沈東珍
摘 要 農(nóng)村財務(wù)管理既是新農(nóng)村建設(shè)中一項重要的基礎(chǔ)性工作,又是農(nóng)村存在的一個最敏感的熱點、焦點和難點問題,它直接關(guān)系到群眾的切身利益,關(guān)系到農(nóng)村產(chǎn)權(quán)改革和社會和諧發(fā)展與穩(wěn)定。因此,如何創(chuàng)新村級財務(wù)管理新模式以確保村級財務(wù)管理的制度化、規(guī)范化、民主化,是值得思索和探討的問題。
關(guān)鍵詞 農(nóng)村;財務(wù)管理;日照市
中圖分類號:F302.6 文獻標志碼:B DOI:10.19415/j.cnki.1673-890x.2018.32.084
1 農(nóng)村財務(wù)管理中存在的主要問題
1.1 體制不規(guī)范,財務(wù)賬目混亂,收支明細不清晰
一些村莊的財務(wù)收入管理比較隨意,毫無計劃性。村集體的收入需要通過村兩委會、村民代表大會,但很多村并沒有嚴格按照程序進行,收入的現(xiàn)金不按照規(guī)定及時上交,存在坐收坐支的現(xiàn)象。在財務(wù)支出方面,按照制度規(guī)定,村里的每項支出要嚴格按照流程進行單據(jù)審核,先批再支,對于一定金額以上的開支要經(jīng)村兩委研究同意,分管領(lǐng)導(dǎo)簽字。但是部分村在實際執(zhí)行中,通常是由村書記或主任一人做決定,沒有嚴格按照規(guī)范的財政支出程序進行。在集體資產(chǎn)管理中仍存在不規(guī)范的現(xiàn)象,有的村資產(chǎn)臺賬建立不規(guī)范,有的村財產(chǎn)已賣掉,沒有如實反映資產(chǎn)的數(shù)量和變動情況。
1.2 財務(wù)管理缺乏監(jiān)管
目前,一些行政村的財務(wù)管理制度不完善,違規(guī)違紀現(xiàn)象時有發(fā)生,某些村干部使用違規(guī)手段把部分集體收入存到村集體之外的賬戶中,謀取私利,或者將公款存入個人賬戶,獲取個人利息;個別村干部對自己要求不嚴,長期占用集體資產(chǎn)。有的村級財務(wù)人員為了隱瞞違規(guī)違紀行為,將財務(wù)資料銷毀,使賬目查無對證;有的村干部無視法律,貪污侵占、大肆揮霍公款;有的村中財務(wù)不按程序入賬,為了個人使用方便,坐收坐支。還有的村存在利用村級資金進行公款吃喝、公款旅游等亂開支的現(xiàn)象。
1.3 財務(wù)管理工作的認識不足,財務(wù)公開不規(guī)范
1)公開的內(nèi)容不盡詳實、避重就輕。某些行政村在財務(wù)公開中,不按照真實的財務(wù)數(shù)據(jù)進行公開,對于一些重大收入來源和支出的公開內(nèi)容不詳盡真實。2)公開程序不合理,時間不及時。有的村不按照嚴格的公開程序進行公開,內(nèi)容往往不經(jīng)審核便隨意公開。有的村財務(wù)不按照固定的時間公開,公開時間十分隨意,半年多或一年才公開一次,透明度不高。3)公開形式單一。目前,絕大部分的村級財務(wù)僅僅在村中設(shè)置公開欄進行公開,有的村只是在開會時公布有關(guān)情況,公開形式十分單一。
1.4 財會人員素質(zhì)水平低,工作缺少規(guī)范性
村級財會人員素質(zhì)水平較低,財務(wù)工作缺少規(guī)范性也是目前許多行政村所面臨的問題。有關(guān)調(diào)查顯示,絕大多數(shù)村中的財務(wù)人員既沒有會計證,也沒有經(jīng)過正式培訓(xùn),有些村級人員不熟悉業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng)不高,對待工作不嚴謹,具體表現(xiàn)在村級財務(wù)管理工作中,會計憑證填寫錯誤、制作報表不規(guī)范,會計核算資料不完整、記錄不規(guī)范,票據(jù)使用不規(guī)范、報賬不夠及時。部分村級財會人員的文化素養(yǎng)較低,初高中文化居多,不能及時學(xué)習(xí)和了解新的相關(guān)政策、財務(wù)專業(yè)知識、法律法規(guī)等,導(dǎo)致新管理方法無法在村中得到及時應(yīng)用,對村中財務(wù)收支也無法進行正確監(jiān)督。
2 規(guī)范日照市農(nóng)村財務(wù)管理的對策
2.1 壯大村級集體經(jīng)濟,嚴格村集體“三資”管理
2.1.1 規(guī)范村集體財產(chǎn)管理
