• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    武漢大學(xué)自主科研經(jīng)費使用與創(chuàng)新引領(lǐng)研究

    2018-03-26 08:07:20陳秀紅
    科技資訊 2018年32期
    關(guān)鍵詞:經(jīng)費管理項目管理

    陳秀紅

    摘 要:中央高校基本科研業(yè)務(wù)費是中央財政穩(wěn)定支持各中央高校的科研經(jīng)費,武漢大學(xué)以此設(shè)立自主科研項目,本文從10年的資助經(jīng)驗中總結(jié)出項目管理、經(jīng)費績效管理方面的經(jīng)驗,以及對于青年教師科研的促進作用、下一步改革的目標(biāo)和方向,和相關(guān)同行探討研究。

    關(guān)鍵詞:自主科研 項目管理 經(jīng)費管理

    中圖分類號:G64 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1672-3791(2018)11(b)-0128-02

    武漢大學(xué)是第一批中央高校基本科研業(yè)務(wù)費的試點高校,從2008年至今,已經(jīng)連續(xù)10年獲得基本科研業(yè)務(wù)費經(jīng)費支持。從獲得經(jīng)費支持開始,我校就高度重視和珍惜,嚴(yán)格按照教育部和財政部的文件要求執(zhí)行項目管理和經(jīng)費管理,支持青年教師和學(xué)生開展科研工作,設(shè)立自主科研項目。在自主科研的支持下,我校取得了一定的科研成果,青年教師的科研水平也有較大提升,這項經(jīng)費已經(jīng)成為青年教師科研起步必不可少的專項經(jīng)費,為我校的科研發(fā)展做出重大貢獻。經(jīng)過多年的探索和改革,在項目管理和經(jīng)費管理方面取得了一些研究經(jīng)驗,與國內(nèi)同行共同探討。

    1 堅持制度引領(lǐng),切實做好自主科研管理

    武漢大學(xué)自主科研的使用堅持領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下的部門協(xié)商機制。學(xué)校設(shè)立自主科研項目領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組由學(xué)校校長、各分管副校長以及相關(guān)職能部門負責(zé)人組成,負責(zé)自主科研項目的領(lǐng)導(dǎo)工作。同時,學(xué)校成立武漢大學(xué)自主科研管理工作辦公室,掛靠科學(xué)技術(shù)發(fā)展研究院,負責(zé)協(xié)調(diào)各部門的專項資金工作;各部門確定一名分管領(lǐng)導(dǎo)、落實一名聯(lián)絡(luò)人負責(zé)此項工作。

    1.1 強化戰(zhàn)略布局,協(xié)調(diào)推進自主科研全局化管理

    在年初經(jīng)費下達時召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議,結(jié)合學(xué)校在學(xué)科發(fā)展、人才隊伍建設(shè)和科學(xué)研究等方面的戰(zhàn)略布局,參考各單位往年經(jīng)費使用情況和成效,協(xié)商各部門本年度經(jīng)費額度和使用范圍。經(jīng)費額度確認后,由各分管部門提交實施方案報財務(wù)部和分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo),財務(wù)批準(zhǔn)之后,由各部門具體組織項目實施,實施進程和細節(jié)向各自分管副校長匯報。如遇共性問題,則召開武漢大學(xué)自主科研管理領(lǐng)導(dǎo)小組會議,由領(lǐng)導(dǎo)小組商議決定,并形成會議紀(jì)要,由管理工作辦公室督促執(zhí)行。

    1.2 強化主體責(zé)任,確保項目資助有的放矢

    我校自主科研項目分為自然科學(xué)類、人文社科類、學(xué)生科研類共三大類項目,自然科學(xué)類由科學(xué)技術(shù)發(fā)展研究院牽頭負責(zé);人文社科類由人文社會科學(xué)研究院牽頭負責(zé);學(xué)生科研類分為研究生科研和大學(xué)生科研訓(xùn)練,研究生科研類由研究生院和研工部共同負責(zé),大學(xué)生科研訓(xùn)練類由本科生院和團委共同負責(zé);財務(wù)部負責(zé)所有項目經(jīng)費監(jiān)管。各類別項目按照《武漢大學(xué)自主科研項目管理辦法》嚴(yán)格執(zhí)行,同時,各個類別制定相應(yīng)的實施細則,并遵照執(zhí)行。

