電力施工技術(shù)工程管理存在的問(wèn)題及應(yīng)對(duì)策略

文/鄭淼,身份證號(hào)：411421198810027764

電力施工技術(shù)工程管理存在的問(wèn)題及應(yīng)對(duì)策略

文/鄭淼,身份證號(hào)：411421198810027764

第二次工業(yè)革命標(biāo)志著電氣時(shí)代的來(lái)臨,如今電力被廣泛地運(yùn)用于人們生活和工作的方方面面，電力工程的穩(wěn)定運(yùn)行與民生息息相關(guān)，一旦電力方面出現(xiàn)問(wèn)題，將會(huì)對(duì)人們的生產(chǎn)生活產(chǎn)生巨大的不利影響。用電安全與人民的人身與財(cái)產(chǎn)安全有著緊密的聯(lián)系。電力施工技術(shù)工程管理水平的提高可以有效地保障用電安全，然而目前的電力施工技術(shù)工程管理仍然存在著很多的問(wèn)題有待解決。本文結(jié)合個(gè)人多年實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，就電力施工技術(shù)工程管理存在的問(wèn)題及應(yīng)對(duì)策略展開(kāi)了探討和分析，希望能夠起到拋磚引玉的作用。

電力施工；工程管理；管理體系

1 電力施工技術(shù)工程管理存在的問(wèn)題

1.1 電力施工人員素質(zhì)較弱

近年來(lái)，隨著我國(guó)社會(huì)主義制度的不斷完善，社會(huì)主義各項(xiàng)事業(yè)都取得了巨大的成就。同時(shí)，國(guó)家和社會(huì)越來(lái)越重視到了人才的重要性，人才是一個(gè)國(guó)家和社會(huì)長(zhǎng)久發(fā)展的不竭動(dòng)力。社會(huì)上的各種人才也是我國(guó)的戰(zhàn)略人才儲(chǔ)備，尊重人才，重視人才，這個(gè)國(guó)家和社會(huì)才會(huì)發(fā)展得越來(lái)越好，越來(lái)越有活力。然而，人才從娃娃抓起，國(guó)家也意識(shí)到了這一點(diǎn)，越來(lái)越重視我國(guó)的基礎(chǔ)教育，此外，在高等教育方面，國(guó)家也沒(méi)有忽視，在很多高校中，都進(jìn)行了擴(kuò)招，為社會(huì)培養(yǎng)了源源不斷的人才。

1.2 管理流程缺乏科學(xué)性

電力施工技術(shù)工程管理是有一定的流程的，管理人員不能按照自己的想法隨意改變管理的方式，這種隨意性有時(shí)候雖然能換來(lái)短期的利益，可是長(zhǎng)遠(yuǎn)看來(lái)，還是有很多不利影響的，隨意的管理方式一定會(huì)影響到管理流程的科學(xué)性。在科學(xué)的電力施工技術(shù)工程管理的流程中，供用電技術(shù)是一個(gè)核心的和基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)，供用電技術(shù)工程公司在一定程度上幾乎占據(jù)著十分重要的地位，這是電力的一個(gè)輸出環(huán)節(jié)，只有供用電技術(shù)達(dá)到一定程度，才能保障其它項(xiàng)目進(jìn)行順利地施工和運(yùn)行。不科學(xué)的管理流程還會(huì)導(dǎo)致各個(gè)部門(mén)之間的脫節(jié)，在信息傳達(dá)上缺少一個(gè)很好的機(jī)制，長(zhǎng)此以往，各個(gè)部門(mén)相互割裂，必然會(huì)影響施工的效率。管理部門(mén)應(yīng)該重視起來(lái)這一點(diǎn)，運(yùn)用信息技術(shù)或者其它手段，使得各個(gè)部門(mén)之間形成一個(gè)共同的整體，你中有我，我中有你，密切配合，責(zé)任分工明確，避免重復(fù)施工情況的發(fā)生。

1.3 電力施工現(xiàn)場(chǎng)安全意識(shí)薄弱

眾所周知，安全是一項(xiàng)工程的生命線。施工安全的問(wèn)題不容忽視，從電力施工技術(shù)工程管理的現(xiàn)狀來(lái)看，電力施工技術(shù)人員的安全意識(shí)普遍比較薄弱，電力施工技術(shù)人員往往更加重視施工的效率和質(zhì)量，在一定程度上忽視了安全的問(wèn)題，這樣就會(huì)增加施工的安全隱患，給施工帶來(lái)風(fēng)險(xiǎn)，。當(dāng)遇到風(fēng)險(xiǎn)以后，再來(lái)彌補(bǔ)就比較遲了，建議施工技術(shù)人員在前期工作中就有一個(gè)科學(xué)合理的規(guī)劃，對(duì)于突發(fā)情況能夠提前有一個(gè)準(zhǔn)備，這樣就會(huì)大大降低施工的風(fēng)險(xiǎn)性。此外，從施工單位的技術(shù)人員上看，有些單位雇傭非專業(yè)的人員，這樣使得施工過(guò)程中的隱患增多，同時(shí)，有的單位沒(méi)有對(duì)施工技術(shù)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)，這樣也是不合理的。

