畜牧獸醫(yī)技術(shù)推廣中的問(wèn)題及對(duì)策分析

（四川蒼溪龍山鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站，四川廣元 628425）

在迅速發(fā)展的社會(huì)經(jīng)濟(jì)的影響作用下，改變和提高了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。在科學(xué)技術(shù)推動(dòng)作用下，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的主體為畜牧業(yè)、基礎(chǔ)為種植業(yè)、發(fā)展方向是市場(chǎng)。因此，在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)過(guò)程中，畜牧業(yè)占據(jù)的地位十分重要[1]。同時(shí)針對(duì)在推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)過(guò)程中存在的諸多問(wèn)題，應(yīng)進(jìn)行積極有效解決。

1 在推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)期間，分析其具有的相關(guān)問(wèn)題

1.1 對(duì)于技術(shù)推廣人員來(lái)說(shuō)，有待提高其素質(zhì)水平

為積極推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)，推廣人員隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)具備專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。但現(xiàn)階段來(lái)說(shuō)，畜牧獸醫(yī)站中人員隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)較差，甚者部分地區(qū)根本沒(méi)有這類(lèi)人才。特別對(duì)于存在落后基礎(chǔ)設(shè)施的縣鄉(xiāng)村來(lái)說(shuō)，具備較高素質(zhì)的人員都不會(huì)來(lái)此工作。因此，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員較為缺乏。且初級(jí)技術(shù)人員較多，其接受此方面的教育較少。

1.2 對(duì)于畜牧獸醫(yī)站來(lái)說(shuō)，有待提高其地位

現(xiàn)階段，在我國(guó)，部分政府部門(mén)不能有效重視畜牧獸醫(yī)站，認(rèn)為它是一個(gè)小部門(mén)，只對(duì)動(dòng)物進(jìn)行致病和預(yù)防，不能充分認(rèn)識(shí)其職責(zé)的完整性和作用的完整性。同時(shí)缺乏對(duì)其推廣作用的全面認(rèn)識(shí)。嚴(yán)重者出現(xiàn)大部分經(jīng)費(fèi)不到位的情況，對(duì)于事業(yè)單位來(lái)說(shuō)，不符合其機(jī)構(gòu)的屬性和性質(zhì)。此外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)對(duì)其他業(yè)務(wù)實(shí)施管理，導(dǎo)致出現(xiàn)不穩(wěn)定的人才隊(duì)伍和嚴(yán)重流失人才的情況，使得固定資產(chǎn)嚴(yán)重流失，出現(xiàn)了管理方面的諸多問(wèn)題，使得在推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)過(guò)程中，對(duì)其發(fā)展產(chǎn)生嚴(yán)重阻礙[2]。

2 在推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)期間，針對(duì)面臨的問(wèn)題提出相應(yīng)的解決對(duì)策

2.1 對(duì)自身建設(shè)不斷加強(qiáng)

在迅速發(fā)展的科學(xué)技術(shù)的影響作用下，在積極推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)過(guò)程中，能夠?qū)⑤^好工作換環(huán)境為其積極提供。對(duì)于畜牧獸醫(yī)站來(lái)說(shuō)，不斷提高工作人員法律意識(shí)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)自身建設(shè)不斷增強(qiáng)，從而順利開(kāi)展推廣工作。第一，需要對(duì)科技推廣積極推動(dòng)。第二，加強(qiáng)重視繁殖培育工作；第三，對(duì)疫病防治有效加強(qiáng)，對(duì)于工作人員來(lái)說(shuō)，應(yīng)當(dāng)對(duì)預(yù)防為主的原則有效堅(jiān)持，對(duì)注射疫苗的相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格遵守[3]。從而促進(jìn)畜牧類(lèi)產(chǎn)品更加優(yōu)質(zhì)健康，積極提供健康生活的良好保障。

2.2 對(duì)經(jīng)費(fèi)投入有效加大，促進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施積極改善

