中通客車積極探索黨建新模式

□ 馬樹廣

的十八大以來，中通客車控股股份有限公司（以下簡稱“中通客車”）作為國有控股上市企業(yè)，結(jié)合實際，認(rèn)真領(lǐng)會習(xí)近平總書記的系列講話精神，積極探索企業(yè)黨建工作的有效模式和新思路。

多年來，中通客車不斷創(chuàng)新黨建工作方式方法，推動實踐，完善制度，積極充當(dāng)黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶，發(fā)揮黨組織在企業(yè)發(fā)展中的戰(zhàn)斗堡壘作用，保證了黨的路線、方針和政策在企業(yè)的全面貫徹、落實和執(zhí)行，促進了企業(yè)的快速健康發(fā)展。

結(jié)合公司實際和特點，公司黨委圍繞“一個核心”，做到“兩個轉(zhuǎn)變”，把握“三個主題”，堅持“四個結(jié)合”，加強“五個建設(shè)”，求真務(wù)實，注重效果，創(chuàng)造性地開展工作，不斷開創(chuàng)黨建工作的新局面。

圍繞“一個核心”

即緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的中心，發(fā)揮黨組織的政治核心保障作用，參與好企業(yè)的經(jīng)營與決策，保證黨和國家的方針和政策在企業(yè)全面貫徹落實。建立健全黨的基層組織，并選拔各單位政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)過硬和群眾威信高的優(yōu)秀黨員干部和骨干黨員職工充實到基層支部，發(fā)揮黨員的先進帶頭作用，建立黨員標(biāo)準(zhǔn)崗，為實現(xiàn)公司提速增量、降本增效盡一份力。

全面落實黨員教育，積極推進黨建工作。各級黨組織的主要領(lǐng)導(dǎo)參與本部門的經(jīng)營管理和決策，使黨的工作與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，優(yōu)勢互補，相互支持，相互促進，黨政協(xié)作，較好地發(fā)揮了黨組織的政治核心作用，提高了政治保障能力。做到黨委的政治方向不偏，企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)不移，黨政的各自獨特優(yōu)勢不丟，把握政治和政策導(dǎo)向，積極為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展獻計獻策，配合行政中心工作開展一系列的活動，戰(zhàn)斗力不斷增強，很好地發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

做到“兩個轉(zhuǎn)變”

即實現(xiàn)思想觀念的轉(zhuǎn)變和工作方法的轉(zhuǎn)變。新常態(tài)下，經(jīng)濟形勢和社會思潮發(fā)生了很大的變化，職工隊伍的結(jié)構(gòu)和層次更加復(fù)雜和多元化，傳統(tǒng)的思想政治工作在企業(yè)遇到了前所未有的挑戰(zhàn)和機遇，即使有所創(chuàng)新也不可能長期保持其優(yōu)勢。這就需要我們在新形勢下實現(xiàn)思想觀念和工作方法的兩個轉(zhuǎn)變。與時俱進，大膽創(chuàng)新，緊緊圍繞企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營開展黨的工作，將思想政治工作融入企業(yè)的經(jīng)營和文化建設(shè)。

一是推進基層黨建工作信息化建設(shè)。信息化是新時期黨的建設(shè)必須面對的新環(huán)境，也是黨組織發(fā)揮作用必須借助的重要手段。在信息化條件下，要科學(xué)有效地創(chuàng)新基層黨建工作模式，建立黨建信息化平臺體系，將日常繁雜的、傳統(tǒng)的、程序化的手工記錄，通過快捷的信息資源數(shù)據(jù)庫和先進的系統(tǒng)軟件轉(zhuǎn)換為數(shù)字處理、網(wǎng)絡(luò)運行，實現(xiàn)黨建工作與信息化時代的同步接軌、有機結(jié)合，為黨建工作邁向信息化注入時代活力，同時也成為展示黨員干部風(fēng)采和各黨支部工作水平的新窗口，成為新時期黨員的網(wǎng)上“家園”。

二是創(chuàng)新基層干部管理機制，強化人才支撐。強化黨員主體意識，落實黨員民主權(quán)利。通過開展黨建創(chuàng)爭等活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。建立關(guān)愛幫扶機制，激發(fā)黨員內(nèi)在動力，積極關(guān)心愛護黨員，增強廣大黨員的榮譽感和自豪感。

把握“三個主題”

