• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    國(guó)有企業(yè)物資采購(gòu)超市化模式探索

    2018-06-22 09:18:48王立峰李剛
    中國(guó)市場(chǎng) 2018年13期
    關(guān)鍵詞:物資采購(gòu)模式國(guó)有企業(yè)

    王立峰 李剛

    [摘 要]“網(wǎng)上超市”既是一種新的采購(gòu)模式,也是一種新的管理方式。它利用“三集中”結(jié)果作為商品,依托物資信息系統(tǒng),由用戶直接在網(wǎng)上對(duì)采購(gòu)意向目標(biāo)進(jìn)行點(diǎn)選的一種新的采購(gòu)模式;是將采購(gòu)話語(yǔ)權(quán)進(jìn)一步向用戶轉(zhuǎn)變、招標(biāo)向服務(wù)對(duì)象轉(zhuǎn)變、事中事后招標(biāo)向事前招標(biāo)轉(zhuǎn)變、管理向全覆蓋轉(zhuǎn)變、服務(wù)向基層用戶轉(zhuǎn)變,著力提高采購(gòu)效率效益、提升采購(gòu)整體質(zhì)量的新型管理模式;是通過(guò)構(gòu)建公開透明工作機(jī)制和再造職責(zé)界面清晰的、全新的物資業(yè)務(wù)流程,全力保障依法合規(guī)采購(gòu)的一種創(chuàng)新方法。

    [關(guān)鍵詞]國(guó)有企業(yè);物資采購(gòu);“網(wǎng)上超市”模式

    [DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2018.13.175

    1 “網(wǎng)上超市”項(xiàng)目實(shí)施背景

    多年來(lái),華北油田的物資裝備工作始終按照傳統(tǒng)管理模式運(yùn)行,基本滿足生產(chǎn)建設(shè)需要。但從公司職代會(huì)和部門調(diào)研反饋的意見來(lái)看,還存在著采購(gòu)周期長(zhǎng)、工作效率低、基層單位反映問(wèn)題多等現(xiàn)象,面對(duì)物資采購(gòu)工作中的“難點(diǎn)、熱點(diǎn)、焦點(diǎn)”問(wèn)題,需要通過(guò)創(chuàng)新思維,提升管理水平,創(chuàng)新管理模式,由此確立了“網(wǎng)上超市”采購(gòu)模式?!熬W(wǎng)上超市”需要解決以下問(wèn)題:

    (1)物資采購(gòu)流程長(zhǎng)、需要人員多、效率低?!熬W(wǎng)上超市”采購(gòu)模式需要大幅精簡(jiǎn)現(xiàn)有采購(gòu)流程,優(yōu)化審批、檢驗(yàn)、驗(yàn)收等流程,提高工作效率。主要方法是通過(guò)提前實(shí)施集中采購(gòu),由一事一招改為提前招標(biāo),由事后招標(biāo)改為事前選商,點(diǎn)擊采購(gòu),減少低效環(huán)節(jié),工作量減少1/3以上,從業(yè)人員可壓縮30%左右,并且采購(gòu)供應(yīng)周期大大縮短,有效提高工作效率。

    (2)物資設(shè)備采購(gòu)與用戶需求不適應(yīng)。“網(wǎng)上超市”建立前,一事一招不能滿足生產(chǎn)建設(shè)的需求,同時(shí)采取有指向性的選型采購(gòu)方式也不符合依法合規(guī)的要求?!熬W(wǎng)上超市”將提供各種物資設(shè)備的多種選型,使用單位通過(guò)合規(guī)的選商過(guò)程,點(diǎn)選“超市”中的物資設(shè)備,滿足使用單位的多樣化需求,同時(shí)進(jìn)一步提高物資設(shè)備配置的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化水平。

    (3)簡(jiǎn)政放權(quán)后難以管控。簡(jiǎn)政放權(quán)是大勢(shì)所趨,如何達(dá)到“下得去、管得住、運(yùn)行好、效率高”,需要“網(wǎng)上超市”發(fā)揮關(guān)鍵作用。各單位在“網(wǎng)上超市”進(jìn)行點(diǎn)選采購(gòu),必須制定選商規(guī)則,依據(jù)選商規(guī)則點(diǎn)選并自行簽訂合同,在信息系統(tǒng)中留有依據(jù),可以追溯。既充分突出各單位的業(yè)主地位,調(diào)動(dòng)起工作積極性,又解決了責(zé)任不清難以管控的難題,將簡(jiǎn)政放權(quán)真正落到實(shí)處。