    自然科學(xué)類自主科研項目主要用于支持我校自然科學(xué)青年教師及新引進人才開展基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究,分為競爭性項目和專項支持項目。競爭性項目有:青年教師資助項目、拔尖創(chuàng)新人才項目、學(xué)科交叉類項目、創(chuàng)新平臺團隊項目和國防培育項目;專項類項目有重點重大培育項目、學(xué)院專項和研究院專項等。人文社科類自主科研項目主要用于支持我校人文社會科學(xué)研究,分為青年教師(團隊)資助項目、重大問題重要領(lǐng)域支持項目和國際影響力提升計劃項目,支持的項目類別包括:優(yōu)勢特色學(xué)術(shù)領(lǐng)域建設(shè)項目、青年人才支持項目、平臺建設(shè)項目、青年項目、高水平論文資助項目及委托項目等。在讀研究生資助項目重點資助“1+4”碩博連讀研究生開展自主選題創(chuàng)新研究、優(yōu)秀博士論文培育項目和博士研究生科研團隊創(chuàng)新研究項目。大學(xué)生科研訓(xùn)練項目主要用于支持大學(xué)生開展學(xué)科競賽、組織實施國家大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃等,以強化學(xué)生創(chuàng)新動手能力的培養(yǎng)、提升學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)和自主科研能力、鼓勵和促進學(xué)生的個性化發(fā)展。

    1.3 強化過程管理,保障經(jīng)費使用按時合規(guī)

    我校對所有自主科研項目的執(zhí)行進行嚴(yán)格管理,每個類別的項目都有明確的考核指標(biāo)。對于執(zhí)行期超過兩年的項目,在項目執(zhí)行一年時提交項目進展報告,主管部門根據(jù)執(zhí)行情況決定下一年的經(jīng)費劃撥,對于執(zhí)行緩慢的項目建議整改或調(diào)整研究內(nèi)容,暫停撥款或者不予撥款。在項目執(zhí)行結(jié)束時,提交項目結(jié)題報告,并組織專家對項目的成果進行評定,對于沒有達到項目目標(biāo)的負責(zé)人,不得再次申請任何類別的武漢大學(xué)自主科研項目。而對于項目執(zhí)行較好的項目,根據(jù)需要可以繼續(xù)支持申報其他類別項目。在每年年底提交自主科研總結(jié)報告時,我校也會根據(jù)教師提交的進展報告和結(jié)題報告對當(dāng)年自主科研項目的執(zhí)行績效進行總結(jié)分析,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,在鼓勵探索性研究、允許失敗的情況下,盡量提高自主科研執(zhí)行績效。

    我校自主科研經(jīng)費嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,每年經(jīng)費下?lián)苤埃芍鞴懿块T和財務(wù)部對項目任務(wù)書中的預(yù)算進行審核,保障項目經(jīng)費預(yù)算的合理性和科學(xué)性,并保證自主科研經(jīng)費的規(guī)范使用。同時,由財務(wù)部、主管部門、項目承擔(dān)學(xué)院和項目負責(zé)人四方簽訂經(jīng)費使用承諾書,對于項目經(jīng)費使用進度進行嚴(yán)格要求,若到規(guī)定時間節(jié)點沒有達到使用要求,則由財務(wù)部收回超出部分的經(jīng)費?;厥盏慕?jīng)費由主管部門根據(jù)需求進行二次分配。

