彭蛟
【摘要】本文從應(yīng)用型大學(xué)ERP課程教學(xué)改革的必要性談起,分析了現(xiàn)有ERP課程教學(xué)過程中存在的問題,并提出了相應(yīng)的改革措施,以探索適應(yīng)市場需求的ERP課程教學(xué)新模式。
【關(guān)鍵詞】ERP 課程 教學(xué)改革
傳統(tǒng)的ERP課程教學(xué)是按教學(xué)大綱所規(guī)定的知識和技能要求,制訂相應(yīng)的教學(xué)計劃,按照一定的順序和結(jié)構(gòu)進行的教學(xué)。應(yīng)用型大學(xué)若采用這種課程教學(xué),經(jīng)常出現(xiàn)學(xué)生雖然學(xué)完了課程的全部內(nèi)容,但不會進行實際操作的局面。而當(dāng)今社會,用人單位對人才的要求越來越高,要求應(yīng)用型大學(xué)培養(yǎng)第一線需要的具有較強職業(yè)能力的應(yīng)用型人才。這就要求高校必須改革傳統(tǒng)的課程教學(xué)方法,找出ERP課程教學(xué)中存在的問題,探索出工商專業(yè)適應(yīng)市場需求的ERP課程教學(xué)新模式。
一、ERP課程教學(xué)中存在的問題
(一)理論和實踐相脫節(jié)。目前ERP課程的教學(xué)理論部分以介紹ERP系統(tǒng)的概念、功能、流程、設(shè)計方法等內(nèi)容為主,占了大部分教學(xué)時間,對于本身對企業(yè)缺乏感性認(rèn)識的大學(xué)生來講,聽起來既空洞又乏味,教學(xué)效果比較差。實踐部分以軟件功能介紹為主,對于實施、具體應(yīng)用環(huán)節(jié)等內(nèi)容,因為講授者本人缺乏項目經(jīng)驗,往往照本宣科,一帶需過,而對于學(xué)生而言,其主要價值體現(xiàn)在項目的實施與ERP系統(tǒng)的應(yīng)用過程中。
(二)教師缺乏實際的工作經(jīng)驗。很多的高校的教師沒有實際工作經(jīng)驗,有部分教師都是直接從學(xué)校畢業(yè)就來到高校教學(xué),只是純粹停留在ERP相關(guān)的理論體系中,沒有實際參加ERP相關(guān)項目的機會。
(三)校企合作深度不夠。企業(yè)在與高校合作中,捐贈軟件或提供技術(shù)支持之后,后續(xù)工作欠缺。校企合作是一種互利雙贏的模式,但是,要達(dá)到互利雙贏的目的,則需要校企雙方共同的、持續(xù)的努力。高校更需要企業(yè)在ERP實驗教學(xué)中持續(xù)的技術(shù)支持,實訓(xùn)教學(xué)的開展也離不開企業(yè)的支持。
(四)相關(guān)教材內(nèi)容不理想。這些教材中,企業(yè)出版的教材大多理論講解不足,較多的強調(diào)本企業(yè)ERP軟件的使用和介紹。而一些高教出版的教材則是理論講解過多,軟件實踐操作講解偏少,而且所講ERP軟件的案例往往與高校所使用的ERP軟件存在很大的差異,給教學(xué)帶來一定的難度。
二、ERP課程教學(xué)改革的措施
(一)項目導(dǎo)向法進行教學(xué),解決理論與實踐脫節(jié)的問題。為了解決,ERP課程的教學(xué)適合采用項目導(dǎo)向進行教學(xué)。整個學(xué)期完成適合企業(yè)應(yīng)用的ERP項目,在這個大項目下再劃分為建賬及初始化、銷售管理、生產(chǎn)計劃、采購管理、車間管理、庫存管理、財務(wù)管理等幾個子項目。為了保證學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的條理性、層次性,在每個子項目下,本課程細(xì)分了若干任務(wù)。通過任務(wù)的分解使本課程更具可操作性,在每個任務(wù)的完成過程中,結(jié)合授課教師的講授,學(xué)生學(xué)習(xí)需要的項目背景知識,以此達(dá)到學(xué)中練、練中學(xué)的目的。同時,各個任務(wù)是前后緊密聯(lián)系的,只有完成當(dāng)前任務(wù)后才能開始下一個任務(wù)的工作,可以達(dá)到檢驗項目完成情況的目的。使學(xué)生真正模擬企業(yè)操作,提高實踐動手能力。
(二)鼓勵教師多接觸實地ERP企業(yè)。利用本校暑期工程實踐的機會,工商類ERP相關(guān)教師可以到相關(guān)實際企業(yè)系統(tǒng)體會ERP的實際運用,增加工作經(jīng)驗。另外也可到企業(yè)引進相關(guān)ERP實際工作人員來校對教師進行相關(guān)交流和學(xué)習(xí)。
(三)深化校企合作,積極爭取企業(yè)的支持。高??梢圆欢ㄆ谘圗RP企業(yè)的資深專家或從事一線安裝維護、實施的工程師到學(xué)校給相關(guān)專業(yè)學(xué)生做報告,也可以派遣相關(guān)教師深入企業(yè)實地學(xué)習(xí)。加深體會,更快地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。還可以讓企業(yè)相關(guān)專家參與高校ERP課程實驗教學(xué)大綱的設(shè)計,參與ERP實驗項目的設(shè)計等,使高校ERP實驗項目的開設(shè)更接近現(xiàn)實應(yīng)用。
(四)編寫適合本校實際的ERP綜合實驗教材。編寫與本校ERP實驗室軟件產(chǎn)品配套的ERP軟件實踐培訓(xùn)教程,包括以實踐為主的實訓(xùn)教程、實驗大綱、實驗指導(dǎo)書、視頻教程等。讓學(xué)生在視頻教程的指導(dǎo)下自行安排上機實驗時間,是一種彌補課內(nèi)實驗不足的缺憾、強化實驗效果的措施。
三、結(jié)束語
ERP課程是一門以實驗實訓(xùn)教學(xué)為主的課程,學(xué)生邊實踐邊學(xué)習(xí),不但加深了對理論的理解,還增加了學(xué)習(xí)的熱情。我校在開展ERP課程教學(xué)中不斷探索對教學(xué)方式和教學(xué)內(nèi)容進行持續(xù)的改革和創(chuàng)新,以求為高職院校人才培養(yǎng)模式改革和學(xué)科建設(shè)提供全新的思路。