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    協(xié)作性公共管理現(xiàn)狀與創(chuàng)新分析

    2018-10-19 18:51:44胡銳嫻
    智富時(shí)代 2018年9期
    關(guān)鍵詞:協(xié)作性公共管理現(xiàn)狀

    胡銳嫻

    【摘 要】公共管理作為處理公共事務(wù)的優(yōu)質(zhì)方法。相比于以往的公共管理模式來說,協(xié)作性公共管理模式更具有創(chuàng)新性,管理工作的質(zhì)量和速度也更高。可是,由于受到外界某些因素的干擾,這種管理模式在實(shí)際的應(yīng)用中依舊存在一定的缺陷。為了更好的解決這些問題,就需要相關(guān)的工作人員對整體系統(tǒng)規(guī)則進(jìn)行不斷地更新升級,科學(xué)合理的利用周圍一切可以使用的資源,最終獲得優(yōu)質(zhì)的管理成績。

    【關(guān)鍵詞】協(xié)作性;公共管理;現(xiàn)狀;創(chuàng)新

    一、協(xié)作性公共管理目前的發(fā)展情況

    和以往的公共管理模式比較來看,這種新型的管理方式具有更多優(yōu)點(diǎn)。在以往的公共管理模式中,需要嚴(yán)格的等級制度來保證工作的正常進(jìn)行。這種方式工作特點(diǎn)就會(huì)導(dǎo)致公共管理工作變得非常孤立。假如整個(gè)流程中的某一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題,這個(gè)問題也是比較孤立的,很難找到具體的問題負(fù)責(zé)人。管理流程的孤立會(huì)打消員工工作的積極性,所以處理事務(wù)的能力也會(huì)下滑。

    隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,社會(huì)中暴露的問題也越來越多,政府部門為了更好的處理事務(wù),開始對傳統(tǒng)的管理模式進(jìn)行更新升級,從而誕生了協(xié)作管理模式。對于協(xié)作性公共管理模式來說,其是將政府、社會(huì)、企業(yè)單位以及周邊資源進(jìn)行綜合使用,在問題解決的過程中關(guān)聯(lián)每個(gè)環(huán)節(jié),將每個(gè)環(huán)節(jié)都作為整體中的一個(gè)部分。協(xié)作性公共管理模式的主要目的就是為了保證整體中的每個(gè)成員的價(jià)值思想觀保持一致,然后再進(jìn)行細(xì)致的責(zé)任分配。在這種管理模式中,不同的環(huán)節(jié)之間有了更緊密的聯(lián)系,更加具有協(xié)作性,一起完成一個(gè)共同的目標(biāo)。進(jìn)而可以有效的提升公共事務(wù)的管理速度和質(zhì)量。

    協(xié)調(diào)性公共管理模式在不斷的發(fā)展應(yīng)用中得到了完善,應(yīng)用范圍也越來越廣。有很多的國家和地區(qū)都將該方法作為解決困難的主要方式。很多的政府通過和周圍企業(yè)和民間組織共同進(jìn)行公共事務(wù)的管制工作。舉個(gè)例子來說,國家在解決某些自然災(zāi)難的時(shí)候,以山區(qū)偏遠(yuǎn)地區(qū)為主要案例,當(dāng)自然災(zāi)害發(fā)生于偏遠(yuǎn)交通不發(fā)達(dá)的山區(qū)的時(shí)候,如果政府從基地發(fā)出命令同時(shí)將基礎(chǔ)物資運(yùn)輸?shù)綖?zāi)區(qū),遠(yuǎn)水很難解決近火,并不會(huì)取得很好的效果??墒窃跒?zāi)區(qū)附近的周圍地區(qū)是沒有發(fā)生自燃災(zāi)害,可以通過組織當(dāng)?shù)厝罕姡瑢⒒A(chǔ)物資救援問題變得更加細(xì)致化和具體化。災(zāi)區(qū)周圍的群眾可以自發(fā)主動(dòng)提供基礎(chǔ)物資,突破周邊地域限制條件,讓救援變得更加及時(shí)和有效。而政府也可以依據(jù)不同的災(zāi)區(qū)的受災(zāi)情況將人員和物資進(jìn)行合理分配,及時(shí)的轉(zhuǎn)移受傷群眾,通過群眾和政府的聯(lián)合保證實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的救援。通過將任務(wù)進(jìn)行科學(xué)合理的配置,并且保證人員上的合作配合,使得公共管理事務(wù)的處置結(jié)果達(dá)到了理想的效果,這樣也就符合協(xié)作性公共管理的要求,其中最為核心的部分就是保證公共事務(wù)核心價(jià)值在每個(gè)人心中得到統(tǒng)一認(rèn)可。

    二、如何對協(xié)作性公共管理模式進(jìn)行創(chuàng)新

    問題的探究分析在絕大多數(shù)的時(shí)候都需要依靠創(chuàng)新的方式去反思,絕大多數(shù)的疑難問題都可以得到有效的解決。協(xié)作公共管理更是如此,可以從網(wǎng)絡(luò)通訊工具、地域區(qū)域問題等其他方面進(jìn)行優(yōu)化創(chuàng)新。