    2 鼓勵改革創(chuàng)新,提高經(jīng)費績效

    2.1 進一步加大對青年教師支持力度

    根據(jù)近幾年我校自主科研項目執(zhí)行情況來看,現(xiàn)階段所執(zhí)行的自主科研項目設(shè)置類型和管理方式是科學(xué)合理的,也對我校的青年教師科學(xué)研究起到較大的促進作用,是我校青年教師培養(yǎng)必不可少的重要內(nèi)容。因此,在原有的青年教師支持全覆蓋的基礎(chǔ)上,下一步我們將繼續(xù)加大對青年教師的支持額度,使青年教師有條件在自己興趣范圍內(nèi)選擇科技前沿和有潛力的研究方向和內(nèi)容,使我校的科研培育和產(chǎn)出進入良性循環(huán)。

    2.2 推進學(xué)科交叉融合,支持重點領(lǐng)域交叉學(xué)科創(chuàng)新團隊建設(shè)

    在連續(xù)多年對青年教師政策傾斜的支持下,青年教師已經(jīng)逐漸成長起來,逐步成為學(xué)校科技發(fā)展的中堅力量。在繼續(xù)保持對青年教師穩(wěn)定支持的情況下,下一步為加快建設(shè)以中青年教師和創(chuàng)新團隊為重點的高素質(zhì)教師隊伍,大力推進“人才強校戰(zhàn)略”的實施,促進跨學(xué)科合作,對于研究方向?qū)儆趪液徒逃恐虚L期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃的重點領(lǐng)域或國際重大科技前沿?zé)狳c問題的創(chuàng)新團隊,學(xué)校將遴選培育一批重點領(lǐng)域交叉學(xué)科創(chuàng)新團隊給予支持。希望通過連續(xù)3年的穩(wěn)定支持,遴選出來的這一批創(chuàng)新團隊能夠在承擔(dān)重點重大項目、建設(shè)科技創(chuàng)新平臺、匯聚重大成果等方面發(fā)揮積極作用,為我??萍脊ぷ髟黾恿咙c。

    2.3 支持特色發(fā)展,在部分院系試點自主管理

    我們還將在一些學(xué)校改革試點學(xué)院實行權(quán)利下放政策,根據(jù)學(xué)院往年承擔(dān)自主科研項目情況、學(xué)院科研人員情況、科研成果情況、科研平臺情況等多方面綜合測算,將學(xué)院所有自主科研經(jīng)費打包下發(fā),由學(xué)院根據(jù)學(xué)院規(guī)劃和具體情況自主實施,科學(xué)技術(shù)發(fā)展研究院只對學(xué)院進行綜合考核。這種方式可以增加院系在自主科研項目中的參與度和自主度,也可以在項目績效考核中充分發(fā)揮學(xué)院積極性,為我校自主科研經(jīng)費發(fā)揮最大使用績效提供保障。

    3 結(jié)語

    在自主科研的支持下,我校取得了一定的科研成果,青年教師的科研水平也有較大提升,這項經(jīng)費已經(jīng)成為青年教師科研起步必不可少的專項經(jīng)費,為我校的科研發(fā)展做出重大貢獻。在項目實施過程中,總結(jié)出如下經(jīng)驗。

    (1)強化戰(zhàn)略布局,協(xié)調(diào)推進自主科研全局化管理。在年初經(jīng)費下達時召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議,結(jié)合學(xué)校在學(xué)科發(fā)展、人才隊伍建設(shè)和科學(xué)研究等方面的戰(zhàn)略布局,參考各單位往年經(jīng)費使用情況和成效,協(xié)商各部門本年度經(jīng)費額度和使用范圍。

    (2)強化主體責(zé)任,確保項目資助有的放矢。我校自主科研項目分為自然科學(xué)類、人文社科類、學(xué)生科研類共三大類項目,各類別項目按照《武漢大學(xué)自主科研項目管理辦法》嚴(yán)格執(zhí)行,同時,各個類別制定相應(yīng)的實施細則,并遵照執(zhí)行。

