• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于OBE成果導(dǎo)向的學(xué)習(xí)成果分析與評(píng)價(jià)的研究

    2018-09-22 01:50:10翟樹芹
    關(guān)鍵詞:單證調(diào)查報(bào)告成果

    翟樹芹,殷 明

    (廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院,廣東 廣州 510663)

    成果導(dǎo)向的教育(OBE)1981年由美國的斯帕德(Spady)首先提出來,在美國、加拿大及英國成為主流教育理念并得到廣泛應(yīng)用。成果導(dǎo)向解決如何培養(yǎng)符合社會(huì)需求的人的問題。育人過程中,學(xué)習(xí)成果是什么?學(xué)習(xí)成果的類型有哪些?如何針對(duì)不同類型的學(xué)習(xí)成果開展教學(xué)?如何評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)成果?這些問題的研究對(duì)教育工作者有一定的借鑒意義。

    一、學(xué)習(xí)成果的涵義

    成果導(dǎo)向中的成果是指學(xué)習(xí)成果,學(xué)習(xí)成果最早由艾斯納于1979年提出。學(xué)習(xí)成果是學(xué)習(xí)者在完成一段時(shí)間的學(xué)習(xí)后,被期望已知已會(huì)并能證明的知識(shí)、技能、能力和素養(yǎng)。學(xué)習(xí)成果有廣義和狹義之分,廣義的泛指高校所培養(yǎng)人才的質(zhì)量;狹義的指學(xué)生完成專業(yè)課程學(xué)習(xí)后所達(dá)到的預(yù)期學(xué)習(xí)成果。本文專指狹義的學(xué)習(xí)成果。學(xué)習(xí)成果從教育目標(biāo)層次來看,分為學(xué)校層面的學(xué)習(xí)成果、專業(yè)層面的學(xué)習(xí)成果及課程層面的學(xué)習(xí)成果。課程層面的學(xué)習(xí)成果的達(dá)成支撐專業(yè)預(yù)期學(xué)習(xí)成果的實(shí)現(xiàn),專業(yè)預(yù)期學(xué)習(xí)成果的達(dá)成支撐學(xué)校預(yù)期學(xué)習(xí)成果的實(shí)現(xiàn)。

    二、學(xué)習(xí)成果的類型

    學(xué)習(xí)成果按照不同的標(biāo)準(zhǔn)分為不同的類型,從認(rèn)知學(xué)習(xí)理論來看,學(xué)習(xí)成果的類型可分為認(rèn)知性成果和情感性成果,認(rèn)知性成果主要包括專業(yè)知識(shí)、廣泛融合知識(shí)、基本技能、智力技能;情感性成果包括態(tài)度、素養(yǎng)、價(jià)值觀。從外顯性來看,成果有顯性成果和隱性成果,顯性成果是可衡量、可觀測的;隱性成果則具有一定的隱蔽性,比較難以清晰地表述。從成果的具體表現(xiàn)形式來看,不同的學(xué)科、不同的專業(yè)、不同的課程有著不同形式的成果。例如財(cái)經(jīng)商貿(mào)類專業(yè),財(cái)經(jīng)類專業(yè)的成果外顯形式主要以報(bào)告的撰寫與分析、原始憑證的填制與報(bào)表分析為主;商貿(mào)類專業(yè)的成果形式主要以調(diào)查報(bào)告、策劃案或項(xiàng)目方案、流程設(shè)計(jì)與優(yōu)化、商務(wù)單證填制與審閱、合同的撰寫與審閱等。從該類專業(yè)來看,主要是認(rèn)知性外顯性的成果為主,情感類的內(nèi)隱性成果為輔。從成果的完成階段及特征來看,學(xué)生的課程學(xué)習(xí)成果主要包括學(xué)生課上表現(xiàn)性成果、學(xué)生階段性成果、學(xué)生終結(jié)類總結(jié)性成果。關(guān)于學(xué)習(xí)成果的設(shè)計(jì),已有鞏建閩、殷明學(xué)者進(jìn)行了深入研究。以商貿(mào)類物流管理專業(yè)課程為例,課程的學(xué)習(xí)成果主要有以下幾類,見附表1。

