強(qiáng)化黨員干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)的路徑

馬柱

【摘要】當(dāng)前，在企業(yè)的管理與經(jīng)營(yíng)中，探索如何抓黨建、促發(fā)展，使黨建工作與經(jīng)營(yíng)管理工作有機(jī)融合，任重而道遠(yuǎn)。抓好黨員干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，既能為企業(yè)提供強(qiáng)大的發(fā)展動(dòng)力，還能在員工中形成更好的凝聚作用，使其同心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)。本文通過(guò)探索強(qiáng)化黨員干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)路徑，并提出了一些強(qiáng)化建議，希望能為企業(yè)的黨組織建設(shè)提供參考。

【關(guān)鍵詞】煙草行業(yè);責(zé)任擔(dān)當(dāng);基層黨組織

《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》第九講“將全面深化改革進(jìn)行到底”中提道：改革推進(jìn)到今天，比認(rèn)識(shí)更重要的是決心，比方法更關(guān)鍵的是擔(dān)當(dāng)。作為黨員干部，我們要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，擰緊責(zé)任螺絲，增強(qiáng)推進(jìn)改革的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。

一、新時(shí)代黨員干部講責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋匾?/p>

（一）什么是責(zé)任擔(dān)當(dāng)

從責(zé)任角度看，每一個(gè)黨員干部都必須切實(shí)承擔(dān)起兩項(xiàng)重大的社會(huì)責(zé)任：一是政治責(zé)任，就是要在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)，對(duì)分管的工作或從事的崗位要盡心盡力，擼起袖子加油干。二是道義責(zé)任，就是指在道德建設(shè)方面要明大德，以忠誠(chéng)老實(shí)、守公德以勤勉擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)私德以廉潔干凈，成為社會(huì)道德建設(shè)的楷模。從擔(dān)當(dāng)角度看，面對(duì)矛盾問(wèn)題要敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)險(xiǎn)境要敢于挺身而出，面對(duì)失誤失敗要敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣要敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。

（二）責(zé)任擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨人的紅色基因

中國(guó)共產(chǎn)黨成立97年來(lái)，以實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的擔(dān)當(dāng)、勇于改革的氣魄、人民至上的情懷，帶領(lǐng)人民攻克了一個(gè)個(gè)大難關(guān)，實(shí)現(xiàn)了一個(gè)個(gè)大轉(zhuǎn)折，創(chuàng)造了彪炳史冊(cè)的大事業(yè)，中國(guó)共產(chǎn)黨的歷史就是一部勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膴^斗史。為了完成強(qiáng)國(guó)重任，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央以巨大的政治勇氣和強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)生了歷史性變革、取得了歷史性成就。我們要傳承共產(chǎn)黨人為國(guó)家和人民利益敢于擔(dān)當(dāng)?shù)募t色基因，從黨的輝煌歷史中汲取責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)闹腔酆土α?，為?shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而繼續(xù)奮斗。

（三）新時(shí)代迫切需要黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)

我國(guó)改革開(kāi)放歷經(jīng)40年的偉大實(shí)踐，走到了一個(gè)新的歷史關(guān)頭。當(dāng)前正處在由中等收入向高等收入國(guó)家爬坡過(guò)坎、艱苦轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，迫切需要廣大黨員干部敢于負(fù)責(zé)、擔(dān)當(dāng)重任，敢于啃硬骨頭，敢于涉險(xiǎn)灘，將改革進(jìn)行到底。

二、當(dāng)前黨員隊(duì)伍存在的問(wèn)題

當(dāng)前我們干部隊(duì)伍整體狀態(tài)比較好，但黨員干部隊(duì)伍中也存在個(gè)別“怪現(xiàn)象”：一是作風(fēng)漂浮、熱衷搞花拳繡腿的現(xiàn)象;二是消極懈怠、萎靡不振的現(xiàn)象;三是不愿負(fù)責(zé)、不敢碰硬的現(xiàn)象。這些問(wèn)題嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的發(fā)展，影響了隊(duì)伍的狀態(tài)和風(fēng)氣，同時(shí)個(gè)別中層黨員干部還存在動(dòng)力不足“不想為”、能力不足“不會(huì)為”、擔(dān)當(dāng)不足“不敢為”等突出問(wèn)題。而如何解決好這些問(wèn)題，需要先從解決思想意識(shí)上人手，牢固樹(shù)立責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)、服務(wù)大局意識(shí)，沒(méi)有敢于擔(dān)當(dāng)、勇于擔(dān)責(zé)的意識(shí)，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行和高效落實(shí)，更談不上企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、精益發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

