看成人免费| 51午夜福利影视在线观看| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 国产亚洲精品一区二区www| 亚洲片人在线观看| 国产熟女午夜一区二区三区| 天天一区二区日本电影三级 | 精品久久久久久久人妻蜜臀av | 美女 人体艺术 gogo| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品久久久人人做人人爽| 中文字幕人妻熟女乱码| 欧美乱色亚洲激情| 久久精品国产清高在天天线| aaaaa片日本免费| 欧美性长视频在线观看| 此物有八面人人有两片| 精品久久久久久,| x7x7x7水蜜桃| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 女同久久另类99精品国产91| 国产不卡一卡二| 一个人免费在线观看的高清视频| 欧美日韩福利视频一区二区| 热re99久久国产66热| 久久久久亚洲av毛片大全| 精品熟女少妇八av免费久了| 午夜久久久久精精品| 亚洲最大成人中文| 国产在线观看jvid| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲av电影不卡..在线观看| 成人欧美大片| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 婷婷六月久久综合丁香| 国产精品久久视频播放| 色综合欧美亚洲国产小说| 看黄色毛片网站| 男女下面进入的视频免费午夜 | 久久精品成人免费网站| netflix在线观看网站| 国产免费av片在线观看野外av| 午夜老司机福利片| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 国产av精品麻豆| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲五月天丁香| 精品久久久久久久人妻蜜臀av | 最新在线观看一区二区三区| 亚洲精品在线美女| 久久精品国产亚洲av高清一级| 啦啦啦观看免费观看视频高清 | 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产在线观看jvid| 亚洲人成电影免费在线| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲九九香蕉| 中文字幕久久专区| 日韩欧美一区视频在线观看| av片东京热男人的天堂| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 免费观看精品视频网站| 亚洲片人在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 日韩大尺度精品在线看网址 | 怎么达到女性高潮| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 老司机午夜十八禁免费视频| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 亚洲 欧美一区二区三区| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 三级毛片av免费| 女同久久另类99精品国产91| 亚洲av第一区精品v没综合| 一级毛片精品| 久久天堂一区二区三区四区| 婷婷丁香在线五月| 此物有八面人人有两片| 欧美成狂野欧美在线观看| 天天一区二区日本电影三级 | 免费无遮挡裸体视频| 91成年电影在线观看| 国产精品一区二区在线不卡| 国产一区在线观看成人免费| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 久久精品91蜜桃| 国产高清有码在线观看视频 | 操美女的视频在线观看| 亚洲精品中文字幕在线视频| 麻豆av在线久日| 亚洲专区字幕在线| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 亚洲第一电影网av| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 美女扒开内裤让男人捅视频| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产国语露脸激情在线看| 午夜两性在线视频| 欧美在线一区亚洲| 午夜福利影视在线免费观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 精品久久久久久久久久免费视频| 日本 av在线| 日本vs欧美在线观看视频| 国产成人欧美| 这个男人来自地球电影免费观看| 成人国产综合亚洲| 免费观看人在逋| 国产成人免费无遮挡视频| 宅男免费午夜| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 无遮挡黄片免费观看| 69精品国产乱码久久久| 亚洲三区欧美一区| 久久亚洲真实| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 久久久国产精品麻豆| 精品久久久久久久久久免费视频| 他把我摸到了高潮在线观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲精品在线观看二区| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 亚洲熟妇熟女久久| 九色国产91popny在线| 午夜福利欧美成人| 大码成人一级视频| 国产亚洲精品第一综合不卡| 午夜老司机福利片| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 波多野结衣一区麻豆| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲黑人精品在线| 欧美国产精品va在线观看不卡| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 