淺析管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合

王紹偉

摘要：在社會(huì)的發(fā)展過(guò)程中，會(huì)計(jì)在企業(yè)中的作用也越來(lái)越大，而管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合發(fā)展也為企業(yè)帶來(lái)了更大的利潤(rùn)。當(dāng)前管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合有一定的必然性，本文主要是對(duì)這管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合進(jìn)行探討。

關(guān)鍵詞：管理會(huì)計(jì)；財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)；融合

由于當(dāng)前需要服務(wù)的對(duì)象越來(lái)越多，因此會(huì)計(jì)的種類也在發(fā)生改變。管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)雖然服務(wù)的對(duì)象不同，但是都需要集中會(huì)計(jì)信息并且進(jìn)行合理的分配，科學(xué)分析會(huì)計(jì)信息情況，能夠有效預(yù)測(cè)公司未來(lái)的財(cái)務(wù)走向。會(huì)計(jì)承擔(dān)的責(zé)任細(xì)化了，不過(guò)無(wú)論是哪一種會(huì)計(jì)都要不斷的消除這種差別。

一、管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概述

（一）管理會(huì)計(jì)

管理會(huì)計(jì)一般也被稱作企業(yè)的內(nèi)部報(bào)告，管理會(huì)計(jì)的目標(biāo)是為了提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)盈利能力，同時(shí)可以利用專業(yè)性的方式，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的相關(guān)資料以及其他的資料實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的處理，這樣不同的管理者就能夠安裝不同經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行合理的安排和控制，并且可以幫助決策人員制定相關(guān)的依據(jù)和計(jì)劃。

（二）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的主要量度是貨幣，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的主要工作事項(xiàng)是針對(duì)企業(yè)目前發(fā)生的經(jīng)濟(jì)交易，利用較為專業(yè)的方式實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)確認(rèn)以及計(jì)量分析，最后會(huì)呈現(xiàn)出財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的數(shù)據(jù)報(bào)告。此外，可以定期對(duì)不同經(jīng)濟(jì)利益的相關(guān)人員提供信息的外部會(huì)計(jì)工作，這樣可以利用當(dāng)前企業(yè)已經(jīng)結(jié)束的資金流動(dòng)完成全面數(shù)據(jù)核算以及監(jiān)督。針對(duì)和企業(yè)存在經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的投資者以及債權(quán)人等可以出具實(shí)際的財(cái)務(wù)情況，并且對(duì)企業(yè)的盈利能力進(jìn)行系統(tǒng)的分析，完成這些任務(wù)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作價(jià)值得以實(shí)現(xiàn)[1]。

二、管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合的必要性

（一）經(jīng)濟(jì)新常態(tài)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)的新要求

面對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，一些企業(yè)組織開(kāi)始向網(wǎng)絡(luò)組織方向變化，因此出現(xiàn)了虛擬網(wǎng)絡(luò)以及產(chǎn)業(yè)集群網(wǎng)絡(luò)等形式，隨著網(wǎng)絡(luò)組織新常態(tài)的出現(xiàn)，需要不斷的更新會(huì)計(jì)制度，這樣才能不斷促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。當(dāng)前管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合屬于新形勢(shì)下經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)發(fā)展的具體表現(xiàn)。

（二）能夠促進(jìn)部門協(xié)調(diào)

面對(duì)新形勢(shì)下的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，企業(yè)需要結(jié)合自身的發(fā)展情況來(lái)不斷的適應(yīng)市場(chǎng)的導(dǎo)向。會(huì)計(jì)方面，需要管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的不斷融合，將二者的功能結(jié)合起來(lái)，這樣可以不斷實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息的共享，并且加強(qiáng)兩個(gè)部門之間的協(xié)調(diào)以及溝通，實(shí)現(xiàn)資源的共享，促進(jìn)會(huì)計(jì)工作的順利開(kāi)展，幫助企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。

