會計(jì)信息質(zhì)量問題探析

孫虎

摘 要：隨著我國的市場經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和不斷完善，企業(yè)現(xiàn)階段的經(jīng)營與發(fā)展面臨的不確定因素也相對增加，運(yùn)營管理風(fēng)險(xiǎn)也是企業(yè)必須重視的一個(gè)問題。會計(jì)信息不僅是企業(yè)會計(jì)工作的基礎(chǔ)，同時(shí)也為其他管理工作提供了良好的信息支撐，但是很多企業(yè)在會計(jì)信息管理方面存在不足而導(dǎo)致會計(jì)信息質(zhì)量不夠理想。導(dǎo)致企業(yè)會計(jì)信息存在質(zhì)量問題的原因有多種，但是企業(yè)對會計(jì)信息質(zhì)量的研究和管理不足是需要明確的問題。企業(yè)應(yīng)當(dāng)把握會計(jì)信息的質(zhì)量要求并對現(xiàn)有的質(zhì)量問題進(jìn)行深入的探究，使企業(yè)能夠更有效地提高會計(jì)信息管理能力并帶動企業(yè)更高層次的發(fā)展。

關(guān)鍵詞：會計(jì)信息 質(zhì)量要求 質(zhì)量問題

中圖分類號：F275 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：2096-0298（2018）08（a）-115-02

我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展一直保持較高速度同時(shí)經(jīng)濟(jì)形勢變化極快，而企業(yè)不僅需要面對多變的發(fā)展環(huán)境還需要不斷提升自己的運(yùn)營和管理能力。同時(shí)企業(yè)的運(yùn)營和發(fā)展都不同程度地受到大數(shù)據(jù)時(shí)代影響，會計(jì)信息在企業(yè)運(yùn)營中的作用和重要性也不斷提升，但是現(xiàn)階段企業(yè)在會計(jì)信息管理中還存在一定的不足而無法有效保障會計(jì)信息的質(zhì)量，對企業(yè)的運(yùn)營決策、發(fā)展規(guī)劃的制定及運(yùn)營計(jì)劃的實(shí)施等產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，而決策不當(dāng)和管理失誤都會給企業(yè)造成極大的不良影響。對于企業(yè)來說會計(jì)信息的管控工作十分必要，企業(yè)需要不斷完善相關(guān)管理工作并消除存在的不足，減少不良會計(jì)信息帶來的不利影響，通過高質(zhì)量的會計(jì)信息來保障企業(yè)運(yùn)營和發(fā)展的正確性和有效性。

1 會計(jì)信息質(zhì)量要求

1.1 會計(jì)信息的真實(shí)性

企業(yè)的會計(jì)信息應(yīng)當(dāng)是根據(jù)企業(yè)實(shí)際的運(yùn)營活動來進(jìn)行確認(rèn)以及核算工作，因此會計(jì)信息的質(zhì)量高低很大程度上與信息的真實(shí)性和可靠性有關(guān)，而錯誤的會計(jì)信息將存在較大的質(zhì)量問題而誤導(dǎo)企業(yè)的運(yùn)營活動。會計(jì)信息需要將企業(yè)真實(shí)發(fā)生的運(yùn)營活動所涉及的資產(chǎn)數(shù)目、收支費(fèi)用以及負(fù)債情況等具體記錄在財(cái)務(wù)報(bào)表中，而不能將未發(fā)生以及虛構(gòu)的財(cái)務(wù)活動記錄在相關(guān)報(bào)表中，保證會計(jì)信息是完整而客觀同時(shí)不得減少信息披露的內(nèi)容。

1.2 會計(jì)信息的可比性

會計(jì)信息質(zhì)量的要求還包括對會計(jì)信息可比性的要求，具體包含企業(yè)在不同時(shí)期以及不同企業(yè)在同一時(shí)期能夠進(jìn)行信息對比。企業(yè)在不同時(shí)期的會計(jì)信息對比主要是反映企業(yè)的運(yùn)營狀態(tài)，特別是企業(yè)的財(cái)務(wù)狀態(tài)、現(xiàn)金流量等方面變化趨勢的反映，科學(xué)而全面地評價(jià)企業(yè)的經(jīng)營成果并預(yù)測未來的發(fā)展方向。而不同企業(yè)在同一時(shí)期的會計(jì)信息對比可以幫助企業(yè)掌握行業(yè)的運(yùn)營狀態(tài)，會計(jì)信息需要統(tǒng)一信息口徑并保證會計(jì)信息的確認(rèn)、計(jì)算以及匯報(bào)都按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。