    三、學(xué)習(xí)成果的實(shí)施

    學(xué)習(xí)成果通過教學(xué)組織來實(shí)現(xiàn),教學(xué)過程中學(xué)習(xí)成果的類型不同教學(xué)的組織方式及教學(xué)方法有所不同,教學(xué)方法既包括教師的“教”法,也包括學(xué)生的“學(xué)”法。本研究從教學(xué)方法方面進(jìn)行闡述,教學(xué)過程以行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)處置為例,主要有問題導(dǎo)向、項(xiàng)目導(dǎo)向、嘗試導(dǎo)向、傳授教學(xué)、社會(huì)教學(xué)、課堂教學(xué)。行動(dòng)導(dǎo)向的教學(xué)強(qiáng)調(diào)教、學(xué)、做一體化,以學(xué)生為中心,多元化方法的運(yùn)用。通常在學(xué)習(xí)成果實(shí)現(xiàn)過程中常用的教學(xué)方法有案例教學(xué)法、角色扮演法、現(xiàn)場教學(xué)法、探究式教學(xué)法、項(xiàng)目教學(xué)法、小組學(xué)習(xí)法等。以高職物流管理專業(yè)為例,不同的學(xué)習(xí)成果的實(shí)施過程如下:

    (一)調(diào)查報(bào)告類

    該類成果主要的教學(xué)過程是理論方法講授、任務(wù)布置、調(diào)研、整理、撰寫、展示、評(píng)價(jià)七個(gè)環(huán)節(jié)。理論講授環(huán)節(jié)采用案例教學(xué)法以企業(yè)真實(shí)的調(diào)查報(bào)告為例,詳細(xì)地講解調(diào)查報(bào)告的各項(xiàng)要素含調(diào)查方法、調(diào)查對(duì)象選擇、調(diào)查結(jié)果的分析、調(diào)查結(jié)論描述等,而后輔以反面的調(diào)查報(bào)告,要求學(xué)生以小組學(xué)習(xí)的方式分析該調(diào)查報(bào)告存在的問題并進(jìn)行糾正。任務(wù)布置環(huán)節(jié)主要是對(duì)調(diào)研背景情況進(jìn)行介紹,并結(jié)合學(xué)生的疑問進(jìn)行答疑。調(diào)研環(huán)節(jié)主要是由學(xué)生以小組為單位設(shè)計(jì)調(diào)查問卷、現(xiàn)場訪談?lì)}綱,教師進(jìn)行指導(dǎo),學(xué)生利用互聯(lián)網(wǎng)、現(xiàn)場調(diào)研等工具開展調(diào)研。問卷整理環(huán)節(jié)主要是根據(jù)前期的調(diào)研,由學(xué)生采取頭腦風(fēng)暴小組合作的方式,利用已經(jīng)學(xué)過的專業(yè)知識(shí)、統(tǒng)計(jì)工具及方法對(duì)問卷信息進(jìn)行整理。撰寫環(huán)節(jié)由組長組織小組成員合作,根據(jù)既定的調(diào)研報(bào)告框架,完成撰寫工作。展示環(huán)節(jié)由教師隨機(jī)抽取小組內(nèi)成員,展示匯報(bào)調(diào)查報(bào)告的主要內(nèi)容。評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)采取多元評(píng)價(jià)方法開展。

    (二)項(xiàng)目方案類

    此類學(xué)習(xí)成果教學(xué)過程主要有背景資料介紹、項(xiàng)目分析、方案制定、方案的實(shí)施、評(píng)價(jià)五個(gè)環(huán)節(jié)。背景資料介紹環(huán)節(jié)主要通過現(xiàn)場參觀法、講解法,由教師帶領(lǐng)學(xué)生到倉儲(chǔ)類、運(yùn)輸類公司參觀,了解方案背景及方案要求。項(xiàng)目分析環(huán)節(jié)由小組結(jié)合所學(xué)的專業(yè)知識(shí)對(duì)公司的需求進(jìn)行詳細(xì)的分析。方案制定環(huán)節(jié)利用所學(xué)過的領(lǐng)域的方法及專業(yè)知識(shí),采用既定的方案框架完成方案的撰寫。方案的實(shí)施及評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)由教師組織每個(gè)小組,利用專業(yè)倉儲(chǔ)、運(yùn)輸仿真實(shí)訓(xùn)基地的設(shè)施設(shè)備及系統(tǒng),根據(jù)所制定的方案,按照步驟完成操作。操作過程中,由教師和評(píng)價(jià)小組完成該成果的評(píng)價(jià)。

