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    淺談新形勢下煤礦企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新方法

    2018-11-07 03:39:32郭向東
    報(bào)刊薈萃(上) 2018年9期
    關(guān)鍵詞:煤礦企業(yè)黨建工作新形勢

    摘 要:隨著國內(nèi)經(jīng)濟(jì)和世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r,整個(gè)能源產(chǎn)業(yè)都受到影響并逐步疲軟。由于經(jīng)濟(jì)增速放緩以及庫存高、價(jià)格下滑等影響,結(jié)束了煤炭行業(yè)長達(dá)十年的黃金發(fā)展期。煤炭企業(yè)面臨著經(jīng)營壓力增大、職工收入受到?jīng)_擊等諸多困難,企業(yè)的思想政治工作隨之出現(xiàn)了許多新的情況和問題。如何加強(qiáng)煤炭企業(yè)的思想政治工作是非常迫切的任務(wù)。

    關(guān)鍵詞:黨建工作;煤礦企業(yè);新形勢;創(chuàng)新

    一、創(chuàng)新企業(yè)黨建思想政治工作的重要性

    十九大以來,在貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的大背景下,作為煤炭企業(yè)如何加強(qiáng)黨建工作,以更好地促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營安全、健康、穩(wěn)定發(fā)展,是一項(xiàng)意義重大的課題。同時(shí),面對(duì)新形勢,新任務(wù),新要求,企業(yè)的思想政治工作也應(yīng)該隨著企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營變化的腳步與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。

    (一)黨建工作是煤礦企業(yè)開展安全生產(chǎn)經(jīng)營的有力保障

    習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),國企的黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用,最重要的就是要把方向、管大局、保落實(shí)。對(duì)于煤炭企業(yè)來說,安全生產(chǎn)一直是重中之重,黨建工作隨著全面從嚴(yán)治黨扮演著越來越重要的角色,煤炭企業(yè)要善于挖掘并充分發(fā)揮黨組織在安全生產(chǎn)工作中強(qiáng)大的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和思想引領(lǐng)優(yōu)勢,通過黨建工作對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)行科學(xué)的指導(dǎo),深化對(duì)安全生產(chǎn)的引領(lǐng)和保障,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。

    (二)有利于企業(yè)文化和廉潔文化的建設(shè)

    作為企業(yè)來講,黨建工作與企業(yè)文化、廉潔文化建設(shè)在實(shí)際工作中是相統(tǒng)一的,企業(yè)文化是在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中為謀求自身生存與發(fā)展形成的一種被企業(yè)員工認(rèn)同的概念,對(duì)職工具有高度的凝聚力、感召力、引導(dǎo)力和約束力;廉潔文化的發(fā)展可以有效地促進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的發(fā)展。在構(gòu)筑懲治和預(yù)防腐敗體系的過程中,應(yīng)納入黨建思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的整體規(guī)劃,落實(shí)責(zé)任目標(biāo),明確任務(wù)分工,形成了“黨委牽頭、上下聯(lián)動(dòng)、共同推進(jìn)”的廉潔文化品牌建設(shè)工作格局。

    二、目前國有企業(yè)黨建工作方面存在的問題

    (一)思想認(rèn)識(shí)不到位,對(duì)黨建工作不重視

    對(duì)于煤炭企業(yè)來講,普遍存在對(duì)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不足的現(xiàn)象,認(rèn)為安全生產(chǎn)是務(wù)實(shí),黨風(fēng)廉政建設(shè)是務(wù)虛。但是作為煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部,如果一味重視生產(chǎn)經(jīng)營,而脫離了黨的領(lǐng)導(dǎo),缺少了黨風(fēng)廉政建設(shè)這項(xiàng)“硬指標(biāo)”,就會(huì)導(dǎo)致黨組織軟弱渙散、黨建工作停滯不前,那么也無法履行“一崗雙責(zé)”。

    (二)黨建工作能力有待提高

    部分基層黨組織的作用和功能“弱化”,黨組織作用發(fā)揮不明顯,在工作能力或者執(zhí)政水平等方面不能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。具體表現(xiàn)在生活制度落實(shí)不夠全面,沒有將組織教育納入支部重要議事日程,對(duì)黨員的思想教育方面缺乏針對(duì)性和創(chuàng)新意識(shí),內(nèi)容枯燥,方式單一,日常工作存在流于形式的現(xiàn)象。

    (三)黨務(wù)工作人員隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)

    部分支部書記抓黨建工作能力不足,不愿意做黨務(wù)工作,主要把精力集中放在生產(chǎn)任務(wù)上,對(duì)黨建工作只是應(yīng)付、被動(dòng)地去做,再加上部分基層干部的理論工作缺乏協(xié)作和擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí),導(dǎo)致在傳達(dá)貫徹上級(jí)決策部署時(shí),層層打“折扣”。