各村要按照財會制度,設(shè)置會計賬簿,及時對村集體資產(chǎn)的增減、使用、清理進行登記,做到賬實相符,保證賬務(wù)的正確性。各村要嚴格按照制度和程序進行資產(chǎn)資源管理,凡是涉及重大的工程項目建設(shè)、集體資產(chǎn)的承包租賃等項目,需經(jīng)村兩委討論,由村民代表會或村民大會討論決定后才可實施,遵循公開公正透明的原則,嚴格按照合同進行管理,規(guī)范村集體資產(chǎn)管理,防止集體資產(chǎn)流失。此外,各村要設(shè)立村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障基金,整合雜亂無章的資金來源渠道,設(shè)立專戶進行管理,集中力量辦大事。
2.1.2 嚴格“三資”管理,健全農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易中心
農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易應(yīng)以歸屬清晰、權(quán)能完整、流轉(zhuǎn)順暢的現(xiàn)代農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度為目標,以保障農(nóng)民和農(nóng)村集體經(jīng)濟組織的財產(chǎn)權(quán)益為根本,以規(guī)范交易行為為重點,推動農(nóng)村生產(chǎn)要素合理流動和優(yōu)化配置。農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易中心應(yīng)從規(guī)范農(nóng)村集體資產(chǎn)處置入手,采取統(tǒng)一信息發(fā)布、統(tǒng)一交易流程、統(tǒng)一交易規(guī)則等“六統(tǒng)一”財務(wù)管理模式,明確交易范圍、交易程序,鼓勵引導(dǎo)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、集體資產(chǎn)處置、工程項目發(fā)包等各類產(chǎn)權(quán)進場公開拍賣、招投標、競價,以更好地促進農(nóng)村集體資產(chǎn)保值增值和農(nóng)民增收增效。
2.2 規(guī)范財務(wù)管理體制,建立健全農(nóng)村財經(jīng)管理體系
2.2.1 加強財務(wù)制度的政策保障
制度建設(shè)是村級財務(wù)管理工作的重要保障,《農(nóng)村財務(wù)收支管理規(guī)定及處罰辦法》《農(nóng)村集體財務(wù)管理規(guī)范化管理辦法》等一系列文件的出臺,為村級財務(wù)制度的建設(shè)提供了政策保障。日照市各級政府也紛紛出臺關(guān)于規(guī)范財務(wù)工作的相關(guān)文件,確保財務(wù)管理制度進一步落實。
2.2.2 落實財務(wù)管理制度
各村要進一步落實財務(wù)管理制度。在收入方面,各村收入必須合法合規(guī),要有嚴格的收入收繳制度,規(guī)范收入程序,各村收取的資金必須在一定時間內(nèi)上交到鎮(zhèn)開設(shè)的專戶,嚴禁坐收坐支,村級收入也必須??顚S?,不得改變用途。在支出方面,要有嚴格的支出管理制度,支出單據(jù)必須實事求是,合理合法,堅決杜絕隨意開支,對于不按程序未批先支或不批就支的,堅決不批。所有支出須憑有效原始憑證和正規(guī)發(fā)票入賬,經(jīng)過審計和公開程序后給予記賬,杜絕使用白條入賬,對于不符合規(guī)定的支出,財經(jīng)人員有權(quán)拒絕報銷與支付。各村必須健全農(nóng)村集體資產(chǎn)管理制度,明確債權(quán)債務(wù)責任,最大限度地提高資產(chǎn)利用率,確保集體資產(chǎn)的保值增值。
2.2.3 加強農(nóng)村財務(wù)審計和公開
各村要定期組織有關(guān)人員對農(nóng)村財務(wù)進行審計監(jiān)督,對于審計出現(xiàn)的問題,要分情況具體對待,并制定相應(yīng)的整改措施。在財務(wù)審計方面,實行公開會審,各村收支必須經(jīng)過會審?fù)ㄟ^,并向鎮(zhèn)財經(jīng)中心上報,鎮(zhèn)統(tǒng)一規(guī)定財經(jīng)中心審計日,各村嚴格按照經(jīng)管站備案的日期進行審核,嚴格審計單據(jù)是否符合財務(wù)制度等,確保單據(jù)的真實性和規(guī)范性。鎮(zhèn)財經(jīng)中心審計員實行包片責任制和審計責任終身制,終身追究責任,并加強財會人員隊伍建設(shè),提高農(nóng)村財務(wù)人員的素質(zhì),加強專業(yè)培訓(xùn)和工作指導(dǎo),不斷增強財會人員的責任感和監(jiān)督意識。
