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    新時(shí)期高校少數(shù)民族學(xué)生思想政治教育與日常管理模式探究

    2018-01-18 09:57:04谷岳奕
    新教育時(shí)代·教師版 2018年41期
    關(guān)鍵詞:思想政治教育

    谷岳奕

    摘 要:全國(guó)高校思想政治工作會(huì)議的召開對(duì)高校育人工作做了更新詮釋,其中少數(shù)民族大學(xué)生的思想政治教育工作也面臨著更高的要求和更新的挑戰(zhàn),做好高校少數(shù)民族學(xué)生工作不僅有利于維護(hù)高校穩(wěn)定,更是促進(jìn)我國(guó)邊疆穩(wěn)定與社會(huì)和諧的重要保證。在新時(shí)期、新形勢(shì)下,我們應(yīng)該充分把握當(dāng)前高校少數(shù)民族學(xué)生的主要特點(diǎn),聯(lián)系實(shí)際,探索規(guī)律,為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)培養(yǎng)合格的建設(shè)者和可靠的接班人。

    關(guān)鍵詞:高校少數(shù)民族學(xué)生 思想政治教育 日常管理模式

    在對(duì)大學(xué)生進(jìn)行日常教育管理的過(guò)程中,高校少數(shù)民族學(xué)生一直是一個(gè)特殊而備受關(guān)注的群體。加強(qiáng)以及改進(jìn)高等學(xué)校少數(shù)民族學(xué)生的教育和管理工作同時(shí)也是深入貫徹中央民族工作會(huì)議精神和落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下民族工作的意見》的根本要求。在中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)的新時(shí)期,新階段,如何與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)高校少數(shù)民族學(xué)生思想政治教育工作,并根據(jù)少數(shù)民族學(xué)生的特點(diǎn)探索一套適用于高校少數(shù)民族學(xué)生的日常管理模式也成為了新的議題。

    一、新時(shí)期高校少數(shù)民族學(xué)生的主要特點(diǎn)

    要做好高校少數(shù)民族學(xué)生的日常管理和思想政治教育工作,首先要深入了解和把握少數(shù)民族大學(xué)生的特點(diǎn),認(rèn)識(shí)到其區(qū)別于其他內(nèi)地漢族學(xué)生的不同之處,受多種因素影響:如成長(zhǎng)環(huán)境、民族習(xí)慣、個(gè)人經(jīng)歷等,高校少數(shù)民族學(xué)生主要有以前幾個(gè)特點(diǎn)

    1.學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較為薄弱

    一般來(lái)說(shuō)大部分來(lái)到內(nèi)地高校學(xué)習(xí)的少數(shù)民族學(xué)生在來(lái)到大學(xué)之前,他們所受的教育水平和難度相對(duì)于其他普通學(xué)生來(lái)說(shuō)有一定的差距,因此學(xué)習(xí)基礎(chǔ)相對(duì)來(lái)說(shuō)較為薄弱,很多學(xué)生在上大學(xué)之前沒(méi)有接觸過(guò)英語(yǔ)的學(xué)習(xí),數(shù)學(xué)等基礎(chǔ)學(xué)科的知識(shí)積累相較于其他同學(xué)確有不足。來(lái)到大學(xué)之后,他們不僅要面對(duì)大量基礎(chǔ)課的學(xué)習(xí),同時(shí)還要面對(duì)英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)考試。加之他們和同寢室、同班級(jí)的同學(xué)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)相差較大,同時(shí)由于民族的差異存在距離感,使得他們很少愿意主動(dòng)求助同學(xué)和老師,久而久之,高校少數(shù)民族學(xué)生容易出現(xiàn)掛科、逃課等學(xué)習(xí)問(wèn)題。