国产成人精品久久二区二区免费| 亚洲精品美女久久av网站| 日本三级黄在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲全国av大片| 久久九九热精品免费| 激情在线观看视频在线高清| 51午夜福利影视在线观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 女警被强在线播放| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国产精华一区二区三区| 一边摸一边做爽爽视频免费| 一级,二级,三级黄色视频| 不卡av一区二区三区| 亚洲人成77777在线视频| 国产激情欧美一区二区| 91精品三级在线观看| 久久影院123| 国产精品久久久人人做人人爽| 亚洲av电影不卡..在线观看| 99re在线观看精品视频| 成人三级做爰电影| 国产不卡一卡二| 狂野欧美激情性xxxx| 精品人妻1区二区| 国产国语露脸激情在线看| 成人av一区二区三区在线看| 香蕉国产在线看| 色播在线永久视频| 日本免费一区二区三区高清不卡 | 欧美老熟妇乱子伦牲交| 夜夜爽天天搞| 黄片播放在线免费| ponron亚洲| 淫秽高清视频在线观看| 精品久久蜜臀av无| 亚洲五月色婷婷综合| 国产精品一区二区精品视频观看| 99国产精品免费福利视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 精品国产国语对白av| avwww免费| 两性夫妻黄色片| 9热在线视频观看99| 欧美激情高清一区二区三区| 午夜免费鲁丝| 国产又色又爽无遮挡免费看| 高清毛片免费观看视频网站| 一区二区三区国产精品乱码| 久久国产乱子伦精品免费另类| av片东京热男人的天堂| 91成人精品电影| 精品熟女少妇八av免费久了| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国产极品粉嫩免费观看在线| 亚洲专区中文字幕在线| 黄色片一级片一级黄色片| 久久久久久人人人人人| 美女 人体艺术 gogo| 日韩精品青青久久久久久| 一进一出抽搐动态| 久久欧美精品欧美久久欧美| 两人在一起打扑克的视频| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 老司机午夜十八禁免费视频| 久久久国产欧美日韩av| 欧美中文日本在线观看视频| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 国产精品 欧美亚洲| 国产免费av片在线观看野外av| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 两个人免费观看高清视频| 欧美中文日本在线观看视频| 老司机靠b影院| 一夜夜www| 亚洲色图综合在线观看| 国产一区在线观看成人免费| 可以在线观看的亚洲视频| 精品国产亚洲在线| 精品国产乱码久久久久久男人| 午夜久久久久精精品| 涩涩av久久男人的天堂| 高清毛片免费观看视频网站| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产免费av片在线观看野外av| 三级毛片av免费| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 欧美国产日韩亚洲一区| 亚洲全国av大片| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 999精品在线视频| av网站免费在线观看视频| 99国产精品99久久久久| 国产精品久久久久久精品电影 | 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 国产高清videossex| 日本五十路高清| tocl精华| 久久国产精品影院| 一个人观看的视频www高清免费观看 | av超薄肉色丝袜交足视频| 九色国产91popny在线| 婷婷精品国产亚洲av在线| 午夜福利在线观看吧| 国产熟女xx| 天堂√8在线中文| 亚洲天堂国产精品一区在线| 国产精品久久久av美女十八| 国产成人av教育| 亚洲电影在线观看av| 69av精品久久久久久| 91九色精品人成在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 国产精品 欧美亚洲| 成人三级黄色视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 精品国内亚洲2022精品成人| 国产又爽黄色视频| 99久久精品国产亚洲精品| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 精品国内亚洲2022精品成人| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | av有码第一页| 首页视频小说图片口味搜索| 十八禁人妻一区二区| 欧美大码av| 亚洲专区中文字幕在线| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲精品国产一区二区精华液| 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 黄片小视频在线播放| 性欧美人与动物交配| 大型黄色视频在线免费观看| 午夜精品在线福利| 少妇 在线观看| 亚洲一码二码三码区别大吗| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 欧美av亚洲av综合av国产av| 无人区码免费观看不卡| 999久久久精品免费观看国产| 中国美女看黄片| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产在线精品亚洲第一网站| 黄色女人牲交| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲国产欧美一区二区综合| 