    (三)流程設(shè)計(jì)類

    該類成果主要是根據(jù)仿真或真實(shí)的實(shí)訓(xùn)實(shí)踐基地開展業(yè)務(wù)頂崗實(shí)訓(xùn),對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行改進(jìn)或重新設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程,由教師和企業(yè)講師完成評(píng)價(jià)。具體由學(xué)校和企業(yè)教師對(duì)業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行講解培訓(xùn),學(xué)生在實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行角色模擬實(shí)訓(xùn)和生產(chǎn)性實(shí)踐基地開展真實(shí)項(xiàng)目真實(shí)角色的頂崗,根據(jù)實(shí)訓(xùn)和頂崗所習(xí)得的知識(shí)、專業(yè)技能,參考服務(wù)藍(lán)圖的理念,對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化或者重構(gòu)業(yè)務(wù)流程并形成書面報(bào)告,由教師和企業(yè)講師對(duì)報(bào)告進(jìn)行評(píng)價(jià),決定該類成果是否通過,通過即獲得該成果對(duì)應(yīng)的學(xué)分。具體如圖1所示。

    圖1 流程設(shè)計(jì)類成果實(shí)現(xiàn)過程

    (四)業(yè)務(wù)單證類

    物流管理專業(yè)采購、運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、國際貨運(yùn)代理、報(bào)關(guān)這些業(yè)務(wù),每個(gè)環(huán)節(jié)都有相應(yīng)的單證產(chǎn)生。對(duì)于這類的成果,需要學(xué)生理解單證的本身的流轉(zhuǎn)內(nèi)涵、單證每個(gè)欄目的意思、單證的填制。對(duì)這類的成果,教師主要采用項(xiàng)目教學(xué)法結(jié)合翻轉(zhuǎn)教學(xué)模式來開展。教師先講教學(xué)課件上傳至網(wǎng)絡(luò)精品資源共享課,由學(xué)生以小組方式課下學(xué)習(xí),課堂上通過課前所學(xué)內(nèi)容的測試以及解答學(xué)生的疑問,而后學(xué)生小組完成單證的填制,評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)根據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

    四、學(xué)習(xí)成果的評(píng)價(jià)

    學(xué)習(xí)成果的實(shí)現(xiàn)的過程是基于認(rèn)知學(xué)習(xí)理論的建構(gòu)主義學(xué)習(xí)過程,學(xué)習(xí)成果的達(dá)成關(guān)乎專業(yè)學(xué)習(xí)成果的實(shí)現(xiàn)以及教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前國外對(duì)學(xué)習(xí)成果的評(píng)估采用商業(yè)性的標(biāo)準(zhǔn)化測試較多,比如美國的ACT的學(xué)業(yè)水平評(píng)估考試、ETS承辦的水平輪廓考試、CAE開發(fā)的大學(xué)學(xué)習(xí)評(píng)估考試、全美大學(xué)生學(xué)習(xí)投入問卷(NSSE)、加拿大安大略省專業(yè)質(zhì)量保障過程審核評(píng)價(jià)等。標(biāo)準(zhǔn)化測試對(duì)測試學(xué)生認(rèn)知性成果中陳述性知識(shí)比較有效,但是對(duì)于過程性知識(shí)、原理性知識(shí)、戰(zhàn)略性知識(shí)方面則更側(cè)重的是學(xué)生認(rèn)知的構(gòu)建,對(duì)這類成果評(píng)價(jià)則不適應(yīng)。

    而學(xué)習(xí)成果的達(dá)成,可通過一系列的表現(xiàn)性任務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)。學(xué)習(xí)成果中的認(rèn)知性成果比較適合用表現(xiàn)性書面任務(wù)評(píng)價(jià),情感性成果比較適合用表現(xiàn)性的實(shí)踐任務(wù)來評(píng)價(jià)。對(duì)學(xué)生操作過程性、原理應(yīng)用性、基于真實(shí)情境,學(xué)生論述類技能類任務(wù)多維度評(píng)價(jià),使用表現(xiàn)性評(píng)價(jià)。

