大數(shù)據(jù)時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在現(xiàn)代企業(yè)管理中的作用

盧鐵丹

摘 要：隨著互聯(lián)網(wǎng)、感應(yīng)技術(shù)、云計(jì)算等現(xiàn)代科技的飛速發(fā)展與廣泛應(yīng)用，我們已經(jīng)邁入了大數(shù)據(jù)時(shí)代，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)作為社會(huì)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)進(jìn)步中必不可少的組成部分，不可避免的受到大數(shù)據(jù)的影響。而且數(shù)據(jù)資源也已成為幫助企業(yè)決策和發(fā)展的重要戰(zhàn)略資源，這也進(jìn)一步對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)管理中的作用提出了更高的要求。因此本文首先對(duì)于大數(shù)據(jù)概念進(jìn)行簡(jiǎn)述，再對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)一直以來在企業(yè)中的作用，以及大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)帶來了巨大的挑戰(zhàn)進(jìn)行分析，最后對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在現(xiàn)代企業(yè)管理之中承擔(dān)的責(zé)任和起到的具體作用進(jìn)行闡述。

關(guān)鍵詞：大數(shù)據(jù)；財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)；現(xiàn)代企業(yè)管理

1大數(shù)據(jù)的簡(jiǎn)述

早在十年前美國(guó)政府就對(duì)于大數(shù)據(jù)進(jìn)行了相關(guān)研發(fā)計(jì)劃，這類計(jì)劃主要目標(biāo)是從海量數(shù)據(jù)之中，獲取相關(guān)有用的信息，從而解決政府所需要關(guān)注的一系列問題，從那一時(shí)刻起，大數(shù)據(jù)就進(jìn)入了人們生活，也對(duì)社會(huì)發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。所謂數(shù)據(jù)就是用來記錄一些事物的，大數(shù)據(jù)也是從海量數(shù)據(jù)中所提取出的概念，隨著現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，其數(shù)據(jù)中心也將大數(shù)據(jù)進(jìn)行了重新定義，將其歸為一項(xiàng)新的框架與技術(shù)，這種框架和技術(shù)可以在不同的結(jié)構(gòu)之中，找尋更加具有效率和價(jià)值的東西。一般而言，大數(shù)據(jù)有著一下幾個(gè)特點(diǎn)。第一是其數(shù)據(jù)規(guī)模非常的龐大；第二是處理的速度很快，而且需要時(shí)間也越來越短，這樣才能夠滿足社會(huì)發(fā)展要求；第三是數(shù)據(jù)的類型多種多樣；第四是數(shù)據(jù)價(jià)值密度變低了，但是商業(yè)價(jià)值卻增長(zhǎng)了，這也就是目前大數(shù)據(jù)真正的價(jià)值。

2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)中的作用

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)一個(gè)最為基本的工作就是貨幣計(jì)量，其主要是以貨幣計(jì)量作為基礎(chǔ)，在一個(gè)經(jīng)營(yíng)時(shí)間之內(nèi)，制作財(cái)務(wù)報(bào)表為企業(yè)管理者提供最為有用的信息。一直以來，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)都是我國(guó)企業(yè)管理之中重要的組成部分，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的重要性也就越來越明顯，其不僅需要進(jìn)行對(duì)外工作，往往還需要進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的管理，因此可以說現(xiàn)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是融合原先管理會(huì)計(jì)的一部分職能，起到了更為重要的作用。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)需要按照相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)法律制度的要求進(jìn)行工作，基本工作是向企業(yè)管理層提供客觀且真實(shí)的財(cái)務(wù)信息，方便管理層能夠及時(shí)、準(zhǔn)確的了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，以便及時(shí)對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)進(jìn)行調(diào)整，從而促進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。目前企業(yè)內(nèi)部的活動(dòng)有很多，在實(shí)際工作之中沒有固定周期，也不需要特定報(bào)告，根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況與管理者的需求，進(jìn)行及時(shí)工作調(diào)整，其目的主要是幫助監(jiān)控企業(yè)在生產(chǎn)中的效率，并且為管理者提供投資參考，這類型會(huì)計(jì)人員工作時(shí)間與模式都是很靈活的，需要具體問題具體分析，相關(guān)的處理過程可能需要大量計(jì)算機(jī)技術(shù)進(jìn)行處理，因此其受到大數(shù)據(jù)影響是最大的。

3大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的挑戰(zhàn)

隨著現(xiàn)在大數(shù)據(jù)時(shí)代的來臨，對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作提出了巨大的挑戰(zhàn)。大數(shù)據(jù)時(shí)代所產(chǎn)生了很多數(shù)據(jù)都是半結(jié)構(gòu)化的，還有一些非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)，企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)需要對(duì)于這些數(shù)據(jù)進(jìn)行大量的分析與加工，讓其能夠產(chǎn)生更多有用的信息，為企業(yè)在社會(huì)提高自身競(jìng)爭(zhēng)力。這種情況之下，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)如果還只是進(jìn)行貨幣計(jì)量肯定是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，需要對(duì)于這些數(shù)據(jù)進(jìn)行充分利用與衡量，對(duì)海量信息進(jìn)行有效解讀與理解，讓其能夠更好更準(zhǔn)確的反映出企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況，這才是目前貨幣計(jì)量工作最重要的部分。

另外，隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，財(cái)務(wù)報(bào)告這種形式也變得越來越寬泛，傳統(tǒng)的一些結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)并不一定能夠幫助決策者做出最為有效的決定，同時(shí)這也不是決策者做決定的唯一信息來源，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行決策的時(shí)候，會(huì)從更多信息之中分析最為有用的信息。而且財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告基本都是在經(jīng)營(yíng)周期結(jié)束后才進(jìn)行制作，其本身就具有一定的滯后性，再加上大數(shù)據(jù)的影響，以及現(xiàn)代企業(yè)對(duì)未來需求數(shù)據(jù)進(jìn)行分析的需求，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)告信息已經(jīng)不能很好的滿足企業(yè)的需求了。