    2.經(jīng)濟(jì)條件普遍較差

    在每學(xué)年的貧困學(xué)生認(rèn)定階段,通過(guò)對(duì)學(xué)生本人的情況說(shuō)明和對(duì)學(xué)生家庭情況的調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)由于大部分少數(shù)民族學(xué)生家庭地處偏遠(yuǎn)地區(qū),家庭人口較多,家庭收入以務(wù)農(nóng)為主,受天氣影響較大,且受教育水平有限,導(dǎo)致大部分少數(shù)民族學(xué)生經(jīng)濟(jì)條件較差,一部分學(xué)生在大學(xué)期間需要通過(guò)勤工助學(xué)來(lái)補(bǔ)貼日常開銷。

    3.不愿與其他同學(xué)交往

    相關(guān)文獻(xiàn)研究表明,受學(xué)習(xí)因素、經(jīng)濟(jì)因素、人際交往因素等的影響,少數(shù)民族學(xué)生的心理壓力較其他普通同學(xué)較大,其中最明顯的體現(xiàn)就是在人際交往方面,由于文化的差異,飲食習(xí)慣的差異等,一些少數(shù)民族學(xué)生更愿意同本民族的同學(xué)來(lái)往,和其他同學(xué)的交流基本上也僅限于同寢室的范圍內(nèi),有的甚至和同寢室同學(xué)基本上都沒(méi)有交流。在參加班級(jí)活動(dòng)、集體活動(dòng)時(shí),經(jīng)常缺席,因此少數(shù)民族學(xué)生在入學(xué)后不久就容易形成同民族同學(xué)之間的“小團(tuán)體”。

    4.身體素質(zhì)較好,有文體方面特長(zhǎng)

    少數(shù)民族學(xué)生相對(duì)于其他普通同學(xué)來(lái)說(shuō)更有文體方面的特長(zhǎng),他們身體素質(zhì)較好,能歌善舞,在組織的各項(xiàng)體育比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)和晚會(huì)的報(bào)名過(guò)程中都能看到他們的身影。他們善于發(fā)揮自己的特長(zhǎng),并且也愿意在這樣的場(chǎng)合表現(xiàn)自己。

    二、高校少數(shù)民族學(xué)生日常管理中存在的主要問(wèn)題

    在對(duì)高校少數(shù)民族學(xué)生的思想政治教育和日常管理過(guò)程中,也不可避免地存在很多問(wèn)題,主要表現(xiàn)為以下幾點(diǎn)。

    1.日常溝通交流不暢

    在少數(shù)民族學(xué)生的日常管理中,我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)在消息的通知傳達(dá)方面,他們經(jīng)常會(huì)遺漏重要的通知,很多時(shí)候在材料的提交日期或者申請(qǐng)日期已經(jīng)截止之后前來(lái)詢問(wèn)。在節(jié)假日、寒暑假返校等節(jié)點(diǎn),很多少數(shù)民族學(xué)生不能按時(shí)返校,而且經(jīng)常出現(xiàn)聯(lián)系不上的情況。

    2.集體意識(shí)較為淡薄

    由于部分少數(shù)民族學(xué)生平時(shí)的飲食習(xí)慣和生活習(xí)慣和其他同學(xué)存在差異,很多其他普通學(xué)生在大學(xué)入學(xué)前也沒(méi)有接觸過(guò)少數(shù)民族同學(xué),不懂得如何尊重和處理這種差異。在初期共同生活的過(guò)程中有可能會(huì)引發(fā)矛盾。此外,還有不可忽視的一點(diǎn),部分少數(shù)民族同學(xué)的漢語(yǔ)語(yǔ)言方面也存在一定障礙,和同學(xué)老師的日常溝通交流就不夠順暢,更導(dǎo)致了他們和同學(xué)、老師之間關(guān)系的疏遠(yuǎn)。