    (4)“管辦分離”不徹底。建立“網(wǎng)上超市”需要把“管”和“辦”分離得更加徹底,使管理和操作職能界面更加清晰。管理部門承擔(dān)規(guī)章制度的建立、協(xié)調(diào)、監(jiān)督與考核,招標(biāo)機(jī)構(gòu)承擔(dān)招標(biāo)實(shí)施工作,專業(yè)單位承擔(dān)“超市”的運(yùn)行維護(hù),使用單位完成采購(gòu)操作。解決職責(zé)界面不清晰、工作責(zé)任不明確難題。

    (5)依法合規(guī)不易落實(shí)。通過(guò)“網(wǎng)上超市”采購(gòu)改變傳統(tǒng)的采購(gòu)操作方式,固化操作程序,全過(guò)程陽(yáng)光透明,留有痕跡,可以追溯,減少人為因素,通過(guò)集中采購(gòu)從源頭上杜絕事后招標(biāo)導(dǎo)致的違規(guī)違紀(jì),確保依法合規(guī)管理。

    2 “網(wǎng)上超市”項(xiàng)目?jī)?nèi)涵

    “網(wǎng)上超市”是將公司日常生產(chǎn)建設(shè)常用物資,提前組織集中采購(gòu),并將采購(gòu)結(jié)果放入物資采購(gòu)信息系統(tǒng)平臺(tái)中,由需求單位點(diǎn)選采購(gòu)的一種采購(gòu)模式。它是對(duì)現(xiàn)有采購(gòu)體系的一種創(chuàng)新,打破了原有物資采購(gòu)業(yè)務(wù)煩瑣、職責(zé)交叉、界面不清晰、效率低下的現(xiàn)狀。

    (1)采購(gòu)方式創(chuàng)新。由以前一單一采、一事一招的采購(gòu)方式,改為提前集中組織招標(biāo),將中標(biāo)物資納入“網(wǎng)上超市”,供使用單位在應(yīng)用時(shí)自行選擇的采購(gòu)方式,簡(jiǎn)化優(yōu)化了業(yè)務(wù)流程,創(chuàng)造性地落實(shí)了集團(tuán)公司“集中采購(gòu),分散操作”的管理思路。

    (2)采購(gòu)決策創(chuàng)新。由以往各二級(jí)單位上報(bào)計(jì)劃,供應(yīng)處組織實(shí)施的用戶與采購(gòu)方分離的方式,改為各二級(jí)單位自主決策實(shí)施“網(wǎng)上超市”采購(gòu)的方式,既提升了各二級(jí)單位在采購(gòu)中的話語(yǔ)權(quán),又提高了采購(gòu)執(zhí)行效率,真正將簡(jiǎn)政放權(quán)落到實(shí)處。

    (3)采購(gòu)體系創(chuàng)新?!熬W(wǎng)上超市”是在集團(tuán)公司統(tǒng)建系統(tǒng)ERP中創(chuàng)新建立,屬集團(tuán)公司首創(chuàng),不僅為新建系統(tǒng)節(jié)約開發(fā)系統(tǒng)費(fèi)用近500萬(wàn)元,而且為以后整體升級(jí)優(yōu)化打下基礎(chǔ),屬于國(guó)有企業(yè)物資采購(gòu)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)向“互聯(lián)網(wǎng)+”的體系創(chuàng)新。

    3 “網(wǎng)上超市”項(xiàng)目實(shí)施措施

    圍繞公司提出的提質(zhì)量、提速度、提效益、重合規(guī)的“三提一合規(guī)”工作要求,確立了以推進(jìn)“三集中”(集中時(shí)間、集中地點(diǎn)、集中組織)采購(gòu),創(chuàng)新“網(wǎng)上超市”采購(gòu)模式作為切入點(diǎn),從六個(gè)方面建立“網(wǎng)上超市”采購(gòu)管理模式。