    學(xué)習(xí)成果中適宜用標(biāo)準(zhǔn)化測試的,比如有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的可以采用標(biāo)準(zhǔn)化測試的方式來進(jìn)行評(píng)價(jià)。比如,上一節(jié)中業(yè)務(wù)單證的填制,在行業(yè)內(nèi)有填制規(guī)范,結(jié)合背景案列,有明確的正誤之分,比較容易做出評(píng)價(jià)。對(duì)于書面性的一些任務(wù),如方案、調(diào)查報(bào)告、流程設(shè)計(jì)類的任務(wù),由于考察的是學(xué)生的思維技能、協(xié)作技能、溝通能力、數(shù)據(jù)搜集及應(yīng)用能力、解決問題的能力、領(lǐng)會(huì)能力、運(yùn)用能力、分析能力、評(píng)價(jià)能力是多維度復(fù)雜能力,需要借助非標(biāo)準(zhǔn)化的測試來進(jìn)行評(píng)價(jià)。具體可參考德國費(fèi)利克斯職業(yè)能力評(píng)價(jià)模型從功能性能力、過程性能力、整體性設(shè)計(jì)能力三個(gè)方面進(jìn)行從低到高的評(píng)價(jià)設(shè)計(jì);也可以采用評(píng)價(jià)量規(guī)的方法進(jìn)行評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)量規(guī)的方法在表現(xiàn)性評(píng)價(jià)中較為常用。該方法對(duì)評(píng)價(jià)對(duì)象從多維度進(jìn)行分析,并對(duì)每個(gè)維度又分為不同的等級(jí),將定性和定量結(jié)合,每個(gè)指標(biāo)體現(xiàn)了等級(jí)也體現(xiàn)了評(píng)價(jià)者的整體評(píng)價(jià)。以調(diào)查報(bào)告類評(píng)價(jià)為例,如要求學(xué)生通過學(xué)習(xí)能運(yùn)用多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)和方法,對(duì)校園菜鳥驛站的服務(wù)滿意度進(jìn)行調(diào)查,并編寫調(diào)查報(bào)告。對(duì)該成果的評(píng)價(jià),可以采用評(píng)價(jià)量規(guī)的方法,具體見附表2。

    采用量規(guī)法進(jìn)行評(píng)價(jià)的難點(diǎn)在于各等級(jí)評(píng)價(jià)指標(biāo)的制定,需要教師結(jié)合成果的要求,將預(yù)期學(xué)習(xí)成果的標(biāo)準(zhǔn)融入各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)中,并根據(jù)成果的情況分等級(jí)進(jìn)行評(píng)價(jià)。需要教師更加深入地探索與實(shí)踐,才能發(fā)揮該方法的作用。

    五、結(jié)論

    成果導(dǎo)向教育中最關(guān)鍵的是預(yù)期學(xué)習(xí)成果的達(dá)成,成果的達(dá)成才能實(shí)現(xiàn)育人的目的。而因?yàn)閷I(yè)特點(diǎn)不同,課程性質(zhì)不同,學(xué)習(xí)成果類型也有別,不同類型的學(xué)習(xí)成果教學(xué)方法不同,不同學(xué)習(xí)成果的評(píng)價(jià)方式有所區(qū)別。我們?cè)诮梃b發(fā)達(dá)國家統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)測試性的評(píng)價(jià)時(shí),需要根據(jù)學(xué)情等不同選擇適合我們的學(xué)習(xí)成果評(píng)價(jià)方法,每一種評(píng)價(jià)方法在使用的時(shí)候要因?qū)I(yè)因課因?qū)W生而異,這樣才能更好地體現(xiàn)每一種評(píng)價(jià)方法的價(jià)值。