即發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用，發(fā)揮好工團組織的作用。多年來，中通客車黨委堅持開展先進性教育活動、“三嚴(yán)三實”活動，黨組織在企業(yè)三個文明建設(shè)中的作用更加明顯。工會和團組織在黨委領(lǐng)導(dǎo)下積極開展工作，審議公司重大事項和重要制度，維護職工權(quán)益，開展民主管理，實行企務(wù)公開，組織文體活動，推動活動不斷深化。

圍繞使黨員干部保持良好的精神狀態(tài)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導(dǎo)黨員干部始終保持一種學(xué)習(xí)的狀態(tài)，養(yǎng)成學(xué)習(xí)習(xí)慣，形成學(xué)習(xí)風(fēng)氣；引導(dǎo)黨員干部始終保持一種創(chuàng)新的狀態(tài)，通過創(chuàng)新解決工作中遇到的難題；引導(dǎo)黨員干部始終保持一種奮進的狀態(tài)，不懈怠、不自滿、不停滯，鼓勵、贊賞、支持干事創(chuàng)業(yè)的人；引導(dǎo)黨員干部始終保持一種清新的狀態(tài)，簡單生活、簡單處事、簡單交往，少一些庸俗之氣，多一些清新之風(fēng)。

2.4.1 HPLC指紋圖譜的生成 取5批樣品各適量，按“2.2.3”項下方法制備供試品溶液，再按“2.1”項下色譜條件進樣測定，采用《中藥色譜指紋圖譜相似度評價系統(tǒng)（2004 A版）》對5批樣品的HPLC圖譜進行分析，得HPLC指紋圖譜，詳見圖1、圖2。

圍繞使黨員干部保持良好的工作作風(fēng)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使黨員干部服務(wù)群眾的意識有新的增強，把一切為了群眾、一切依靠群眾作為各項工作的出發(fā)點和落腳點；使工作效率有新的提高，加強效能建設(shè)，使黨員干部提高行政效率；使黨員干部執(zhí)行力有新的提升，倡導(dǎo)深入一線抓工作、雷厲風(fēng)行抓落實的工作作風(fēng)，得到職工的信任和依賴。

具體生產(chǎn)管理中，公司各基層黨員干部也充分發(fā)揮了帶頭示范作用：面對臟活累活，黨員干部搶先上；面對困難挫折，黨員干部承擔(dān)主要責(zé)任；需要值班、加班，黨員干部是第一人選。黨員在群眾心目中樹立了極高的威信，為領(lǐng)導(dǎo)公司持續(xù)快速發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

堅持“四個結(jié)合”

即黨的工作與企業(yè)的中心工作相結(jié)合，與企業(yè)的文化建設(shè)相結(jié)合，與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，與職工關(guān)注的熱點難點相結(jié)合。

黨建工作要堅持與企業(yè)年度發(fā)展主題和目標(biāo)相結(jié)合，強化措施、循序推進，注重實效。中通客車長期開展“品質(zhì)提升年”“雙增雙節(jié)”“六比六提升”拔河比賽活動，“超越杯”羽毛球比賽活動，并在活動中取得了不錯的成績，也促進了車間與兄弟單位間的交流和溝通；參加公司舉辦的“聚力杯”籃球比賽，開展象棋、五子棋、夠級比賽、技術(shù)大比武等一系列活動，讓大家在緊張、繁忙的工作中得到放松，充分調(diào)動和發(fā)揮了團員青年的積極性、活躍性，豐富了團員青年的文化生活，以賽代練，提高了職工綜合素質(zhì)，促進了生產(chǎn)效率和質(zhì)量提升。

企業(yè)文化是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。建設(shè)先進的企業(yè)文化，也是發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、建設(shè)高素質(zhì)員工隊伍、促進企業(yè)科學(xué)發(fā)展的必然選擇。多年來，公司黨委結(jié)合公司“誠信、專業(yè)、進取、和諧”的核心價值觀，圍繞企業(yè)文化和公司發(fā)展主題，在思想上重視，在物質(zhì)上支持，加強企業(yè)文化人才隊伍建設(shè)，豐富企業(yè)文化內(nèi)容，積極推動公司企業(yè)文化的發(fā)展。通過開展系列文體活動、青年志愿者、青年突擊隊等工程，將思想建設(shè)的重點與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，強化員工價值塑造，以文化凝聚力量，以文化鑄造團隊，以文化提升素質(zhì)，以文化促進發(fā)展。

