新時代加強企業(yè)黨支部管理的思考

祝占魁

【摘要】黨的基層組織是確保黨的路線、方針、政策和決策部署、貫徹落實的基礎，加強黨支部管理是自覺順應黨的建設新時代歷史方位的需要，是適應企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實踐的需要。加強黨支部管理要開創(chuàng)新途徑，選優(yōu)配強黨支部建設的專業(yè)隊伍；要激發(fā)新動能，增強黨支部的凝聚力戰(zhàn)斗力；要展現(xiàn)新作為，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

【關鍵詞】新時代 企業(yè) 黨支部 管理

中圖分類號：D267 文獻標志碼：A

習近平總書記在黨的十九大報告中指出，黨的基層組織是確保黨的路線、方針、政策和決策部署、貫徹落實的基礎，要以提升組織力為重點，突出政治功能，把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。這些要求，是加強國有企業(yè)黨支部建設的指導方向和根本遵循，是黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，加快企業(yè)發(fā)展的組織和理論保證。

一、新時代加強黨支部管理的現(xiàn)實意義

（一）是自覺順應黨的建設新時代歷史方位的需要

中國特色社會主義進入新時代，我們黨一定要有新氣象新作為。隨著社會主義市場經(jīng)濟的逐步發(fā)展，市場經(jīng)濟的一些特性或遵循的原則，不僅在社會政治、經(jīng)濟、文化生活各方面產(chǎn)生極大影響，而且給人們的思想、心態(tài)帶來了極大沖擊。一些人經(jīng)受不住金錢的誘惑，腐化墮落，信仰缺失、精神缺鈣，走上了犯罪道路，還有一些黨員領導干部不注意自身形象，講索取不講奉獻，在急難險重緊要關頭“耍滑頭”、“溜墻根”，碰到問題不解決，遇到矛盾繞著走，不僅給國家和人民的利益帶來了損失，而且在社會上還造成了極壞影響。這就要求我們必須加強思想政治工作，進行正確的引導，把握正確的方向，順應時代的需求加強基層組織建設，更好地履行黨政職能、落實黨的路線方針政策、樹立良好形象，以新作為奮力擔當新使命。

（二）是落貫徹落實全面從嚴治黨的需要

“全面從嚴治黨”是全面建成小康社會過程中各項工作順利推進，各項目標順利實現(xiàn)的根本保證，黨要管黨、從嚴治黨已成為黨加強自身建設的新常態(tài)?；鶎狱h組織要擔負起上情下達的重要職責，大政方針，工作部署，要靠基層組織來宣傳、貫徹，才能落到實處，收到實效?；鶎庸ぷ鞑坏昧?，就可能出現(xiàn)“熱在上頭、冷在中間、死在下頭”的局面，出現(xiàn)實用主義，走形變樣的情況，所以，要全面從嚴治黨，加強黨支部建設。

（三）是適應企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實踐的需要

全面深化企業(yè)改革、加快轉型發(fā)展，更加需要安定團結、和諧穩(wěn)定，就是要進一步深入貫徹落實習近平總書記重要講話和指示精神，按照企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，把面臨的形勢給員工講清楚講明白，做好深入細致的思想工作，努力營造全體員工支持、參與改革的良好氛圍。各級黨組織要把統(tǒng)一思想、激發(fā)干勁，防控風險、維護穩(wěn)定，集聚動能、服務發(fā)展擺在更加突出位置，不斷增進員工福祉，營造昂揚進取的良好發(fā)展氛圍。

二、基層黨支部建設存在的問題

新時代給黨支部建設提出了更高的要求，近些年來，特別是開展“兩學一做”學習教育以來，黨支部建設，取得了明顯進步，但黨支部建設仍然存在一些不容忽視的問題，亟待引起重視。

（一）黨支部建設有“重業(yè)務，輕黨建”的傾向，只顧抓“實”的，不想務“虛”的，只埋頭抓經(jīng)濟工作，抓業(yè)務管理，把業(yè)務工作當成硬指標去完成，而對支部建設思考得少，基層黨支部書記崗位不受重視，黨支部開展活動時間精力受限，把黨建工作看成是可完成可不完成的事，致使黨支部建設出現(xiàn)“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象。