    附表1 學(xué)習(xí)成果類型舉例

    附表2 學(xué)習(xí)成果評(píng)價(jià)量表

    猜你喜歡
    單證調(diào)查報(bào)告成果
    國內(nèi)艾灸應(yīng)用現(xiàn)況調(diào)查報(bào)告
    一例育雛室通風(fēng)不良造成雞苗慢性死亡的調(diào)查報(bào)告
    工大成果
    “走出去”成果斐然
    “健康照明”成果聚焦
    2016年中國臺(tái)灣直銷事業(yè)調(diào)查報(bào)告
    “三醫(yī)聯(lián)動(dòng)”擴(kuò)大醫(yī)改成果
    基于物流單證的物流信息處理研究
    京族醫(yī)藥調(diào)查報(bào)告
    外貿(mào)單證崗位人才需求分析
    亚洲黑人精品在线| 高清毛片免费观看视频网站| 一级毛片精品| 好男人在线观看高清免费视频| 欧美午夜高清在线| 国产高清激情床上av| 色综合站精品国产| 好男人在线观看高清免费视频| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 两性夫妻黄色片| 一区二区三区高清视频在线| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 久久亚洲精品不卡| 亚洲精品美女久久av网站| 国产精品一及| 精品久久久久久久毛片微露脸| 大型av网站在线播放| av有码第一页| 午夜福利免费观看在线| 狠狠狠狠99中文字幕| av福利片在线| 欧美中文日本在线观看视频| 首页视频小说图片口味搜索| 欧美中文日本在线观看视频| 免费在线观看日本一区| 欧美性长视频在线观看| 亚洲av五月六月丁香网| 亚洲精品在线观看二区| 听说在线观看完整版免费高清| 午夜免费激情av| 亚洲国产中文字幕在线视频| 在线a可以看的网站| 午夜福利欧美成人| 久久精品91无色码中文字幕| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 色老头精品视频在线观看| 久久人人精品亚洲av| 久久精品综合一区二区三区| 1024手机看黄色片| 国产人伦9x9x在线观看| 成年版毛片免费区| 午夜两性在线视频| 日韩精品青青久久久久久| 久久精品影院6| 丝袜人妻中文字幕| 高清毛片免费观看视频网站| 色综合欧美亚洲国产小说| 特大巨黑吊av在线直播| 真人做人爱边吃奶动态| 中文亚洲av片在线观看爽| 不卡av一区二区三区| 久久久久久久久久黄片| 国产三级在线视频| 国产亚洲精品第一综合不卡| 男女下面进入的视频免费午夜| 搡老岳熟女国产| 欧美在线黄色| 亚洲九九香蕉| 美女 人体艺术 gogo| 中文字幕久久专区| 中文亚洲av片在线观看爽| 精品国产美女av久久久久小说| 欧美zozozo另类| 欧美中文日本在线观看视频| 91九色精品人成在线观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产一区二区在线av高清观看| 后天国语完整版免费观看| 最新美女视频免费是黄的| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 国产一区在线观看成人免费| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 亚洲欧美日韩高清在线视频| 一区二区三区激情视频| 1024香蕉在线观看| 18美女黄网站色大片免费观看| 国产成人啪精品午夜网站| 成年版毛片免费区| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 91av网站免费观看| 亚洲成a人片在线一区二区| 99久久99久久久精品蜜桃| 国产精品影院久久| 嫩草影院精品99| 精品一区二区三区四区五区乱码| 一级毛片高清免费大全| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 变态另类丝袜制服| 久久久国产成人免费| 一级毛片女人18水好多| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产私拍福利视频在线观看| 俺也久久电影网| 久久午夜综合久久蜜桃| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 他把我摸到了高潮在线观看| 久久久久九九精品影院| 九色国产91popny在线| 亚洲电影在线观看av| 岛国视频午夜一区免费看| 毛片女人毛片| 精品久久久久久久久久免费视频| 妹子高潮喷水视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 毛片女人毛片| 国产探花在线观看一区二区| 久久久久久人人人人人| 国产黄a三级三级三级人| 在线观看日韩欧美| 一级毛片高清免费大全| 免费看a级黄色片| 一个人免费在线观看电影 | 国产精品亚洲美女久久久| 亚洲欧美日韩无卡精品| 黄频高清免费视频| 老司机福利观看| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 色综合亚洲欧美另类图片| 一边摸一边抽搐一进一小说| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 精品国产亚洲在线| 波多野结衣高清作品| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产精品野战在线观看| 久久久久亚洲av毛片大全| 亚洲性夜色夜夜综合| 欧美3d第一页| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲美女视频黄频| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产精品一区二区免费欧美| 三级国产精品欧美在线观看 | 精品熟女少妇八av免费久了| 男男h啪啪无遮挡| 99国产极品粉嫩在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 91大片在线观看| 91在线观看av| 在线a可以看的网站| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 