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    集團企業(yè)存量資產(chǎn)重組現(xiàn)存障礙問題與對策之我見

    2018-02-01 05:21:16歐朝虹
    財會學習 2018年34期
    關鍵詞:集團企業(yè)

    歐朝虹

    摘要:在全球經(jīng)濟下行壓力較大的情況下,各企業(yè)集團所面臨的市場競爭壓力較大。在各個拓寬發(fā)展空間的途徑中,將集團企業(yè)的存量資產(chǎn)進行重新評估、重組是極為有效的措施。企業(yè)集團存量資產(chǎn)重組的主要目的就為了增強綜合發(fā)展實力,降低企業(yè)集團資產(chǎn)運營風險,然而當下我國集團企業(yè)在進行存量資產(chǎn)重組環(huán)節(jié)還存在不小的問題,對其進行深入探討是十分有必要的。

    關鍵詞:集團企業(yè);存量資產(chǎn)重組;障礙問題

    存量資產(chǎn)重組對于集團企業(yè)來說主要就是將資產(chǎn)結(jié)構進行優(yōu)化、增強綜合實力以及降低資產(chǎn)運營風險,可以說是當下提升集團企業(yè)效益的有力途徑。盡管當下許多集團企業(yè)都在積極尋求存量資產(chǎn)重組策略,但是我國資產(chǎn)重組發(fā)展機制存在不足,缺乏相應的指導意見,集團企業(yè)在進行存量資產(chǎn)重組時收效甚微。因此本文對集團企業(yè)存量資產(chǎn)重組進行深入分析,推動我國集團企業(yè)存量資產(chǎn)重組發(fā)展。

    一、集團企業(yè)存量資產(chǎn)重組存在的障礙

    (一)存量資產(chǎn)重組環(huán)節(jié)職工安置矛盾突出

    存量資產(chǎn)在進行重組過程中必定會面臨產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整,而產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整同樣意味著企業(yè)集團人才結(jié)構布局必將進行較大的改變。首先是在企業(yè)集團進行存量資產(chǎn)重組之后,企業(yè)集團的產(chǎn)業(yè)結(jié)構與運營模式都會有所調(diào)整,許多老職工無法適應新的運營管理理念,也無法在新的組織結(jié)構中找到屬于自己的位置,盡管得到妥善的安置,其安置質(zhì)量也存在問題;其次就是我國作為發(fā)展中國家,技術與人才密集型集團企業(yè)較少,多數(shù)職工的知識結(jié)構較為單一,缺乏創(chuàng)新意識,不利于存量資產(chǎn)重組后集團企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    (二)存量資產(chǎn)重組會計質(zhì)量較低

    企業(yè)集團進行存量資產(chǎn)重組的環(huán)節(jié)中必須要進行資產(chǎn)評估,會計質(zhì)量對資產(chǎn)重組有著十分關鍵的影響。當下,某些企業(yè)集團的存量資產(chǎn)重組時其會計質(zhì)量較差,無法將存量資產(chǎn)重組的目標進行落實。主要原因在于我國集團企業(yè)并沒有針對資產(chǎn)構建完善、系統(tǒng)以及結(jié)合自身發(fā)展需要的資產(chǎn)評估機制,因此就無法為存量資產(chǎn)重組提供高質(zhì)量的資產(chǎn)評估;此外便是關聯(lián)交易信息披露機制有所欠缺,缺乏市場化的資產(chǎn)轉(zhuǎn)移定價標準,在該環(huán)境下,存量資產(chǎn)重組過程就可以通過關聯(lián)交易操作進行資產(chǎn)轉(zhuǎn)移定價,直接對企業(yè)集團造成損失。

    (三)存量資產(chǎn)重組存在盲目跟風性

    存量資產(chǎn)重組盡管是企業(yè)集團戰(zhàn)略發(fā)展的方式,但是其整個環(huán)節(jié)都存在一定的風險。但是存量資產(chǎn)重組的操作人員通常的風險意識不強,在流程操作上存在著盲目跟風性,使得企業(yè)集團存量資產(chǎn)重組很容易走向市場陷阱,從而為企業(yè)集團埋下致命的風險。主要就是企業(yè)集團陷入發(fā)展瓶頸時,管理層盲目的以為通過存量資產(chǎn)重組能夠為企業(yè)帶來十分有效的正面作用,從而對企業(yè)集團原有的產(chǎn)業(yè)機構進行盲目放棄;其次就是對存量資產(chǎn)重組后的運營模式、盈利模式?jīng)]有進行考核評估,無法對存量資產(chǎn)重組所帶來的效益進行量化,不利于管理層進行存量資產(chǎn)重組決策,同樣也不利于存量資產(chǎn)重組人員操作。

