戴禮
摘要:隨著教育改革不斷向前推進(jìn),高職院校迎來了全新的發(fā)展機(jī)遇,招生規(guī)模不斷擴(kuò)大,學(xué)生人數(shù)逐年增加,這給高職院校安保工作提出了新的要求。在全新的歷史時(shí)期,如何高效地開展安保工作是高職院校安保工作人員應(yīng)該不斷探索和思考的問題。文章結(jié)合現(xiàn)階段安保工作面臨的主要問題,尋找更加符合實(shí)際的工作思路和方法,以提高安保工作效率和工作質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:高職院校;安保工作;存在問題
安保工作是學(xué)校管理的一項(xiàng)重要工作,做好高職院校安保工作是營(yíng)造良好的教學(xué)科研環(huán)境、維持師生正常工作和生活秩序、保證師生生命安全的重要舉措。隨著高職院校招生規(guī)模不斷擴(kuò)大,越來越多的學(xué)生都有接受高等教育的機(jī)會(huì),但由于學(xué)生素質(zhì)良莠不齊,校內(nèi)安全事故時(shí)有發(fā)生。為此,學(xué)校各部門和廣大師生要認(rèn)真對(duì)待校園安保工作,牢固樹立安保工作人人有責(zé)的理念,將校園安保工作放在重要位置。
一、當(dāng)前高職院校安保工作存在的問題
(一)執(zhí)法能力不足,安保工作難度較大
很多高校一直按照傳統(tǒng)的制度和方法開展校園安保工作,沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),校園安保人員的工作行為得不到有效的規(guī)范和管理,工作重心以事后處理為主,缺乏主動(dòng)性防范。在安保工作開展過程中,常進(jìn)行安全教育、調(diào)解、宣傳等一般性工作,而偷盜和其他刑事案件因權(quán)限問題得不到有效的處理,安保工作開展難度較大,再加上師生對(duì)安保工作缺乏理解與支持,導(dǎo)致高校安保工作人員缺乏能動(dòng)性和主動(dòng)性。當(dāng)校園出現(xiàn)損害師生生命財(cái)產(chǎn)安全的事故后,如果安保部門不能進(jìn)行妥善處理,將造成巨大損失。
(二)安保人員專業(yè)素質(zhì)較低
當(dāng)前大多數(shù)高職院校師生對(duì)安保工作缺乏認(rèn)可,認(rèn)為校園安保部門的工作十分清閑,將安保部門簡(jiǎn)單地看作負(fù)責(zé)人員進(jìn)出的門崗,并沒有認(rèn)識(shí)到安保工作是學(xué)校教學(xué)管理工作的重要組成部分。部分高職院校的領(lǐng)導(dǎo)也持有類似的看法,因此在安全保衛(wèi)人員招聘過程中,對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)要求不高,為了節(jié)約成本,招聘一些年老體弱、文化程度不高的人員加入校園安全保衛(wèi)隊(duì)伍。這導(dǎo)致校園安保隊(duì)伍的專業(yè)素質(zhì)較差,應(yīng)急能力不足,遇到突發(fā)安全事件時(shí)不能發(fā)揮其應(yīng)有的作用,在處理問題時(shí)所用方法過于簡(jiǎn)單生硬,易造成不良后果。
(三)周邊環(huán)境復(fù)雜,增加了校園不安全因素
學(xué)生群體是一個(gè)龐大的消費(fèi)群體,是學(xué)校周邊商販的主要客源。最近幾年,隨著高校招生規(guī)模不斷擴(kuò)大,學(xué)校周邊出現(xiàn)了眾多的酒吧、游戲廳、出租房、飲食店等,復(fù)雜的外界環(huán)境進(jìn)一步增加了校園周圍的不安全因素。再加上學(xué)生自我防范意識(shí)較差,在面臨突發(fā)安全事件時(shí)應(yīng)急能力不足,安全事故時(shí)有發(fā)生。
(四)師生的安全意識(shí)有待提高
高職院校安保工作的順利開展離不開全體師生的參與和支持,師生自我防范意識(shí)的高低是影響安全保衛(wèi)工作效率、質(zhì)量的重要因素。然而,現(xiàn)階段很多高職教師在日常教學(xué)過程中很少培養(yǎng)學(xué)生的安全防護(hù)意識(shí),在面對(duì)校園安保人員的檢查工作時(shí),有些師生甚至不予配合,阻礙安保工作的正常開展。
二、高職院校安保工作對(duì)策分析
(一)建立警校聯(lián)動(dòng)機(jī)制
經(jīng)過長(zhǎng)期實(shí)踐探索,筆者認(rèn)為應(yīng)該加強(qiáng)高職院校安保部門和轄區(qū)派出所的有效聯(lián)動(dòng),在高職院校內(nèi)部建立轄區(qū)派出所治安室,每天由派出所安排一名警察住校,建立警校聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,進(jìn)一步增強(qiáng)校園安保工作的執(zhí)法力度[1],調(diào)動(dòng)校內(nèi)安保工作人員的積極性和能動(dòng)性,發(fā)揮安保部門應(yīng)有的職能。通過學(xué)校安保部門和轄區(qū)派出所的共同努力,切實(shí)維護(hù)好在校師生的合法權(quán)益。
(二)完善并落實(shí)相關(guān)規(guī)章制度