    (3)強化過程管理,保障經(jīng)費使用按時合規(guī)。我校自主科研經(jīng)費嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,每年經(jīng)費下?lián)苤?,由主管部門和財務(wù)部對項目任務(wù)書中的預(yù)算進行審核,保障項目經(jīng)費預(yù)算的合理性和科學(xué)性,并保證自主科研經(jīng)費的規(guī)范使用。

    總之,我校的自主科研項目是根據(jù)我校的教師結(jié)構(gòu)、人才情況等多方面綜合考慮設(shè)置的,對我校的現(xiàn)階段的科技發(fā)展有積極的促進作用。隨著科技的進步和科研政策的變化,我們也會相應(yīng)的調(diào)整自主科研的項目設(shè)置和支持類別,以適應(yīng)國家科技發(fā)展和社會變化,不斷提高自主科研經(jīng)費的使用績效,使自主科研經(jīng)費為我國科技發(fā)展更好地發(fā)揮作用。

    參考文獻

    [1] 財政部,教育部.關(guān)于中央高校基本科研業(yè)務(wù)費管理的意見(財教[2008]233號)[Z].

    [2] 中央高?;究蒲袠I(yè)務(wù)費專項資金管理暫行辦法(財教[2009]173號)[Z].

    [3] 財政部,教育部.關(guān)于加強中央高?;究蒲袠I(yè)務(wù)費管理工作的通知(財教[2011]171號)[Z].

    [4] 財政部,教育部.關(guān)于印發(fā)中央高?;究蒲袠I(yè)務(wù)費管理辦法的通知(財教[2016]277號)[Z].

    [5] 白云,馬楠.中央高?;究蒲袠I(yè)務(wù)費管理模式研究[J]. 科技創(chuàng)業(yè)月刊,2014(2):79-80.

    [6] 宋陽.基本科研業(yè)務(wù)費運行模式及資助效能[J].中國高校科技,2011(10):32-33.

    [7] 伏琳,歐陽國楨.中央高??蒲谢緲I(yè)務(wù)費管理政策研究[J].科技管理研究,2016(16):45-49.

    [8] 湯敏慧,馬亮.中央高校基本科研業(yè)務(wù)費管理模式研究[J].科技管理研究,2011(11):77-81.

