摘 要:人口老齡化是21世紀不可逆轉(zhuǎn)的世界性趨勢,也是社會進步的表現(xiàn)。隨著老齡社會的到來,老齡化也成為許多國有企業(yè)面臨的問題,能否抓好離退休人員管理工作,關(guān)系到企業(yè)能否健康快速發(fā)展。離退休黨支部是黨聯(lián)系離退休老同志的橋梁和紐帶,擔負著政治引導、思想教育、組織管理的重要職責。因此抓好離退休黨支部建設(shè)工作,對于抓好離退休黨員管理,進而促進整個離退休人員隊伍穩(wěn)定,最終推動企業(yè)科學發(fā)展,具有十分重要的意義
關(guān)鍵詞:落實領(lǐng)導責任制 配齊支部班子 戰(zhàn)斗堡壘
經(jīng)費保障 創(chuàng)新活動方式 企業(yè)和諧穩(wěn)定
加強離退休黨支部建設(shè),既是新時期黨的建設(shè)的重要組成部分,也是全面做好老干部工作的重要方面。加強離退休黨支部建設(shè),發(fā)揮離退休黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,凝聚力量,助力企業(yè)發(fā)展,為企業(yè)和諧穩(wěn)定提供強有力的組織保障。
一、落實領(lǐng)導責任制,加強對離退休黨支部建設(shè)工作的組織領(lǐng)導。
離退休管理服務(wù)部門引導有關(guān)部門充分認識加強離退休黨支部建設(shè)的重要性,加大宣傳力度,立足全局和發(fā)展的高度,從思想上高度重視離退休干部黨員教育工作,把離退休黨支部建設(shè)工作擺上議事日程,定期研究部署,及時解決工作難題,切實做到認識到位、組織到位、措施到位。根據(jù)離退休黨支部建設(shè)工作的實際情況,認真研究解決離退休黨支部建設(shè)工作中的新情況新問題,明確工作目標,制定工作計劃,落實工作任務(wù),實施分類指導。
二、選好配齊支部班子,為離退休黨支建設(shè)提供堅強組織保證。
推薦年齡相對較輕,政治水平高、組織能力強、身體狀況好、敢抓善管并有一定的從業(yè)經(jīng)驗的離退休黨員擔任支部書記,發(fā)揮離退休黨支部“火車頭”帶動作用,他們是引導離退休黨員干部“離崗不離黨、退休不褪色”的重要組織資源。制定計劃定期開展支部書記培訓、支書論壇、經(jīng)驗交流、實地參觀學習的工作,提升了離退休黨支部書記的業(yè)務(wù)能力。合理設(shè)置黨小組,按離退休黨員居住特點合理設(shè)置黨小組,確保每一名黨員合理的納入黨組織中。
三、確保經(jīng)費、活動場所和制度有保障,為加強離退休黨支部建設(shè)創(chuàng)造良好的條件。
離退休管理服務(wù)部門劃撥一定的經(jīng)費用于離退休黨支部組織活動支出,特別是在學習資料、活動場所等方面給予充分支持,積極為黨支部開展工作創(chuàng)造良好條件。同時,積極創(chuàng)造條件,合理解決離退休黨支部活動場所問題,根據(jù)實際情況為所屬離退休黨支部劃定一個學習、活動的場所,保障離退休黨支部活動的正常開展。堅持從實際出發(fā),圍繞離退休干部黨員這一群體,建立健全組織生活制度、學習制度、聯(lián)系黨員制度、流動黨員管理制度、黨費收繳管理制度和監(jiān)督檢查制度等制度,使離退休黨組織建設(shè)逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。
四、針對離退休干部黨員特點,加強管理服務(wù)、創(chuàng)新活動方式、改進活動方法。
離退休黨支部應(yīng)從離退休老同志的實際出發(fā),堅持便于集中、便于開展組織生活的原則,創(chuàng)新形式、改進方法,建立和完善組織生活制度、學習活動制度。本著“自愿、方便、就近、規(guī)范”的原則,提倡離退休老同志就近參加學習和活動。同時發(fā)揮社區(qū)作用,積極推行“樓片活動”形式,實現(xiàn)老同志自我教育、自我管理、自我提高。同時,離退休黨支部要加強與離退休黨員的聯(lián)系,對因身體狀況不好、長期生病不能參加組織生活的離退休干部黨員,要定期以電話詢問、入戶走訪聯(lián)系等形式向離退休老同志及時通報黨內(nèi)生活、單位工作情況及企業(yè)發(fā)展情況,保證老黨員與黨組織的密切聯(lián)系。
結(jié) 語
加強離退休黨支部建設(shè),事關(guān)離退休職工隊伍穩(wěn)定大局。離退休黨支部的工作要始終以群眾滿意不滿意為出發(fā)點和落腳點,發(fā)揮離退休黨支部推動企業(yè)發(fā)展、凝心聚力、促進和諧的作用,使支部真正成為聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,為企業(yè)和諧穩(wěn)定提供強有力的組織保障。
作者簡介:宋甲紅(1980.3)女,漢族,山東泰安新泰,新汶礦業(yè)集團有限責任公司離退休職工管理服務(wù)中心。