淺談大學生求職面試禮儀

【摘要】大學生在即將進入職場時，應該具備良好的求職面試禮儀，只有這樣才能夠在眾多的應聘者中脫穎而出，敲開應聘單位的大門。應聘單位在招聘過程中通過對求職者的個人資料、儀表儀態(tài)、著裝打扮、語言等禮儀進行多方面考量應聘者的綜合素質(zhì)。大學生求職面試禮儀也是他們即將離開學校走向社會大集體的第一課，是他們走向社會不能逃避的問題。事先了解和掌握必要的求職面試禮儀與技巧，能夠有效的幫助大學生在面試時應對挑戰(zhàn)，使自己在眾多的挑戰(zhàn)者中脫穎而出，從容贏得心儀的工作。

【關(guān)鍵詞】大學生 求職 面試 禮儀

【中圖分類號】G645 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-3089（2018）17-0215-01

大學生在準備求職面試時如何給應聘單位留下深刻的印象，然后成功步入職場呢？這是很多剛步入社會的大學生覺得棘手的問題，能夠進入到面試環(huán)節(jié)說明離獲得這份工作已經(jīng)近在咫尺了。恰當?shù)膽枚Y儀在面試的過程中，對即將面試的大學生能夠給應聘單位留下深刻的印象有著很大的幫助。針對大學生在即將步入職場時需要注意的面試禮儀作了以下三點歸納：

1.面試形象禮儀

一個人可以不美麗，但是絕對不能不整潔。準備步入職場的大學生，剛離開學校的環(huán)境穿著打扮要整潔大方，樸素得體，不要盲目的追求時尚。求職面試過程中，職業(yè)形象的好壞關(guān)系到應聘單位初次見面的第一印象，大學生在面試時適度的修飾外在形象是應聘時的“軟實力”。因此，求職者應該在與招聘單位的初次交往中注重儀表，樹立良好的職業(yè)形象，給招聘單位一個良好的第一印象，利用首因效應獲得求職的成功。

大學生在求職面試前首先塑造職業(yè)化的形象，不論男生還是女生都要注意保持面部的整潔和發(fā)型的干凈得體。女生不能因追求“自然美”而素面朝天，也不能因想獲得應聘單位的關(guān)注而濃妝艷抹。化妝也要遵守禮儀，不要當眾化妝，適當?shù)男揎椕嫒菁饶芙o自己增加信心，也是對自己和他人的尊重。一般情況下，建議女生以適合自己的淡妝來稍加修飾自己的面容，比如大地色的眼影，粉色的腮紅，淡色的口紅等，過分或夸張的化妝手法用來修飾自己反而不符合剛畢業(yè)的大學生身份。男生應在面試前注意修剪自己胡須，保持面部的光潔。以最佳的精神面貌去參加面試。

發(fā)型修飾也要注意：第一，保持頭發(fā)的清潔衛(wèi)生。面試前要清洗頭發(fā)，不要有異味和頭皮屑。第二，注意修飾發(fā)型要得體。男生應保持發(fā)型“三不過”，前不過額，側(cè)不過耳，后不過頸。女生如果是短發(fā)，梳理整齊。如果是長發(fā)把頭發(fā)扎起來或者盤發(fā)器盤起來，用發(fā)膠或發(fā)卡把碎發(fā)固定起來，保持干凈利落。在面試時，盡量不要選擇怪異的發(fā)型和染發(fā)顏色，這樣會給應聘單位留下不好的影響。

2.面試服飾禮儀

西裝是在正式場合里最得體的服裝，掌握西裝的穿著要領(lǐng)，是大學生在求職面試前應當掌握的禮儀常識。新的西服在啟用時一定記得把袖口的標簽取下來，切不可給應聘單位留下不懂禮貌、做事粗心大意的印象?！皽\色襯衣+深色西服”這是一個標準的西裝搭配，不論你是男生還是女生都可選擇這種萬能搭配方法。男生最好選擇西服套裝，襯衫宜選用淡色的長袖來搭配。選擇襯衣時領(lǐng)口不要過緊，要留有一指寬的間隙，在穿著時襯衣的下擺要收在褲子里，襯衣的領(lǐng)口要全部扣上。襯衣的領(lǐng)子要高于西裝領(lǐng)1厘米，襯衣的袖長長于西裝袖1厘米，選擇襯衣的袖子長度是手放下來剛好在手背上。如果天氣冷，可選擇一件V字領(lǐng)的羊毛衫。領(lǐng)帶也是穿西裝的點睛之筆，領(lǐng)帶顏色的挑選應根據(jù)襯衣和外套的顏色來搭配。領(lǐng)帶的長度是剛好到腰帶的位置。男生在應聘穿著西裝應搭配顏色相近或者一致的系帶皮鞋，而且皮鞋記得擦拭打亮。襪子也要選擇跟鞋子或褲子同色系的，避免在落座時露出異色襪子引起尷尬。