    猜你喜歡
    經(jīng)費管理項目管理
    裝配式EPC總承包項目管理
    基于大數(shù)據(jù)分析的集合式EPC總承包項目管理軟件技術(shù)的應(yīng)用
    項目管理在科研項目管理中的應(yīng)用
    未來如何更高效地進行工程項目管理
    環(huán)境工程的項目管理
    關(guān)于高??蒲薪?jīng)費管理與績效考核問題的思考
    淺析新政出臺后科研單位如何更加規(guī)范經(jīng)費管理
    論企業(yè)如何加強科研項目經(jīng)費管理
    我國高校科研經(jīng)費管理存在的問題及對策研究
    試論科研項目經(jīng)費管理存在的問題及其解決措施
    热re99久久国产66热| 曰老女人黄片| 久久这里只有精品19| 久久精品成人免费网站| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 久久久国产精品麻豆| 色在线成人网| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 9色porny在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区 | 久久人妻熟女aⅴ| 女性生殖器流出的白浆| 成年动漫av网址| 少妇 在线观看| av不卡在线播放| 一本综合久久免费| 精品高清国产在线一区| 最近最新中文字幕大全电影3 | 韩国精品一区二区三区| 国精品久久久久久国模美| 极品教师在线免费播放| 99在线人妻在线中文字幕 | 国产深夜福利视频在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 女人久久www免费人成看片| 天堂√8在线中文| 黄色视频不卡| 亚洲欧美色中文字幕在线| 国产亚洲精品第一综合不卡| 午夜福利视频在线观看免费| 男人舔女人的私密视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 757午夜福利合集在线观看| 咕卡用的链子| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 美国免费a级毛片| 久热爱精品视频在线9| 一区二区三区国产精品乱码| 精品久久久久久久久久免费视频 | 亚洲性夜色夜夜综合| 五月开心婷婷网| 亚洲中文av在线| 色94色欧美一区二区| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 黄色视频不卡| 丝袜美腿诱惑在线| 久久亚洲真实| 亚洲五月天丁香| 免费看十八禁软件| 男女免费视频国产| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 最新的欧美精品一区二区| 亚洲精华国产精华精| av网站免费在线观看视频| 免费高清在线观看日韩| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 精品国产一区二区三区四区第35| 丰满的人妻完整版| 18禁国产床啪视频网站| 人妻 亚洲 视频| a级片在线免费高清观看视频| 国产精品免费一区二区三区在线 | 久久99一区二区三区| 日韩人妻精品一区2区三区| 色精品久久人妻99蜜桃| av福利片在线| 久久久久视频综合| 久久久国产一区二区| 中文字幕最新亚洲高清| 亚洲情色 制服丝袜| 中文字幕高清在线视频| 亚洲午夜理论影院| 看免费av毛片| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 日韩免费高清中文字幕av| 美女国产高潮福利片在线看| 国产精品亚洲一级av第二区| 不卡一级毛片| 亚洲精品国产区一区二| 纯流量卡能插随身wifi吗| 亚洲五月色婷婷综合| 女同久久另类99精品国产91| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲成人免费av在线播放| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 精品乱码久久久久久99久播| 亚洲久久久国产精品| 亚洲av电影在线进入| 免费观看人在逋| 久久久久国内视频| 两性夫妻黄色片| 日韩有码中文字幕| 女人被狂操c到高潮| 热99re8久久精品国产| 国产欧美日韩一区二区精品| 久久这里只有精品19| 99久久精品国产亚洲精品| 国产精品久久电影中文字幕 | 窝窝影院91人妻| 亚洲国产精品合色在线| 国产亚洲一区二区精品| 国产精品综合久久久久久久免费 | 一级片'在线观看视频| 777米奇影视久久| 免费在线观看黄色视频的| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 国产成人免费无遮挡视频| 无限看片的www在线观看| 757午夜福利合集在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 波多野结衣av一区二区av| 久热这里只有精品99| 一进一出好大好爽视频| 在线免费观看的www视频| 免费在线观看完整版高清| 国产男女超爽视频在线观看| 超色免费av| 欧美日韩福利视频一区二区| 热99re8久久精品国产| 国产精品久久电影中文字幕 | 亚洲中文字幕日韩| 999久久久精品免费观看国产| tube8黄色片| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产亚洲精品久久久久5区| 免费少妇av软件| 免费少妇av软件| 在线永久观看黄色视频| 色94色欧美一区二区| 丝袜人妻中文字幕| 少妇的丰满在线观看| 人人澡人人妻人| 超碰成人久久| 老熟妇仑乱视频hdxx| 丁香欧美五月| 宅男免费午夜| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 久久人妻熟女aⅴ| 久99久视频精品免费| 国产片内射在线| 亚洲午夜理论影院| 动漫黄色视频在线观看| 