1.3 會計(jì)信息的謹(jǐn)慎性

會計(jì)信息的謹(jǐn)慎性要求企業(yè)在會計(jì)管理過程中保持良好的謹(jǐn)慎和公正，不能出現(xiàn)高估企業(yè)資產(chǎn)狀態(tài)而低估企業(yè)債務(wù)狀態(tài)及其他費(fèi)用的行為。由于企業(yè)的運(yùn)營受到多種不確定因素和不利風(fēng)險(xiǎn)的影響，企業(yè)的會計(jì)信息謹(jǐn)慎性要求企業(yè)對各類因素進(jìn)行一定的預(yù)估并確定可能的損失，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在客觀評價(jià)自身資產(chǎn)水平和債務(wù)狀態(tài)的前提下預(yù)先做好資產(chǎn)減值準(zhǔn)備、預(yù)計(jì)負(fù)債等工作，穩(wěn)定企業(yè)的運(yùn)營并提高企業(yè)對外部環(huán)境的適應(yīng)力。

1.4 會計(jì)信息的及時(shí)性

會計(jì)信息的及時(shí)性意味著企業(yè)需要按照計(jì)劃進(jìn)行相關(guān)會計(jì)管理工作，而提前或者延后管理工作都會對會計(jì)信息的質(zhì)量造成影響。會計(jì)信息的時(shí)效性是一項(xiàng)重要的價(jià)值，企業(yè)能夠基于相關(guān)信息完成經(jīng)濟(jì)決策。企業(yè)需要及時(shí)完成會計(jì)信息的收集工作，特別是在經(jīng)濟(jì)交易活動完成后產(chǎn)生的原始財(cái)務(wù)信息的匯總，同時(shí)按照會計(jì)準(zhǔn)則來快速進(jìn)行會計(jì)計(jì)量工作來編制會計(jì)報(bào)告并提供給報(bào)告使用者，開展企業(yè)的經(jīng)營決策和發(fā)展規(guī)劃工作。

2 會計(jì)信息質(zhì)量問題的原因分析

2.1 會計(jì)人員工作素質(zhì)不高

隨著企業(yè)進(jìn)行信息化時(shí)代的發(fā)展環(huán)境，會計(jì)人員在財(cái)務(wù)工作中的作用也日益突顯，但是現(xiàn)在很多企業(yè)中的會計(jì)人員工作素質(zhì)不夠高而對會計(jì)信息造成一定影響。首先，企業(yè)對會計(jì)人員的道德素質(zhì)建設(shè)有所不足，所以部分會計(jì)人員會為了謀求私利而對會計(jì)信息進(jìn)行瞞報(bào)、誤報(bào)。其次，企業(yè)的會計(jì)工作也有原來相對簡單的財(cái)務(wù)會計(jì)發(fā)展為與業(yè)務(wù)活動聯(lián)系緊密的管理會計(jì)，這需要會計(jì)人員不僅對會計(jì)方面的知識和技能有所掌握，而目前會計(jì)人員的知識水平還有所欠缺，難以高效地進(jìn)行會計(jì)信息的管理以及與企業(yè)運(yùn)營工作的結(jié)合使用。

2.2 會計(jì)核算指標(biāo)體系不健全

隨著企業(yè)的運(yùn)營和發(fā)展工作的推進(jìn)，企業(yè)面臨的會計(jì)信息呈現(xiàn)出不斷增長且復(fù)雜化的趨勢，而企業(yè)的會計(jì)核算指標(biāo)體系存在不夠健全的問題而無法有效反映企業(yè)的財(cái)務(wù)和運(yùn)營狀態(tài)?？傮w來說企業(yè)的會計(jì)核算主要是對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀態(tài)、成本投入以及經(jīng)營利潤等財(cái)務(wù)方面進(jìn)行，主要也是反映企業(yè)短期的盈利能力和收支情況，但是對企業(yè)業(yè)務(wù)活動方面的反饋能力較弱，特別是在企業(yè)運(yùn)營過程中的狀態(tài)體現(xiàn)能力不足，企業(yè)難以根據(jù)現(xiàn)有指標(biāo)體系來得到較全面的企業(yè)運(yùn)營狀態(tài)結(jié)果，不利于企業(yè)開展有效的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

