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    淺談動畫專業(yè)就業(yè)形勢與培養(yǎng)模式

    2018-11-14 19:43:54/
    長江叢刊 2018年18期
    關(guān)鍵詞:培養(yǎng)目標(biāo)師資動畫

    ■ /

    沈陽師范大學(xué)美術(shù)與設(shè)計學(xué)院

    一、我國動畫就業(yè)形勢與人才需求

    (一)我國動畫專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)形勢

    動畫是藝術(shù)與技術(shù)相結(jié)合的專業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)的綜合型專業(yè),而我國多數(shù)院校教學(xué)師資和教學(xué)設(shè)備并都不具備培養(yǎng)動畫人才的能力和條件,人才培養(yǎng)方案不能按照市場需求設(shè)置,而是依據(jù)現(xiàn)有師資和教學(xué)條件設(shè)置課程,培養(yǎng)目標(biāo)不明確,教學(xué)模式落后,教學(xué)質(zhì)量不高。因而導(dǎo)致盡管動畫市場在不斷的壯大,但是面對如此龐大的動畫專業(yè)畢業(yè)生,國內(nèi)許多投資動畫生產(chǎn)的企業(yè)仍然招不到想要的動畫專業(yè)人才,其中主要原因是大部分動畫專業(yè)畢業(yè)生技術(shù)水平不高,掌握一定技術(shù)的動畫人才卻供不應(yīng)求,這造成了一方面是動畫行業(yè)常年缺乏專業(yè)人才,另一方面是高校動畫畢業(yè)生就業(yè)困難的畸形現(xiàn)象。

    (二)動畫行業(yè)對人才需求現(xiàn)狀

    目前處于動漫產(chǎn)業(yè)價值鏈的最高端的國家有日韓和歐美等,然而中國目前正處于發(fā)展中國家為代表的動漫產(chǎn)業(yè)價值鏈的最低端,其原因是我國擁有勞動力資源的優(yōu)勢,主要承接一些動畫加工制作,然而在“十二五”發(fā)展規(guī)劃中,中國的動畫產(chǎn)業(yè)正在進(jìn)行著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),人才結(jié)構(gòu),運作模式,資源配置,從追求數(shù)量轉(zhuǎn)向追求質(zhì)量和產(chǎn)值,其追求的最終目標(biāo)為增加產(chǎn)業(yè)實力。所以員工方面不僅僅是要求簡單加工制作流程,而是需要設(shè)計人才、創(chuàng)意人才、管理人才、營銷人才等不同類型人才。

    二、我國動畫專業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀

    (一)人才培養(yǎng)和產(chǎn)業(yè)要求脫節(jié)

    一般而言,一個好的動畫師需要有豐富的社會實踐經(jīng)驗,這樣才會能夠很好的勝任工作崗位,現(xiàn)今階段一些動畫公司招聘人才,明確要求有工作經(jīng)驗和對一些軟件的熟練操練能力具有創(chuàng)新思維動畫的應(yīng)用型人才,而大部分高校在校動畫專業(yè)理論課較多,原畫動畫、創(chuàng)作訓(xùn)練課程較少。因此在校期間學(xué)習(xí)了四年的本科畢業(yè)生遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上在公司實踐四年的原畫師是情理之中的。

    (二)師資嚴(yán)重不足

    師資不足是各高校創(chuàng)辦動漫專業(yè)的面臨的頭等困境,我國的高校教師招聘唯學(xué)歷和職稱,碩士研究生以上學(xué)歷是最低要求,更有一些大學(xué)非博士沒有資格,但是每年全國動畫專業(yè)碩士研究生畢業(yè)人數(shù)有限,而由于高校教師收入低很多專業(yè)能力強(qiáng)的動畫研究生畢業(yè)并不愿意選擇從事教師行業(yè),很多高校根本招聘不到合適的教師,導(dǎo)致部分高校動畫專業(yè)教師長期處于缺編和非專業(yè)老師臨時跨專業(yè)教學(xué)成為常態(tài)。

