淺析公共圖書館如何發(fā)展志愿服務(wù)

石雷

摘要：本文以筆者所在的公共圖書館為例，淺析如何運用志愿服務(wù)工作，提升圖書館綜合服務(wù)能力，以適應(yīng)現(xiàn)代社會化和精神文明建設(shè)的要求。

關(guān)鍵詞：公共圖書館；志愿服務(wù)

公共圖書館是為市民服務(wù)的圖書館，是由國家中央或地方政府管理、資助和支持的、免費為社會公眾服務(wù)的圖書館，是人類社會文明發(fā)展的產(chǎn)物。隨著信息技術(shù)的發(fā)展，人們對各類信息的需求越來越廣泛。僅僅依靠公共圖書館現(xiàn)有的條件，難以滿足飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會文化和精神文明建設(shè)要求。人們在不斷探索，嘗試采用一種新的服務(wù)方式來提升公共圖書館綜合服務(wù)能力，以適應(yīng)社會需求。此時，志愿服務(wù)映入圖書館人眼簾。

2015年，中央兩辦印發(fā)《關(guān)于加快構(gòu)建現(xiàn)代公共文化服務(wù)體系的意見》，明確指出要大力推進(jìn)文化志愿服務(wù)。2017年新頒布的《公共文化服務(wù)保障法》指出：“國家倡導(dǎo)和鼓勵公民、法人和其他組織參與文化志愿服務(wù)?！蓖辏驹刚吖ぷ髟俅纬霈F(xiàn)在全國第六次公共圖書館評估定級指標(biāo)項目中。這些文件的頒布為圖書館行業(yè)開展志愿者服務(wù)指明了方向。

一、 公共圖書館與志愿服務(wù)的聯(lián)系

1994年聯(lián)合國教科文組織發(fā)布《公共圖書館宣言》：“每一個人都有平等享受公共圖書館服務(wù)的權(quán)利，而不受年齡、種族、性別、宗教信仰、國籍、語言或社會地位的限制?！惫矆D書館是公益性的文化事業(yè)單位，服務(wù)性是圖書館的本質(zhì)屬性之一。

志愿者又稱“義工”是指在不計物質(zhì)報酬的情況下，基于道義、信念、良知、同情心和責(zé)任，為改進(jìn)社會而提供服務(wù)，貢獻(xiàn)個人的時間及精力和個人技術(shù)特長的人和人群。

由此可見，公共圖書館精神與志愿服務(wù)的精神都是基于社會公益事業(yè)，都是為社會提供服務(wù)的，二者在本質(zhì)上有著密切的聯(lián)系。筆者就我所在的石河子市圖書館這一公共圖書館作為研究對象，淺析公共圖書館如何發(fā)展好志愿服務(wù)工作。

二、 圖書館志愿服務(wù)初探

石河子市圖書館建館于1979年，初始館舍為2119平方米，編制22人。2016年3月新館正式投入使用，館舍面積7300平方米，人員編制不變，日最高接待讀者達(dá)5000人次。2013年我館就著手引入圖書館志愿者服務(wù)工作，并積極與學(xué)校團(tuán)委、社團(tuán)協(xié)會聯(lián)系，采用面向社會，自愿報名，通過登記信息、崗前培訓(xùn)、日常記錄的運行模式，累計招募各類志愿者五百余人，表彰優(yōu)秀志愿者三批近六十余人。在廣大志愿者的幫助、服務(wù)下，我館在半年時間內(nèi)完成了20余萬冊圖書的搬遷，圖書定位上架等工作。在人員編制保持不變的情況下，全年無休，每周開放56小時，完成了日常讀者接待、館內(nèi)設(shè)施設(shè)備引導(dǎo)、過刊裝訂等基礎(chǔ)性工作。

三、 圖書館引入志愿服務(wù)的作用

通過近幾年工作實踐操作，我館逐漸發(fā)現(xiàn)志愿者服務(wù)工作的重要性。

1. 減輕公共圖書館人員不足等問題

公共圖書館由于是全額撥款性事業(yè)單位，人員編制、經(jīng)費相對固定。但是隨著新技術(shù)的不斷應(yīng)用、設(shè)備設(shè)施的增添、服務(wù)項目的增加，原本的手工借閱被自助借還所代替，但人員的工作強(qiáng)度絲毫沒有減少。圖書館工作人員每天都要面對大量圖書上架、修補、順架等工作。志愿者服務(wù)的加入在一定程度上減輕了圖書館人員不足這一問題，特別是在節(jié)假日、周末，在學(xué)校老師的組織帶領(lǐng)下，少年兒童以班級、小組為單位，定期開展志愿服務(wù)，緩解了人員工作壓力。

