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    企業(yè)檔案管理創(chuàng)新的思路

    2018-11-09 10:22:40王玫
    卷宗 2018年22期
    關鍵詞:思路檔案管理企業(yè)

    王玫

    摘 要:任何企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展都離不開檔案管理工作,而隨著信息化時代的到來,傳統(tǒng)的檔案管理模式已經(jīng)無法滿足企業(yè)發(fā)展的需求,因此企業(yè)檔案管理創(chuàng)新工作成為了企業(yè)的重要工作之一,本文從目前企業(yè)檔案管理存在的問題出發(fā),提出了當前企業(yè)檔案管理創(chuàng)新的思路,進而促進我國企業(yè)的健康快速發(fā)展。

    關鍵詞:企業(yè);檔案管理;思路

    企業(yè)檔案管理工作對于促進企業(yè)發(fā)展具有重要的作用,因此開展檔案管理工作已經(jīng)成為企業(yè)的一項基本工作,然而當前的檔案管理模式已經(jīng)無法滿足企業(yè)發(fā)展的需求,因此,開展企業(yè)檔案管理創(chuàng)新工作已經(jīng)成為必然。

    1 企業(yè)檔案管理現(xiàn)狀及存在問題

    1.1 企業(yè)檔案管理模式滯后,相關制度不健全

    當前檔案管理模式不能滿足企業(yè)發(fā)展的需求,傳統(tǒng)的檔案管理主要是靠檔案工作人員的記錄,而目前隨著信息化技術的發(fā)展,檔案管理信息化已經(jīng)成為了時代發(fā)展的趨勢,然而很多企業(yè)檔案管理仍然沿用過去的模式,還未引入網(wǎng)絡化管理模式,相關的檔案管理制度還不健全,這些都非常容易造成企業(yè)檔案信息的丟失。如果企業(yè)沒有嚴格的檔案管理制度,檔案資料的存放和使用都無章法,很容易造成檔案的丟失,嚴重影響了企業(yè)檔案的安全、完整和有效利用。

    1.2 企業(yè)檔案管理存在觀念落后,管理手段陳舊的現(xiàn)狀

    很多企業(yè)對于檔案管理的認識還停留在過去,認為檔案管理不過就是簡單的文件收集和整理工作,對于企業(yè)的發(fā)展作用不大,這種陳舊的觀念直接影響檔案管理工作的創(chuàng)新和發(fā)展,造成了企業(yè)檔案利用率低的現(xiàn)狀,不利于企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。

    1.3 檔案工作人員的服務意識差,工作效率低

    一些企業(yè)的檔案管理人員服務意識差,工作效率低,這主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是不熱愛自己的工作,把工作當成例行公事,只是簡單的按時上下班,沒有花更多的時間去了解企業(yè)的檔案資料,在工作時做不到得心應手;二是在遇到工作人員查閱資料時,缺乏積極性和主動性,做不到主動詢問和幫助;三是在工作中缺乏危機意識,不注重自身業(yè)務能力的提高,服務質量差。

    1.4 檔案管理人員素質較低,無法達到工作要求

    一是很多企業(yè)都沒有專職的檔案管理人員,一般都是兼職,一般情況下只能做到簡單的收納盒存檔,對于復雜的工作則較為困難;二是忽視了檔案的作用,很多檔案管理人員在工作時輕利用重保存,從而出現(xiàn)了認為檔案就是保存起來沒有什么作用的認識,不利于促進檔案管理工作的正常開展;三是忽視日常的檔案管理工作,從而在查找起來比較困難,不能滿足日常工作要求。

    1.5 檔案設施建設滯后, 不注重檔案管理的科學規(guī)范

    目前很多企業(yè)檔案管理設施還比較簡陋,只有基本的文件存放柜,這遠遠無法滿足當前信息化時代的檔案管理工作,當前的檔案管理需要配備電腦、掃描儀等信息化處理設備,這樣就能有條件開展檔案管理的信息化工作,才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。

    2 企業(yè)檔案管理創(chuàng)新思路

    2.1 檔案管理體制要創(chuàng)新

    隨著信息化時代的到來,電子文件越來越多,因此我們需要創(chuàng)新檔案管理模式,積極開展數(shù)字化檔案管理,從思想上認識到檔案管理信息化的重要性。檔案管理的體制需要創(chuàng)新,不能再繼續(xù)沿用傳統(tǒng)的管理機制,要根據(jù)當前企業(yè)的發(fā)展實際來制定符合要求的工作機制,使檔案管理工作可以有據(jù)可循,有章可循,促進企業(yè)檔案管理工作向制度化、程序化發(fā)展,真正形成程序規(guī)范、運轉靈活的工作機制。不斷創(chuàng)新檔案管理制度,使企業(yè)的檔案管理符合現(xiàn)代企業(yè)的要求,推進檔案管理體系和管理制度的完善和創(chuàng)新,使后期的檔案管理更加科學化、制度化、規(guī)范化。

