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    企業(yè)文體工作對企業(yè)思想政治工作的促進作用

    2017-12-18 23:23:22白占江
    魅力中國 2017年47期
    關(guān)鍵詞:促進作用思想政治工作企業(yè)

    白占江

    摘 要:企業(yè)文體工作在企業(yè)思想政治工作中具有不容忽視的地位,是企業(yè)思想政治工作的主導(dǎo)者與實踐者,在其中扮演著十分重要角色,占據(jù)較高的發(fā)展優(yōu)勢,例如情感優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、組織優(yōu)勢等。企業(yè)文體工作在開展的過程中主要運用其優(yōu)勢與獨特性,提高企業(yè)思想政治工作的影響力,加快企業(yè)思想改革,營造良好的企業(yè)文化環(huán)境。為此,本文將著重針對企業(yè)文體工作對企業(yè)思想政治工作的促進作用進行分析與講解。

    關(guān)鍵詞:企業(yè) 文體工作 思想政治工作 促進作用

    企業(yè)在發(fā)展中的經(jīng)濟效益與企業(yè)員工職業(yè)素質(zhì)、管理制度具有密不可分的聯(lián)系,想要提升企業(yè)員工素質(zhì),注重思想政治教育工作,應(yīng)從企業(yè)問題工作入手,開展具有群體性的體育活動和文化活動,營造良好的企業(yè)文化氛圍。在企業(yè)的實際工作中,問題工作對企業(yè)思想政治工作具有以下幾方面的促進作用。

    一、確保社會主義是企業(yè)思想政治工作的發(fā)展方向

    思想政治工作是一項系統(tǒng)性工作,具有較強的塑造性、發(fā)展性與傳遞性,通過開展文體工作能夠?qū)⑺枷胝沃庇^的展現(xiàn)出來,使企業(yè)員工能夠在實際工作中體會到思想政治工作的內(nèi)涵,深化社會主義現(xiàn)代化理論指導(dǎo)思想,通過理論聯(lián)系實際,加強企業(yè)文化的重塑工作,堅持中國特色主義建設(shè),牢牢把握黨重要領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)涵,明確企業(yè)未來發(fā)展方向。多年來,在改革開放政策的實施下,我國早已確立市場經(jīng)濟制度,企業(yè)思想政治工作在不斷發(fā)展中進行演變與深化,使企業(yè)發(fā)展能夠與現(xiàn)代化社會發(fā)展密切的聯(lián)系在一起,緊跟時代發(fā)展潮流,樹立時代意識與創(chuàng)新精神,將社會主義核心價值觀有效的展現(xiàn)的企業(yè)工作生活中。倡導(dǎo)“富強”、“民主”、“文明”、“和諧”,倡導(dǎo)“自由”、“平等”、“公正”、“法治”,倡導(dǎo)“愛國”、“敬業(yè)”、“誠信”、“友善”,這是黨的十八大對我國現(xiàn)代化社會發(fā)展所提出的要求與準(zhǔn)則。企業(yè)在開展文體工作中,將這二十四方針滲透其中,能夠有效提升企業(yè)員工的思想政治覺悟,將社會主義作為企業(yè)思想政治工作的發(fā)展方向。例如,企業(yè)內(nèi)部員工以部門為單位,組織紅歌比賽,通過唱紅歌,提升企業(yè)員工的民族意識,使員工在比賽中樹立“自由”、“平等”、“公正”、“法治”意識,通過自由選材,平等比賽,落實公平、公正、公開原則,嚴(yán)格按照比賽評判要求對比賽選手進行評分,樹立依法評分工作。