新久久久久国产一级毛片| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 国产成人精品在线电影| 欧美日韩乱码在线| 色精品久久人妻99蜜桃| 狂野欧美激情性xxxx| 久久影院123| 亚洲午夜理论影院| 成人特级黄色片久久久久久久| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 久久中文看片网| 日韩欧美免费精品| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 国产男女内射视频| 又黄又粗又硬又大视频| 悠悠久久av| 久久久精品免费免费高清| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 在线观看午夜福利视频| 在线观看日韩欧美| 欧美中文综合在线视频| 精品国产国语对白av| 久久婷婷成人综合色麻豆| av中文乱码字幕在线| 涩涩av久久男人的天堂| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 国产欧美亚洲国产| 欧美日韩成人在线一区二区| 两人在一起打扑克的视频| 精品一区二区三区av网在线观看| 精品国产国语对白av| 国产精品综合久久久久久久免费 | 久久精品91无色码中文字幕| 成人手机av| 多毛熟女@视频| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 飞空精品影院首页| 久久国产精品男人的天堂亚洲| av有码第一页| 亚洲五月婷婷丁香| 精品欧美一区二区三区在线| 91老司机精品| 国产精品亚洲一级av第二区| 一级a爱片免费观看的视频| 国产午夜精品久久久久久| a在线观看视频网站| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 国产高清激情床上av| 午夜福利在线免费观看网站| 久久久久国内视频| 欧美国产精品一级二级三级| 99久久99久久久精品蜜桃| 国产精品久久久久成人av| 一级a爱视频在线免费观看| 亚洲伊人色综图| 久久天堂一区二区三区四区| 久久久久久久久久久久大奶| av片东京热男人的天堂| 国精品久久久久久国模美| 身体一侧抽搐| 少妇被粗大的猛进出69影院| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 建设人人有责人人尽责人人享有的| 欧美+亚洲+日韩+国产| 日韩欧美三级三区| 麻豆av在线久日| 婷婷丁香在线五月| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产精品久久久av美女十八| 五月开心婷婷网| 在线观看午夜福利视频| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 91九色精品人成在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 他把我摸到了高潮在线观看| 天天添夜夜摸| 99热国产这里只有精品6| 欧美最黄视频在线播放免费 | av天堂久久9| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲伊人色综图| 少妇被粗大的猛进出69影院| 在线看a的网站| 两性夫妻黄色片| 国产精品一区二区免费欧美| 不卡av一区二区三区| 12—13女人毛片做爰片一| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 一区二区三区精品91| 午夜视频精品福利| 999久久久国产精品视频| 捣出白浆h1v1| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 亚洲全国av大片| 人妻 亚洲 视频| 交换朋友夫妻互换小说| 夫妻午夜视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产真人三级小视频在线观看| 免费观看人在逋| e午夜精品久久久久久久| 看免费av毛片| 国产精品久久久久久精品古装| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 19禁男女啪啪无遮挡网站| 高清毛片免费观看视频网站 | 男女免费视频国产| 操美女的视频在线观看| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产视频一区二区在线看| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲人成伊人成综合网2020| 亚洲色图综合在线观看| 精品国产亚洲在线| 国产淫语在线视频| 黑丝袜美女国产一区| 99久久国产精品久久久| 9色porny在线观看| 国产精品1区2区在线观看. | 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 在线观看午夜福利视频| 久久久国产一区二区| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 国产亚洲精品久久久久久毛片 | 大片电影免费在线观看免费| 国产精品久久久久成人av| 99国产极品粉嫩在线观看| 久久久国产精品麻豆| 久久这里只有精品19| 午夜日韩欧美国产| 手机成人av网站| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 狠狠狠狠99中文字幕| 女人被狂操c到高潮| 91在线观看av| 久久久久久人人人人人| 精品视频人人做人人爽| 精品免费久久久久久久清纯 | 婷婷成人精品国产| 热99久久久久精品小说推荐| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产精品欧美亚洲77777| 在线观看舔阴道视频| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲男人天堂网一区| 超色免费av| 丰满迷人的少妇在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 