    (1)開展“三集中”采購(gòu)工作。一是組織“三集中”采購(gòu)。成立由公司主管領(lǐng)導(dǎo)掛帥,管理部門、機(jī)關(guān)相關(guān)處室、二級(jí)單位參與的“三集中”管理小組,負(fù)責(zé)“三集中”采購(gòu)工作,其流程是:目錄征集篩選,形成統(tǒng)一組織目錄;完善組織機(jī)構(gòu),成立工作小組,分配任務(wù);編制招標(biāo)方案組織招標(biāo)實(shí)施;對(duì)結(jié)果進(jìn)行評(píng)審、公示公告;經(jīng)審批上載目錄,進(jìn)入“網(wǎng)上超市”。二是完善“網(wǎng)上超市”價(jià)格調(diào)整機(jī)制。建立“網(wǎng)上超市”價(jià)格與市場(chǎng)價(jià)格接軌的調(diào)整機(jī)制,實(shí)現(xiàn)價(jià)格預(yù)警、聯(lián)動(dòng)和價(jià)格機(jī)制自我完善功能;根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì)、供求變化和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),調(diào)整網(wǎng)上產(chǎn)品目錄價(jià)格;建立物資采購(gòu)價(jià)格信息庫(kù),對(duì)物資采購(gòu)價(jià)格進(jìn)行采集、匯總、分析、預(yù)測(cè)和發(fā)布,作為確定物資價(jià)格的參考依據(jù)。三是做好“網(wǎng)上超市”供應(yīng)商管理。對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,通過(guò)制定相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)和條件,實(shí)現(xiàn)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)入超市的管控;制定相關(guān)管理制度,淘汰質(zhì)量不合格、服務(wù)不到位、業(yè)績(jī)差的供應(yīng)商,將優(yōu)秀供應(yīng)商的比例控制在70%以內(nèi),30%的供應(yīng)商實(shí)行淘汰競(jìng)爭(zhēng)。

    (2)優(yōu)化改造物資信息系統(tǒng)。物資信息系統(tǒng)是采購(gòu)業(yè)務(wù)的管理和操作平臺(tái),優(yōu)化改造物資信息系統(tǒng)是建立“網(wǎng)上超市”采購(gòu)管理模式的關(guān)鍵。優(yōu)化改造物資信息系統(tǒng)堅(jiān)持系統(tǒng)性理念,實(shí)現(xiàn)物資、生產(chǎn)、技術(shù)和設(shè)計(jì)全方位應(yīng)用,提高銜接效率;廣泛調(diào)研征求意見,使“超市”物資最大限度覆蓋生產(chǎn)需求;努力為標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)、規(guī)范化配備奠定基礎(chǔ)。公司成立物資信息系統(tǒng)優(yōu)化改造小組,對(duì)原有物資信息系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化改造。經(jīng)過(guò)多次調(diào)研,通過(guò)技術(shù)攻關(guān)和課題研究,逐一解決了從基層反饋來(lái)的200余項(xiàng)問(wèn)題,在ERP系統(tǒng)中搭建“網(wǎng)上超市”平臺(tái),優(yōu)化了計(jì)劃編報(bào)流程,增加了平庫(kù)調(diào)劑、駐廠監(jiān)造、入庫(kù)物資管理等相關(guān)功能。

    (3)制定“網(wǎng)上超市”管控規(guī)則。一是厘清職責(zé)界面。物資裝備部負(fù)責(zé)建立“網(wǎng)上超市”,管理和監(jiān)督集中采購(gòu)實(shí)施,審核審批集中采購(gòu)結(jié)果;招標(biāo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)二級(jí)物資“三集中”的招標(biāo)組織實(shí)施;器材供應(yīng)處負(fù)責(zé)“網(wǎng)上超市”運(yùn)行維護(hù)與管理;二級(jí)單位負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)一、二級(jí)物資的網(wǎng)上采購(gòu)和合同簽訂及后續(xù)工作。二是制定選商規(guī)則。按照《華北油田公司“網(wǎng)上超市”采購(gòu)選商管理暫行辦法》,各單位自行制定管理細(xì)則,建立二次選商機(jī)制和操作流程,形成決策制約機(jī)制,加大內(nèi)部監(jiān)管力度,解決本單位在應(yīng)用中出現(xiàn)的問(wèn)題。三是實(shí)施庫(kù)存物資網(wǎng)上調(diào)劑。為提高庫(kù)存積壓物資的調(diào)劑利用,將可調(diào)劑物資納入網(wǎng)上調(diào)劑庫(kù)存,各單位在進(jìn)行“網(wǎng)上超市”點(diǎn)選時(shí),自動(dòng)進(jìn)入系統(tǒng)調(diào)劑流程,一旦庫(kù)存中有相同物資,優(yōu)先調(diào)劑使用。四是落實(shí)質(zhì)量責(zé)任,把好產(chǎn)品入口關(guān)。誰(shuí)點(diǎn)選“網(wǎng)上超市”產(chǎn)品,誰(shuí)負(fù)責(zé)簽訂合同、誰(shuí)承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任,按《物資采購(gòu)質(zhì)量管理實(shí)施細(xì)則》要求,保證采購(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量。