9191精品国产免费久久| 亚洲熟妇熟女久久| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲片人在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 999久久久国产精品视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 九色亚洲精品在线播放| 大型av网站在线播放| 国产熟女xx| 免费少妇av软件| 90打野战视频偷拍视频| 精品国产乱子伦一区二区三区| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 午夜福利成人在线免费观看| 日韩成人在线观看一区二区三区| 亚洲国产精品成人综合色| 午夜免费鲁丝| 深夜精品福利| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 午夜老司机福利片| 动漫黄色视频在线观看| 日韩高清综合在线| 亚洲色图av天堂| 51午夜福利影视在线观看| 精品国产国语对白av| 90打野战视频偷拍视频| 啦啦啦观看免费观看视频高清 | 男人操女人黄网站| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 最近最新中文字幕大全免费视频| 亚洲专区字幕在线| 成在线人永久免费视频| 黑人操中国人逼视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 我的亚洲天堂| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲最大成人中文| 欧美色视频一区免费| 午夜福利18| 亚洲一区高清亚洲精品| 午夜福利18| 欧美中文日本在线观看视频| 午夜影院日韩av| 成人国语在线视频| 欧美日本亚洲视频在线播放| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产精品日韩av在线免费观看 | 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 国产男靠女视频免费网站| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 亚洲精品粉嫩美女一区| 岛国在线观看网站| 中文字幕人妻熟女乱码| 亚洲国产看品久久| 看免费av毛片| 男女下面插进去视频免费观看| 亚洲三区欧美一区| 欧美丝袜亚洲另类 | 午夜日韩欧美国产| 久久亚洲真实| www.自偷自拍.com| 欧美中文综合在线视频| 色综合亚洲欧美另类图片| 久久影院123| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久人妻av系列| 黄片小视频在线播放| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 亚洲色图综合在线观看| 亚洲中文av在线| 99国产精品99久久久久| 久久久久久大精品| 亚洲午夜理论影院| 叶爱在线成人免费视频播放| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 欧美激情高清一区二区三区| 亚洲最大成人中文| 免费搜索国产男女视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 美女大奶头视频| 欧美成人免费av一区二区三区| 波多野结衣av一区二区av| 久久九九热精品免费| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 亚洲欧美日韩另类电影网站| 嫁个100分男人电影在线观看| 一区二区三区激情视频| 久9热在线精品视频| 午夜精品国产一区二区电影| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 国产精品影院久久| 操美女的视频在线观看| 国产成人系列免费观看| 亚洲精品国产一区二区精华液| 在线永久观看黄色视频| 国产精品久久电影中文字幕| av天堂在线播放| 在线av久久热| 久久久国产欧美日韩av| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 国产精品久久久av美女十八| 亚洲avbb在线观看| 精品国产美女av久久久久小说| 两个人看的免费小视频| 国产精品九九99| 欧美日本视频| 高清黄色对白视频在线免费看| 亚洲色图av天堂| 午夜福利视频1000在线观看 | 国内精品久久久久久久电影| av视频免费观看在线观看| 欧美日本视频| 制服诱惑二区| 日韩精品免费视频一区二区三区| 色播在线永久视频| 国产亚洲av嫩草精品影院| 日本欧美视频一区| 精品久久久久久久人妻蜜臀av | 色婷婷久久久亚洲欧美| 女警被强在线播放| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 欧美日韩一级在线毛片| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 两个人看的免费小视频| or卡值多少钱| 成人国产综合亚洲| 国产精华一区二区三区| 日韩免费av在线播放| 亚洲欧美激情综合另类| 国产在线观看jvid| 午夜久久久久精精品| 亚洲精品粉嫩美女一区| 中文字幕精品免费在线观看视频| 夜夜爽天天搞| 欧美日韩黄片免| 很黄的视频免费| 一区二区日韩欧美中文字幕| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 啪啪无遮挡十八禁网站| 乱人伦中国视频| 欧美一级a爱片免费观看看 | 欧美日韩乱码在线| 久久久久久人人人人人| 久久午夜综合久久蜜桃| 亚洲一码二码三码区别大吗| 亚洲伊人色综图| 怎么达到女性高潮| 午夜福利在线观看吧| 国产在线观看jvid| 精品高清国产在线一区| 成年人黄色毛片网站|