中亚洲国语对白在线视频| 久久久久国产一级毛片高清牌| 韩国av一区二区三区四区| 妹子高潮喷水视频| 免费黄频网站在线观看国产| 国产免费现黄频在线看| 男人的好看免费观看在线视频 | 亚洲第一青青草原| 电影成人av| 高清av免费在线| 欧美人与性动交α欧美软件| 99久久人妻综合| 女人久久www免费人成看片| 免费在线观看黄色视频的| 精品第一国产精品| 一边摸一边做爽爽视频免费| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲精华国产精华精| 久久久久精品国产欧美久久久| 一本大道久久a久久精品| 12—13女人毛片做爰片一| 丰满的人妻完整版| 最近最新免费中文字幕在线| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 午夜激情av网站| 欧美精品高潮呻吟av久久| 国产午夜精品久久久久久| 丝袜人妻中文字幕| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲少妇的诱惑av| 性色av乱码一区二区三区2| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产精品98久久久久久宅男小说| 在线永久观看黄色视频| 亚洲五月天丁香| 久久久久精品国产欧美久久久| 手机成人av网站| 欧美午夜高清在线| 国产国语露脸激情在线看| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 久久久久久久久免费视频了| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲熟妇熟女久久| 国产亚洲欧美98| 成年版毛片免费区| 久久久国产成人免费| 操美女的视频在线观看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 亚洲成人免费电影在线观看| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 国产亚洲欧美98| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 丰满的人妻完整版| 欧美在线一区亚洲| 操美女的视频在线观看| 91九色精品人成在线观看| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久久久国产一级毛片高清牌| 黄色成人免费大全| 涩涩av久久男人的天堂| 国产成人精品无人区| 99久久综合精品五月天人人| 9热在线视频观看99| 啦啦啦免费观看视频1| 欧美在线一区亚洲| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 欧美日韩黄片免| 国产精品免费一区二区三区在线 | 最近最新中文字幕大全电影3 | 午夜福利影视在线免费观看| 亚洲国产精品sss在线观看 | 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲精品一二三| 欧美色视频一区免费| 黄色a级毛片大全视频| 精品亚洲成国产av| 男女下面插进去视频免费观看| 多毛熟女@视频| 中文字幕制服av| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产精品免费视频内射| 午夜福利在线免费观看网站| 免费av中文字幕在线| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 高潮久久久久久久久久久不卡| 精品久久久久久,| a级毛片在线看网站| 丝袜美足系列| 日韩精品免费视频一区二区三区| tocl精华| 在线观看舔阴道视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲免费av在线视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 91av网站免费观看| 国产精品一区二区在线不卡| 欧美精品高潮呻吟av久久| 在线观看午夜福利视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 久久中文看片网| 欧美黄色淫秽网站| 麻豆乱淫一区二区| 久久久久久久午夜电影 | 国产人伦9x9x在线观看| www.自偷自拍.com| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲 欧美一区二区三区| 久久精品国产清高在天天线| 老司机午夜福利在线观看视频| 一区二区三区激情视频| 一个人免费在线观看的高清视频| 精品欧美一区二区三区在线| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| www.999成人在线观看| 成人国语在线视频| 老汉色∧v一级毛片| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 午夜免费鲁丝| 涩涩av久久男人的天堂| 久久久国产成人免费| 黄色毛片三级朝国网站| 麻豆乱淫一区二区| 精品视频人人做人人爽| 一区福利在线观看| 在线天堂中文资源库| bbb黄色大片| 91精品国产国语对白视频| 久久精品国产清高在天天线| 精品国产乱码久久久久久男人| 最近最新中文字幕大全免费视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 777米奇影视久久| 亚洲精品在线美女| 人成视频在线观看免费观看| 9191精品国产免费久久| 欧美黑人欧美精品刺激| 老司机午夜十八禁免费视频| 999久久久精品免费观看国产| 一夜夜www| 美女福利国产在线| 一区二区日韩欧美中文字幕| 一级作爱视频免费观看| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产精品免费一区二区三区在线 | 777米奇影视久久| 激情视频va一区二区三区| 