2. 加強(qiáng)讀者與館員之間的交流

通過開展志愿服務(wù)，讓讀者以志愿者的身份也參與到圖書館日常管理工作中去，增進(jìn)了讀者與館員之間的交流，增進(jìn)了彼此的理解，了解了圖書館工作人員的工作流程、普及了圖書館理論知識，有利于提高公民的文明素養(yǎng)，便于公民養(yǎng)成文明閱讀的習(xí)慣。

3. 開拓公共圖書館閱讀推廣活動的思維方式

由于圖書館工作人員較為固定，所學(xué)的專業(yè)也相對集中，在開展圖書館閱讀推廣活動中，思維往往過于集中，易產(chǎn)生思維定勢。志愿者來自不同行業(yè)、不同學(xué)歷層次，在閱讀活動策劃、推廣中引進(jìn)志愿者加盟，可以靈活運用志愿者的行業(yè)特點及其自身優(yōu)勢，帶進(jìn)很多新的活動方式或方法，發(fā)動志愿者們的智慧，群策群力，做好宣傳推廣工作。

4. 提供社會實踐機(jī)會

公共圖書館志愿者招募時不僅可以面向?qū)W生、上班族、退休人員，還可以將視角擴(kuò)展至社區(qū)矯正人員。他們雖然是罪犯，卻沒有在監(jiān)獄里服刑，他們像普通人一樣生活在社會的各個角落，接受著監(jiān)管與教育。他們也渴望著通過公益勞動在社會中重塑自我。公共圖書館可以與相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)系，將公益勞動與志愿服務(wù)相結(jié)合，一方面，既增進(jìn)社區(qū)矯正的幫教職能，提供更多的社會實踐機(jī)會，另一方面，又促進(jìn)公共服務(wù)的全面發(fā)展。

四、 圖書館志愿服務(wù)存在的問題及建議

志愿者隊伍作為公共圖書館行業(yè)中一股新興力量，其作用越來越被人們所認(rèn)可，但是這種“無償性、自愿性”的圖書館志愿服務(wù)特點，使得志愿服務(wù)往往停留在初級服務(wù)層面，如機(jī)械地整理圖書、上架、設(shè)備設(shè)施引導(dǎo)等，志愿者們長時間從事一個工種，喪失新鮮感，志愿服務(wù)難以持久，造成流動性較大。

這就需要圖書館建立起專門的志愿服務(wù)機(jī)構(gòu)，不斷完善圖書館志愿者服務(wù)機(jī)制，將精神獎勵和物質(zhì)獎勵進(jìn)行結(jié)合，定期開展優(yōu)秀志愿者表彰，將優(yōu)秀志愿者的事跡和照片張榜表揚。在精神獎勵的同時，為志愿者提供一定的物質(zhì)獎勵，如按照志愿者服務(wù)時長、服務(wù)質(zhì)量劃分不同的星級。志愿服務(wù)時間越長、服務(wù)質(zhì)量越好，星級越高，能夠優(yōu)先享受圖書館更多的借閱文獻(xiàn)權(quán)、電子資源下載權(quán)或閱讀推廣活動報名參與權(quán)等。定期召開志愿者座談會，傾聽志愿者心聲，營造良好的志愿服務(wù)氛圍，讓志愿者們在圖書館實踐工作中不斷探索、創(chuàng)新，提升服務(wù)水平，促進(jìn)志愿者服務(wù)的可持續(xù)發(fā)展，為圖書館的文化事業(yè)貢獻(xiàn)力量。

參考文獻(xiàn)：

[1]王錚.圖書館志愿者服務(wù)怎么開展[N].中國文化報，2011-02-01，（5）.

[2]王冬陽.志愿服務(wù)與公共圖書館空間價值的提升[J].讀者工作，2012，（2）：63.endprint