    (4)“網(wǎng)上超市”商品來(lái)源和上載?!熬W(wǎng)上超市”商品來(lái)源于五個(gè)渠道:集團(tuán)公司一級(jí)采購(gòu)產(chǎn)品;二級(jí)物資通過(guò)“三集中”公開招標(biāo)產(chǎn)品;關(guān)聯(lián)交易單位產(chǎn)品;內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)產(chǎn)品及戰(zhàn)略合作伙伴產(chǎn)品。“網(wǎng)上超市”商品經(jīng)過(guò)嚴(yán)格“公正、公平、公開”的審核審批程序產(chǎn)生,依法合規(guī)。目前“網(wǎng)上超市”采購(gòu)目錄覆蓋45個(gè)大類,194個(gè)中類,282個(gè)品種,現(xiàn)有約73萬(wàn)條采購(gòu)目錄。

    (5)組織人員培訓(xùn)與宣傳。為更好開展“網(wǎng)上超市”業(yè)務(wù),采用集中培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相結(jié)合方式,開展三批關(guān)鍵用戶培訓(xùn),參加培訓(xùn)人數(shù)達(dá)300余人次。另外,利用公司有關(guān)媒體,對(duì)“網(wǎng)上超市”進(jìn)行宣傳和解讀。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),各二級(jí)單位的業(yè)務(wù)操作人員掌握了“網(wǎng)上超市”工作流程、管理制度及相關(guān)內(nèi)容。

    (6)“網(wǎng)上超市”運(yùn)行和推廣。2015年3月26日,“網(wǎng)上超市”物資信息系統(tǒng)試點(diǎn)啟動(dòng),6家單位第一批上線;6月15日,第二批8家單位上線,并對(duì)單位用戶強(qiáng)化培訓(xùn);7月22日系統(tǒng)運(yùn)行階段性總結(jié),交流應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);8月26日全面啟動(dòng),第三批8家單位全部上線。自“網(wǎng)上超市”運(yùn)行以來(lái),“網(wǎng)上超市”采購(gòu)金額占總采購(gòu)額的比率逐步上升,2015年末達(dá)81.21%,2016年更是達(dá)到85%。

    4 “網(wǎng)上超市”項(xiàng)目效益評(píng)價(jià)

    (1)大幅縮短采購(gòu)周期。2012年,單位平均采購(gòu)周期為72天,2013年67天,2014年62天,采用“網(wǎng)上超市”采購(gòu)以后,2015年降至23天,比原采購(gòu)方式的平均38天,減少了15天,與2014年的62天縮短了39天。第二采油廠、第三采油廠和水電廠等單位最短在1天內(nèi)完成了網(wǎng)上采購(gòu)。

    (2)有效降低采購(gòu)成本。“三集中”招標(biāo)是面向社會(huì)公開招標(biāo),透明度高,市場(chǎng)吸引力大,供應(yīng)商投標(biāo)積極性高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,致使采購(gòu)價(jià)格大幅下降。通過(guò)規(guī)?;⒓s化招標(biāo)采購(gòu),采購(gòu)節(jié)約率約8.6%,節(jié)約資金約4300萬(wàn)元,采購(gòu)規(guī)模效益凸顯。

    (3)精減崗位、壓縮采購(gòu)隊(duì)伍。“網(wǎng)上超市”采購(gòu)責(zé)任清晰,簡(jiǎn)政放權(quán)效果突顯,減少了采購(gòu)人員工作量。由此對(duì)采購(gòu)人員進(jìn)行大幅精減和優(yōu)化。2015年底,油田公司對(duì)器材供應(yīng)處人員重新配置,精減物資采購(gòu)系統(tǒng)450人,按照人均15萬(wàn)元的年成本,每年可節(jié)約6750萬(wàn)元。

    (4)提升物資裝備保障能力。“網(wǎng)上超市”提高了采購(gòu)質(zhì)量和采購(gòu)速度,提升了對(duì)生產(chǎn)建設(shè)和油田居民生活的物資保供能力。同時(shí),“網(wǎng)上超市”提供了統(tǒng)一的、標(biāo)準(zhǔn)的選型,提高了裝備配備標(biāo)準(zhǔn)化、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)“可視化”水平,減少了設(shè)備配備“萬(wàn)國(guó)牌”現(xiàn)象。

    (5)提高依法合規(guī)水平。在歷年物資采購(gòu)業(yè)務(wù)檢查過(guò)程中,存在的問(wèn)題主要涉及制度建設(shè)、招投標(biāo)管理、采購(gòu)程序、審批環(huán)節(jié)等方面,實(shí)施“網(wǎng)上超市”采購(gòu)后,“網(wǎng)上超市”商品由公司提前統(tǒng)一組織招標(biāo),使用時(shí)直接選用,自行簽訂合同,結(jié)果公開透明,提高了采購(gòu)效率,提升了物資采購(gòu)、招標(biāo)、點(diǎn)選、簽約履行、質(zhì)檢的規(guī)范性。

    參考文獻(xiàn):

    [1]程艷艷.淺談?dòng)?jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)在電子商務(wù)中的應(yīng)用[J].數(shù)字產(chǎn)業(yè),2014(3):84-85.

