強(qiáng)化基層黨建工作增強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用

李寧

摘要：充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和示范帶動作用，是進(jìn)一步團(tuán)結(jié)、組織員工鞏固踐行好黨的群眾路線的基石。只有把基層支部的黨建工作做好，才能充發(fā)揮出黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

關(guān)鍵詞：基層；黨建；組織；作用

一、基層黨建工作的創(chuàng)建和開展

1.建立一支有活力的領(lǐng)導(dǎo)班子。黨的路線、方針、政策以及上級各級黨組織的工作部署，需要基層黨支部具體地貫徹到員工中去，帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)廣大群眾積極認(rèn)真地完成，因此要保持支部有較強(qiáng)的適應(yīng)力，一是領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)目標(biāo)一致、作風(fēng)頑強(qiáng)、業(yè)績突出，只有統(tǒng)一思想團(tuán)結(jié)共進(jìn)才能推動整個工作的順利開展。二是班子成員應(yīng)具備一定活力、分析能力和創(chuàng)造能力，這樣才能適應(yīng)形勢并迅速響應(yīng)，從而快速理解上級精神指示，研討出合理的方式方法來指導(dǎo)部門各項工作有效開展。

2.建立橋梁和紐帶作用。扎實推進(jìn)黨員活動，調(diào)動廣大職工的勞動積極性，是黨支部工作的切入點。一是黨員教育和管理要常抓不懈，通過各種形式組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，了解上級黨委的工作重點，適時將黨委和上級指示精神傳達(dá)到每一位職工。要在黨內(nèi)形成學(xué)習(xí)精神、落實政策、完成任務(wù)這三個鏈環(huán)，讓職工看到黨員身上的閃光點和示范作用。二是黨員活動開展要常態(tài)化，確實讓黨員感受到黨組織的存在和關(guān)懷。

3.建立完善教育培訓(xùn)體系。員工素質(zhì)對黨支部工作至關(guān)重要，提高員工素質(zhì)培訓(xùn)是關(guān)鍵，一方面，針對技術(shù)和管理人員可以定期外派學(xué)習(xí)，對于政工人員可充分用好“三會一課制度”“黨員聯(lián)系職工群眾制度”“黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度”“黨員安全責(zé)任區(qū)管理制度”等，通過各方面的培訓(xùn)和教育，提高全員的素質(zhì)。

二、基層黨組織建設(shè)中存在的主要問題

1.黨員干部綜合素質(zhì)不高。隨著黨的相關(guān)路線、政策、方針的制定，需要基層黨員干部與時俱進(jìn)，不斷加強(qiáng)自身的綜合修養(yǎng)，才能在貫徹落實過程中發(fā)揮出積極效果。但多數(shù)黨員干部在參加工作之后，便缺少了積極深造的激情和毅力，特別是受到工作、生活壓力的消極作用，沒有更多的時間花費在學(xué)習(xí)上，導(dǎo)致部分黨員干部綜合素質(zhì)不高，不能很好地滿足黨組織工作的需要，進(jìn)而嚴(yán)重影響了基層黨組織建設(shè)進(jìn)程。

2.黨員隊伍結(jié)構(gòu)缺乏合理性?；鶎狱h組織老齡化現(xiàn)象是目前基層黨組織最鮮明的特征之一，同時女黨員所占比例較小等情況，都說明了當(dāng)前我國黨員隊伍結(jié)構(gòu)存在不合理現(xiàn)象，導(dǎo)致基層黨組織不能充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

3.黨員教育模式理念落后。目前我國基層黨組織教育工作普遍存在強(qiáng)制性、被動性等不良現(xiàn)象，嚴(yán)重挫傷了黨組織成員的積極性與主動性。特別是有些基層黨組織教育工作存在敷衍、隨意、只為應(yīng)付上級檢查等問題，培訓(xùn)內(nèi)容陳舊、枯燥無味，大部分是思想政治理論方面的內(nèi)容，對基層黨員實用性內(nèi)容培訓(xùn)力度不夠，課程缺乏吸引力和實效性，從而導(dǎo)致培訓(xùn)效果甚微。