在建立警校聯(lián)動(dòng)機(jī)制的大背景下,還需要建立完善的高職院校安全制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。首先,完善安全制度是高職院校安保部門的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,科學(xué)合理的規(guī)章制度能夠確保校園安保工作的有序開展。為此,要進(jìn)一步完善現(xiàn)有工作制度,強(qiáng)化對(duì)學(xué)校安保工作的有效管理,將各項(xiàng)安保任務(wù)落到實(shí)處,實(shí)行目標(biāo)管理,明確崗位責(zé)任;將學(xué)校安保工作納入學(xué)校精神文明建設(shè)和安保人員年終工作考核,實(shí)行一票否決制[2];結(jié)合新出臺(tái)的法律法規(guī),不斷對(duì)學(xué)校管理制度進(jìn)行動(dòng)態(tài)化調(diào)整,使制度具有更強(qiáng)的適應(yīng)性和嚴(yán)密性,確保高職院校教學(xué)管理工作順利開展。其次,將制度落實(shí)到位。在校園開展持續(xù)、廣泛的宣傳教育活動(dòng),通過各種形式的安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安保部門管理中的漏洞和校園安全隱患,建立嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲機(jī)制,保證各項(xiàng)防范措施貫徹落實(shí)。最后,要將定期檢查和日常排查有效結(jié)合,提高保衛(wèi)工作目標(biāo)量與安全指標(biāo),完善安全保障設(shè)施,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,及時(shí)消除安全隱患,提高高職院校的安全防范能力。
(三)組建一支精干的安保隊(duì)伍
組建一支專業(yè)素質(zhì)過硬的安保隊(duì)伍是高職學(xué)校安保工作體系建設(shè)的關(guān)鍵。高職院校保衛(wèi)人員要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作理念和工作方式,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),逐步提升專業(yè)能力。學(xué)校要建立完善的培訓(xùn)體系,采取各種培訓(xùn)模式,如聘請(qǐng)公安系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)豐富的警官到校進(jìn)行授課,分批次派遣學(xué)校安保人員參加公安消防部門組織的專業(yè)培訓(xùn),加強(qiáng)與其他院校的交流學(xué)習(xí),有效加強(qiáng)安保隊(duì)伍建設(shè)。
(四)加強(qiáng)周邊環(huán)境治理
針對(duì)學(xué)校周邊存在的一系列安全隱患,學(xué)校要聯(lián)合轄區(qū)派出所開展地毯式安全大檢查,加強(qiáng)對(duì)高職院校周邊商鋪、游戲廳、網(wǎng)吧等場(chǎng)所的管理力度,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)高職學(xué)生的法制安全宣傳教育,疏導(dǎo)學(xué)生心理問題,開展心理健康教育。采取定期和不定期的方式開展周邊秩序整治行動(dòng),深入社會(huì)群體,主動(dòng)了解高職院校周邊存在的安全隱患。與公安部門進(jìn)行有效聯(lián)合,打擊各種違法犯罪行為,整治高校周邊的黑網(wǎng)吧、游戲廳、出租房、違章建筑以及流動(dòng)的小攤小販[3],最大限度地降低校園周圍不安全事故的發(fā)生概率,確保學(xué)校正常的教學(xué)活動(dòng)和穩(wěn)定的生活秩序,為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。
三、結(jié)語
安保工作是學(xué)校管理工作的重要組成部分,它對(duì)保障師生生命財(cái)產(chǎn)安全,營(yíng)造一個(gè)良好的教學(xué)、科研、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境有著重大的現(xiàn)實(shí)意義。因此,高職院校管理部門應(yīng)高度重視校園治安建設(shè),針對(duì)現(xiàn)階段高職院校存在的諸多不安全因素,進(jìn)一步加強(qiáng)安全保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè),提高師生安全防范意識(shí),加大安全素質(zhì)教育力度,明確安保人員崗位責(zé)任,保證高職學(xué)校正常的教學(xué)秩序和穩(wěn)定的生活環(huán)境。
參考文獻(xiàn)
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