三、管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合運(yùn)用

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)屬于會(huì)計(jì)工作中的兩個(gè)主要部分，而且要結(jié)合具體的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，這兩種數(shù)據(jù)存在一定的差距，不過(guò)為了促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)增值，一些具體的工作中二者并沒(méi)有分開(kāi)。一般企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)信息的需求是一致的，管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作開(kāi)展，需要在務(wù)實(shí)工作中不斷的整合，因此二者的融合具有一定的必然性。

（一）合理融合二者的職權(quán)功能

為了不斷的實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)信息以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的相互融合，需要明確二者的職權(quán)存在差異，尤其是二者融合以后成立的會(huì)計(jì)部門的作用較小，無(wú)法和專門的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門或者是管理會(huì)計(jì)部門相比。面對(duì)這些問(wèn)題，企業(yè)需要明確會(huì)計(jì)政策的重要性，并且要不斷的規(guī)范二者之間的職權(quán)。隨著工作的不斷融合，要合理的化解二者之間的職權(quán)不等問(wèn)題[2]。

（二）在會(huì)計(jì)信息的共享中利用信息技術(shù)

管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合，需要注意會(huì)計(jì)信息的有效溝通，否則會(huì)對(duì)企業(yè)的正常工作造成一定的影響。面對(duì)這一現(xiàn)象，企業(yè)在實(shí)踐的過(guò)程中需要合理的利用信息技術(shù)，實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)信息和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的有效溝通。在實(shí)踐過(guò)程中，可以建立數(shù)據(jù)匯總，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)資源的有效共享，共同為企業(yè)的發(fā)展出力。在管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合的過(guò)程中，要注意人才的培養(yǎng)和使用，注意培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員的信息技術(shù)能力，利用信息技術(shù)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的共享。會(huì)計(jì)信息的網(wǎng)絡(luò)篩選和處理等需要主要員工的專業(yè)素質(zhì)，尤其是要防止會(huì)計(jì)信息的泄露，避免出現(xiàn)對(duì)企業(yè)不利的情況。

（三）完善會(huì)計(jì)制度

面對(duì)管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合，需要注意會(huì)計(jì)規(guī)范的不同會(huì)對(duì)其產(chǎn)生一定的影響，因此在這種環(huán)境下，需要不斷的完善會(huì)計(jì)制度，注意從二者融合的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，注意管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之間的信息溝通，在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中，需要努力將管理會(huì)計(jì)掌握的信息進(jìn)行一定的分享，而且也要制定符合企業(yè)發(fā)展的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。在開(kāi)展會(huì)計(jì)工作的過(guò)程中，需要參考實(shí)際的財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)信息，提供更加可靠的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)。

（四）加強(qiáng)對(duì)應(yīng)收賬款的清收

有的企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)應(yīng)收賬款居高不下的情況，因此會(huì)造成較大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，因此需要結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況進(jìn)行分析，找到出現(xiàn)這種情況的根本原因。一些具有充分?jǐn)?shù)據(jù)但是回收難度低的應(yīng)收賬款需要安排專門的人員進(jìn)行催回，如果是催回難度較大的狀況可以移交給律師，并且通過(guò)司法程序進(jìn)行追回。在管理會(huì)計(jì)上，這一問(wèn)題屬于基本的工作，不過(guò)一些實(shí)際工作中財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)才是實(shí)際的執(zhí)行者，因此二者相互融合能夠保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展[3]。

四、結(jié)論

管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有效融合，能夠更好的發(fā)揮會(huì)計(jì)的職能，不斷促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。尤其是會(huì)計(jì)信息的共享，可以保證財(cái)務(wù)信息的透明度，當(dāng)前管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合有助于建立科學(xué)的會(huì)計(jì)體系，促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作的開(kāi)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]龐建宇.公司不同發(fā)展階段中財(cái)務(wù)職能體現(xiàn)[J].現(xiàn)代商業(yè)，2013（33）.

[2]李玉豐，王愛(ài)群.管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合——基于會(huì)計(jì)價(jià)值評(píng)價(jià)的視角[J].長(zhǎng)春大學(xué)學(xué)報(bào)，2012（05）.

[3]程艷.新形勢(shì)下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的融合[J].財(cái)會(huì)研究，2011（02）.

（作者單位：杭州嘉杰實(shí)業(yè)有限公司）endprint