4黨組織建設(shè)資金缺乏。由于黨組織建設(shè)資金缺乏，導(dǎo)致許多基層黨組織在進(jìn)行相關(guān)政策、方針、路線宣傳方面，采取方式依舊為報紙閱讀、黑板報宣傳、懸掛條幅、張貼標(biāo)語等，工作方式落后。在組織活動時，空間、場地受限，導(dǎo)致黨組織建設(shè)受到阻礙。

三、增強(qiáng)基層黨支部適應(yīng)力的舉措或建議

1.增強(qiáng)理想信念教育。近年來，伴隨改革開放國門打開，西方腐朽思想觀念也趁機(jī)而入，個別黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部極端個人主義和享樂主義思想膨脹，以權(quán)謀私、行賄受賄、腐化墮落等等，嚴(yán)重地敗壞了黨的形象。因此，基層黨支部在加強(qiáng)思想政治工作的過程中，必須要重點抓好理想信念教育。教育、幫助、引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強(qiáng)自覺抵制腐朽思想的能力，提升工作積極性、主動性。

2.增強(qiáng)思想政治工作。企業(yè)工作中的重點和難點，也是思想政治工作的重點?；鶎狱h支部要圍繞企業(yè)在不同時期、不同階段的重點工作，積極開展思想政治工作。特別是在企業(yè)遇到困難和挫折的時候，更要做好思想政治工作。首先，應(yīng)將困難和問題實事求是的告訴職工群眾，相信職工群眾經(jīng)過改革開放的洗禮，市場經(jīng)濟(jì)意識在逐步增強(qiáng)，具備認(rèn)清困難和挫折的能力。其次，在講困難和問題時，要講克服困難的措施和條件，樹立廣大職工群眾戰(zhàn)勝困難的信心。

3.完善考核監(jiān)督機(jī)制。一是要把支部的工作內(nèi)容與生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)一起列入為考核的指標(biāo)，進(jìn)行量化。二是要把工作內(nèi)容、效果相結(jié)合。三是要看重落實上級有關(guān)文件和指示精神的效果及管理上的創(chuàng)新。四是要將考核內(nèi)容和方式通報給員工，讓員工加以監(jiān)督，來督促支部各項工作的開展。

4.創(chuàng)新基層黨務(wù)工作者的培訓(xùn)?；鶎狱h組織要配備好專職黨務(wù)干部，切實加強(qiáng)黨務(wù)工作者的光榮感和使命感教育，教育黨務(wù)工作者負(fù)起責(zé)任，履行職責(zé)，敬崗愛業(yè)。要有甘于清貧，樂于奉獻(xiàn)精神，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)本領(lǐng)，勇于探索，開拓創(chuàng)新。加強(qiáng)對基層黨務(wù)工作者的培訓(xùn)，努力提高其綜合素質(zhì)。既要有黨建理論的培訓(xùn)，又有業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，增強(qiáng)其實際操作能力。有計劃、有步驟舉辦培訓(xùn)班，使他們系統(tǒng)掌握黨務(wù)工作的基本知識、基本政策和基本方法，提高黨務(wù)工作能力，并經(jīng)?？偨Y(jié)推廣新鮮經(jīng)驗，加強(qiáng)指導(dǎo)，幫助基層黨務(wù)干部理清黨建工作思路。

加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，必須按照科學(xué)發(fā)展觀要求和“圍繞中心，服務(wù)大局”方針，把開拓進(jìn)取與求真務(wù)實、工作熱情與科學(xué)態(tài)度相結(jié)合，用創(chuàng)新的精神探索新方法，開辟新途徑，使基層黨組織在推動改革、促進(jìn)發(fā)展和維護(hù)穩(wěn)定中發(fā)揮好基礎(chǔ)性作用，不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

結(jié)束語

總之，在基層黨組織建設(shè)中，應(yīng)針對其中存在的主要問題，積極采取措施，促進(jìn)黨建工作不斷優(yōu)化，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，促進(jìn)社會政治、經(jīng)濟(jì)、文化等全面發(fā)展。

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