@畢業(yè)生找工作，這八大陷阱請繞行

王瑩

日前，教育部公布消息，2018屆全國普通高校畢業(yè)生預計820萬人。與去年的795萬人相比，畢業(yè)人數(shù)再創(chuàng)新高。由于缺乏社會經(jīng)驗，畢業(yè)生們在求職中時常遭遇種種騙局和套路。今年找工作，這些陷阱必須警惕。

現(xiàn)在有很多販賣個人信息的中介公司，為了獲得更多更精準的信息，往往會在網(wǎng)上發(fā)布虛假招聘信息，吸引求職者前來。從求職者遞交的海量簡歷中，精準獲得求職者的個人信息。

如何避免：畢業(yè)生在投遞簡歷之前，一定要查詢公司的相關信息，判斷公司的真實性。同時，專家建議，簡歷上的部分個人信息如身份證號、家庭住址、通信地址等，不需寫得過于具體，應將重點放在工作經(jīng)歷上。

應聘中，招工者以服裝費、體檢費、培訓費、保險費、押金、手續(xù)費等名義向求職者收取錢款。求職者交費后，招工者要么迅速脫身，要么找借口不安排工作，等錢財積累到一定程度便人去樓空。一些中介公司為了獲取求職者的信任，與一些騙子公司或皮包公司合伙進行詐騙。在收取一定的服務費后謊稱招聘崗位已滿，并承諾盡快聯(lián)系合適的單位，讓求職者留下聯(lián)系方式，但根本不會兌現(xiàn)，隨后又以各種借口敷衍求職者。

如何避免：一般情況下，除了事業(yè)單位的公開招考之外，企業(yè)招聘是不需要報名費的。體檢費用也通常是求職者到二甲以上的醫(yī)院自行繳納。因此，當企業(yè)向求職者收取這兩筆費用時，求職者一定要提高警惕。此外，事業(yè)單位的考試一定要在政府官網(wǎng)上進行報名，切莫通過其他網(wǎng)絡進入。

一些企業(yè)在面試中以單位需要審核等理由要求求職者遞交身份證、學位證、畢業(yè)證等重要證件，并聲稱暫由單位保管。

如何避免：不管是身份證，還是學位證、畢業(yè)證，單位都沒有任何權利扣留。參加面試時，特別是初次面試，最好只帶上證件的復印件。若招聘企業(yè)要求看原件，求職者出示原件后一定要取回。不管對方以什么樣的理由，證件原件都不要給他人保管。證件是招聘企業(yè)用來核實求職者身份和成績的，正規(guī)企業(yè)不會保留求職者原件。

企業(yè)對新聘用人員會設置試用期，在此期間，雙方互相考察和適應。有的企業(yè)為了降低用工成本，在公司業(yè)務特別繁忙時會招聘大量應屆畢業(yè)生。等試用期結(jié)束后，便以各種理由不通過試用或解聘。有些企業(yè)在試用期間不僅不支付任何薪資，還向試用員工收取培訓費。

如何避免：按照規(guī)定，公司都應對試用員工支付薪資，勞動者在試用期的工資不得低于同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%。畢業(yè)生在求職時一定要仔細閱讀勞動合同，尤其是關于勞動報酬、工作內(nèi)容、合同期限和社會保障等方面的細節(jié)。

一些畢業(yè)生與企業(yè)簽訂了《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》。然而，畢業(yè)生辛苦實習數(shù)月后，被企業(yè)無故解聘，且沒有任何賠償。

如何避免：就業(yè)協(xié)議書不能代替勞動合同，單憑就業(yè)協(xié)議書，學生的權益無法得到保障。《勞動合同法》第十條明確規(guī)定，建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。

許多非法中介公司利用大學生缺少社會經(jīng)驗，同時又渴望進名企的心理，打出了“包你進500強”的廣告，并要求學生繳納高額中介費，結(jié)果是提供的工作不理想，收取學生的各種費用也不予退回，更有甚者，中介公司人去樓空，讓學生遭受多重打擊。

如何避免：天上不會掉餡餅，“黑中介”千萬別信。大學生求職時應先看職介中心是否有《職業(yè)介紹許可證》和工商部門頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照。正規(guī)中介機構一般會將營業(yè)執(zhí)照懸掛在大廳等較為顯眼的位置。

傳銷公司一般先安排學生以銷售員的名義上崗工作，然后要求學生繳納一定的提貨款，再以高回扣的誘餌，讓學生騙取同學、朋友、親人的錢財。

如何避免：大學生在投遞簡歷之前，一定要通過各種渠道，把用人單位及中介機構了解清楚，尤其是要查詢有無詐騙等負面信息，并進行有效甄別。傳銷組織通常具有以下特征中的一個或幾個：員工的職責之一是發(fā)展更多的員工；繳納昂貴的費用；在工作場所很多人情緒激昂。大學生一定要警惕和遠離傳銷組織。

一些釣魚網(wǎng)站會以招聘為名吸引求職者點擊，進而騙取錢財。比如大家常見的“刷信譽”兼職，寫著“每單任務只需5分鐘”“任務酬勞10元至50元不等”“每天2小時，收入輕松過萬”等信息。在取得聯(lián)系后，對方發(fā)來工作申請表和工作流程介紹，工作內(nèi)容可能是買充值點卡、刷信譽，信譽值達到某個標準，即可返還現(xiàn)金，另有傭金提成。實際情況是求職者支付后，傭金和本金不會到賬。

如何避免：求職者要學會分辨網(wǎng)站的安全性，分辨招聘信息和招聘單位的真實性。在網(wǎng)上求職一定要去正規(guī)網(wǎng)站，也可以選擇招聘企業(yè)官網(wǎng)核實。

實際上，只要略作觀察和思考便會發(fā)現(xiàn)，但凡上當受騙的求職者，無不是在輕信與僥幸上栽了跟頭，結(jié)果才被天上掉下來的“石頭”砸進了騙子預先挖好的陷阱里。因此，在求職過程中，求職者應避免急于求成的心理，時刻保持警惕，并牢牢堅持不掏錢、不輕信、不僥幸的原則，以防上當受騙，掉進各種招聘陷阱。（據(jù)新華網(wǎng)）