探析企業(yè)的黨建工作對(duì)企業(yè)的發(fā)展有重要性

劉文治

[摘要]黨建，即黨的建設(shè)的簡(jiǎn)稱。黨的建設(shè)即馬克思主義建黨理論同黨的建設(shè)實(shí)踐的統(tǒng)一，馬克思主義黨的學(xué)說的應(yīng)用。黨的建設(shè)包括三個(gè)方面的含義：一是研究黨的建設(shè)的理論科學(xué)；二是在馬克思主義黨的學(xué)說指導(dǎo)下所進(jìn)行的黨的建設(shè)的實(shí)踐活動(dòng)；三是作為理論原則與實(shí)際行動(dòng)兩者中介的約法規(guī)章，企業(yè)黨建是黨的建設(shè)的重要組成部分，也是完成新使命的重要任務(wù)，實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的重要保障。

[關(guān)鍵詞]黨建 企業(yè)黨建 意義 措施

一、加強(qiáng)企業(yè)的黨建工作意義

企業(yè)黨組織應(yīng)不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，為企業(yè)發(fā)展提供重要政治保證。企業(yè)黨組織的主體是黨員，服務(wù)對(duì)象是職工，這就要求企業(yè)黨組織必須堅(jiān)持以人為本，充分發(fā)揮黨員的主體作用，切實(shí)做好服務(wù)職工的工作。要堅(jiān)持不懈地抓好黨員學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨員培訓(xùn)，提高黨員素質(zhì)，激發(fā)黨員的積極性和創(chuàng)造性，構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)職工的工作體系，使黨員真正成為牢記宗旨、心系企業(yè)的先進(jìn)分子，從而增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。企業(yè)所有黨員和職工作為一個(gè)整體，有共同的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，作為黨員，應(yīng)該在工作責(zé)任、工作標(biāo)準(zhǔn)、自身要求、工作績(jī)效上高于普通職工，切實(shí)體現(xiàn)出黨員的先進(jìn)性，在企業(yè)各項(xiàng)工作中發(fā)揮好模范帶頭作用。黨建工作還要堅(jiān)持改革創(chuàng)新，增強(qiáng)創(chuàng)新觀念，營(yíng)造勇于創(chuàng)新、敢于突破的氛圍，用新思路研究新情況，解決新問題。要不斷探索新形勢(shì)下適合企業(yè)科學(xué)發(fā)展的黨建工作體制、機(jī)制，以領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，堅(jiān)持用十九大精神和習(xí)近平治國(guó)理政的新思想教育武裝黨員干部，提高黨員干部領(lǐng)導(dǎo)和推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的能力。要積極探索建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的選人用人新機(jī)制，開創(chuàng)企業(yè)廣納群賢、人盡其才的新局面。要以企業(yè)文化建設(shè)為載體，不斷創(chuàng)新企業(yè)宣傳思想工作，努力培育反映時(shí)代要求、健康向上、獨(dú)具特色的企業(yè)文化。

二、加強(qiáng)企業(yè)黨建工作方法和措施

（1）強(qiáng)化企業(yè)黨建工作思想意識(shí)。企業(yè)黨組織和黨員干部更要提升自身的使命感和危機(jī)感，給企業(yè)員工做到黨建工作的宣傳和教育工作，提升企業(yè)員工對(duì)黨建工作的認(rèn)知并能夠自覺地履行新形勢(shì)下企業(yè)黨建工作的重大使命，做好和強(qiáng)化企業(yè)黨建工作。

（2）豐富黨建工作的內(nèi)容和形式，提升黨組織的凝聚力。國(guó)有企業(yè)需要強(qiáng)化黨組織建設(shè)工作，進(jìn)一步豐富黨建工作形式和內(nèi)容，并在工作和生活中給予黨員干部支持和幫助，真正做到幫助黨員解決生活中的實(shí)際問題，讓企業(yè)內(nèi)部黨員都能夠感受到黨的溫暖，將企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作與黨建工作緊密地聯(lián)系在一起。

（3）做好企業(yè)黨建工作制度創(chuàng)新。除明確黨建工作的指導(dǎo)思想外，還需做好制度的建設(shè)工作，黨建工作制度過去都是沿用傳統(tǒng)的制定，這種傳統(tǒng)的制度在很大程度上不能缺失。新形勢(shì)下企業(yè)各項(xiàng)工作的有效開展，也不利于黨建工作實(shí)效性的提升，所以完善企業(yè)黨建工作制度顯得尤為突出。首先是要制定出科學(xué)有效的制度，建立完備的配套設(shè)施，其次就是要用實(shí)踐檢驗(yàn)工作，檢驗(yàn)完成后在用制度的形式固定下來，確保其規(guī)范性。最后就是要做好繼承和創(chuàng)新兩者關(guān)系的處理工作，需要企業(yè)明白創(chuàng)新也不是盲目的創(chuàng)新，而是在繼承的基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新。

（4）完善黨員隊(duì)伍建設(shè)，構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織。黨員隊(duì)伍建設(shè)是黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)，黨組織的地位和作用的發(fā)揮也都用黨員行動(dòng)體現(xiàn)的，所以去強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)黨員隊(duì)伍建設(shè)尤為重要，但國(guó)有企業(yè)黨員隊(duì)伍建設(shè)面臨著生產(chǎn)任務(wù)重、黨員分散以及黨員文化層次差距大等一系列問題，所以需要企業(yè)結(jié)合自身的實(shí)際情況，在黨員隊(duì)伍建設(shè)過程中不斷創(chuàng)新新的學(xué)習(xí)方式，調(diào)動(dòng)廣大黨員干部的學(xué)習(xí)積極性，并開展“每周學(xué)習(xí)”、“職工培訓(xùn)”等系列組織活動(dòng)，培養(yǎng)黨員的“終身學(xué)習(xí)”理念，切實(shí)提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)。

（5）探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，實(shí)現(xiàn)黨建思想政治工作網(wǎng)絡(luò)化。積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，創(chuàng)造性地開發(fā)建設(shè)了黨建云，將黨組織建設(shè)、黨員教育管理服務(wù)等工作網(wǎng)絡(luò)化、智能化，提供規(guī)范便捷的黨務(wù)管理、創(chuàng)新多樣的組織活動(dòng)、一站式黨員服務(wù)、多視角學(xué)習(xí)宣傳、思想溝通交流、輔助基層組織科學(xué)決策等可定制、可擴(kuò)充、安全可靠的諸多功能，初步實(shí)現(xiàn)了與傳統(tǒng)黨建工作資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，在推動(dòng)企業(yè)黨建工作手段創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新，改善企業(yè)黨建思想政治工作的生態(tài)環(huán)境等方面進(jìn)行了有益實(shí)踐。

總之企業(yè)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會(huì)議精神和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，繼續(xù)深入扎實(shí)開展“企業(yè)強(qiáng)、黨建強(qiáng)”雙品牌創(chuàng)建活動(dòng)，創(chuàng)新黨建工作載體，豐富黨員活動(dòng)內(nèi)容，提高黨員活動(dòng)質(zhì)量，提升黨建工作科學(xué)化水平，才能全面推進(jìn)企業(yè)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作健康、穩(wěn)步、創(chuàng)新發(fā)展。