    [2]鐘宇平.探析計(jì)算機(jī)技術(shù)在電子商務(wù)中的應(yīng)用[J].科技論壇,2015(4):163-165.

    [3]余敦敏.計(jì)算機(jī)技術(shù)在電子商務(wù)中的應(yīng)用[J].信息與電腦,2016(18):62-63.

    猜你喜歡
    物資采購(gòu)模式國(guó)有企業(yè)
    新時(shí)期加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部控制的思考
    國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)預(yù)算管理探討
    如何做好國(guó)有企業(yè)意識(shí)形態(tài)引領(lǐng)工作
    活力(2019年19期)2020-01-06 07:35:32
    國(guó)有企業(yè)物資采購(gòu)計(jì)算機(jī)審計(jì)方法研究與應(yīng)用
    新形勢(shì)下醫(yī)院物資采購(gòu)資金管理模式的探討分析
    關(guān)于做好需求計(jì)劃管理的思考與建議
    珠三角西岸精密制造產(chǎn)業(yè)新城規(guī)劃及公共服務(wù)平臺(tái)構(gòu)建
    永續(xù)債券探析
    行政事業(yè)單位物資采購(gòu)管理的難點(diǎn)及對(duì)策
    商(2016年27期)2016-10-17 05:15:44
    思想政治理論課實(shí)踐教學(xué)研究述評(píng)
    在线观看人妻少妇| www.精华液| 日日爽夜夜爽网站| 久久精品久久久久久久性| 新久久久久国产一级毛片| 在线天堂中文资源库| 日韩一本色道免费dvd| 久久久久久伊人网av| 精品一区二区免费观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 亚洲欧美精品综合一区二区三区 | 亚洲中文av在线| 在线观看免费日韩欧美大片| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 久久精品国产综合久久久| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产免费又黄又爽又色| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 高清av免费在线| 亚洲精品国产av成人精品| 亚洲美女搞黄在线观看| 午夜影院在线不卡| 国产免费福利视频在线观看| 极品人妻少妇av视频| 看免费av毛片| 国产爽快片一区二区三区| 99国产精品免费福利视频| 丝袜人妻中文字幕| 两个人看的免费小视频| 久热久热在线精品观看| 久久久久国产网址| 人人妻人人澡人人看| 亚洲色图综合在线观看| 丝袜在线中文字幕| 激情五月婷婷亚洲| 少妇 在线观看| 日韩电影二区| 日韩人妻精品一区2区三区| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 精品少妇内射三级| 十八禁高潮呻吟视频| 黄色配什么色好看| 亚洲熟女精品中文字幕| 天美传媒精品一区二区| 999精品在线视频| 热99久久久久精品小说推荐| 一级,二级,三级黄色视频| 亚洲精品国产一区二区精华液| 日本欧美国产在线视频| 亚洲av在线观看美女高潮| 久久女婷五月综合色啪小说| 色婷婷av一区二区三区视频| 老司机影院成人| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 久久精品国产亚洲av高清一级| 色吧在线观看| 高清黄色对白视频在线免费看| 伊人亚洲综合成人网| 七月丁香在线播放| 色婷婷久久久亚洲欧美| 赤兔流量卡办理| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 一级片'在线观看视频| 春色校园在线视频观看| 青春草视频在线免费观看| 成年美女黄网站色视频大全免费| av免费在线看不卡| av不卡在线播放| 伊人久久国产一区二区| 国产亚洲欧美精品永久| 国产成人免费无遮挡视频| 老汉色∧v一级毛片| 黄片小视频在线播放| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 国产精品欧美亚洲77777| av女优亚洲男人天堂| 欧美97在线视频| 在线看a的网站| 日韩av免费高清视频| 亚洲国产精品成人久久小说| 午夜免费男女啪啪视频观看| 国产日韩欧美在线精品| 国产成人精品无人区| 一级片'在线观看视频| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产色婷婷99| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产人伦9x9x在线观看 | 观看av在线不卡| 一区二区三区四区激情视频| 丝瓜视频免费看黄片| 成人亚洲精品一区在线观看| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产日韩欧美视频二区| 久久av网站| 日本av免费视频播放| 精品少妇久久久久久888优播| 纯流量卡能插随身wifi吗| 五月开心婷婷网| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲国产色片| 宅男免费午夜| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 久久国内精品自在自线图片| 成年动漫av网址| 伊人亚洲综合成人网| 搡老乐熟女国产| 国产精品一二三区在线看| 高清视频免费观看一区二区| 七月丁香在线播放| 久久人人爽人人片av| 国产成人一区二区在线| 看非洲黑人一级黄片| 国产免费一区二区三区四区乱码| 免费少妇av软件| 亚洲精品aⅴ在线观看| av一本久久久久| 亚洲成人一二三区av| 在线天堂中文资源库| 日本wwww免费看| 咕卡用的链子| 少妇被粗大的猛进出69影院| 亚洲av成人精品一二三区| 一本久久精品| 在线观看免费视频网站a站| freevideosex欧美| 免费观看性生交大片5| 