立足職工關(guān)注的熱點和難點，除通過職工代表大會送呈行政中心解決外，還開展“員工關(guān)愛健康行”活動，針對員工提出的建議，黨委聯(lián)合多部門進行走訪排查，經(jīng)研究安排相關(guān)部門解決。2014至2017年，該活動共收集員工關(guān)愛整改建議400余條，落實解決的達(dá)350多項，深受職工好評。

加強“五個建設(shè)”

組織建設(shè)是黨建的基礎(chǔ)，要建立科學(xué)合理的黨內(nèi)治理體系，各生產(chǎn)單元建立黨支部，配備專職的支部書記和兼職的委員，每年進行優(yōu)化調(diào)整，保證組織活力；堅持開展黨的先進性教育、“三嚴(yán)三實”、“兩學(xué)一做”等黨員專題教育活動，加強黨員思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。廣大黨員在活動中進一步提高了對黨的認(rèn)識，更加堅定了共產(chǎn)主義理想信念，從而更加牢固地樹立起正確的人生觀、價值觀、利益觀、榮辱觀。

堅持“三會一課”制度、“兩本一冊”制度、民主生活會制度、黨員活動日等制度建設(shè)，定期進行檢查，對制度落實較好的支部，黨委進行通報表揚，并作為年終評選的依據(jù)；對于制度落實不好的支部，黨委及時進行指導(dǎo)、監(jiān)督，責(zé)令寫出書面檢查，直至制度建設(shè)符合要求。

廉政建設(shè)是黨員純潔性和先進性的重要保障。制定紀(jì)檢監(jiān)察制度、廉政建設(shè)責(zé)任制，全體黨員簽署了保持共產(chǎn)黨員先進性承諾書，中層以上干部簽署了廉政勤政自律承諾書等廉政紀(jì)律文件，全力提高黨員干部廉潔自律和拒腐防變能力，保證企業(yè)的和諧、穩(wěn)定和健康發(fā)展。

公司組織部分中高層黨員干部參觀了東阿檢察院廉政教育基地。在東阿檢察院廉政教育基地，廉政內(nèi)容很豐富，既有黨規(guī)黨紀(jì)，又有案例分析；既有正面典型，又有反面教材。有很多講的是身邊人、身邊事，有很強的針對性和說服力。

反腐倡廉教育基地全面展示了近年來懲防體系建設(shè)的主要成果和古往今來的廉政人物、廉政故事等，深度挖掘了廉政展覽蘊含的背景和意義。集中觀看的警示教育片中，服刑人員現(xiàn)身說法，算了政治、經(jīng)濟、家庭、自由、親情、名譽、健康“七筆賬”，真切體會到了監(jiān)獄高墻與正常生活的反差。這些人員都曾是國家干部，曾有較好的工作環(huán)境、較高的收入、幸福的家庭，但貪婪、不知足使得他們沒有能夠抵抗住金錢的誘惑，思想上放松了警惕，導(dǎo)致人生觀、價值觀偏離了航道。往日西裝革履，今日粗布囚衣；昔日眾星捧月，而今家不成家。如此大的反差，令人警醒，發(fā)人深思。

犯罪服刑人員的現(xiàn)身說法，給廣大黨員干部敲響了警鐘。堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩做事，這是所有黨員干部必須遵守的準(zhǔn)則。面對當(dāng)前反腐倡廉形勢，需做到以下幾方面：一是要加強學(xué)習(xí)，提高拒腐防變能力；二是要堅定信念，常懷律己之心；三是要以人為鑒，認(rèn)識到一旦開始追逐名利，就會喪失原則、誤入歧途；四是要以身作則，做好表率；五是要遵守黨的政治紀(jì)律，接受群眾監(jiān)督。

廉政教育結(jié)束后，大家一致認(rèn)為，本次廉政教育鮮活生動，具有強烈沖擊力，對黨風(fēng)廉政建設(shè)有了更深刻的認(rèn)識。通過開展教育，要進一步牢固樹立紀(jì)律意識、廉潔意識、法紀(jì)意識，要保持良好的工作作風(fēng)和生活作風(fēng)，進一步堅定黨性觀念，把紀(jì)律和規(guī)矩擺在前面，嚴(yán)格約束自己的行為，用好手中的權(quán)力，時時自重、自省、自警、自勵，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

新常態(tài)下，企業(yè)黨建工作任重而道遠(yuǎn)，需要我們不斷地嘗試和探索。只要敢于創(chuàng)新，不拍挫折，一心為黨，堅持實踐，企業(yè)黨建工作一定能取得豐碩成果，在企業(yè)發(fā)展過程中發(fā)揮巨大作用。