2.3 信息化環(huán)境建設(shè)不足

大數(shù)據(jù)時(shí)代對于企業(yè)的會計(jì)工作來說既是挑戰(zhàn)又是機(jī)遇，然而很多企業(yè)在會計(jì)管理信息化環(huán)境方面的建設(shè)力度不夠而導(dǎo)致會計(jì)信息存在問題。現(xiàn)在企業(yè)雖然在不斷推行會計(jì)的信息化發(fā)展，但是大多數(shù)應(yīng)用在會計(jì)信息的輔助計(jì)算處理上。整體來說企業(yè)的會計(jì)信息化管理覆蓋的范圍不足而無法有效實(shí)現(xiàn)會計(jì)信息的高效收集，同時(shí)對相關(guān)信息的監(jiān)督力度也有所不足而無法保證相關(guān)信息的真實(shí)性和及時(shí)性，而會計(jì)信息的應(yīng)用深入也不夠高也是導(dǎo)致會計(jì)信息作用受限的原因之一。

2.4 內(nèi)部控制實(shí)施力度較低

內(nèi)部控制是提高企業(yè)管理能力的有效方法，對于企業(yè)而言內(nèi)部控制同樣可以管控會計(jì)信息的質(zhì)量，但是多數(shù)企業(yè)的內(nèi)部控制實(shí)施力度較低而導(dǎo)致會計(jì)信息質(zhì)量存在失控的問題。企業(yè)的內(nèi)部控制對運(yùn)營過程中的會計(jì)信息產(chǎn)生控制不足，特別是對會計(jì)信息的正確性判斷與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估方面開展較少，所以相關(guān)信息使用在相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告時(shí)會存在一定的潛在危害。其次內(nèi)部控制實(shí)施力度不高也是會計(jì)信息應(yīng)用相對單一的原因，現(xiàn)在會計(jì)信息只要是用于財(cái)務(wù)活動的控制，但是對企業(yè)業(yè)務(wù)活動方面的調(diào)控作用還相對較弱，不利于企業(yè)整體運(yùn)營質(zhì)量的提升。

3 會計(jì)信息質(zhì)量的控制措施

3.1 加強(qiáng)會計(jì)人員素質(zhì)培養(yǎng)

優(yōu)秀的人才是企業(yè)重要的發(fā)展資源，而優(yōu)秀的會計(jì)人才不僅能夠提高會計(jì)管理的工作水平，同時(shí)在保障會計(jì)信息質(zhì)量方面也具有積極的意義。企業(yè)首先需要嚴(yán)肅會計(jì)人員的職業(yè)品德問題，定期開展會計(jì)人員的法律與道德素質(zhì)的教育培訓(xùn)工作，明確會計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)杜絕的違法和違規(guī)行為。其次企業(yè)需要重視會計(jì)人員的發(fā)展和轉(zhuǎn)型工作，單一的財(cái)務(wù)會計(jì)已經(jīng)不能完全滿足企業(yè)日常運(yùn)營的需求，會計(jì)人員還需要廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)以及管理學(xué)等理論知識，同時(shí)加強(qiáng)對企業(yè)業(yè)務(wù)活動的研究和參與，不斷提高自身的理論水平以及管理能力并逐漸向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型。企業(yè)也需要積極利用績效考評和獎懲措施來引導(dǎo)會計(jì)人員正確的會計(jì)信息管理行為，使會計(jì)人員能夠主動進(jìn)行能力提升并帶動會計(jì)信息的質(zhì)量的共同提升。廣州市白云區(qū)某企業(yè)內(nèi)的會計(jì)人員主要進(jìn)行財(cái)務(wù)會計(jì)工作，該企業(yè)于2017年2月進(jìn)行管理會計(jì)的轉(zhuǎn)型發(fā)展工作，組織會計(jì)人員進(jìn)行系統(tǒng)的管理會計(jì)學(xué)習(xí)，同時(shí)從企業(yè)外部引進(jìn)高素質(zhì)的管理會計(jì)人才，現(xiàn)在企業(yè)不僅能夠完成財(cái)務(wù)會計(jì)的工作同時(shí)對企業(yè)整體的運(yùn)營管理也起到了有效的推動作用。

