以創(chuàng)新精神推進(jìn)離退休干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展

文/王傳菲，水利部水利水電規(guī)劃設(shè)計(jì)總院

以創(chuàng)新精神推進(jìn)離退休干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展

文/王傳菲，水利部水利水電規(guī)劃設(shè)計(jì)總院

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)改革與發(fā)展的逐步深入，離退休干部工作政策調(diào)整幅度逐漸加大，所面臨的問(wèn)題也明顯增多，離退休工作的轉(zhuǎn)型發(fā)展已經(jīng)成為社會(huì)轉(zhuǎn)型期的必然要求，創(chuàng)新發(fā)展已經(jīng)成為全面做好離退休工作的內(nèi)在要求，本文作者從四個(gè)方面分析了做好離退休工作的著力點(diǎn)，提出了用新的理念引領(lǐng)老干部工作，以創(chuàng)新精神推動(dòng)離退休干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展，為黨和人民的事業(yè)增添正能量。

創(chuàng)新精神；離退休工作；老干部工作者

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)改革與轉(zhuǎn)型發(fā)展的逐步深入，離退休干部工作政策調(diào)整幅度逐漸加大，所面臨的問(wèn)題也明顯增多?！皠?chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不懈動(dòng)力，也是一個(gè)黨永葆生機(jī)的源泉”。老干部工作是黨的組織工作、干部工作的一個(gè)重要方面，更是面臨著新的挑戰(zhàn)和創(chuàng)新發(fā)展的機(jī)遇。因此，創(chuàng)新理念思路、創(chuàng)新內(nèi)容形式、創(chuàng)新方式方法將成為今后一段時(shí)期老干部工作的重點(diǎn)。

1 創(chuàng)新發(fā)展是全面做好離退休工作的內(nèi)在要求

當(dāng)前，我國(guó)社會(huì)人口老齡化問(wèn)題凸顯，事業(yè)單位改革與新的人事管理制度快速推進(jìn)，水利離退休干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)也發(fā)生了很大變化，為全面做好離退休干部工作，深刻認(rèn)識(shí)并以創(chuàng)新精神積極推進(jìn)離退休工作轉(zhuǎn)型發(fā)展是必要和緊迫的[1]。

離退休工作轉(zhuǎn)型發(fā)展，是社會(huì)轉(zhuǎn)型期的必然要求，是積極應(yīng)對(duì)人口老齡化的重要舉措，既是黨的組織工作、干部工作的重要組成部分，也是老齡工作的重要方面，更是廣大離退休干部的熱切期待。老同志的新期待、新期盼就要求我們的工作思路有新轉(zhuǎn)變、服務(wù)管理有新舉措、工作體制機(jī)制有新模式，以創(chuàng)新精神全面推進(jìn)離退休干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展。

2 創(chuàng)新發(fā)展需要切實(shí)找好離退休工作的著力點(diǎn)

推進(jìn)離退休工作轉(zhuǎn)型發(fā)展要在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央關(guān)于老干部工作的新精神和國(guó)家有關(guān)離退休工作的政策的基礎(chǔ)上，從國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)和水利事業(yè)發(fā)展的全局來(lái)思考，從離退休干部工作的政治性、長(zhǎng)期性、連續(xù)性的特點(diǎn)來(lái)謀劃，勇于創(chuàng)新，切實(shí)找準(zhǔn)做好離退休工作的著力點(diǎn)。

一要抓住思想轉(zhuǎn)型，強(qiáng)化離退休干部黨組織建設(shè)，著力在思想引領(lǐng)上持續(xù)發(fā)力。離退休干部是重要的政治力量，必須提高認(rèn)識(shí)，更新觀念，采取實(shí)實(shí)在在的措施，強(qiáng)化離退休干部黨組織建設(shè)，全面落實(shí)好相應(yīng)的政治待遇，促進(jìn)離退休干部黨員在組織上有歸屬感，思想上有依托感，政治上有自豪感和榮譽(yù)感。注重思想的引領(lǐng)，老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展才能有方向，離退休干部工作為黨的事業(yè)增添正能量的價(jià)值取向才能夠得到充分發(fā)揮。