久久亚洲精品不卡| 欧美一区二区国产精品久久精品 | 国产精品永久免费网站| 天堂av国产一区二区熟女人妻 | avwww免费| 长腿黑丝高跟| 岛国在线免费视频观看| 后天国语完整版免费观看| 精品日产1卡2卡| 日韩大尺度精品在线看网址| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 麻豆久久精品国产亚洲av| 丁香欧美五月| 床上黄色一级片| 啪啪无遮挡十八禁网站| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 男女那种视频在线观看| 999久久久国产精品视频| 久久中文字幕人妻熟女| 午夜福利成人在线免费观看| 久久香蕉精品热| 99在线人妻在线中文字幕| 免费在线观看成人毛片| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 99久久精品热视频| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产熟女xx| 男女下面进入的视频免费午夜| 黄片大片在线免费观看| 真人做人爱边吃奶动态| 国产成人系列免费观看| 岛国在线免费视频观看| 男女那种视频在线观看| 日本五十路高清| av超薄肉色丝袜交足视频| 国产探花在线观看一区二区| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲五月天丁香| 怎么达到女性高潮| 免费看a级黄色片| 色精品久久人妻99蜜桃| 欧美最黄视频在线播放免费| 亚洲美女黄片视频| 丝袜人妻中文字幕| 久久久久久久久中文| 亚洲成人中文字幕在线播放| 嫁个100分男人电影在线观看| 日日爽夜夜爽网站| 日韩成人在线观看一区二区三区| 久久精品成人免费网站| 国产1区2区3区精品| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 香蕉国产在线看| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 精品国产美女av久久久久小说| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 级片在线观看| 国产爱豆传媒在线观看 | 欧美三级亚洲精品| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲精品国产一区二区精华液| 老汉色∧v一级毛片| 国产黄色小视频在线观看| 最新美女视频免费是黄的| 婷婷精品国产亚洲av在线| a级毛片在线看网站| 波多野结衣巨乳人妻| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 好男人在线观看高清免费视频| 又黄又粗又硬又大视频| 91麻豆精品激情在线观看国产| 午夜激情福利司机影院| 亚洲专区国产一区二区| 90打野战视频偷拍视频| 国产片内射在线| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲精华国产精华精| 一级毛片精品| 国产主播在线观看一区二区| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 岛国视频午夜一区免费看| 欧美黄色淫秽网站| 国产精品久久久久久久电影 | 一二三四社区在线视频社区8| 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲中文字幕日韩| av在线天堂中文字幕| 午夜久久久久精精品| 国产野战对白在线观看| 十八禁人妻一区二区| 久久久久免费精品人妻一区二区| 午夜免费观看网址| aaaaa片日本免费| av福利片在线观看| 亚洲中文av在线| 日本三级黄在线观看| 嫩草影视91久久| 日本 欧美在线| netflix在线观看网站| 久久天堂一区二区三区四区| 免费在线观看亚洲国产| 国产亚洲av高清不卡| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 国产野战对白在线观看| 亚洲成av人片免费观看| 亚洲国产精品合色在线| 久久久久久久午夜电影| 国产高清videossex| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 久久久久国内视频| 国产精品亚洲美女久久久| 天堂动漫精品| 色综合欧美亚洲国产小说| 精品电影一区二区在线| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国产精品野战在线观看| 国产精品一及| 亚洲欧美精品综合久久99| 日韩欧美 国产精品| 一级片免费观看大全| 成人精品一区二区免费| 免费电影在线观看免费观看| 国产单亲对白刺激| 999久久久国产精品视频| 国模一区二区三区四区视频 | 成人三级黄色视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 精品福利观看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 亚洲av成人精品一区久久| av国产免费在线观看| 国产成人aa在线观看| 熟女电影av网| 日本a在线网址| 看片在线看免费视频| 少妇被粗大的猛进出69影院| 丁香六月欧美| 一进一出好大好爽视频| 国产成人欧美在线观看| 久久久久久人人人人人| 久久久久九九精品影院| 亚洲一区中文字幕在线| 嫩草影院精品99| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 一区福利在线观看| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 不卡一级毛片| 亚洲精华国产精华精| 国产免费男女视频| 久久香蕉国产精品| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 99re在线观看精品视频| 国产视频内射| 999久久久国产精品视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 91成年电影在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 