在農(nóng)業(yè)部、國(guó)務(wù)院及中共中央的要求下，各級(jí)政府需要積極推廣有關(guān)畜牧獸醫(yī)技術(shù)的相關(guān)政策，做到有效推廣和落實(shí)?，F(xiàn)階段，對(duì)于多數(shù)畜牧獸醫(yī)站來(lái)說(shuō)，他們存在不足的經(jīng)費(fèi)，導(dǎo)致出現(xiàn)較為落后的基礎(chǔ)設(shè)施和十分低下的服務(wù)效率。針對(duì)上述問(wèn)題，對(duì)于畜牧獸醫(yī)站來(lái)說(shuō)，政府應(yīng)當(dāng)不斷加大資金投入，對(duì)原有基礎(chǔ)設(shè)施積極改善，基礎(chǔ)設(shè)施的有效改善可促進(jìn)工作效率顯著提高，在推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)過(guò)程中，能夠?qū)l(fā)展平臺(tái)和工作條件為其有效提供。通過(guò)對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行改善的同時(shí)，在技術(shù)推廣過(guò)程中，也應(yīng)該對(duì)資金投入不斷加大，使推廣隊(duì)伍不斷壯大。在資金投入期間，對(duì)國(guó)家有效依靠的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)積極開(kāi)辟其他渠道，促進(jìn)其他部門(mén)加強(qiáng)重視和支持，使得資金投入獲得更多，有利于對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施和辦公環(huán)境有效改善，從而促進(jìn)推廣力度顯著提高[4]。

2.3 針對(duì)技術(shù)人員，促進(jìn)其隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)，有利于專(zhuān)業(yè)人員素質(zhì)提高

對(duì)于畜牧獸醫(yī)站來(lái)說(shuō)，其專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員較為缺乏，同時(shí)具有較低的素質(zhì)，對(duì)工作需求無(wú)法有效滿(mǎn)足，在嚴(yán)重缺乏專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的影響作用下，對(duì)推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)的進(jìn)程產(chǎn)生了嚴(yán)重制約作用。因此，為有效推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)，應(yīng)當(dāng)對(duì)技術(shù)人員和工作人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不斷提高。促進(jìn)人才隊(duì)伍實(shí)現(xiàn)高素質(zhì)，有利于高效順利開(kāi)展推廣工作。為使人員素質(zhì)得到顯著提高，需要促進(jìn)其隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)，并采取有效對(duì)策進(jìn)行解決：（1）針對(duì)畜牧獸醫(yī)專(zhuān)業(yè)，對(duì)其畢業(yè)生積極聘用，使人員隊(duì)伍有效增大的同時(shí)，也能夠?qū)ο冗M(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)全面掌握；（2）對(duì)于政府部門(mén)來(lái)說(shuō)，需要對(duì)相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)工作有效加強(qiáng)，能夠促進(jìn)工作人員業(yè)務(wù)技能有效提高，對(duì)時(shí)代發(fā)展積極適應(yīng)；（3）專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作人員的同時(shí)，在迅速發(fā)展的時(shí)代潮流的影響作用下，對(duì)于技術(shù)人員來(lái)說(shuō)，他們應(yīng)當(dāng)對(duì)相關(guān)政策和法律法規(guī)全面掌握，從而與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有效適應(yīng)，并加強(qiáng)對(duì)推廣工作的積極參與[5]。

3 結(jié)語(yǔ)

在對(duì)相關(guān)法律法則有效遵循的基礎(chǔ)上，與推廣畜牧獸醫(yī)技術(shù)的實(shí)際狀況有效結(jié)合，我國(guó)需要加大投入推廣資金，對(duì)人才培育加強(qiáng)重視，積極建設(shè)基層設(shè)施，從而健康發(fā)展我國(guó)畜牧業(yè)。

[1] 姚杰.健康傳播在畜牧獸醫(yī)實(shí)踐中存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技，2013，（15）：343.

[2] 盧冬梅，潘翠珍.農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系現(xiàn)狀及對(duì)策[J].現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技，2013，（5）：296，299.

[3] 甘華.淺談畜牧獸醫(yī)衛(wèi)生檢驗(yàn)工作存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].中國(guó)畜牧獸醫(yī)文摘，2015，（2）：36.

[4] 季勇.我國(guó)畜牧獸醫(yī)人才培養(yǎng)、管理的問(wèn)題及對(duì)策[J].上海畜牧獸醫(yī)通訊，2013，（6）：48-49.

[5] 常英.我國(guó)基層畜牧獸醫(yī)隊(duì)伍建設(shè)中存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].中文信息，2013，（10）：188，186.