亚洲av在线观看美女高潮| 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 免费看av在线观看网站| 天堂中文最新版在线下载| 2018国产大陆天天弄谢| 国产一级毛片在线| 国产免费现黄频在线看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 黄色 视频免费看| 午夜福利在线免费观看网站| 一级毛片电影观看| 老熟女久久久| 永久免费av网站大全| av一本久久久久| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 成年人免费黄色播放视频| 七月丁香在线播放| 久久久精品区二区三区| 夫妻性生交免费视频一级片| 多毛熟女@视频| 老汉色∧v一级毛片| 成人亚洲欧美一区二区av| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 亚洲美女搞黄在线观看| 满18在线观看网站| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 午夜福利视频在线观看免费| 国产精品成人在线| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲,欧美,日韩| 久久这里只有精品19| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 午夜福利一区二区在线看| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产1区2区3区精品| 国产日韩欧美亚洲二区| 91久久精品国产一区二区三区| 曰老女人黄片| 高清视频免费观看一区二区| 最近最新中文字幕免费大全7| 下体分泌物呈黄色| 91精品三级在线观看| 亚洲美女视频黄频| 国产日韩欧美视频二区| 黄频高清免费视频| 亚洲,一卡二卡三卡| av在线老鸭窝| 中文字幕人妻熟女乱码| 久久久久精品性色| 伦理电影大哥的女人| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 久久久精品区二区三区| 国产成人精品久久二区二区91 | av在线播放精品| 999精品在线视频| 在线天堂最新版资源| 激情五月婷婷亚洲| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 日韩一本色道免费dvd| 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲三级黄色毛片| 国产极品粉嫩免费观看在线| 久久久久国产精品人妻一区二区| 成人亚洲欧美一区二区av| 亚洲内射少妇av| 一级黄片播放器| 成人免费观看视频高清| 久久ye,这里只有精品| 亚洲av在线观看美女高潮| a级毛片在线看网站| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日本午夜av视频| 女性被躁到高潮视频| 欧美人与善性xxx| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国产精品一二三区在线看| 最近中文字幕2019免费版| 久久久精品94久久精品| 亚洲美女搞黄在线观看| 香蕉国产在线看| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 伦精品一区二区三区| 最近最新中文字幕免费大全7| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 最近中文字幕2019免费版| 在线观看国产h片| 国产在线一区二区三区精| 日韩人妻精品一区2区三区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 日韩一区二区视频免费看| 欧美日韩精品成人综合77777| 亚洲四区av| 深夜精品福利| 午夜久久久在线观看| 国产精品蜜桃在线观看| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲欧美成人精品一区二区| 日韩中文字幕视频在线看片| 九九爱精品视频在线观看| 国产成人精品无人区| 精品少妇久久久久久888优播| 国产一区有黄有色的免费视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产日韩欧美亚洲二区| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产精品久久久久久精品古装| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 在线观看国产h片| 91成人精品电影| 亚洲天堂av无毛| 久久久久精品性色| 天堂中文最新版在线下载| av在线播放精品| 午夜福利一区二区在线看| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 免费高清在线观看视频在线观看| www日本在线高清视频| 国产精品二区激情视频| 国产片内射在线| 99久久人妻综合| 亚洲精品自拍成人| 一本大道久久a久久精品| 亚洲国产日韩一区二区| 大片电影免费在线观看免费| 少妇精品久久久久久久| 人人妻人人澡人人看| 日韩一区二区三区影片| 国产高清不卡午夜福利| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 18+在线观看网站| 日韩三级伦理在线观看| 成年av动漫网址| 亚洲人成电影观看| 人妻少妇偷人精品九色| 日本-黄色视频高清免费观看| 男女国产视频网站| 十八禁高潮呻吟视频| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 免费日韩欧美在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看| 青春草亚洲视频在线观看| 国产深夜福利视频在线观看| 观看av在线不卡| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 精品人妻偷拍中文字幕| videossex国产| 