    三、思考和對(duì)策

    (一)提高認(rèn)識(shí),創(chuàng)新黨建工作的思想觀念

    加強(qiáng)黨的思想建設(shè),是黨的建設(shè)的首要任務(wù),這一點(diǎn)在基層黨建工作中顯得尤為重要和關(guān)鍵。企業(yè)黨務(wù)工作應(yīng)該以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),隨著企業(yè)改革工作發(fā)展積極探索,不斷創(chuàng)新。基層黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要準(zhǔn)確把握黨建工作水平的科學(xué)內(nèi)涵,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。撲下身子,放下架子,與職工群眾面對(duì)面溝通、心貼心交流,用真情和責(zé)任傾聽職工群眾的聲音。針對(duì)職工群眾提出的問題和建議要一一進(jìn)行梳理并登記建檔,著力解決實(shí)際問題并做好政策宣傳和思想疏導(dǎo)工作,讓群眾感受到企業(yè)為群眾服務(wù)和著想的同時(shí),也引導(dǎo)職工群眾通過對(duì)單位、對(duì)企業(yè)的建議參與到民主監(jiān)督和管理當(dāng)中。提高主人翁意識(shí),發(fā)揮主人翁作用,從而提高黨建工作水平,確保安全生產(chǎn)。

    (二)強(qiáng)化管理,健全黨建工作機(jī)制

    在煤炭企業(yè)的轉(zhuǎn)型攻堅(jiān)的關(guān)鍵時(shí)期,黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的工作要求,通過創(chuàng)新方式方法、拓寬教育內(nèi)容,建立體現(xiàn)人性化、增強(qiáng)凝聚力、富有感召力的長效機(jī)制。

    首先要推進(jìn)黨建制度規(guī)范化,建立健全班子議事規(guī)則和工作程序,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題集體討論決策制度,完善民主程序,規(guī)范用權(quán)行為,保證決策的科學(xué)化、民主化,防范濫用權(quán)力導(dǎo)致失職瀆職行為的發(fā)生。其次要嚴(yán)格執(zhí)行民主評(píng)議和事務(wù)公開制度。對(duì)單位的重要問題決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排以及大額度資金使用等“三重一大”問題嚴(yán)格執(zhí)行重大問題集體討論決策,充分聽取職工群眾的聲音,切實(shí)保障民主權(quán)利,接受職工群眾監(jiān)督,營造既有集中又有民主、既有自由又有紀(jì)律的良好工作環(huán)境。最后要結(jié)合工作實(shí)際探索黨建工作與安全生產(chǎn)有機(jī)融合的運(yùn)行機(jī)制,使黨建工作融入到安全生產(chǎn)工作當(dāng)中,形成以黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)為核心,推動(dòng)以生產(chǎn)經(jīng)營工作為中心的相互依存、相輔相成的關(guān)系,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能,推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面可持續(xù)發(fā)展。

    (三)著力提高黨務(wù)工作者的能力和水平

    面對(duì)新形勢、新任務(wù)、新要求,要進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)黨務(wù)工作者的基本能力,不僅要加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),也要加入到基層黨建工作的實(shí)踐當(dāng)中去,可以組織黨群系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部建立基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn),采用黨員包保制對(duì)接基層黨支部,每名聯(lián)系人每月深入聯(lián)系點(diǎn)了解安全生產(chǎn)情況并參加聯(lián)系點(diǎn)安全會(huì),宣講企業(yè)的形勢任務(wù)。同時(shí),定期對(duì)聯(lián)系點(diǎn)貫徹落實(shí)黨建責(zé)任情況進(jìn)行督促檢查,及時(shí)了解所負(fù)責(zé)基層黨支部的黨建工作和安全生產(chǎn)的動(dòng)態(tài)情況,及時(shí)解決基層黨建存在的問題。

    四、結(jié)束語

    煤炭企業(yè)的各級(jí)干部是把握安全穩(wěn)定的“掌舵者”,黨務(wù)工作者是黨建引領(lǐng)和組織保證的“領(lǐng)航人”。全面加強(qiáng)黨建工作是新形勢下確保黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)始終走在時(shí)代前列的迫切需要,作為煤炭企業(yè)來講,黨風(fēng)廉政建設(shè)必須融入中心工作才能發(fā)揮更大作用,把企業(yè)黨建工作目標(biāo)與安全生產(chǎn)工作融合,堅(jiān)持思想政治工作任務(wù)與生產(chǎn)計(jì)劃同擬、任務(wù)同下、責(zé)任同擔(dān),用中心工作的實(shí)效來檢驗(yàn)黨建工作的成果,才能真正增強(qiáng)黨建工作的吸引力和凝聚力。

    作者簡介:郭向東,山西長平煤業(yè)有限責(zé)任公司。

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