    3.自我認(rèn)同感低

    進(jìn)入大學(xué)之后,在一個(gè)新的環(huán)境里,少數(shù)民族學(xué)生由于民族習(xí)俗、生活習(xí)慣與漢族學(xué)生不同,以至于溝通交流不順暢,一部分少數(shù)民族學(xué)生難以適應(yīng)大學(xué)的學(xué)習(xí)節(jié)奏,掌握不到學(xué)習(xí)方法、另一方面生活能力也較差,導(dǎo)致部分少數(shù)民族學(xué)生喪失信心,自我認(rèn)同感較低,把自己定義為“后進(jìn)生”,降低個(gè)人的學(xué)習(xí)目標(biāo)和追求。在與這些學(xué)生的交談過(guò)程中發(fā)現(xiàn),他們經(jīng)常抱有一種不掛科就萬(wàn)事大吉的思維,并且有試圖依賴專業(yè)教師“特殊照顧”達(dá)到不掛科的目的想法。

    三、高校少數(shù)民族學(xué)生思想政治教育與日常管理途徑探索

    1.提升輔導(dǎo)員少數(shù)民族文化素養(yǎng),增加情感共鳴

    作為國(guó)家培養(yǎng)的未來(lái)民族地區(qū)穩(wěn)定和發(fā)展的中堅(jiān)力量,高校少數(shù)民族大學(xué)生肩負(fù)著發(fā)展民族經(jīng)濟(jì)文化的使命。然而在日常學(xué)習(xí)生活中,由于少數(shù)民族學(xué)生在語(yǔ)言、生活習(xí)慣、風(fēng)俗信仰以及學(xué)習(xí)基礎(chǔ)等方面的差異,使他們成為了老師眼中的“特殊群體”,在一定程度上影響到了他們的成長(zhǎng)和發(fā)展。輔導(dǎo)員作為一線學(xué)生工作者,更作為少數(shù)民族大學(xué)生的人生導(dǎo)師和知心朋友,應(yīng)該和少數(shù)民族大學(xué)生有著更深入的接觸和了解。[2] 在日常的工作中,輔導(dǎo)員要加深對(duì)少數(shù)民族文化的理解和學(xué)習(xí),把少數(shù)民族學(xué)生的言行放在他們的民族文化背景中去理解,增加情感共鳴。在少數(shù)民族的重大節(jié)日時(shí),輔導(dǎo)員可以靈活開展少數(shù)民族大學(xué)生的慶?;顒?dòng),讓他們感受到來(lái)自異鄉(xiāng)的溫暖和關(guān)懷,從而真正做到從文化根基開始,搭建起和諧師生關(guān)系的橋梁。

    2.發(fā)揮思政課教師作用,加強(qiáng)愛(ài)國(guó)主義教育

    加強(qiáng)少數(shù)民族學(xué)生愛(ài)國(guó)主義教育,還要借助思政課教師的力量,以課堂為載體,將課堂教學(xué)內(nèi)容作為基礎(chǔ),將有關(guān)時(shí)事新聞熱點(diǎn)和思想政治教育滲透到學(xué)生思想教育中,使他們能夠在多種形式的課外實(shí)踐活動(dòng)中切實(shí)感悟到思想政治教育的內(nèi)涵和重要性,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)于愛(ài)國(guó)的感性的認(rèn)知和理解。同時(shí),輔導(dǎo)員也應(yīng)該充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的作用,通過(guò)QQ、微信等了解民族大學(xué)生思想動(dòng)態(tài),及時(shí)進(jìn)行思想教育,在日常的生活中培養(yǎng)少數(shù)民族學(xué)生的愛(ài)國(guó)情懷。