    二、集團企業(yè)存量資產(chǎn)重組的對策建議

    (一)公開透明化,構建多元化人力資產(chǎn)重組機制

    集團企業(yè)進行存量資產(chǎn)重組環(huán)節(jié)所誕生的富余人員一定要處置好,其將會直接影響到存量資產(chǎn)重組的整體戰(zhàn)略性發(fā)展。所以,一定要遵循公開透明化、優(yōu)勝劣汰的準則,構建出集團企業(yè)多元化的人力資產(chǎn)重組體系。首先集團企業(yè)要重視職工的多元化綜合實力的提升,有效的優(yōu)化職工能力結(jié)構單一的狀況,此舉在進行人力資產(chǎn)重組環(huán)節(jié)時能夠具備更多的主動性;其次就是對于人才培養(yǎng)上,要將人才與知識作為主要的方向以及考核內(nèi)容,能夠幫助職工更容易找到新資產(chǎn)結(jié)構中的位置;最后就是產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整時,制定出完善的安置政策,確保職工能夠得到有效的安置,避免阻礙存量資產(chǎn)重組過程。

    (二)構建高質(zhì)量資產(chǎn)評估團隊,規(guī)范存量資產(chǎn)重組會計準則

    在構建高質(zhì)量資產(chǎn)評估團隊上需要集團企業(yè)注重高級財會人才的儲備,通過注重財會人才的再教育工作,提升其對存量資產(chǎn)的深入認識,在進行存量資產(chǎn)重組過程中能夠更容易發(fā)揮出相應的專業(yè)知識。此外就是要進一步將存量資產(chǎn)重組會計準則進行嚴格標準。當下關聯(lián)交易已經(jīng)是我國集團企業(yè)十分常見的存在,相關部門應該積極的將準則進行健全,同時制定下相應的關聯(lián)交易信息披露機制,確保能夠在公平公正公開的市場環(huán)境中進行操作,也是為投資者的利益提供保障。

    (三)強化風險防控意識,存量資產(chǎn)重組高效化

    存量資產(chǎn)重組存在很大的風險性,領導人應該深刻認識到這一點,強化風險防控意識,走高效存量資產(chǎn)重組之路。一方面,一般情況下,企業(yè)集團通過存量資產(chǎn)重組可以達到產(chǎn)業(yè)結(jié)構升級的戰(zhàn)略目標,從而為企業(yè)集團未來增添發(fā)展活力,但企業(yè)集團應該合理、有效地預估存量資產(chǎn)重組可能給自身發(fā)展所帶來的影響,必須要在合理的市場時機才能夠降低存量資產(chǎn)重組所帶來的風險;另外就是管理層一定要強化風險意識,不能夠只看到存量資產(chǎn)所帶來的優(yōu)勢,同樣要注重其所帶來的劣勢,只有這樣才能夠?qū)⒋媪抠Y產(chǎn)重組的作用發(fā)揮到極致。

    三、結(jié)語

    在經(jīng)濟環(huán)境不景氣的情況下,增強集團企業(yè)的存量資產(chǎn)重組能力是十分有必要的,不僅降低運營風險,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構,同時也是進行創(chuàng)新的有力途徑,為集團企業(yè)的發(fā)展帶來無盡的可能性。集團企業(yè)需要注重市場規(guī)律、產(chǎn)業(yè)布局、人才結(jié)構等等因素,才能夠?qū)⒋媪抠Y產(chǎn)重組風險降到最低。

    參考文獻:

    [1]王棣華.企業(yè)資產(chǎn)重組那些事兒(下)[N].財會信報,2016-03-07 (D02).

    [2]胡海峰,陳世金.以資產(chǎn)證券化為突破口盤活存量資產(chǎn)[J].河北經(jīng)貿(mào)大學學報(綜合版),2015,15 (04):41-46.

    [3]張宇.企業(yè)集團存量資產(chǎn)重組研究[J].財經(jīng)界(學術版),2014 (22):62+134.

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