[摘 要] 職校學生的綜合能力由“硬技能”和“軟技能”兩部分構成,針對大部分職業(yè)學校過分重視“硬技能”而忽視“軟技能”培養(yǎng)這一有失偏頗的現象,根據中職學校學生的特點,提出了一些有助于軟技能培養(yǎng)的對策。
[關 鍵 詞] 中職學生;軟技能;培養(yǎng);對策
[中圖分類號] G712 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)21-0045-01
隨著經濟的飛速發(fā)展,產業(yè)結構的優(yōu)化升級,對人才規(guī)格的要求不斷從數量型向質量型轉變,勞動者的素質也要滿足職業(yè)崗位的需要。一項研究表明,長期工作的成功,25%依賴于技術技能,而75%依賴于軟技能。[1]軟技能對人的發(fā)展起決定性作用,大力關注軟技能的培養(yǎng)是時代所需。
一、中職學生的特點分析
(一)自信心不足,自暴自棄
大多數中職學生的文化知識考試都不太理想,以文化考試成績高低論成敗的傳統(tǒng)觀念使學習成績較好的學生被好學校錄取,成績較差的學生只能進入職業(yè)學校學習一門硬技術以求在社會立足,因此,中職學生內心脆弱,自尊心強,自控力很差。
(二)知識欠缺,但動手能力強
中職學生的基本文化素質比較欠缺,初中時都是一群不好管理的學生。根據加德納的多元智能理論,人的智力至少有九種因素構成,不僅包括基礎的語言智能,還有音樂智能、運動智能和交往智能等,中職學生自己獨特的智力技能就是專業(yè)技能即“硬技能”,擅長動手操作。
二、中職學校軟技能培養(yǎng)存在的問題
(一)課程設置不合理
通過走訪石家莊幾所中職學校,發(fā)現大多專業(yè)課占了課程的一多半,文化基礎課、德育課、體育課、實踐課所占比重略低,有助于軟技能培養(yǎng)的課程也沒有充分開展,專業(yè)課也只是單獨的學習技能,缺乏方法的指導和獨立思考的精神。軟技能沒有充分融入課程學習中,學生在專業(yè)技能學習過程中沒有獲得相應的軟技能。
(二)重視程度不夠
學校重視專業(yè)硬技能的獲得,輕視對學生人文素養(yǎng)的培養(yǎng),文化課教師大多數為外聘教師,沒有經過專門的本校專業(yè)特色的培訓,對學生的學習不滿,學生的表現影響了教師的耐性和教學的動力,學生的情感被忽視,以至于破罐子破摔,軟技能的培養(yǎng)更難以完成。
三、提高中職學生軟技能的對策
(一)健全機制,完善體制,聚焦培養(yǎng)意識
軟技能的培養(yǎng)是一項系統(tǒng)工程,建立健全長效機制,完善體制,軟技能的培養(yǎng)需要各方參與,共同努力。只有國家頒布一套法律政策來為軟技能保駕護航,社會各界對軟技能的重視程度才會真正提高,執(zhí)行才能真正落到實處。軟技能的培養(yǎng)不是一朝一夕就可以完成的,需要國家、政府、企業(yè)、學校、社會、家庭和學生有意識地長期關注。
(二)強化師資培訓,打造高素質的教師團隊
教師的整體素質關系學校的教學質量,是一個學校發(fā)展命脈的掌控器。加強教師培訓工作,促進教師的專業(yè)知識,學科知識、科研能力、專業(yè)能力、信息技術能方面的能力的提高。用激勵機制來提高教師的學習能力和競爭意識,鼓勵專業(yè)課教師深入企業(yè)進行學習和鍛造,從而為職業(yè)學校教育的發(fā)展提供人才支撐和智力支持。
(三)建立軟技能導向的課程體系,顯性課程和隱性課程的嵌入
職業(yè)學校的顯性課程主要有實訓課程、項目教學、小組合作教學等,就專業(yè)技能訓練而言,它有利于直接經驗的學習,就職業(yè)軟技能培養(yǎng)而言,它有利于掌握學習方法,有利于培養(yǎng)學生積極的工作態(tài)度,有利于培養(yǎng)他們的團隊意識和服務意識。隱性課程應該是一種“潤物細無聲”的、潛移默化的、間接的教育模式,是對顯性課程的補充和拓展,隱性課程主要包括校園文化環(huán)境、制度風氣、校風概貌等,充分發(fā)揮校園文化和特色文化建設,通過開展多種多樣的社團活動及心理健康教育活動,來開闊學生的視野、陶冶情操、提升品位和修養(yǎng)。
(四)第二課堂平臺,強化軟技能訓練
軟技能的培養(yǎng)不僅要滲透到課堂上,也要溯及課外活動中。組織心理健康教育活動、舉行心理健康教育運動會、定期對進行心理咨詢和心理疏導等活動,提高學生的心理素質和培養(yǎng)他們的團隊合作能力。
(五)“互聯網+”時代的信息整合
充分發(fā)揮互聯網的價值,根據學生的興趣和需求開設一些網絡課程,汲取多所名校各具特色的網絡學習資料。針對某些理論性較強的專業(yè),把枯燥的、抽象的理論知識轉化成可視的、動態(tài)的視頻或動畫,讓學生在快樂中學習。學校通過設立校園BBS,師生共建交流群。通過遠程教育和網絡教學,培養(yǎng)學生獨立自主學習的能力,教師可以隨時了解學生的動態(tài)和學習情況,能夠促進師生之間的情感溝通和交流,從而培養(yǎng)學生的軟技能,滿足學生對軟技能學習的自助式和個性化需求。
參考文獻:
[1]付艷芬,鄭顯蘭.軟技能的研究進展[J].中華護理雜志,2008(1).
[2]李慶業(yè).中職學校關于軟技能教學及其培養(yǎng)[J].學術交流,2014(12).