    3.掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際需求,減少距離感

    大部分少數(shù)民族大學(xué)生在入學(xué)伊始對(duì)自己的大學(xué)生活還是抱有較大的期許,也有要求進(jìn)步的愿望。他們的身上也有著少數(shù)民族特有的熱情和淳樸,在對(duì)他們進(jìn)行日常教育管理的過(guò)程中,一定要避免先入為主的印象誤導(dǎo),通過(guò)日常談話等形式,親自和他們接觸交流。堅(jiān)持“多溝通,常調(diào)查”,了解他們?cè)趯?shí)際學(xué)習(xí)和生活中面對(duì)的困難和實(shí)際需求,再對(duì)點(diǎn)對(duì)人開展幫扶工作。同時(shí)也要了解他們?nèi)粘5牧?xí)慣,比如新疆籍少數(shù)民族學(xué)生使用QQ的較少,使用微信比較多,輔導(dǎo)員在日常工作中可以建立一個(gè)微信群,做到相關(guān)的通知單獨(dú)提醒,掌握方法。讓少數(shù)民族學(xué)生對(duì)輔導(dǎo)員產(chǎn)生信賴感,打消距離感。

    4.利用朋輩輔導(dǎo),進(jìn)行學(xué)業(yè)幫扶

    充分利用上下屆學(xué)生和同屆學(xué)生的力量,進(jìn)行朋輩輔導(dǎo)??梢匝?qǐng)高年級(jí)優(yōu)秀的少數(shù)民族學(xué)生,以定期開展講座、論壇的形式分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和大學(xué)生活經(jīng)驗(yàn)。同年級(jí)的同學(xué)中以招募志愿者的形式,利用業(yè)余時(shí)間,組建學(xué)習(xí)輔導(dǎo)小組,為少數(shù)民族學(xué)生解決學(xué)習(xí)問(wèn)題。在日常生活中,為每一位少數(shù)民族學(xué)生配備一名同寢室?guī)头鐾瑢W(xué),成立互助小組。

    5.充分聯(lián)系內(nèi)派教師,實(shí)現(xiàn)協(xié)同育人

    為了更好地做好新疆大學(xué)生的工作,新疆教育廳在2012年下發(fā)的《新疆內(nèi)派管理教師管理辦法》中指出:要向部分內(nèi)地學(xué)校選派新疆內(nèi)派管理教師,并協(xié)助內(nèi)地學(xué)校加強(qiáng)對(duì)內(nèi)地新疆學(xué)生的管理,尤其是思想政治教育工作方面。[4]由于內(nèi)派教師有著和少數(shù)民族學(xué)生相似的生活環(huán)境和文化背景,少數(shù)民族大學(xué)生比較喜歡與內(nèi)派教師交流,因此內(nèi)派教師是做好少數(shù)民族大學(xué)生日常教育管理的有力支撐。在日常的教育管理工作中,在一定情況下要加強(qiáng)和內(nèi)派教師的溝通與合作,達(dá)到協(xié)同育人的理想效果。

    作為身處學(xué)生工作一線的輔導(dǎo)員,更要認(rèn)識(shí)到輔導(dǎo)員的工作是面向人的工作,不管是面對(duì)普通漢族學(xué)生還是面對(duì)少數(shù)民族學(xué)生,都要堅(jiān)持自己的工作原則,把握正確的政治方向。在對(duì)高校少數(shù)民族學(xué)生思想政治教育與日常管理方面,更要去探索符合學(xué)生特點(diǎn)的模式。在工作上要更加謹(jǐn)慎認(rèn)真、細(xì)致投入,為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)培養(yǎng)合格的建設(shè)者和可靠的接班人。

    參考文獻(xiàn)

    [1]劉曉東.高校輔導(dǎo)員有效開展少數(shù)民族大學(xué)生深度輔導(dǎo)的探索[J].長(zhǎng)春理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2017,30(03):149-152.

    [2]陳云.長(zhǎng)三角地區(qū)高校輔導(dǎo)員在少數(shù)民族學(xué)生工作中的方法談[J].教育教學(xué)論壇,2011(06):87-88.

    [3]黃柯淇.高校輔導(dǎo)員對(duì)少數(shù)民族學(xué)生管理的工作方法淺談[J].才智,2016(23):29.

    [4]李河星,劉一華.高校輔導(dǎo)員與少數(shù)民族學(xué)生良性互動(dòng)影響因素分析[J].重慶電子工程職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2016,25(02):105-110.

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