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    打造人才隊(duì)伍 夯實(shí)產(chǎn)業(yè)根基

    2018-08-08 09:58:20趙海燕丁偉辰
    現(xiàn)代企業(yè)文化 2018年19期
    關(guān)鍵詞:技能建設(shè)

    文/趙海燕 丁偉辰

    上海市科技節(jié)開(kāi)幕式職工創(chuàng)新交流。

    黨的十八大以來(lái),上海航天局緊緊圍繞建設(shè)航天強(qiáng)國(guó),全面貫徹落實(shí)《中國(guó)制造2025綱要》和軍民融合、創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略,以高度的政治責(zé)任和使命擔(dān)當(dāng),大力推進(jìn)新時(shí)期航天產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè),培育打造一支高素質(zhì)技能人才隊(duì)伍。

    一線技能人才隊(duì)伍建設(shè)的方法

    強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng),塑造一線技能人才核心價(jià)值觀。上海航天局在培育打造一線技能人才隊(duì)伍建設(shè)方面,牢固樹(shù)立“以國(guó)為重”的核心價(jià)值觀,通過(guò)使命召喚、榮譽(yù)激勵(lì)、組織凝聚、典型引導(dǎo)、文化建設(shè)等諸多載體,抓好系統(tǒng)性推進(jìn)落實(shí)。

    八院職工創(chuàng)新創(chuàng)意項(xiàng)目基金首屆項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)審會(huì)。

    價(jià)值認(rèn)同,著力推進(jìn)企業(yè)文化理念入腦入心。始終堅(jiān)持 “以國(guó)為重、以人為本、以質(zhì)取信、以新圖強(qiáng)”的航天核心價(jià)值觀滲透貫穿于企業(yè)文化培育和建設(shè)的全過(guò)程,強(qiáng)化一線技能人才對(duì)航天精神和企業(yè)文化的價(jià)值認(rèn)同。

    崇尚激勵(lì),深化各類(lèi)先進(jìn)典型宣傳引導(dǎo)作用。注重抓好一線技能人才先進(jìn)典型的培育和弘揚(yáng),樹(shù)立了以唐建平、王曙群等為代表的全國(guó)勞模、中華技能大獎(jiǎng)、大國(guó)工匠等先進(jìn)典型人物,進(jìn)行廣泛深入宣傳,使廣大職工學(xué)有榜樣、比有方向。

    傳承弘揚(yáng),建設(shè)好思想教育重要陣地。注重投入,通過(guò)打造航天精神教育基地,建設(shè)院所兩級(jí)展覽館、陳列館,形成航天企業(yè)文化路線圖,不斷增強(qiáng)發(fā)展航天事業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力。

    堅(jiān)持久久為功,形成一線技能人才隊(duì)伍建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制并精準(zhǔn)實(shí)施。上海航天圍繞人才體系建設(shè),進(jìn)行了長(zhǎng)期有益的探索和實(shí)踐,在培育一線技能人才方面形成了具有航天特色的系統(tǒng)性長(zhǎng)效機(jī)制,取得了良好效果。

    技能人才戰(zhàn)略規(guī)劃?rùn)C(jī)制。強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì),制定各類(lèi)、各層次人才隊(duì)伍統(tǒng)籌建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)一步實(shí)施能力素質(zhì)工程和核心人才工程,通過(guò)開(kāi)展領(lǐng)軍人才建設(shè)、聘任首席技師等,不斷提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

    技能人才教育培訓(xùn)機(jī)制。建立階梯晉級(jí)培訓(xùn)機(jī)制,打造以領(lǐng)軍人才為核心,以高技能人才為主力的一線技能人才隊(duì)伍。組織編寫(xiě)專(zhuān)業(yè)教材、建設(shè)技能實(shí)訓(xùn)基地和可視化多媒體培訓(xùn)教室,建成“一個(gè)中心、九個(gè)分中心”實(shí)訓(xùn)體系,開(kāi)展35個(gè)實(shí)訓(xùn)建設(shè)項(xiàng)目。

    技能人才職業(yè)發(fā)展機(jī)制。建立能力提升標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)晉升標(biāo)準(zhǔn)體系,使專(zhuān)業(yè)能力和薪酬分配相匹配、相對(duì)應(yīng),建立員工職業(yè)發(fā)展通道機(jī)制,提升人才晉升成就感,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏發(fā)展。