二要以文化活動(dòng)為平臺(tái)，豐富離退休干部精神文化生活，著力在文化養(yǎng)老上豐富內(nèi)涵。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，滿(mǎn)足精神上的需求成為老干部工作最為重要的落腳點(diǎn)。老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展就是要從物質(zhì)保障向文化養(yǎng)老、健康養(yǎng)老轉(zhuǎn)變，讓離退休干部精神文化生活豐富起來(lái)，著力建設(shè)老同志的精神家園，以老干部活動(dòng)站、老年大學(xué)主陣地建設(shè)為抓手，依托興趣小組等平臺(tái)，開(kāi)展豐富多彩、健康文明的文體娛樂(lè)活動(dòng)，在廣闊的舞臺(tái)上實(shí)現(xiàn)離退休干部自?shī)首詷?lè)、服務(wù)社會(huì)、創(chuàng)造價(jià)值的文化養(yǎng)老需求，促進(jìn)他們晚年生活的健康幸福。

三要從社會(huì)管理的全局思考，拓寬離退休干部的服務(wù)渠道，著力在整合社會(huì)資源和社區(qū)資源上協(xié)力共進(jìn)。利用社會(huì)資源和社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作，提供更多的個(gè)性化服務(wù)，是離退休工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的必然要求和有效途徑。讓離退休干部的服務(wù)資源豐富起來(lái)，建立完善單位、社區(qū)、家庭、社會(huì)相結(jié)合的“四位一體”服務(wù)管理格局，加強(qiáng)對(duì)老干部的精神慰藉和人文關(guān)懷，不斷完善離退休干部工作制度保障，形成社會(huì)各方面積極參與的離退休干部工作格局。

四要珍視離退休干部的重要價(jià)值，促進(jìn)完善制度，著力在注重發(fā)揮作用的制度建設(shè)上協(xié)調(diào)支持[2]。目前，老干部發(fā)揮作用發(fā)生了“三個(gè)轉(zhuǎn)移”，即在發(fā)揮作用的主體上，由離休干部向退休干部轉(zhuǎn)移；在發(fā)揮作用的領(lǐng)域上，由經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域向社會(huì)領(lǐng)域方面轉(zhuǎn)移；在發(fā)揮作用的組織上，由老干部工作部門(mén)牽頭組織向社會(huì)性服務(wù)組織的轉(zhuǎn)移。珍視離退休干部寶貴資源，既是應(yīng)對(duì)老齡化問(wèn)題的一個(gè)重要舉措，也是老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要內(nèi)容，老干部工作部門(mén)要善于組織協(xié)調(diào)，促進(jìn)完善相關(guān)制度，以創(chuàng)新精神支持引導(dǎo)離退休干部有組織地發(fā)揮作用。

創(chuàng)新，應(yīng)當(dāng)立足傳統(tǒng)、突破傳統(tǒng)，依托現(xiàn)實(shí)、推動(dòng)變革。在推進(jìn)離退休干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的過(guò)程中，創(chuàng)新工作必須與繼承傳統(tǒng)相結(jié)合，必須與實(shí)際情況相結(jié)合，必須與基礎(chǔ)工作相結(jié)合，老干部工作者要努力培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)、樹(shù)立創(chuàng)新思維、發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神、增強(qiáng)創(chuàng)新本領(lǐng)[3]，在深入學(xué)習(xí)上做文章，在落實(shí)各項(xiàng)待遇上東腦筋，在真誠(chéng)服務(wù)上下功夫，在豐富活動(dòng)上求實(shí)效。

新的形勢(shì)催生新的理念，新的理念呼喚新的實(shí)踐，新的征程時(shí)不我待。全面實(shí)現(xiàn)小康、民族復(fù)興的偉大中國(guó)夢(mèng)需要我們每個(gè)人共同努力，不斷的強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，錘煉過(guò)硬的工作作風(fēng)，將滿(mǎn)腔的熱情投入到工作中去，用新的理念引領(lǐng)老干部工作，以創(chuàng)新精神推動(dòng)離退休干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展，為黨和人民的事業(yè)增添正能量。

[1]郭連弟、田德新，《用創(chuàng)新思維推動(dòng)離退休干部工作》，稅事動(dòng)態(tài)，2017（3）

[2]王晨旭，《新形勢(shì)下離退休干部工作隊(duì)伍建設(shè)的創(chuàng)新及思考》，現(xiàn)代商業(yè)，2012

[3]王娟，《適應(yīng)新時(shí)期要求 加強(qiáng)離退休干部工作隊(duì)伍建設(shè)》，吉林省教育學(xué)院學(xué)報(bào)，2010（5）vol.26