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    當(dāng)前醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)存在的問題及應(yīng)對(duì)策略研究

    2018-11-24 13:58:14
    辦公室業(yè)務(wù) 2018年16期
    關(guān)鍵詞:醫(yī)風(fēng)醫(yī)德工作者

    黨的十八大報(bào)告中明確提出“對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍的服務(wù)能力進(jìn)行提高,對(duì)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)進(jìn)行加強(qiáng)”,體現(xiàn)了國家對(duì)醫(yī)療事業(yè)的重視,同時(shí)對(duì)醫(yī)療工作者提出了更高的要求,醫(yī)療工作者的基本道德觀即為醫(yī)德醫(yī)風(fēng),這不僅關(guān)系到群眾身體的健康,同時(shí)也關(guān)系著醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)展和生存,對(duì)醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)、醫(yī)療水平、社會(huì)主義精神文明建設(shè)、醫(yī)療衛(wèi)生體制改革造成了影響,在醫(yī)療單位以及行政相關(guān)部門的共同努力下,在建設(shè)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)中取得一定的進(jìn)展,對(duì)醫(yī)療工作者的工作熱情以及工作積極性起到了激發(fā)的作用,醫(yī)療工作人員的職業(yè)道德素質(zhì)有一定程度的提高,改善了醫(yī)患關(guān)系,但我國局部地區(qū)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)仍然存在滑坡的情況,因此需要我們尋找根源,并可以有的放矢地增強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。

    一、目前醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)中發(fā)生的問題

    伴隨著我國醫(yī)療事業(yè)的不斷深入改革以及標(biāo)準(zhǔn)化管理,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)在建設(shè)方面存在諸多的問題,主要表現(xiàn)在如下幾點(diǎn):

    (一)醫(yī)風(fēng)不正,以利益為重。在我國目前的經(jīng)濟(jì)建設(shè)中,有部分醫(yī)療工作者以及醫(yī)療機(jī)構(gòu)存在將利益最大化的原則,致使工作人員義務(wù)感淡薄、存在醫(yī)風(fēng)不正的現(xiàn)象,對(duì)我國相關(guān)規(guī)定以及醫(yī)德規(guī)范采取拒絕執(zhí)行的態(tài)度,而一些醫(yī)療機(jī)構(gòu)買進(jìn)大量的診療設(shè)備,為了能夠盡快創(chuàng)造利益,對(duì)患者需求持以不考慮的態(tài)度,全部開單檢查。

    (二)醫(yī)療工作者的責(zé)任感不強(qiáng)烈,對(duì)患者沒能做到高質(zhì)量的人文關(guān)懷。部分醫(yī)療工作者在對(duì)患者的診療中,只滿足常規(guī)性的對(duì)付,在對(duì)患者的治療中,不虛心聽取意見、不細(xì)心檢查、不關(guān)心患者的病情,甚至有一些醫(yī)療工作者對(duì)待患者感情冷漠、態(tài)度粗暴,從而導(dǎo)致醫(yī)療工作者降低了在患者心中的威信。

    (三)沒能廉潔行醫(yī),私自收受好處?,F(xiàn)如今仍有部分患者覺得,只有給醫(yī)護(hù)人員送紅包,才能夠使醫(yī)護(hù)人員盡心盡責(zé)為患者負(fù)責(zé),一部分醫(yī)護(hù)人員選擇坦然接受禮物、紅包,甚至有一些醫(yī)護(hù)人員向患者及家屬給予暗示,索要好處。

    (四)消極埋怨、沒有端正的心態(tài)。由于我國經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,致使我國各個(gè)行業(yè)的收入存在一定的差異,有些行業(yè)有著過高的收入,和醫(yī)療工作者的薪資水平存在明顯的差異,使其滋生低人一等、知識(shí)廉價(jià)的心理狀態(tài),導(dǎo)致醫(yī)療工作者出現(xiàn)積極怠工、埋怨消極的現(xiàn)象。

    二、分析醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題出現(xiàn)的原因

    客觀地說,我國目前醫(yī)療體系整體的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是較為理想的,但是我們不能夠掩蓋、回避、否認(rèn)在醫(yī)療體系中仍然存在大處方、亂檢查、收紅包等問題。筆者認(rèn)為,致使醫(yī)德醫(yī)風(fēng)發(fā)生問題的原因?yàn)槿缦聨c(diǎn):