女生在應聘時選擇的服飾以職業(yè)套裝最好，以簡單樸素給人的整體感覺整潔大方、自然得體?！叭瓌t”是女生求職過程中要注意的，在整體搭配的服飾顏色種類不要超過三種顏色。裙子不宜過長，以免不慎絆倒，但也不能穿太短的裙子，裙子的長度剛好在膝蓋上下5厘米為宜。絲襪是女生穿著套裝必不可少的搭配，絲襪的顏色以肉色、灰色、黑色純色連腳褲襪為好，不可以穿著破損的絲襪。因為絲襪質(zhì)地原因很容易勾破，如果發(fā)現(xiàn)絲襪有破損的情形要及時更換，所以可以隨身攜帶備用的絲襪。在鞋子的挑選上，建議求職者選擇黑色的低跟皮鞋來搭配西裝，涼鞋和拖鞋等鞋子都不適合在面試這種莊重的場合。面試時，盡量穿著舒適的衣服和鞋子，避免新衣服和鞋子造成身體的不適而影響面試。女生在面試時有時候會選擇佩戴一些飾品用來點綴，在選擇的時候盡量以少為好，盡量選擇同一種材質(zhì)的飾品，如：珍珠、白金、琥珀等。

不同的工作性質(zhì)，有著不同風格的穿衣打扮，剛畢業(yè)的大學生更應該順應主流群體，結(jié)合自己所應聘的單位和自己所要應聘的崗位，來選擇合適的裝束，切忌不修邊幅或過于時髦。搭配合適的衣服能夠為自己的面試起到畫龍點睛的作用，給人增色添彩。

3.面試語言禮儀

在面試時回答問題應注意語調(diào)、語氣和語速的正確應用?；卮饐栴}要吐字清晰、語調(diào)恰當讓對方聽得清、聽得懂。只有恰當、準確、誠懇地用語言表達出自己的思想、才智、休養(yǎng)來，才能最終讓招聘者確信你是本部門職位的最合適人選?！爸疄橹?，不知為不知”。面試過程中如遇到自己不懂的問題，切不可不懂裝懂。坦率誠懇地承認自己的不足之處，有可能會贏得招聘單位的信任和好感。

應聘者在進入室內(nèi)前一定要先輕敲兩下門，得到屋內(nèi)人許可后方可進入。走進室內(nèi)，將房門輕關(guān)上，然后向招聘人員微笑致意，并打招呼。得到招聘人員的許可后坐下，應禮貌的說聲“謝謝”，如果招聘人員沒有邀請你坐下不要隨意的坐在座位上。落座時要輕緩，從椅子的左側(cè)入座，入座后女生應并攏雙腳，雙手自然搭放在腿上；后背立直，不要使自己的背部靠于椅背上，這樣會使得人沒有精氣神。男生在落坐后，可把兩腿打開與肩同寬的距離，兩手分別搭放在膝蓋上。離座時也要從椅子的右側(cè)離開。面談時也要面帶微笑，目光平視真誠地注視對方；回答問題時口齒要清晰，聲音大小適中，注意正確的使用文明禮貌用語，如“請”、“您”、“謝謝”等。

面試的過程中應避免一些不必要的行為舉止，如玩手機、摳指甲、雙手托下巴、蹺二郎腿、打哈欠、伸懶腰等不良的行為舉止，給招聘單位留下不好的印象，影響面試的結(jié)果。

作為一名大學生我們不僅是在面試時注意自己行為舉止，更應該在任何時候都嚴格要求自己的文明行為規(guī)范。把禮儀行為規(guī)范作為一名大學生的標準，這樣才能夠在面試時不至于慌亂手腳。如果我們能夠以優(yōu)美的個人形象、高雅的儀表風度、恰當?shù)恼Z言藝術(shù)等綜合素質(zhì)來展示在應聘單位前，勢必會引起用人單位的關(guān)注，贏得更多的就業(yè)機會。應聘單位會根據(jù)他們的面試經(jīng)驗來判斷你是否能夠成為他們的一員，因此，求職面試過程中，能夠熟練的應用面試禮儀也是你獲得心意工作崗位的一個重要的環(huán)節(jié)。只有這樣才能更好的把握機遇，成功的得到應聘單位的青睞。

參考文獻：

[1]金正昆.公關(guān)禮儀[M].陜西師范大學出版社，2007.

[2]王瑾一.淺議大學生求職面試禮儀的學習和運用[J].漯河職業(yè)技術(shù)學院學報，2013，12（4）：149-150.

作者簡介：

周鷺（1988-），女，河南信陽人，助教。