捣出白浆h1v1| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 日韩视频在线欧美| 中国三级夫妇交换| 乱人伦中国视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 99久久人妻综合| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲av综合色区一区| 交换朋友夫妻互换小说| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 成年人免费黄色播放视频| 中文字幕最新亚洲高清| 热99久久久久精品小说推荐| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲国产看品久久| 午夜激情久久久久久久| 欧美精品高潮呻吟av久久| 一区二区av电影网| 激情视频va一区二区三区| 成人毛片60女人毛片免费| 精品国产国语对白av| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 美女午夜性视频免费| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 在线观看www视频免费| 亚洲精品aⅴ在线观看| 高清欧美精品videossex| 久久久久久久久久久免费av| 国精品久久久久久国模美| 午夜免费男女啪啪视频观看| 91久久精品国产一区二区三区| 日韩视频在线欧美| 午夜激情久久久久久久| 久久狼人影院| 亚洲av福利一区| 涩涩av久久男人的天堂| 色吧在线观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲国产av影院在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 欧美日韩成人在线一区二区| 三级国产精品片| 国产精品 国内视频| www日本在线高清视频| 国产有黄有色有爽视频| av电影中文网址| 女性生殖器流出的白浆| 久久久精品94久久精品| 两个人免费观看高清视频| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产乱人偷精品视频| 日韩精品有码人妻一区| 自线自在国产av| 超色免费av| 亚洲五月色婷婷综合| 人成视频在线观看免费观看| 国产片特级美女逼逼视频| 亚洲人成77777在线视频| 天美传媒精品一区二区| 成年人免费黄色播放视频| 日韩成人av中文字幕在线观看| 亚洲国产精品999| 免费av中文字幕在线| 午夜福利视频在线观看免费| 精品久久蜜臀av无| 国产又爽黄色视频| av福利片在线| 亚洲精品国产av蜜桃| 亚洲人成电影观看| 另类精品久久| 午夜av观看不卡| 春色校园在线视频观看| 男女免费视频国产| 在线 av 中文字幕| av网站免费在线观看视频| 热99国产精品久久久久久7| 国产精品av久久久久免费| 91精品伊人久久大香线蕉| 久久久久久久久久久免费av| 99久久综合免费| 久久久久久久久久久免费av| 亚洲国产最新在线播放| 黑丝袜美女国产一区| av国产久精品久网站免费入址| 国产在线免费精品| 在线观看免费高清a一片| 国产欧美亚洲国产| 精品卡一卡二卡四卡免费| 久久鲁丝午夜福利片| 国产综合精华液| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 成人手机av| 天堂俺去俺来也www色官网| 成人亚洲欧美一区二区av| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 免费黄网站久久成人精品| 涩涩av久久男人的天堂| 久久久久久久久久久久大奶| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 人妻系列 视频| 免费高清在线观看日韩| 丰满迷人的少妇在线观看| 国产爽快片一区二区三区| 视频在线观看一区二区三区| 99久久综合免费| 亚洲男人天堂网一区| 国产亚洲欧美精品永久| 久久久久久人人人人人| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产xxxxx性猛交| 中文字幕人妻熟女乱码| 午夜激情av网站| 欧美最新免费一区二区三区| 各种免费的搞黄视频| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 男男h啪啪无遮挡| 人妻一区二区av| 在线观看三级黄色| 韩国精品一区二区三区| 亚洲精品,欧美精品| 午夜激情av网站| 国产高清不卡午夜福利| 久久久久人妻精品一区果冻| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲av国产av综合av卡| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 国产精品.久久久| 免费观看性生交大片5| 看十八女毛片水多多多| 中文字幕精品免费在线观看视频| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 久久久精品区二区三区| 少妇人妻 视频| 亚洲图色成人| 十分钟在线观看高清视频www| 少妇精品久久久久久久| 男女高潮啪啪啪动态图| 亚洲国产精品999| 一区二区三区四区激情视频| 丝袜美腿诱惑在线| 九色亚洲精品在线播放| 国产黄频视频在线观看| 男人舔女人的私密视频| 爱豆传媒免费全集在线观看| 另类亚洲欧美激情| 成人漫画全彩无遮挡| 在线精品无人区一区二区三| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| www.av在线官网国产| 黄片播放在线免费| 男人添女人高潮全过程视频| 如何舔出高潮| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲第一区二区三区不卡| av在线播放精品| 成年动漫av网址| 日韩中文字幕视频在线看片| 亚洲欧美色中文字幕在线| 色94色欧美一区二区| 国产人伦9x9x在线观看 | 人成视频在线观看免费观看| 97在线视频观看| 亚洲av综合色区一区| 电影成人av| videossex国产| 九草在线视频观看| 久久久久视频综合| 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲,欧美精品.