（二）黨支部貫徹執(zhí)行黨內(nèi)制度的力度不夠，注重形式比較多，講求實效比較少，存在著制度掛在墻上、落實不到行動上的問題，“三會一課”在有的支部經(jīng)常被落實在本子上、掛在墻上、夸在稿子上，而沒有真正落到地上、刻在心上。

（三）在黨支部建設方面追求的是“形式新穎”，不太注重實際內(nèi)容，各種載體不斷翻新，而能夠堅持下去的卻很少，更沒有把主要精力放在“開花結果”上，往往大部分都流于表面形式，很少得到切實的落實。

（四）黨員應該是先進的代表，所以要求黨員具有很高的素質(zhì)，但現(xiàn)實中存在著少數(shù)黨員入黨動機庸俗化、功利化；黨員的信仰、信念教育人心入腦不夠，趨于泛化、形式化；個別黨員對組織缺乏信任、對企業(yè)缺乏忠誠；個別黨員對集中補繳黨費不滿、個人成長愿望落空就萌生退黨念頭；個別黨員熱衷于慶祝富有宗教色彩的“洋節(jié)”，這些體現(xiàn)出一些黨員未能夠銘記自己黨員的身份及其應該履行的職責。

（五）黨的建設應該深入到群眾中去，聯(lián)系群眾，貼近群眾，一些黨支部一般都把活動范圍限制在支部黨員中，缺少與黨外群眾的溝通和聯(lián)系，未把非黨員吸引到黨支部活動中來。這樣不利于充分深入到群眾內(nèi)部聽取廣大人民群眾的心聲，從而一定程度上制約了支部的發(fā)展。

三、適應時代要求加強黨支部管理的微觀思考

黨的十九大報告指出，中國特色社會主義進入新時代。新時代要求黨支部煥發(fā)新狀態(tài)，發(fā)揮新作為，推進管理改革，不斷創(chuàng)造新業(yè)績。

（一）開創(chuàng)新途徑，選優(yōu)配強黨支部建設的專業(yè)隊伍

一是組建懂基層懂支部的黨建職能與業(yè)務部門?！盎疖嚺艿每?，全靠車頭帶。”職能部門的領導能力素質(zhì)直接影響黨建工作的質(zhì)量，因而要選業(yè)務素養(yǎng)過硬的組工領導分管黨群部門，從基層選調(diào)業(yè)務過硬、協(xié)調(diào)有力的管理人員充實到黨群部門。同時加強制度建設，建立黨群部門及黨務骨干與基層的聯(lián)系互動、調(diào)研制度，有計劃地培養(yǎng)黨群業(yè)務骨干及后備人才，建立完善精神、物質(zhì)、成長晉升等多渠道激勵機制。

二是選優(yōu)配強訓精黨支部班子。把業(yè)務精、黨性強的年輕骨干選拔進支部班子。定期開展區(qū)隊長與支部書記的輪崗交流、交叉任職，把業(yè)務過硬的基層中層管理人員培養(yǎng)成優(yōu)秀的黨支部書記，把優(yōu)秀的黨支部書記鍛煉成業(yè)務過硬的區(qū)隊長，提高書記把握全局的素質(zhì)能力，更好地帶領黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

三是拓展黨支部建設人才提升路徑。采取請進來、走出去的方式提升黨支部“領頭人”及黨支部班子成員的綜合素質(zhì)。上級黨委每半年召開黨支部工作現(xiàn)場會，定期組織黨建專題推進會、標準化支部建設觀摩活動等，讓黨支部相互對標學習，交流經(jīng)驗，提高“五星級黨支部”達標率。