三、新時(shí)代黨員干部講責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)淖龇?/p>

敢于擔(dān)當(dāng)，要在落實(shí)上下功夫，簡(jiǎn)單說(shuō)就是要干事，干事是一個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步的前提。一個(gè)人只有通過(guò)干事，才能增長(zhǎng)才干，增長(zhǎng)智慧;一名黨員只有多干事、干成事、不惹事，才能為群眾所認(rèn)可，為工作所需要，才能在更寬廣的舞臺(tái)上展現(xiàn)自己。干事是一個(gè)單位、一個(gè)部門和每名黨員干部的基本職責(zé)?！坝形弧北仨殹坝袨椤?，“有為”才能“有位”。一個(gè)單位、一個(gè)部門特別是黨員干部只有認(rèn)真履行職責(zé)，切切實(shí)實(shí)把事干成、干好，讓黨員群眾滿意，讓黨組織滿意，才能提升自身地位。反之，不思進(jìn)取、無(wú)所作為，或是“只擼起袖子不干活”，出工不出力，這樣的單位、部門、黨員干部只能是暮氣沉沉，缺乏生機(jī)與活力，工作碌碌無(wú)為，群眾不滿意，威信樹(shù)立不起來(lái)，當(dāng)然也就不可能有地位。

首先，要敢于擔(dān)當(dāng)，想干事。這是一個(gè)態(tài)度的問(wèn)題，也是做好工作的前提。想不想干事，可以看出一名黨員干部的思想境界，心態(tài)決定狀態(tài)，有些人對(duì)干事總是缺乏激情，根本原因在于不在狀態(tài);有的得過(guò)且過(guò)不想干事，有的心態(tài)失衡不愿干事，有的怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避干事，有的對(duì)事情挑肥揀瘦，因利擇之。因此，想干事，就必須有一個(gè)好的狀態(tài)，有對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神。工作實(shí)踐證明，不論是專賣管理、卷煙營(yíng)銷、精益管理，還是其他各方面的工作，只有首先解放了思想，工作才能上得去。在新的形勢(shì)任務(wù)面前要做到不辱使命、再造優(yōu)勢(shì)，就需要解放思想，勇于擔(dān)當(dāng)作為。這就要求我們，要進(jìn)一步把思想統(tǒng)一到發(fā)展的要求上來(lái)，形成凝心聚力促發(fā)展的良好氛圍;必須要保持更為清醒的頭腦，決不能小成即滿、小富即安，決不能“等、靠、要”，決不能原地踏步看別人發(fā)展，必須始終念好規(guī)范經(jīng)營(yíng)這本“真經(jīng)”，牢固樹(shù)立大局意識(shí)、中心意識(shí)，在任何時(shí)候、任何情況下，都要把行業(yè)上級(jí)的決策部署作為中心工作來(lái)抓，做到思想徹底解放、認(rèn)識(shí)高度統(tǒng)一、措施扎實(shí)有力。要勇于突破常規(guī)，不管哪個(gè)部門，各項(xiàng)工作必須想在前、走在前、站前排，進(jìn)一步發(fā)揮黨員干部帶動(dòng)作用，確保企業(yè)上下形成“一盤棋”。