91字幕亚洲| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲av片天天在线观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 日韩欧美在线二视频| 日韩成人在线观看一区二区三区| 麻豆国产av国片精品| 久久国产精品影院| 久久精品国产亚洲av高清一级| 久久精品国产综合久久久| 变态另类丝袜制服| 久久久久久久久免费视频了| 国产精品久久久久久精品电影| 精品日产1卡2卡| 午夜福利18| 可以在线观看的亚洲视频| 动漫黄色视频在线观看| 欧美成人一区二区免费高清观看 | av欧美777| 国产区一区二久久| 又粗又爽又猛毛片免费看| 精品欧美国产一区二区三| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲av成人一区二区三| 国产一区二区在线av高清观看| 亚洲av成人精品一区久久| 国产欧美日韩一区二区三| 特大巨黑吊av在线直播| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产日本99.免费观看| 91字幕亚洲| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 在线观看www视频免费| 1024视频免费在线观看| 激情在线观看视频在线高清| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国模一区二区三区四区视频 | 国产日本99.免费观看| 757午夜福利合集在线观看| 国产91精品成人一区二区三区| 在线观看日韩欧美| 日韩精品中文字幕看吧| 1024香蕉在线观看| 男插女下体视频免费在线播放| 国产精品野战在线观看| 日韩欧美精品v在线| 日本一二三区视频观看| 国产熟女xx| 啦啦啦免费观看视频1| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲在线自拍视频| 美女大奶头视频| 日本 欧美在线| 99国产精品99久久久久| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 国产黄片美女视频| 国产av不卡久久| 欧美黄色淫秽网站| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| av片东京热男人的天堂| 成年版毛片免费区| 国产成年人精品一区二区| 亚洲欧美激情综合另类| 国产精品免费视频内射| 亚洲国产欧美人成| 精品久久久久久成人av| 两个人的视频大全免费| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 国产探花在线观看一区二区| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲欧美日韩高清专用| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 伦理电影免费视频| 亚洲精品一区av在线观看| 午夜免费激情av| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 波多野结衣高清作品| www.精华液| 欧美日本亚洲视频在线播放| 男插女下体视频免费在线播放| 久久精品国产综合久久久| 99久久精品热视频| 久久亚洲真实| 国产真实乱freesex| 国产精品免费视频内射| 国产黄色小视频在线观看| 精品日产1卡2卡| 999久久久精品免费观看国产| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产熟女xx| 国产成年人精品一区二区| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲精品一区av在线观看| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 国产精品精品国产色婷婷| 观看免费一级毛片| 五月伊人婷婷丁香| 国产真实乱freesex| 亚洲av五月六月丁香网| 视频区欧美日本亚洲| 国产成人啪精品午夜网站| 好男人电影高清在线观看| 1024视频免费在线观看| 亚洲一区二区三区不卡视频| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 99热这里只有精品一区 | 婷婷亚洲欧美| 亚洲av成人av| 国产精品 欧美亚洲| 免费看a级黄色片| 1024手机看黄色片| 日本成人三级电影网站| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲成av人片在线播放无| 五月玫瑰六月丁香| 高清在线国产一区| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 午夜福利成人在线免费观看| 国产精品久久久久久精品电影| 男女那种视频在线观看| 国产午夜精品久久久久久| 99久久99久久久精品蜜桃| 精品国产乱码久久久久久男人| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 亚洲国产欧美一区二区综合| 欧美三级亚洲精品| 可以在线观看的亚洲视频| 日本五十路高清| 99久久综合精品五月天人人| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 午夜久久久久精精品| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 听说在线观看完整版免费高清| 日本熟妇午夜| 亚洲精华国产精华精| 在线观看www视频免费| 久久久久久久久免费视频了| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产精品亚洲一级av第二区| 一级作爱视频免费观看| 国产男靠女视频免费网站| 少妇的丰满在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国产av一区在线观看免费| 亚洲精品色激情综合| 99国产精品99久久久久| 两个人视频免费观看高清| 亚洲专区国产一区二区| 成人av在线播放网站| 久久欧美精品欧美久久欧美| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产精品久久久久久精品电影| 