    (一)醫(yī)療工作者存在利益至上的心態(tài)。社會(huì)主義醫(yī)德核心為“服務(wù)人民”,它的要求是:醫(yī)療工作者能夠?qū)⒒颊叩睦?、社?huì)的效益放居首位,然而隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的改革推進(jìn),在一定程度上對(duì)醫(yī)療領(lǐng)域產(chǎn)生了影響,致使我國部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)輕建設(shè)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、重經(jīng)濟(jì)效益,使部分醫(yī)療工作者的價(jià)值觀扭曲。

    (二)部分醫(yī)療體系對(duì)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)選擇了忽視。隨著社會(huì)不斷的發(fā)展,為了滿足群眾的就醫(yī)保障,醫(yī)院建立的模式日漸多元化,有公立醫(yī)院和民營醫(yī)院之分,部分醫(yī)院雖然主要體現(xiàn)公益性,但在實(shí)際的條件下,為了能夠保證醫(yī)院的發(fā)展和生存,部分醫(yī)院存在忽視患者利益、注重切身利益的現(xiàn)象,導(dǎo)致一部分醫(yī)院沒有重視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)。

    三、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的建議和策略

    對(duì)醫(yī)療工作者進(jìn)行理念教育,提高醫(yī)療工作者整體的素質(zhì)、建立完善的制度和拓寬監(jiān)督形式是醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的三大基本保障,其中對(duì)醫(yī)療工作者進(jìn)行理想信念教育是建設(shè)思想道德的核心,更是建設(shè)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的核心內(nèi)容,因此筆者認(rèn)為,應(yīng)該從以下幾個(gè)方面開展:

    (一)對(duì)醫(yī)療工作者進(jìn)行政治思想教育。醫(yī)療體系應(yīng)根據(jù)醫(yī)療改革現(xiàn)狀以及經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化,對(duì)醫(yī)療工作者實(shí)施針對(duì)性的價(jià)值觀教育以及理想信念教育,使工作人員能夠?qū)⒇?zé)任心、細(xì)心、耐心、愛心踐行在人文服務(wù)中,從而展現(xiàn)高尚醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。

    (二)以推動(dòng)典型進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。有關(guān)部門積極樹立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)典型,對(duì)典型人物進(jìn)行大力宣傳,使醫(yī)療工作者學(xué)習(xí)榜樣,做到廉潔從醫(yī)、依法行醫(yī)。

    (三)有針對(duì)性建立相應(yīng)的制度。規(guī)范醫(yī)療工作者的工作行為,增強(qiáng)約束性,也使其日常工作有章可循,有規(guī)可依。

    (四)動(dòng)態(tài)完善監(jiān)督形式。通過日常監(jiān)管、不定期巡查、患者反饋等多渠道了解醫(yī)療工作者的行為,以達(dá)到提高服務(wù)質(zhì)量和規(guī)范工作行為,減少或杜絕醫(yī)療不正之風(fēng)的發(fā)生。

    四、結(jié)束語

    總體來講,我國目前的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是相對(duì)理想的,在開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)中,筆者認(rèn)為有關(guān)的政府部門應(yīng)根據(jù)各地現(xiàn)實(shí)狀況,將醫(yī)療資源合理配置,將欠發(fā)達(dá)地區(qū)和發(fā)達(dá)地區(qū)以及農(nóng)村和城市進(jìn)行平衡,尤其是對(duì)中小城鎮(zhèn)、農(nóng)村的醫(yī)療體系進(jìn)行強(qiáng)化,避免患者擁擠到大醫(yī)院,降低不正之風(fēng)的可乘之機(jī)。其次,我國醫(yī)療行業(yè)具備社會(huì)福利性,相關(guān)政府部門能夠做到增加醫(yī)療的投入,從而達(dá)到提升醫(yī)療工作者的經(jīng)濟(jì)收入,除此此外,相關(guān)政府部門應(yīng)強(qiáng)化立法工作,對(duì)存在不良醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的行為形成法律的約束,能夠在法律層面上形成規(guī)范的醫(yī)療活動(dòng)。

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