    (三)課程設(shè)置不合理,培養(yǎng)目標(biāo)不明確

    眾多院校倉促上馬開設(shè)動畫專業(yè),由于沒有動畫從業(yè)經(jīng)驗的骨干師資隊伍,在課程設(shè)置、培養(yǎng)目標(biāo)設(shè)定上把握不準(zhǔn)確,由于對動畫專業(yè)理解模糊,一些院校的課程設(shè)置過于廣泛,沒有重點和針對性,很多院校都定位為培養(yǎng)動畫創(chuàng)作人才,開設(shè)大量的傳統(tǒng)動畫、概論、原理、欣賞分析等理論課,而忽視動畫制作技術(shù)類等實踐課程,沒有動畫制作技術(shù)有何談動畫創(chuàng)意呢?動畫創(chuàng)作分為前期不同的專業(yè)知識,而很多院校把動畫簡單歸為一個專業(yè),并沒有進(jìn)行細(xì)分,開課的邏輯性混亂,這種盲目定制培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)方案注定其培養(yǎng)的學(xué)生一開始就是失敗的,是無法適應(yīng)動畫嚴(yán)密的制作流程中的崗位的。一些地方院校更是效仿其他學(xué)校的教學(xué)方案,卻沒有理解其課程的內(nèi)涵,也沒有相應(yīng)的師資和教學(xué)條件,依葫蘆畫瓢進(jìn)行動畫辦學(xué),這樣的人才培養(yǎng)方案又如何能培養(yǎng)出合格的動畫人才呢?

    三、動畫專業(yè)培養(yǎng)模式的改革

    (一)根據(jù)動畫產(chǎn)業(yè)崗位需求設(shè)置專業(yè)課程

    專業(yè)課程的安排一般基于兩點,一個是學(xué)科的分類,二是社會的需要。我們發(fā)現(xiàn)傳統(tǒng)動畫教學(xué)模式有太多的弊端,就要及時地修正人才培養(yǎng)方案,修正專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),動畫作為應(yīng)用型專業(yè)更需要適應(yīng)市場。根據(jù)動畫創(chuàng)作各個環(huán)節(jié)需要的專業(yè)技能來設(shè)置課程,培養(yǎng)職業(yè)特定的素質(zhì)和技能,比如原畫設(shè)計、動畫設(shè)計、場景設(shè)計、動態(tài)分鏡頭繪制、材質(zhì)與渲染、骨骼綁定、特效處理等,此外,動畫與影視、游戲等行業(yè)都是技術(shù)革新非??斓男袠I(yè),動畫專業(yè)技術(shù)課程一定要有前瞻性,因為人才的栽培是一個長時間歷程,要盡量保證學(xué)生畢業(yè)時所學(xué)技能沒有被淘汰。因此,專業(yè)課程安排既要考慮動畫創(chuàng)作要求的基本素質(zhì)又要及時更新教學(xué)內(nèi)容,使學(xué)生掌握的專業(yè)技能不能是被淘汰了或者即將被淘汰的陳舊知識。加強(qiáng)綜合素質(zhì)培養(yǎng)的同時,應(yīng)該將技術(shù)技能訓(xùn)練放在重要的地位,培養(yǎng)出高技能應(yīng)用動畫人才,提升學(xué)生的就業(yè)競爭力。

    (二)加強(qiáng)校企合作,訓(xùn)練學(xué)生的實戰(zhàn)能力

    所謂校企合作就是為促進(jìn)學(xué)校與動漫企業(yè)之間的交流與合作,成立專門的工作室為橋梁,簽訂合作合同,共同完成一定的動畫創(chuàng)作項目,本著“三贏”的原則,即企業(yè)、學(xué)校、學(xué)生三方都受益,通過校企合作,企業(yè)可以完成動畫項目,學(xué)校提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)教師水平,關(guān)鍵是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力為目的。

    四、結(jié)語

    綜上所述,動畫畢業(yè)生就業(yè)困難并不是因為動畫人才供過于求,而是因為人才培養(yǎng)質(zhì)量達(dá)不到動畫企業(yè)的要求。要想改變動畫畢業(yè)生就業(yè)狀況就必須根據(jù)動畫行業(yè)對動畫人才的要求調(diào)整培養(yǎng)方案,培養(yǎng)熟練掌握動畫專業(yè)技能的合格畢業(yè)生。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張露,何佑.淺談中國動畫業(yè)現(xiàn)存問題與發(fā)展[J].黑河學(xué)刊,2012(3):49~50.

    [2]麥可思.看就業(yè)選專業(yè)報好高考志愿(2014)[M].北京:清華大學(xué)出版社,2014.

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