3.2 完善會計(jì)核算指標(biāo)體系

會計(jì)核算是會計(jì)管理中的重要環(huán)節(jié)，企業(yè)首先需要完善會計(jì)核算的指標(biāo)體系來提高會計(jì)信息的整體質(zhì)量。企業(yè)的會計(jì)核算指標(biāo)體系需要建立在企業(yè)的運(yùn)營實(shí)際上，不僅對企業(yè)在財(cái)務(wù)方面進(jìn)行指標(biāo)設(shè)置，還需要總結(jié)企業(yè)的業(yè)務(wù)活動特點(diǎn)并形成對應(yīng)的核算指標(biāo)，使企業(yè)的會計(jì)核算指標(biāo)能夠綜合反映企業(yè)的業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)情況。企業(yè)需要改變以往過度重視短期運(yùn)營的會計(jì)核算而轉(zhuǎn)變?yōu)閷Χ唐?、中期和長期多個(gè)過程的綜合會計(jì)核算模式，在反映財(cái)務(wù)狀態(tài)的同時(shí)對業(yè)務(wù)活動中的特點(diǎn)進(jìn)行反饋，幫助企業(yè)進(jìn)行具備戰(zhàn)略性質(zhì)的發(fā)展規(guī)劃。企業(yè)還需要細(xì)化會計(jì)核算的指標(biāo)來進(jìn)行多個(gè)層面的會計(jì)信息處理，特別是關(guān)注企業(yè)在多個(gè)時(shí)期內(nèi)的業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)狀況變化以及在行業(yè)內(nèi)的競爭能力變化，企業(yè)能夠依據(jù)最后的財(cái)務(wù)報(bào)告來確定后期自身的發(fā)展方向。

3.3 健全會計(jì)信息化環(huán)境

信息化的發(fā)展背景也要求企業(yè)建立會計(jì)工作的信息化環(huán)境，整體提升會計(jì)工作與會計(jì)信息的質(zhì)量。企業(yè)應(yīng)當(dāng)擴(kuò)大會計(jì)信息化的應(yīng)用范圍，將企業(yè)涉及到會計(jì)信息產(chǎn)生的環(huán)節(jié)和部門都覆蓋信息管理系統(tǒng)并完善會計(jì)信息的收集，同時(shí)還需要落實(shí)會計(jì)信息管理的問責(zé)制并加強(qiáng)信息化環(huán)境下的監(jiān)督力度，加強(qiáng)信息流通過程中信息數(shù)據(jù)的檢查與核對工作，使企業(yè)的會計(jì)信息使用與監(jiān)督形成良好的整體。會計(jì)人員同樣需要提高對信息化管理的操作能力，在企業(yè)豐富會計(jì)處理軟件的基礎(chǔ)上對會計(jì)信息進(jìn)行多個(gè)方面的分析，對企業(yè)前期的運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合對比分析來確定企業(yè)運(yùn)營狀態(tài)的變化，特別是做好企業(yè)運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)的指標(biāo)確定并應(yīng)用在信息管理系統(tǒng)當(dāng)中，幫助企業(yè)做好運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防工作。

3.4 強(qiáng)化內(nèi)部控制實(shí)施力度

企業(yè)對會計(jì)信息的控制以及應(yīng)用都可以通過內(nèi)部控制實(shí)現(xiàn)，因此強(qiáng)化內(nèi)部控制的實(shí)施力度對于會計(jì)信息的質(zhì)量提升以及企業(yè)的發(fā)展都有正面的影響。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立全面的內(nèi)部控制體系來管控企業(yè)各個(gè)運(yùn)營流程并對會計(jì)信息的產(chǎn)生進(jìn)行綜合的監(jiān)督，同時(shí)還需要做好會計(jì)信息的核對與檢查來保證會計(jì)信息的正確性與時(shí)效性。其次企業(yè)在進(jìn)行績效考評的基礎(chǔ)上開展內(nèi)部控制，對影響會計(jì)信息質(zhì)量的各類進(jìn)行全面地控制并將考評結(jié)果作為會計(jì)信息質(zhì)量維護(hù)的重要基礎(chǔ)。企業(yè)還需要根據(jù)自身的發(fā)展特點(diǎn)和戰(zhàn)略方向來進(jìn)行會計(jì)信息的使用，通過內(nèi)部控制來形成各個(gè)階段與各個(gè)部門應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)的發(fā)展目標(biāo)以及具體的管理計(jì)劃，將會計(jì)信息轉(zhuǎn)化為企業(yè)實(shí)際的發(fā)展計(jì)劃。

4 結(jié)語

企業(yè)在信息化時(shí)代發(fā)展迅速同時(shí)也受到信息化時(shí)代特點(diǎn)影響，企業(yè)更需要做好管理信息的控制和質(zhì)量提升工作。會計(jì)信息是企業(yè)進(jìn)行運(yùn)營和發(fā)展決策的重要信息基礎(chǔ)，企業(yè)不能回避會計(jì)信息質(zhì)量中存在的問題而需要根據(jù)具體的問題來開展質(zhì)量維護(hù)工作，不斷提升會計(jì)信息的質(zhì)量以及在企業(yè)中的應(yīng)用深度，使會計(jì)信息在企業(yè)高水平發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。

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