99热这里只有是精品50| 亚洲性夜色夜夜综合| 又黄又爽又免费观看的视频| 91国产中文字幕| 三级国产精品欧美在线观看 | 久久久久免费精品人妻一区二区| 啪啪无遮挡十八禁网站| 悠悠久久av| 国产区一区二久久| 国产精品久久久久久精品电影| 免费观看精品视频网站| 免费观看人在逋| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 黄片大片在线免费观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 欧美极品一区二区三区四区| 天堂动漫精品| 亚洲专区字幕在线| 久久精品91无色码中文字幕| 日本免费一区二区三区高清不卡| 性欧美人与动物交配| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国内精品久久久久精免费| 国产精品精品国产色婷婷| 精品福利观看| 欧美日韩一级在线毛片| 成人三级黄色视频| 精品第一国产精品| 听说在线观看完整版免费高清| 欧美日韩精品网址| 欧美日韩一级在线毛片| 美女午夜性视频免费| 国产精品一区二区免费欧美| 国产精品免费一区二区三区在线| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 又粗又爽又猛毛片免费看| 黄色女人牲交| 性欧美人与动物交配| 国产精品综合久久久久久久免费| 国产精品久久视频播放| 欧美不卡视频在线免费观看 | 级片在线观看| 亚洲美女视频黄频| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产一区在线观看成人免费| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产成人系列免费观看| 中出人妻视频一区二区| 无遮挡黄片免费观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲真实伦在线观看| 在线看三级毛片| 国产男靠女视频免费网站| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲精品在线观看二区| 在线看三级毛片| 午夜影院日韩av| 又爽又黄无遮挡网站| 国产成人系列免费观看| 人妻久久中文字幕网| 国内揄拍国产精品人妻在线| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 五月伊人婷婷丁香| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 日韩欧美在线二视频| 免费av毛片视频| 最新美女视频免费是黄的| 国产精品免费一区二区三区在线| 韩国av一区二区三区四区| 久久精品91无色码中文字幕| 神马国产精品三级电影在线观看 | 亚洲精品国产精品久久久不卡| 中文字幕av在线有码专区| 天天添夜夜摸| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 午夜福利欧美成人| 亚洲五月天丁香| 国语自产精品视频在线第100页| av视频在线观看入口| 国产免费男女视频| 岛国在线免费视频观看| 老司机深夜福利视频在线观看| 天天添夜夜摸| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 久久国产乱子伦精品免费另类| 亚洲av成人精品一区久久| 国产黄色小视频在线观看| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 久久午夜亚洲精品久久| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 黄频高清免费视频| 黄色 视频免费看| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 久久精品影院6| 欧美不卡视频在线免费观看 | 日韩精品免费视频一区二区三区| 可以在线观看毛片的网站| av视频在线观看入口| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 丝袜人妻中文字幕| 日韩精品中文字幕看吧| 人妻夜夜爽99麻豆av| 这个男人来自地球电影免费观看| 手机成人av网站| 大型av网站在线播放| 成年版毛片免费区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 精品国产亚洲在线| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 婷婷精品国产亚洲av在线| 一级作爱视频免费观看| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| aaaaa片日本免费| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 欧美日本视频| 两性夫妻黄色片| 亚洲国产看品久久| 麻豆一二三区av精品| 亚洲精品久久国产高清桃花| 亚洲欧美日韩无卡精品| 国产探花在线观看一区二区| 男女视频在线观看网站免费 | 女警被强在线播放| 免费av毛片视频| 久久精品国产综合久久久| 给我免费播放毛片高清在线观看| 成人三级黄色视频| 丁香六月欧美| 国产成人影院久久av| 日韩精品青青久久久久久| 欧美成人免费av一区二区三区| 美女黄网站色视频| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 可以在线观看的亚洲视频| 91麻豆精品激情在线观看国产| 99国产精品一区二区三区| 女警被强在线播放| 久久中文看片网| 国内精品一区二区在线观看| 精品无人区乱码1区二区| 日本精品一区二区三区蜜桃| 欧美激情久久久久久爽电影| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 久久亚洲精品不卡| 亚洲一区二区三区不卡视频| 在线观看日韩欧美| 宅男免费午夜| 曰老女人黄片| 国产97色在线日韩免费| 亚洲精品粉嫩美女一区| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产精品av视频在线免费观看| 国产成人av激情在线播放|