服務型離退休干部黨員管理工作的實施

張傳宇

摘要：近年離退休黨總支針對新形勢新任務，把創(chuàng)新黨組織建設作為新時期加強基層組織建設、推進黨的建設新的偉大工程的基礎工作來抓，緊密結合實際，堅持與時俱進，狠抓工作落實，使離退休黨總支部的思想、組織、制度建設得到不斷加強，黨支部和黨員在構建社會主義和諧社會中的作用得到較好發(fā)揮。

關鍵詞：退休干部；黨支部；建設

隨著改革開放的逐步深入，我國進入了加快社會主義現代化進程的新的發(fā)展階段，離退休干部黨員隊伍的整體結構和年齡、健康、思想等狀況都發(fā)生了很大的變化，離退休干部黨建工作面臨著一些新情況、新問題。為進一步做好離退休干部黨建工作，保持黨的先進性和純潔性，維護良好社會形象，對離退休黨建工作進行了專題調研，總結分析工作中好的經驗和存在的問題，積極探索構建新時期離退休干部黨建工作的新模式。

一、創(chuàng)新服務型離退休黨建工作的組織模式

在組織建設上根據其特殊因素，必須創(chuàng)新管理模式。為此，嘗試進行了網絡化管理新的辦法。目前網絡化覆蓋率100%。在組織建設網絡化基礎上，創(chuàng)造性地推行了黨建工作模式。

第一是落實“三抓”，抓制度建設，修訂和完善了服務管理制度；抓全覆蓋，實現了基層組織建設的全覆蓋；抓延伸，保證黨員生活在哪里服務管理就延伸到哪里。

第二是上好“三課”，上好集體黨課，由黨總支每年組織離退休黨員上兩次集體黨課；上好微型黨課，由各黨支部每季度組織離退休黨員上一次黨課；上好床頭黨課，由各黨小組長每月到因病臥床的離退休黨員家中或住院的病房送黨刊，送信息，送溫暖。

第三是做好“兩個傳遞”，傳遞國家、社會和企業(yè)發(fā)展的正能量；傳遞各級領導對離退休人員關心照顧的真實情感。

第四是實現“兩個確?！保_?；鶎臃招忘h組織建設得到落實；確保每名離退休黨員思想不落伍。

二、創(chuàng)新服務型離退休黨建工作的活動內容

新形勢下，基層黨建工作若要與時俱進，就必須有創(chuàng)新思維，改變過去那種板著面孔抓黨建和就黨建抓黨建的傳統模式，將“文化養(yǎng)老、科學養(yǎng)生”內容植入黨建工作總體框架之中。積極鼓勵離退休老同志參加老年藝術團、書畫協會、攝影協會、文學創(chuàng)作協會等文化活動組織。在離退休黨總支及各黨支部成員及黨小組長當中有很多文化活動骨干，而且這些老同志在離退休黨員中有威望，有號召力、有凝聚力。離退休黨建工作融入了文化和科學養(yǎng)生的內容，不僅豐富了黨建工作的內涵，而且煥發(fā)了黨建工作的活力，增強了黨建工作的凝聚力。

要做好新形勢下的離退休黨建工作，不僅要把“服務”放在第一位，而且還要創(chuàng)新服務方式，更加貼近老同志思想實際，做到想老同志之所想，急老同志之所急，幫老同志之所需。服務方式的創(chuàng)新，讓所有離退休老同志都感受到了組織的關懷和溫暖，從而凝聚了正能量。

三、通過創(chuàng)新服務理念，黨建工作已經初建成效

第一是重視離退休干部黨支部建設。按照基層黨組織建設有關規(guī)定要求，認真予以落實，基本能做到思想認識到位、組織領導到位、工作措施到位，基本上把離退休干部的政治待遇落到實處。我們通過調查來看，各單位對離退休干部黨支部建設是重視的，抓老干部思想政治建設工作得到老干部的肯定。同時，一些單位想進一步做好離退休干部黨支部建設工作，創(chuàng)新工作方式。對高齡、多病和行動不便的老干部參加活動，同樣也給予足夠的重視和關懷，使老干部黨員基本上能與黨組織保持聯系，了解黨和國家大事。

第二是黨組織設置比較合理。在離退休干部黨支部設置上，按照居住區(qū)域劃分，以便有利于加強教育管理，從而確保了每位老干部黨員都能參加組織生活。大多數能堅持定期學習制度，定期開展活動，支部生活比較正常。

第三是黨組織活動比較正常。離退休干部黨支部采取靈活多樣的形式開展系列活動。通過調查了解到，離退休干部黨支部開展的活動都有明確的主題，所設計的主題都與老干部的內容密切相關，而不是脫離老干部。事實證明，以離退休干部黨支部為單位，發(fā)動組織老干部發(fā)揮自己的優(yōu)勢和作用，得到廣大老干部的積極響應，也很容易激起老干部的共鳴，能把老同志凝聚、吸引到黨支部周圍來，能夠促使老同志參加活動，使離退休干部黨支部的作用得到很好的發(fā)揮，讓老干部黨員做到了 “離崗不離黨、余熱放光芒”，也贏得了廣大干部群眾由衷的尊敬，效果比較好。

第四是班子建設注重選優(yōu)配強，增強自我服務意識。離退休干部黨支部在黨總支的支持和指導下，認真做好黨支部班子選配工作。首先，將一批思想政治素質高、業(yè)務知識強、身體較好，在老干部、老黨員中有一定威信的黨員選拔充實到黨支部書記崗位上來。其次，在配備支部委員上，從離退休黨員中，選拔一批思想素質好、熱心為老同志服務、身體健康、甘于奉獻的老黨員充實到支部班子中，增強支部班子的戰(zhàn)斗力，發(fā)揮老同志的特長，調動了老干部的積極性。

離休干部黨員長期接受黨的培養(yǎng)教育，是一支忠于黨的事業(yè)、政治堅定、作風優(yōu)良的隊伍。他們雖然年歲大、身體弱，但是資歷深、工作經驗豐富、對黨忠誠，大家之間能夠真誠不公，開展交流和談心、互助服務，在離退休干部黨支部建設中起主導地位的作用。

離退休干部黨支部工作不僅要面對離休干部整體進入“雙高期”，以及離休干部不斷減少、退休干部卻在大量增加的形勢下，而且還要考慮黨支部工作具有相同性，又要考慮獨特的規(guī)律和特點。各級黨組織提高思想認識，切實加強對離退休干部黨支部建設工作的領導，把離退休干部黨支部工作擺上議事日程，定期研究，在日常工作中給予必要的指導和協調。

參考文獻

[1]徐婷婷，韋樟清.離退休干部養(yǎng)老金制度探析[J].福建農林大學學報（哲學社會科學版）.2014（01）.

[2]呂志勇，韓鑫，姜英霞.離退休干部管理制度對我國就業(yè)影響的計量模型研究[J].山東財政學院學報.2012（02）.

[3]金剛.我國離退休干部的現狀、問題及解決措施分析[J].社會保障研究.2016（02）.