    2.2 檔案管理模式要創(chuàng)新

    管理模式創(chuàng)新就是要改變傳統(tǒng)紙質檔案管理方式,將檔案管理成為信息化的管理,使企業(yè)的管理更加系統(tǒng)和信息化。此外,要不斷推進檔案管理創(chuàng)新工作,及時建立適合企業(yè)實際的檔案管理模式,為檔案管理信息化奠定良好基礎,從而確保企業(yè)檔案資源的整體性和科學性,促進企業(yè)提高檔案資料的綜合利用效率。

    2.3 加大檔案管理工作的投入力度

    企業(yè)要進一步重視檔案管理工作,加大檔案管理工作的資金投入力度,有了足夠的資金作保障,才能更好地開展檔案管理工作。一是可以購買先進的檔案管理設備,引進先進的設備如電腦、掃描儀、打印機等,為企業(yè)的檔案管理工作提供良好的條件,從而有效提高檔案管理的工作效率和工作質量;二是可以將資金用于提高檔案管理人員的業(yè)務素質,如可以組織員工培訓、組織知識競賽等,這樣不僅能有效提高員工素質,還可以為檔案管理工作奠定良好的人力基礎;三是不僅有利于企業(yè)檔案管理技術的提高,還有利于檔案管理工作信息的整合,在一定程度上促進企業(yè)的快速健康發(fā)展。

    2.4 提高企業(yè)檔案管理的信息化水平

    信息化時代的來臨對各行各業(yè)都有著非常重大的影響,而企業(yè)的檔案管理工作也要緊跟時代的腳步,提高信息化管理水平。檔案管理的信息化是指在檔案管理工作中運用現(xiàn)代的信息化技術來開展檔案管理工作,不僅有利于提高檔案工作效率,也有利于提高檔案的保管質量,因此企業(yè)必須對檔案管理工作實行科學管理,對當前企業(yè)檔案管理工作進行不斷的創(chuàng)新,從而實現(xiàn)企業(yè)檔案管理的科學化。具體工作措施如下:一是改變企業(yè)檔案管理工作人員的思想認識,使其真正接收新的技術和知識,了解到信息化管理的先進性、科學性和高效性,從而在工作中主動運用信息化技術;二是引入先進的信息化設備,提高員工的信息化技術水平,從而更好地開展檔案信息化管理工作。

    2.5 提高檔案管理工作人員的業(yè)務素質

    提高檔案管理工作人員的業(yè)務素質,有利于提高企業(yè)檔案管理工作水平,進一步促進企業(yè)的良好發(fā)展。一是提高工作人員的業(yè)務素質,只有具備較強的業(yè)務素質,才能保證工作人員在工作中做到“胸有成竹”,從而在一定程度上提高工作質量和效率;二是提高工作人員的服務意識,只有提高服務質量,才能真正發(fā)揮檔案工作的作用,才能促進企業(yè)的健康有序發(fā)展;三是提高檔案管理人員的職業(yè)素養(yǎng),作為檔案管理工作人員必須做好檔案的保密工作,要建立嚴格的保密制度,保證資料不外傳,要做好檔案的安全保管工作,確保檔案資料的完整。檔案管理工作人員是企業(yè)檔案管理的主要角色,只有其具備良好的業(yè)務能力、認真負責的態(tài)度、較強的責任心,才能保證檔案管理工作的順利開展,才能滿足企業(yè)檔案管理工作的需要。

    3 結束語

    綜上所述,我們知道創(chuàng)新企業(yè)檔案管理工作對于企業(yè)的健康有序發(fā)展具有極大的促進作用,但是目前我國的檔案管理創(chuàng)新工作仍然存在著較大問題,具體問題如下:企業(yè)檔案管理模式滯后,相關制度不健全;二是企業(yè)檔案管理存在觀念落后,管理手段陳舊的現(xiàn)狀;三是檔案工作人員的服務意識差,工作效率低;四是檔案管理人員素質較低,無法達到工作要求;五是檔案設施建設滯后, 不注重檔案管理的科學規(guī)范。針對這些問題,我提出了一系列創(chuàng)新檔案管理工作的新思路,一是檔案管理體制要創(chuàng)新;二是檔案管理模式要創(chuàng)新;三是加大檔案管理工作的投入力度;四是提高企業(yè)檔案管理的信息化水平;五是提高檔案管理工作人員的業(yè)務素質等等。相信通過以上措施的實施,企業(yè)的檔案管理工作水平能有所提高,從而更好地促進企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

    參考文獻

    [1]余述文.檔案管理工作手冊[M].重慶出版社,2005

    [2]章蘇蘭.檔案管理現(xiàn)代化對檔案管理者的素質要求[J].時代經(jīng)貿(下旬刊),2007,3

    [3]孫志翔,趙麗波.淺談企業(yè)檔案工作改革[J].黑龍江檔案,2007,3

    [4]楊寶瑞. 新時期科技檔案管理存在的問題及對策[J]. 中共鄭州市委黨校學報. 2010(05)

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