其次，要學(xué)會(huì)擔(dān)當(dāng)，能干事。這是一個(gè)素質(zhì)的問(wèn)題，也是做好工作的基礎(chǔ)。做任何工作，光喊重要不行，光有熱情不夠，光表決心也沒(méi)用，必須有干事的本領(lǐng)、有務(wù)實(shí)的能力，用行動(dòng)來(lái)說(shuō)話，用實(shí)干來(lái)證明。在工作中做到主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，成為一名合格的黨員，需要具備三方面的修養(yǎng)和能力：一是要具有堅(jiān)定的理想信念。有信念才有力量，有力量才能擔(dān)當(dāng)。任何時(shí)候，不忘初心，方得始終。人生無(wú)時(shí)無(wú)刻都在面臨選擇，想一想當(dāng)初走這條路的初衷，既然選擇了這條路、這件事，就要把路走好，把事做好。二是要具有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)。權(quán)力和責(zé)任是連在一起的。習(xí)近平總書記在十八屆中央政治局常委同中外記者見(jiàn)面時(shí)鄭重宣示：全黨同志的重托，全國(guó)各族人民的期望，是我們肩上的重大責(zé)任。責(zé)任重于泰山，事業(yè)任重道遠(yuǎn)。習(xí)近平總書記這種強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感、擔(dān)當(dāng)精神，給全黨做出了榜樣。三是要具有過(guò)硬的本領(lǐng)。擔(dān)當(dāng)需要勇氣，更需要能力。只有練就了過(guò)硬的本領(lǐng)，才能敢擔(dān)當(dāng)、真擔(dān)當(dāng)。黨員干部要做率先垂范的“領(lǐng)頭雁”，善于發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的“啄木鳥(niǎo)”，腳踏實(shí)地的“孺子牛”。舉個(gè)最簡(jiǎn)單的例子，讓你挑100斤的擔(dān)，如果你只挑的動(dòng)50斤，那再怎么有心、再怎么腳踏實(shí)都是一句空話，你只能每天練習(xí)直到挑的動(dòng)100斤的擔(dān)才算成功。我們的工作也一樣，要有擔(dān)當(dāng)首先要掌握崗位所需的各種技能，才能擔(dān)當(dāng)。

再次，要勇于擔(dān)責(zé)，干成事。這是一個(gè)能力的問(wèn)題，也是做好工作的目的所在。想干事、能干事，還必須干成事。一個(gè)人只有干成了事，才能證明他的能力和水平，更能說(shuō)明他真正敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)，會(huì)干事、能干事。面對(duì)復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)，愛(ài)拼才會(huì)贏的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去了，會(huì)拼才能贏的時(shí)代已經(jīng)到來(lái)。實(shí)踐證明，誰(shuí)能抓住機(jī)遇先人一步、快人一籌，誰(shuí)就能在新一輪發(fā)展中贏得主動(dòng)、搶占先機(jī)。當(dāng)前煙草行業(yè)正處于戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期，要切實(shí)增強(qiáng)“坐不住、等不起”的緊迫感，保持只爭(zhēng)朝夕、時(shí)不我待的工作狀態(tài)，抓工作推進(jìn)、抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)、抓責(zé)任落實(shí)，進(jìn)一步提高辦事效率，確保落后的工作迎頭趕上、平庸的工作凸顯亮點(diǎn)、領(lǐng)先的工作持續(xù)領(lǐng)先，各項(xiàng)工作都要上新水平。要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“咬定目標(biāo)不放松、不達(dá)目的不罷休”的執(zhí)行精神，對(duì)于黨總支作出的決策、定下的事情、看準(zhǔn)的路子，堅(jiān)決做到不分神、不搖擺、不猶豫、不退縮，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，抓住“第一時(shí)間”，搶出“第一效益”，集中精力，一抓到底，確保重點(diǎn)任務(wù)限期突破。

最后，要規(guī)范自律，不惹事。這是一個(gè)原則問(wèn)題，也是做好工作的保證。干凈地干事，干事而不出事，也是起碼的要求。要做到既干事又“干凈”，必須以政治、道德、法紀(jì)三個(gè)標(biāo)尺來(lái)規(guī)范和約束自己的思想、言論、工作和行為，切實(shí)做到“四個(gè)自”，即自重、自警、自省、自勵(lì)。要自重，即要注重自己的言行、人格和名譽(yù)，絕不干那些自輕自賤、與行業(yè)上級(jí)要求不相符的事情;要自省，即要經(jīng)常反省自己的思想行為是否符合黨組織的要求，做到防微杜漸，確保不出問(wèn)題;要自警，即要用行業(yè)紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī)約束自己，警告自己不要有任何越軌的行為;要自勵(lì)，即要經(jīng)常鞭策和激勵(lì)自己，在工作中始終自強(qiáng)不息，奮發(fā)向上。當(dāng)工作順利時(shí)，激勵(lì)自己不滿足于現(xiàn)狀，不甘于平庸，要更好地工作，創(chuàng)造一流的成績(jī);當(dāng)遇到困難時(shí)，不氣餒，不退縮，不泄氣，開(kāi)拓進(jìn)取，迎難而上。