2.3 加強財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高農(nóng)村基層財務(wù)人員的整體素質(zhì)
2.3.1 提高農(nóng)村財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,對財務(wù)人員進行專業(yè)培訓(xùn)
各村要定期開展財務(wù)管理講座、學(xué)習(xí)教育主題活動、遠程培訓(xùn)學(xué)習(xí)等,使村級財務(wù)人員不斷充實財務(wù)工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,熟練掌握包括涉農(nóng)法律法規(guī)政策、村集體經(jīng)濟財務(wù)管理、各類村級合同的管理等業(yè)務(wù)知識,及時更新業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)能力,以適應(yīng)農(nóng)村財務(wù)發(fā)展的需要。同時,各村要不斷完善業(yè)務(wù)考核機制,對財務(wù)人員定期從業(yè)務(wù)水平、實際操作、職業(yè)操守等方面進行考核,將考核結(jié)果與薪酬掛鉤,用以督促財務(wù)人員提高自身的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。
2.3.2 保持財務(wù)人員隊伍的穩(wěn)定性
農(nóng)村財務(wù)隊伍穩(wěn)定是順利開展財務(wù)工作的基礎(chǔ)。村級財務(wù)煩瑣復(fù)雜,比如有些內(nèi)部往來、應(yīng)收應(yīng)付款項等,有經(jīng)驗的財務(wù)人員更加熟悉村情村務(wù),能夠有效提高工作效率。有些陳年舊賬,財務(wù)人員需了解前后情況才能進行處理,才能防止出現(xiàn)糊涂賬。因此為了保持財務(wù)人員隊伍穩(wěn)定,可以為財務(wù)人員提供一定的激勵條件,為他們提供應(yīng)得的勞動報酬和福利待遇,將工作能力與薪酬掛鉤,激勵他們保持積極的工作態(tài)度,留住有經(jīng)驗的財務(wù)工作人才。
2.3.3 健全村財務(wù)人員的引進和退出機制
目前,國家通過選拔三支一扶、大學(xué)生村官等形式,積極倡導(dǎo)大學(xué)生等高層次人才到農(nóng)村基層去鍛煉,他們的學(xué)習(xí)能力較強,素質(zhì)水平較高,各村可以給予一定的政策扶持吸引這些人才加入村財務(wù)管理隊伍,為村財務(wù)工作增添力量。同時,各村要加快完善村財務(wù)人員的引進和退出機制。
2.3.4 創(chuàng)新管理手段,實施農(nóng)村財務(wù)管理信息化
在農(nóng)村財務(wù)信息化建設(shè)中,政府應(yīng)發(fā)揮引導(dǎo)作用,承擔提供農(nóng)村財務(wù)信息服務(wù)的職責,并出臺相關(guān)政策,提供制度保障和在資金、稅收等方面提供優(yōu)惠政策,開發(fā)具有自主知識產(chǎn)權(quán)的農(nóng)村財務(wù)信息化系統(tǒng)軟件,為財務(wù)管理信息化發(fā)展營造良好的融資環(huán)境。
在硬件方面,各村要構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng),充分利用國家“金農(nóng)工程”系統(tǒng)的優(yōu)勢,以較低的成本最大限度地構(gòu)建村財務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系,按照統(tǒng)一和可持續(xù)發(fā)展原則配備電腦、網(wǎng)絡(luò)連接等外部設(shè)施,力圖保障硬件設(shè)施的兼容性、安全性和可持續(xù)利用性。在軟件方面,各村應(yīng)有針對性地開發(fā)功能齊全、實用性較強、操作簡單明了的軟件系統(tǒng),要充分考慮農(nóng)村集體經(jīng)濟組織的獨特性,創(chuàng)新開發(fā)機制,開發(fā)多功能于一體的軟件,并及時地進行升級和完善。