○ 文/王弘鈺
借助平臺思維、共享思維、定價思維、客戶中心思維,有助于解決成品油銷售企業(yè)微利化問題。
近年來,在需求下滑和供過于求的背景下,成品油銷售企業(yè)處于微利化。銷售規(guī)模縮小,毛利水平降低;人工成本高,資產折舊壓力大,成品油銷售企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)越來越多。與此同時,互聯(lián)網企業(yè)快速發(fā)展,無論是規(guī)模還是利潤水平均處于領先地位。對比兩類企業(yè),發(fā)現(xiàn)互聯(lián)網企業(yè)的思維方式有利于破解成品油銷售企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)。
重構商業(yè)模式,尋求新的效益增長點和更強的市場控制力,由銷售產品獲得利潤轉變?yōu)樘峁┓斋@得利潤,通過對平臺用戶之間的交易收取傭金獲得利潤,通過將線上用戶引流實體網點獲得利潤。
依托現(xiàn)有卡客戶數(shù)據(jù)建立網上交易平臺,吸引有共同客戶的合作伙伴加入平臺,使更多的參與者提供更多樣的產品和服務,再由多樣的產品和服務吸引更多的客戶,更多的客戶吸引更多的參與者,形成反饋機制從而做大平臺。
整合成品油交易,積累量變到質變。包括利用客戶資源吸引成品油行業(yè)交易各方進入平臺,從而做大成品油交易規(guī)模,增加話語權和影響力,再通過降低成本、提高溢價、金融服務、配送服務、油品管理服務、儲存服務等手段,獲取更多的供應鏈價值分配權,增強盈利能力。
以客戶為中心進行產品多元化。銷售企業(yè)可為具有重疊客戶群體的企業(yè)提供交易可能性,這樣做可以借助外界資源增強競爭力,以此擴大企業(yè)商業(yè)生態(tài)圈成員,擴大創(chuàng)效空間,提高企業(yè)價值。例如:為保險、銀行、通信等有共同客戶的企業(yè)提供廣告宣傳和撮合交易服務。
近幾年,共享經濟走進了人們的視野。在成品油銷售企業(yè)中,把共享思維發(fā)揮好了,同樣可以降成本增效益。
推進客戶共享。成品油銷售企業(yè)可以與集團戰(zhàn)略伙伴、供應商、汽配商、銀行、移動等合作伙伴共享客戶資源,利用合作伙伴的促銷資源,零成本開展油品促銷。例如:與銀行合作,銀行利用加油站平臺開發(fā)信用卡客戶,銷售企業(yè)利用銀行提供的優(yōu)惠開發(fā)客戶。同時,客戶資源可以提供銷售企業(yè)強大的議價能力。再例如:在保險公司購買加油卡時,一般要求提供一定比例的折扣,銷售企業(yè)可以與對方協(xié)商,不提供折扣,可以免費在100座加油站發(fā)放貴公司的宣傳單等。
推進資產共享。資產共享是指不擁有物品的所有權,而以分享、交換、交易和租賃等方式共同使用某一物品。一方面,銷售企業(yè)可以尋找對現(xiàn)有資產有需求的合作方,以共同分享資源使用權,甚至可以引進合作伙伴參與銷售企業(yè)的資產建設,進而實現(xiàn)資產輕量化;另一方面,尋求對銷售企業(yè)發(fā)展需要的資源,包括資金、油站、油庫等,通過交換、租賃、效益分成等多種方式,減少企業(yè)投入。
推進員工共享。銷售企業(yè)可利用內部培訓基地,對外輸送成品油企業(yè)人才。對于具有競爭力的職能部門,包括信息部門、財務部門可以對外提供服務,由成本部門變成創(chuàng)效部門。
與此同時,員工可以由固定化變?yōu)榱鲃踊?,對于技能可替代性較高的崗位,做到員工隨需隨聘,由長期工變成鐘點工,將員工成本由固定成本變?yōu)榭勺兂杀尽?/p>
隨著成品油市場的放開,成品油銷售主體增加,煉化產能大幅釋放,客戶自采自銷,市場價格競爭異常激烈,毛利水平不斷降低,如何突破有四點。
一是借鑒免費思維,從更長期、更全面看待價格策略。免費有兩種典型方式,一種是對用戶免費對第三方收費,一種是前端免費后端收費,即用免費招攬客戶,從客戶后期的持續(xù)購買和多元購買中盈利。對于銷售企業(yè)來講,對于存在多邊交易或終端消費潛力大的客戶,在定價時可適當降低價格甚至階段性虧損,而對于沒有上述價值的客戶必須保證盈利。
二是借鑒爆品思維,從客戶掙錢轉向從供應商賺錢。銷售企業(yè)可通過高性價比招攬客戶,做大規(guī)模后倒逼供應商降低成本,進而獲得效益。
三是借鑒價格差異化思維,讓價格競爭降本增銷。成功進行差別化定價的三個條件是銷售者必須能夠:區(qū)分具有不同需求彈性的購買者;阻止低價購買者將商品轉賣給高價購買者;控制不滿情緒。由于地理位置、車輛價值、車輛已使用年限等屬性不同,客戶對成品油價格有不同的敏感度,充分利用這種屬性既能降低銷售成本也能增加銷售效果。
四是銷售價格不是單純的成本而是價值的再分配。銷售企業(yè)徹底分析油品質量與設備運行穩(wěn)定性、品牌與決策便捷性和安全性、服務與運行成本之間的關系對客戶效益和成本的影響,使客戶認識到產品和服務的真實價值,也對銷售價格有更全面的認識。
客戶忠誠度的重要性不言而喻。借助客戶中心思維同樣可以提高客戶忠誠度。
一是與客戶共振,培養(yǎng)商業(yè)直覺。首先銷售企業(yè)的核心人物要善于運用互換思維,把自己當成顧客,這樣有利于發(fā)現(xiàn)企業(yè)不足的地方。其次要走動式管理接觸客戶。每位領導每個月都要親自拜訪幾個客戶,不是了解客戶的基本情況,而是沉浸式調研,摸清客戶購油全周期,找準客戶購買關鍵點。
二是成為客戶的顧問。客戶經理不是“銷售者”,而是客戶的“顧問”,站在客戶的角度進行思考,滿足客戶所需,企業(yè)的產品不是材料、設備或打包商品,而是客戶增長的利潤,企業(yè)的綜合解決方案是利潤增長方案,幫助客戶做最優(yōu)的購買決策。
三是定期開展客戶體驗活動,讓客戶參與企業(yè)管理、促銷活動策劃,增強與客戶的接觸面和融合度,特別是推動中小學生油站實踐和大學生實習,培養(yǎng)未來的忠誠客戶。