| 免费人妻精品一区二区三区视频| 精品国产国语对白av| 一区二区日韩欧美中文字幕| 精品国产乱码久久久久久小说| 一区二区三区乱码不卡18| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 久久久国产欧美日韩av| 国产成人精品无人区| 午夜日韩欧美国产| 午夜免费观看性视频| 欧美日韩视频精品一区| 人妻少妇偷人精品九色| 女人久久www免费人成看片| www.精华液| 日本91视频免费播放| 男女啪啪激烈高潮av片| 久久精品久久精品一区二区三区| 日韩电影二区| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 在线观看www视频免费| 最近中文字幕2019免费版| 多毛熟女@视频| 午夜精品国产一区二区电影| 黄频高清免费视频| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲在久久综合| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 三上悠亚av全集在线观看| 免费观看a级毛片全部| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 午夜免费观看性视频| 成年女人毛片免费观看观看9 | 男人爽女人下面视频在线观看| www.av在线官网国产| 精品第一国产精品| 免费黄频网站在线观看国产| 看非洲黑人一级黄片| 少妇人妻精品综合一区二区| 成人毛片60女人毛片免费| 青春草亚洲视频在线观看| 免费黄色在线免费观看| 高清黄色对白视频在线免费看| 十分钟在线观看高清视频www| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 国产午夜精品一二区理论片| 免费大片黄手机在线观看| 亚洲av.av天堂| 亚洲国产最新在线播放| 国产成人午夜福利电影在线观看| 欧美日韩一级在线毛片| 久久久久网色| 国产av码专区亚洲av| 一本久久精品| av在线观看视频网站免费| 九九爱精品视频在线观看| 日韩av免费高清视频| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 看十八女毛片水多多多| av不卡在线播放| 国产精品无大码| 久久人人97超碰香蕉20202| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 欧美黄色片欧美黄色片| 又黄又粗又硬又大视频| 久久免费观看电影| 久久久久久久国产电影| 啦啦啦在线观看免费高清www| 日韩在线高清观看一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区久久| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 亚洲国产色片| 五月伊人婷婷丁香| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲国产精品一区三区| 精品国产一区二区三区久久久樱花| av电影中文网址| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 三上悠亚av全集在线观看| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 欧美黄色片欧美黄色片| 国产免费一区二区三区四区乱码| freevideosex欧美| 亚洲美女搞黄在线观看| 精品一区在线观看国产| 久久久久久久久久久免费av| 一二三四在线观看免费中文在| 哪个播放器可以免费观看大片| 一个人免费看片子| 中文字幕最新亚洲高清| 成人亚洲欧美一区二区av| 最近的中文字幕免费完整| 中文字幕人妻熟女乱码| 久久这里有精品视频免费| 久久99热这里只频精品6学生| 大话2 男鬼变身卡| 三级国产精品片| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产成人午夜福利电影在线观看| 亚洲国产最新在线播放| 亚洲精品视频女| 男人舔女人的私密视频| √禁漫天堂资源中文www| 1024香蕉在线观看| 精品久久久精品久久久| 这个男人来自地球电影免费观看 | 午夜福利在线免费观看网站| 少妇人妻精品综合一区二区| 亚洲国产av影院在线观看| 赤兔流量卡办理| 国产1区2区3区精品| 久久久久久久久久久久大奶| 男人舔女人的私密视频| 多毛熟女@视频| 亚洲成色77777| 久久精品夜色国产| 亚洲综合色惰| 亚洲国产精品999| 中文字幕精品免费在线观看视频| 两性夫妻黄色片| 在线观看一区二区三区激情| 看免费av毛片| 成人毛片a级毛片在线播放| av线在线观看网站| 高清av免费在线| 日韩,欧美,国产一区二区三区| a级毛片黄视频| 精品国产乱码久久久久久小说| 日韩一区二区视频免费看| 国产精品久久久久久av不卡| 精品人妻偷拍中文字幕| 亚洲国产精品国产精品| 成人漫画全彩无遮挡| 满18在线观看网站| 如何舔出高潮| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲av电影在线进入| 一级黄片播放器| 搡女人真爽免费视频火全软件| 18禁国产床啪视频网站| 精品国产国语对白av| 日本av免费视频播放| 国产野战对白在线观看| 亚洲色图综合在线观看| 国产福利在线免费观看视频| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 国产精品三级大全| 人体艺术视频欧美日本| 一边摸一边做爽爽视频免费| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 亚洲欧美一区二区三区国产| 免费在线观看黄色视频的| 免费看不卡的av| 最近手机中文字幕大全| 99香蕉大伊视频| 秋霞伦理黄片| 一本久久精品| 国产精品无大码| 午夜福利一区二区在线看| 人妻人人澡人人爽人人| 日韩伦理黄色片| 亚洲精华国产精华液的使用体验|