最近最新中文字幕大全免费视频| 久久青草综合色| 丰满的人妻完整版| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 久久国产精品影院| 精品国产乱码久久久久久男人| 我的亚洲天堂| 国产不卡av网站在线观看| 婷婷丁香在线五月| 极品少妇高潮喷水抽搐| 午夜精品在线福利| 亚洲五月色婷婷综合| cao死你这个sao货| 亚洲av成人一区二区三| 亚洲av美国av| 中文字幕色久视频| www日本在线高清视频| 天堂√8在线中文| 久久ye,这里只有精品| 新久久久久国产一级毛片| 日本一区二区免费在线视频| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 久久人妻熟女aⅴ| 99精品在免费线老司机午夜| 成年动漫av网址| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | av片东京热男人的天堂| 国产一区二区三区视频了| cao死你这个sao货| 高清欧美精品videossex| 午夜福利,免费看| 高清av免费在线| 婷婷精品国产亚洲av在线 | 午夜激情av网站| 满18在线观看网站| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产男女超爽视频在线观看| xxxhd国产人妻xxx| 国产精品久久久人人做人人爽| 婷婷丁香在线五月| 国产深夜福利视频在线观看| 午夜精品久久久久久毛片777| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲av电影在线进入| 国产99久久九九免费精品| 日韩欧美三级三区| 777米奇影视久久| 国产精品影院久久| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产99白浆流出| a在线观看视频网站| 久久国产精品影院| 亚洲精华国产精华精| 手机成人av网站| 亚洲一码二码三码区别大吗| 老司机亚洲免费影院| 中文字幕人妻丝袜制服| 一级毛片高清免费大全| www.999成人在线观看| 成人影院久久| 亚洲第一av免费看| 国产亚洲欧美98| 免费看a级黄色片| 亚洲欧美激情综合另类| 国产高清视频在线播放一区| 久久午夜亚洲精品久久| 国产精品一区二区精品视频观看| 久久中文字幕人妻熟女| 亚洲成人手机| 欧美日本中文国产一区发布| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产主播在线观看一区二区| 色尼玛亚洲综合影院| 啦啦啦免费观看视频1| 中文字幕色久视频| 91成人精品电影| bbb黄色大片| 亚洲精品在线观看二区| 国产成人av教育| 韩国精品一区二区三区| 日本一区二区免费在线视频| 大型黄色视频在线免费观看| 一进一出抽搐动态| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 黄色片一级片一级黄色片| 国产深夜福利视频在线观看| 久久这里只有精品19| 国产日韩欧美亚洲二区| 免费在线观看亚洲国产| 男女午夜视频在线观看| 狂野欧美激情性xxxx| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产一区在线观看成人免费| 婷婷丁香在线五月| 国产xxxxx性猛交| 成人18禁在线播放| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 免费黄频网站在线观看国产| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 久久精品国产a三级三级三级| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲美女黄片视频| 免费不卡黄色视频| 国产精品久久久av美女十八| 成人三级做爰电影| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 久热这里只有精品99| 精品午夜福利视频在线观看一区| av欧美777| svipshipincom国产片| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 性少妇av在线| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 大片电影免费在线观看免费| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 中文字幕最新亚洲高清| 国产一区二区三区综合在线观看| 怎么达到女性高潮| 成人亚洲精品一区在线观看| 一本综合久久免费| 在线看a的网站| 国产精品98久久久久久宅男小说| 最新的欧美精品一区二区| 亚洲成人免费电影在线观看| av网站免费在线观看视频| 亚洲三区欧美一区| 亚洲人成电影免费在线| 涩涩av久久男人的天堂| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 黄色 视频免费看| 99热国产这里只有精品6| 国产日韩欧美亚洲二区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲av美国av| 亚洲成人手机| 亚洲av第一区精品v没综合| 午夜激情av网站| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产高清视频在线播放一区| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 日韩成人在线观看一区二区三区| 91麻豆av在线| 久久精品国产清高在天天线| 看免费av毛片| 大陆偷拍与自拍| 女性被躁到高潮视频| 在线观看午夜福利视频| 999精品在线视频| aaaaa片日本免费| 精品一品国产午夜福利视频| 国产片内射在线| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 91在线观看av| 天天操日日干夜夜撸| 久久国产精品影院|