    (一)做好網(wǎng)絡(luò)通訊工具的優(yōu)化

    協(xié)作管理作為一種交流式的新型管理模式,非常依賴人員之間的協(xié)調(diào)配合,在不斷的討論中擬定出問題解決方案,從而實(shí)施最終方案并有效的解決問題取得管理效果。如今隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,科學(xué)技術(shù)水平有了很大程度的提升,網(wǎng)絡(luò)資源也變得異常發(fā)達(dá),不同的個(gè)體之間的通訊工作也十分的簡單便利,這有助于提升管理工作的效率??墒?,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在提供方便的同時(shí)也帶來了一些問題,比如,協(xié)作性公共管理并不具備完善的溝通交流軟件。通常情況來看,管理工作需要依靠很多人一起進(jìn)行有效的交流探討,與此同時(shí)這些內(nèi)容也需要很嚴(yán)格的保密,所以如何在局域網(wǎng)內(nèi)借助軟件有效的互通是值得思考的問題。借助這種軟件,可以幫助管理人員更好的完成管理工作,而且也可以保證管理工作信息的保密。不僅如此,借助這種軟件也可以幫助相關(guān)工作者更好的存儲(chǔ)工作方案,避免管理數(shù)據(jù)出現(xiàn)遺失。

    (二)地域方面的相關(guān)問題

    部門機(jī)構(gòu)的不同也會(huì)導(dǎo)致解決方案選定的不同,如果將問題的解決限制于一個(gè)有限的區(qū)域的時(shí)候,就很難發(fā)揮出其相關(guān)的創(chuàng)新性。所以,在對不同區(qū)域的公共事務(wù)進(jìn)行處置的時(shí)候,需要從多個(gè)角度進(jìn)行綜合分析探討,將本區(qū)域的事務(wù)問題和周圍的類似問題進(jìn)行比較,進(jìn)而可以得到一些有效的參考案例,可以更好的解決本地區(qū)的問題。協(xié)作管理的實(shí)質(zhì)就是通過這樣的方式體現(xiàn)出來。從某種意義而言,協(xié)作管理自身就是一種依賴資源的工作模式。在那些發(fā)達(dá)的一線城市,人才分布密集,大都受過高等教育,周邊的基礎(chǔ)物資資源豐富。所以當(dāng)面對一個(gè)問題的時(shí)候,人民群眾及時(shí)的向政府組織進(jìn)行問題反饋,然后政府各個(gè)部門進(jìn)行有效的調(diào)動(dòng)安排,保證每個(gè)職能部門都可以很好的完成上級部門下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù),很簡單的解決公共事務(wù)??墒菍τ谀切┙?jīng)濟(jì)落后的貧困地區(qū)來說,基礎(chǔ)設(shè)備和資源都不符合任務(wù)的需要,所以工作開展比較困難而且工作效率也比較低,長此以往就會(huì)形成一種惡性循環(huán)。因而,從協(xié)作性管理的創(chuàng)新方面思考該問題,可以試著協(xié)同周圍的區(qū)域政府和群眾進(jìn)行聯(lián)合辦公,與此同時(shí)也要適當(dāng)?shù)囊敫咚降膶I(yè)人才。換個(gè)角度來看,管理工作也會(huì)由于資源的引入和暢通變得更容易開展。因此,縱觀整個(gè)協(xié)作管理,進(jìn)一步深化管理創(chuàng)新性思想具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

    三、總結(jié)

    綜上所述,協(xié)作性公共管理得到了大范圍的應(yīng)用,在不斷的應(yīng)用中也得到了更新和升級。協(xié)作性公共管理作為新時(shí)代的新型管理方式,和以往的公共管理模式存在很大差別,可以讓公共管理工作的質(zhì)量和速度都有質(zhì)的提升。可是,由于周邊資源分配不夠均勻、工作人員價(jià)值取向不統(tǒng)一、管理系統(tǒng)決策層選擇差異等問題,導(dǎo)致這種新型的管理模式存在部分缺陷。為了更好的解決這些問題這就需要相關(guān)的工作人員不斷的更新和升級整個(gè)系統(tǒng),科學(xué)的使用周圍的一切資源,這樣才能夠取得優(yōu)質(zhì)的管理成效。

    【參考文獻(xiàn)】

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    [2]曾日河.協(xié)作性公共管理:公共管理轉(zhuǎn)型必要性[J].湖南社會(huì)科學(xué),2013(A1):14-15.

    [3]韓兆坤.協(xié)作性公共管理的興起背景 邏輯基點(diǎn)與局限反思[J].理論月刊,2016(4):84-88.

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    [5]鄧峰,高建民,呂菊紅.公共衛(wèi)生管理的新視角:協(xié)作性公共管理[J].中國衛(wèi)生質(zhì)量管理,2014(1):115-118.

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