眾所周知的會(huì)計(jì)基本職能是核算和監(jiān)督，企業(yè)中會(huì)計(jì)的主要工作職能是從基礎(chǔ)工作中所劃分出來的。會(huì)計(jì)人員需要對(duì)于所有經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)進(jìn)行記錄、確認(rèn)與報(bào)告，將所有經(jīng)營(yíng)情況都客觀的呈現(xiàn)在賬目上面。目前互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與云計(jì)算都已經(jīng)十分成熟，大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，財(cái)務(wù)人員主要作用將變成從這些信息之中找出有價(jià)值信息，而不再是傳統(tǒng)意義上的核算。這也直接改變了傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員的基本職能，使得會(huì)計(jì)人員變得更有價(jià)值。

4大數(shù)據(jù)時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)管理中的作用

首先就是可以提供更全面、更多樣化、更有效的信息。會(huì)計(jì)原先是以貨幣計(jì)量進(jìn)行數(shù)據(jù)處理的，然而這種處理方式會(huì)忽視掉很多半結(jié)構(gòu)化或者是非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)，使得財(cái)務(wù)報(bào)告的信息不夠全面。而會(huì)計(jì)原先職能就是為決策者提供有用的信息，如果出現(xiàn)了信息缺失或者無法提供管理者所需的決策依據(jù)，那么財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作質(zhì)量也將大打折扣，甚至失去了其工作本身應(yīng)有的意義。只有利用一切有用信息對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行進(jìn)一步分析衡量，使有價(jià)值的信息被提取出來，為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供重要的依據(jù)，才能更好的發(fā)揮企業(yè)生產(chǎn)力、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，以及極大的提高企業(yè)管理的效率。

其次是增加了企業(yè)管理的決策視角。會(huì)計(jì)原先的作用是反映企業(yè)過去的交易和事項(xiàng)，但在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)之中，對(duì)于未來的預(yù)測(cè)變得越來越重要，甚至成為企業(yè)贏得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的決定性因素。這就要求大數(shù)據(jù)環(huán)境下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)需要有一定前瞻性，不僅要對(duì)現(xiàn)有數(shù)據(jù)進(jìn)行評(píng)估，確保數(shù)據(jù)安全性的同時(shí)，還需要挖掘一些實(shí)時(shí)更新的數(shù)據(jù)，善于發(fā)現(xiàn)企業(yè)的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，預(yù)測(cè)企業(yè)所處的市場(chǎng)環(huán)境中的機(jī)會(huì)和威脅，并且將數(shù)據(jù)編織成新的財(cái)務(wù)文件，提供給企業(yè)的管理層。因此，會(huì)計(jì)對(duì)于各種有用數(shù)據(jù)都要及時(shí)分析，將企業(yè)所要面臨的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行有效評(píng)估，并且有針對(duì)性的提出預(yù)防策略，從而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的角度為管理層制定新的企業(yè)管理制度提供依據(jù)。

第三，高效的企業(yè)管理要求財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的角色有所轉(zhuǎn)化。大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，使得企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職能擺脫了傳統(tǒng)的記賬、報(bào)表分析等財(cái)務(wù)核算的工作角色，而是需要將工作延伸到企業(yè)各個(gè)方面，包括人力資源、采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售、研發(fā)等等。在大數(shù)據(jù)時(shí)代，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的主要工作是要了解公司運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，而不只是局限于傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督工作，并搜集所有與企業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)，對(duì)其進(jìn)行加工與分析。這些數(shù)據(jù)也包括跟傳統(tǒng)財(cái)務(wù)核算無關(guān)的信息，但確是目前企業(yè)管理和企業(yè)發(fā)展最需要的方面，從而為降低企業(yè)的運(yùn)營(yíng)成本和企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供重要的依據(jù)和信息。

最后，大數(shù)據(jù)時(shí)代的會(huì)計(jì)信息是考核企業(yè)管理效率和企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施情況的重要標(biāo)準(zhǔn)。 一個(gè)企業(yè)的管理是多方面的，如對(duì)運(yùn)營(yíng)資本的管理、對(duì)員工的管理、對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的管理、對(duì)企業(yè)文化的管理等等，這需要企業(yè)各部門協(xié)作，特別是企業(yè)高層管理人員的領(lǐng)導(dǎo)，才能最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目的和戰(zhàn)略目標(biāo)。企業(yè)的管理者有義務(wù)和責(zé)任去嚴(yán)格執(zhí)行其自身的任務(wù)和公司的決策，履行其管理責(zé)任，以確保公司戰(zhàn)略計(jì)劃的有效實(shí)施。而對(duì)于這些方面的考核，大數(shù)據(jù)時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息就能有效的、多方面的反映出來，各個(gè)方面經(jīng)濟(jì)責(zé)任的落實(shí)情況也可以一目了然。換而言之，大數(shù)據(jù)時(shí)代的財(cái)務(wù)信息不僅可以促進(jìn)企業(yè)管理效率的提高和企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的有效實(shí)施，其最終也是檢驗(yàn)企業(yè)管理效率和企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施情況的重要標(biāo)準(zhǔn)。

總之，隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，企業(yè)選擇數(shù)據(jù)、處理數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù)、整合數(shù)據(jù)的能力必須不斷增強(qiáng)。面對(duì)新形勢(shì)，企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作必須及時(shí)進(jìn)行創(chuàng)新才能為企業(yè)管理提供必要的信息和依據(jù)，以便確保企業(yè)管理的效率以及企業(yè)健康、穩(wěn)定和可持續(xù)的發(fā)展。

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