（二）激發(fā)新動能，增強黨支部的凝聚力戰(zhàn)斗力

一是激發(fā)“三會一課”制度的生機活力。一方面，完善定期落實支部大會、支委會、黨小組會和黨課的剛性規(guī)劃，從時間、人員、內(nèi)容、方式、實效等方面讓“三會一課”落地生根、開花結果。發(fā)展黨員、評先選優(yōu)、民主評議等重要事項決策，必須提交支部會議集體研究。嚴格“三會一課”考核，做到“三會一課”有簽到、有記錄、有影像，自覺接受黨員群眾監(jiān)督。另一方面，在注重“三會一課”嚴肅性及儀式感的同時，改進會務組織者及黨課主講人的組織互動技能、語言表達藝術、眼界與知識結構、思維層次、發(fā)揚民主的胸襟和教育心理學技巧，豐富黨課內(nèi)容，提升黨的路線方針政策及上級精神解讀的政治站位與理論水平，不斷增強“三會一課”的吸引力、戰(zhàn)斗力和生機活力，使之真正成為政治教育的陣地、凝聚黨心民心的平臺、思想交鋒的擂臺、黨性鍛煉的熔爐。

二是創(chuàng)新黨員教育的新載體。一方面，增強黨員教育的時效性。針對黨員崗位分散難集中、生產(chǎn)倒班難全員等實際，利用“互聯(lián)網(wǎng)+”開展指尖微黨課，建立黨小組微信群，以互聯(lián)網(wǎng)直播、微信視頻（語音）等形式，進行視頻黨課、專題研討，確保上級精神第一時間傳達到全體黨員。另一方面，創(chuàng)新適應青年黨員特點的教育載體。針對80后、90后以及即將出現(xiàn)的00后青年黨員移動互聯(lián)生活化、資訊傳遞多元化、互動交流網(wǎng)絡化、學習休閑碎片化、自主意識個性化等特點，利用黨建信息化、“兩學一做”網(wǎng)絡等學習平臺，以及“共產(chǎn)黨員”、“時代先鋒”等微信公眾號和各級學習教育微信群，開展黨務知識、“十九大精神每日一學”、“每周一考”、“競答積分”、“答題抽獎”、“青年論壇”、“網(wǎng)上事跡展”、“自創(chuàng)微課”、“今天我主講”等活動，制作黨務工作動漫和先進事跡動漫，建設微黨課案例庫，推送黨課視頻直播，實現(xiàn)線上與線下無縫銜接，吸引青年黨員自覺參與，增強黨員教育的吸引力。再一方面，深化黨員教育內(nèi)容。在黨的生日、重大政治生活、黨的重大活動、典型表彰大會、接收新黨員、廉潔警示教育等時機，分別組織黨的領導班子成員、全體黨員重溫入黨誓詞，每名黨員每年至少重溫一次誓詞。在黨員的入黨日，為其舉辦隆重的“政治生日”慶?；顒?，讓黨員重新宣讀自己當年親筆撰寫的《入黨申請書》或者《入黨志愿書》，其他黨員群眾贈送生日祝福與政治警句，黨支部、黨小組負責人寄語激勵、點評促進，進而從靈魂深處教育感染黨員，增強黨員的“四個意識”和黨性修養(yǎng)。

（三）展現(xiàn)新作為，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

一是在企業(yè)深化改革中，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。黨支部要站在企業(yè)改革的第一線，做好黨員群眾的思想政治和宣傳教育工作，積極引導、帶領廣大職工群眾投身改革、支持改革。

二是在加快企業(yè)發(fā)展建設中，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。黨支部帶頭、鉆研業(yè)務，搞好技術攻關，提高產(chǎn)量產(chǎn)能，提高產(chǎn)品質(zhì)量。大膽積極向黨委建言獻策，匯聚黨員群眾智慧，更好團結帶領職工群眾把各項工作任務落到實處。

三是在維護企業(yè)穩(wěn)定中，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。帶頭弘揚健康向上企業(yè)精神，發(fā)揚無私奉獻精神，在企業(yè)發(fā)展建設的關鍵時期，維護大局，及時化解和消除影響企業(yè)穩(wěn)定的各種因素。

四是在發(fā)揮黨員先鋒模范作用中，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。激勵引導廣大黨員爭做貫徹落實黨的方針政策的模范。認真學習黨的十九大精神和新黨章，增強“四個意識”和政治責任感、社會責任感，樹立新時代黨員的新形象，爭做敬業(yè)愛崗的模范、履職盡責的模范。教育引導廣大黨員主動刻苦鉆研業(yè)務，不斷提升自身素質(zhì)，努力成為行家里手，做到平時看得出來，困難時候站得出來，危機時刻豁得出來，為企業(yè)發(fā)展建設做出更大貢獻。