    技能人才分配激勵(lì)機(jī)制。建立突出以技能為核心的評(píng)價(jià)體系,工資增長(zhǎng)向一線技能人才傾斜,建立首席技師津貼制度,鼓勵(lì)一線技能人才學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、重創(chuàng)新、提能力的積極性和主動(dòng)性。

    技能人才維權(quán)保障機(jī)制。航天局工會(huì)積極開(kāi)展職工心理關(guān)愛(ài),舉辦“天賜良緣”青年婚戀交友、航天家屬看航天、“天之驕子”愛(ài)心(寒)暑托班等,解決職工后顧之憂。引入創(chuàng)客文化,舉辦創(chuàng)新創(chuàng)意大賽,建立職工“創(chuàng)客聯(lián)盟”,設(shè)立“職工創(chuàng)新基金”,做好職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)常態(tài)化服務(wù)。

    八院三屆四次職代會(huì)提案工作委員會(huì)(擴(kuò)大)會(huì)。

    4個(gè)職工創(chuàng)新工作室獲得市總授牌。

    八院2017年度爭(zhēng)創(chuàng)金牌班組評(píng)審會(huì)。

    “護(hù)航工社”APP2.0版本上線發(fā)布會(huì)。

    一線技能人才隊(duì)伍建設(shè)的成效

    上海航天高度重視技能人才隊(duì)伍建設(shè),為航天事業(yè)快速發(fā)展提供了強(qiáng)大保障。“十二五”以來(lái)取得一大批重大創(chuàng)新成果,企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁。近3年,一線高素質(zhì)技能人才層出不窮,其中享受?chē)?guó)務(wù)院特殊津貼3人、全國(guó)技術(shù)能手3人、航天技能大獎(jiǎng)3人、上海杰出技術(shù)能手2人,另有20余人獲省部級(jí)技術(shù)能手稱(chēng)號(hào)、5名技術(shù)工人獲得“上海工匠”稱(chēng)號(hào),擁有國(guó)家級(jí)技能大師工作室3個(gè)、上海市級(jí)和集團(tuán)級(jí)技能大師工作室18個(gè)。5年來(lái),上海航天局工會(huì)共推薦創(chuàng)新項(xiàng)目達(dá)300余項(xiàng)。其中,獲得上海市優(yōu)秀發(fā)明選拔賽和職工創(chuàng)新項(xiàng)目金、銀、銅獎(jiǎng)共200余項(xiàng)。

    黨的十九大做出了我國(guó)進(jìn)入中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)新時(shí)代的歷史性判斷,中國(guó)經(jīng)濟(jì)站在了由高速度增長(zhǎng)向高質(zhì)量發(fā)展的新起點(diǎn)。上海航天處在了一個(gè)新的歷史時(shí)點(diǎn),在建設(shè)航天強(qiáng)國(guó)、科技強(qiáng)國(guó)、質(zhì)量強(qiáng)國(guó)的征程中,航天人必將承擔(dān)起新的歷史使命。

    上海航天局工會(huì)將積極探索新途徑,體現(xiàn)新作為,更好地體現(xiàn)工會(huì)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性,探索設(shè)立“創(chuàng)客銀行”,打造以班組為核心、創(chuàng)新工作室為平臺(tái)、創(chuàng)新協(xié)會(huì)為輻射的多維度職工創(chuàng)新體系,助力職工創(chuàng)新“最前一公里”;以培育大國(guó)工匠、上海工匠、技能大師為抓手,推動(dòng)構(gòu)筑高技能人才成長(zhǎng)高地;引導(dǎo)教育廣大一線技能人才秉承航天人優(yōu)秀品質(zhì),努力成為“站得高(有廣闊視野)、守得住(有使命擔(dān)當(dāng))、走得出(有引領(lǐng)能力)、做得實(shí)(有嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng))、干得成(有突出業(yè)績(jī))”的新時(shí)代航天產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍中的杰出一員,為發(fā)展航天事業(yè)、建設(shè)航天強(qiáng)國(guó)奉獻(xiàn)智慧和力量。?

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