    二、為企業(yè)思想政治工作提供強大精神動力

    開展企業(yè)文體工作能夠為企業(yè)思想政治工作提供強大精神動力,加快企業(yè)現(xiàn)代化事業(yè)的發(fā)展,深入挖掘員工的內(nèi)在潛能,提高員工工作的積極性、主動性與創(chuàng)造性,為企業(yè)發(fā)展奠定堅實有力的基礎(chǔ)。開展企業(yè)文體工作時,堅持“以人為本”發(fā)展戰(zhàn)略,深化體制改革,在原有文體工作體制的基礎(chǔ)上,不斷注入新鮮血液,豐富文體工作內(nèi)涵,調(diào)動員工的積極性,使廣大員工在參加文體工作時,能夠本著一顆積極向上的心態(tài),注重文體工作的發(fā)展性意義與應(yīng)用價值,深化企業(yè)思想政治工作。在科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的今天,隨著計算機技術(shù)的不斷深化,企業(yè)員工在查閱、分析、規(guī)整、處理文字工作時,通常運用電子技術(shù),手工書寫甚少運用,導(dǎo)致企業(yè)在發(fā)張中,不少員工忽視文字書寫工作存在的意義與價值,開展思想政治工作通常流于表面。為深化企業(yè)文化內(nèi)涵,提高企業(yè)思想政治工作,開展具有文化精神的文體工作能夠充分調(diào)動員工學(xué)習(xí)的積極性,樹立終身學(xué)習(xí)理念,認(rèn)識書寫工作的重要性,例如企業(yè)開展書法交流活動,能夠喚醒內(nèi)部員工對書法的學(xué)習(xí)意識,端正書寫態(tài)度,使其能曉得計算機的發(fā)展不可完全替代我國古典書法行為藝術(shù),傳揚我國古典文化,展現(xiàn)我國古典文化內(nèi)涵。通過開展書法交流活動,能夠提升企業(yè)員工民族文化思想意識,端正政治立場,為企業(yè)思想政治工作提供較強的精神動力。

    三、實現(xiàn)人本化思想政治工作管理模式

    企業(yè)文體工作是企業(yè)思想政治工作的發(fā)展基礎(chǔ),通過開展文體工作能夠規(guī)范企業(yè)思想政治工作管理模式,實現(xiàn)人本化管理,提高人文思想,從人的發(fā)展入手,開展各項文體活動,規(guī)范企業(yè)思想政治管理工作。為此,想要實現(xiàn)人本化思想政治工作管理模式,需定期對企業(yè)員工開展思想教育工作,從員工角度出發(fā),根據(jù)員工利益、需求,制定出具有人文思想的管理模式,嚴(yán)格按照規(guī)章制度落實各項企業(yè)管理體系。其一,提升對員工價值的認(rèn)可程度,樹立民主意識,使員工能夠在企業(yè)工作中體會到歸屬感。員工作為企業(yè)發(fā)展的原動力,決定著企業(yè)發(fā)展的好壞。在企業(yè)文體工作中,通過轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)、單一的文體工作方式、理念,提高對員工的認(rèn)可度,尊重員工的勞動成果,可能員工的自身價值,從企業(yè)發(fā)展基層入手,發(fā)現(xiàn)員工在工作中的閃光點,根據(jù)員工的具體表現(xiàn)實施各項獎勵,激發(fā)員工創(chuàng)造力。其二,注重員工全面發(fā)展,實施激勵制度,落實獎懲原則。在企業(yè)文體工作中,根據(jù)企業(yè)廣大員工的參與程度,表現(xiàn)力,對其實施獎勵,提高員工的思想道德意識,樹立高尚的職業(yè)情操,端正工作態(tài)度與工作意識。因此,在開展企業(yè)文體工作時,應(yīng)全面剖析員工個人能力,制定出具有科學(xué)性、合理性績效考核制度,將員工工作態(tài)度、職業(yè)素養(yǎng)、企業(yè)思想、人格品質(zhì)、績效表現(xiàn)等多方面列入評估范圍,提高員工政治思想;根據(jù)員工的個人利益與需求,對其實施物質(zhì)獎勵、精神獎勵,外出學(xué)習(xí)機會等,激發(fā)員工的自主能動性;提高員工的競爭意識,使員工能夠在文體工作開展中懂得在競爭中合作,在合作中競爭,樹立正確的價值觀、人生觀與世界觀,促進企業(yè)思想政治工作的管理。

    總結(jié)

    綜上所述,思想政治工作是一個企業(yè)發(fā)展的核心,能夠提升企業(yè)凝聚力與向心力,企業(yè)文體工作作為企業(yè)思想政治工作中的一個重要組成部分,在其中扮演者不容忽視的角色。為保證企業(yè)思想政治工作能夠順利開展,需做好企業(yè)問題工作,樹立“以人為本”的企業(yè)發(fā)展觀,從員工自身發(fā)展入手,加強企業(yè)員工思想政治工作的管理與發(fā)展。

    參考文獻

    [1]王玥. 思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合的促進作用及有效途徑[J]. 貴州社會主義學(xué)院學(xué)報,2011,(02):54-55.

    [2]賈媛. 外資企業(yè)思想政治工作促進企業(yè)文化建設(shè)的理論依據(jù)與實現(xiàn)途徑[D].天津商業(yè)大學(xué),2014.

    [3]黃美琴. 企業(yè)文化在國有企業(yè)思想政治工作中的作用研究[D].內(nèi)蒙古師范大學(xué),2016.endprint

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