2 解決電力施工技術(shù)工程管理問(wèn)題及的策略

2.1 提高電力施工技術(shù)工程管理人員的專業(yè)素質(zhì)

近幾年來(lái)，隨著社會(huì)的進(jìn)步，科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，電力施工技術(shù)也不斷革新，以新的面貌呈現(xiàn)出來(lái)，電力施工不再局限于勞力密集型的情況，許多新的工具的引進(jìn)大大減少了人的勞力，當(dāng)然這也要求我們的工作人員掌握更多的技術(shù)，那么如何才能更好地提高工作人員的專業(yè)技能呢？首先，實(shí)踐是認(rèn)識(shí)的來(lái)源，生活中有許多知識(shí)都來(lái)源于實(shí)踐，施工工作人員可以在每個(gè)月做一項(xiàng)工作總結(jié)，并召開(kāi)座談會(huì)，互相談一談工作的經(jīng)驗(yàn)，分享一下工作技巧，互相取長(zhǎng)補(bǔ)短，促進(jìn)共同發(fā)展。其次，企業(yè)要重視對(duì)施工工作人員的定期考核，可以以筆試的形式，面試的形式或者是實(shí)踐操作的形式，這樣不僅可以督促施工工作人員個(gè)人的不斷進(jìn)步，也可以促進(jìn)整個(gè)裝修施工隊(duì)伍的工作水平不斷提升，當(dāng)遇到工作人員出現(xiàn)考核不合格的情況，相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)采取一定的措施，如加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)行補(bǔ)考等。再次，企業(yè)一定要關(guān)注對(duì)施工工作人員的定期培訓(xùn)，因?yàn)楫?dāng)今的世界發(fā)展非常迅速，使用工具更是更新?lián)Q代，施工工作人員不能死守著過(guò)去的陳規(guī)舊說(shuō)，要與時(shí)俱進(jìn)，讓自己不斷接受新知識(shí)，運(yùn)用新知識(shí)，只有這樣，才能使自己跟上時(shí)代的潮流，企業(yè)的發(fā)展也才能更好更快。

2.2 完善電力施工技術(shù)工程管理體系

電力施工項(xiàng)目是一項(xiàng)繁雜的工程，如果沒(méi)有一個(gè)很好的管理團(tuán)隊(duì)，將出現(xiàn)群龍無(wú)首的狀態(tài)，即使我們的工作人員再優(yōu)秀，無(wú)計(jì)劃無(wú)條理的施工也會(huì)出現(xiàn)種種差錯(cuò)。作為電力施工技術(shù)工程項(xiàng)目的管理團(tuán)隊(duì)，精細(xì)化管理不容忽視，管理者要重視每一個(gè)施工工作人員，因才施用，責(zé)任到人，建立健全相應(yīng)的規(guī)范制度，管理者應(yīng)該認(rèn)識(shí)到以效率的重要性，而不是一味地強(qiáng)調(diào)時(shí)間量，責(zé)任到人的制度體系可以激發(fā)勞動(dòng)者的工作積極性。再次，管理者要制定一系列的獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)于按時(shí)按點(diǎn)，高質(zhì)量高效率完成工作的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于拖泥帶水，不重視工作的人進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐u(píng)，這樣才能讓管理者在工作人員的心中樹(shù)立起權(quán)威，防止干多干少一個(gè)樣情況的發(fā)生。

2.3 工程驗(yàn)收的精細(xì)化

電力施工技術(shù)工程項(xiàng)目在其收尾階段后，都有工程驗(yàn)收的環(huán)節(jié)，在此，我要談?wù)摰氖枪こ舔?yàn)收的精細(xì)化，工程驗(yàn)收方面包含的內(nèi)容很多，比如資金方面，管理者要到財(cái)務(wù)部門(mén)了解各項(xiàng)投資，做好預(yù)算，對(duì)于不明確的賬單要進(jìn)行核查，如果發(fā)現(xiàn)員工在資金上大肆浪費(fèi)的情況，管理者必須提出來(lái)，給與說(shuō)明，避免下次相同情況的發(fā)生，同時(shí)，管理者也可以對(duì)做得好的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)其工作熱情。只有把細(xì)節(jié)做好，企業(yè)的整體才能更好地向前邁進(jìn)一個(gè)臺(tái)階，還有在用料上，管理者要對(duì)其隱漏進(jìn)行排查，保證優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量，優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量不僅可以換來(lái)客戶的滿意，而且也可以在無(wú)形中為企業(yè)做廣告，使企業(yè)有一個(gè)好口碑，從而有利于企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

結(jié)束語(yǔ)

結(jié)合個(gè)人多年實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，就電力施工技術(shù)工程管理存在的問(wèn)題及應(yīng)對(duì)策略展開(kāi)了探討，然而由于個(gè)人所學(xué)知識(shí)以及閱歷的局限性，并未能夠做到面面俱到，希望能夠憑借本文引起廣大學(xué)者的關(guān)注。

[1]王帥.電力工程管理中存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].河南科技,2013(12).

[2]朱延偉.電力工程施工管理中的問(wèn)題和對(duì)策[J].企業(yè)改革與管理;2015(24).

[3]陳達(dá)龍.電力施工技術(shù)管理存在的缺陷及對(duì)策[J].科技經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),2014(11).