虞璐
摘要:黨的基層組織是黨在社會(huì)基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。黨的基層組織在同級(jí)各類組織中處于核心的地位,起著關(guān)鍵作用,其作用發(fā)揮的好壞,直接關(guān)到黨的執(zhí)政根基?;鶎狱h組織如何在同級(jí)各類組織中更好的體現(xiàn)核心地位,是新形勢(shì)下基層黨組織建設(shè)面臨的一項(xiàng)重大挑戰(zhàn)。
關(guān)鍵詞:基層黨組織;核心作用
一、基層黨組織發(fā)揮核心作用存在的問(wèn)題
(一)基層黨組織核心作用規(guī)定難落實(shí)。一方面,基層社會(huì)中存在著沒(méi)有黨組織覆蓋的社會(huì)組織群落,在這些組織中,基層黨組織要發(fā)揮核心作用就缺乏了根基和源泉。另一方面,基層黨組織貫用的領(lǐng)導(dǎo)方式,無(wú)法使基層黨組織發(fā)揮出應(yīng)用的核心作用,管理無(wú)方、引領(lǐng)無(wú)力、監(jiān)督無(wú)效,甚至成了擺設(shè)。
(二)基層黨組織核心作用難體現(xiàn)。許多基層黨組織無(wú)法把握“核心作用”二字內(nèi)涵,對(duì)核心作用應(yīng)體現(xiàn)在什么地方、怎樣來(lái)體現(xiàn),顯得既困惑茫然,又束手無(wú)策。在具體工作實(shí)踐付諸“核心作用”定位時(shí),存在理解片面甚至錯(cuò)誤,制定的思路、采取的措施難于使基層黨組織的行為體現(xiàn)出核心作用,甚至舍本逐末,根本無(wú)法體現(xiàn)。
(三)基層黨組織核心作用難發(fā)揮。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),許多基層黨組織仍堅(jiān)持過(guò)時(shí)的思維方式,沿用傳統(tǒng)工作方法開(kāi)展工作,不能有效地協(xié)調(diào)、組織、控制其他的組織,群眾對(duì)基層黨組織和行政組織、自治組織的認(rèn)同感發(fā)生了變化,認(rèn)為基層黨組織較其他組織缺少法理依據(jù),處于被邊緣化尷尬境地的基層黨組織,要靠領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、教化其他黨組織來(lái)發(fā)揮核心作用,其難度可想而知。
二、基層黨組織發(fā)揮核心作用難的根源
(一)基層黨組織的核心地位被弱化。伴隨各項(xiàng)改革的深入推進(jìn)和社會(huì)組織結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變,基層黨組織資源配置功能與社會(huì)個(gè)體直接利益實(shí)現(xiàn)的相關(guān)度弱化,對(duì)基層社會(huì)的動(dòng)員能力、整合能力降低,群眾對(duì)基層黨組織的認(rèn)同感、信任度下降,基層黨組織被“邊緣化”現(xiàn)象較為普遍。
(二)基層黨組織執(zhí)政抓手嚴(yán)重缺失。黨政分離的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,使基層黨組織失去了對(duì)其他組織進(jìn)行有效領(lǐng)導(dǎo)與制約的一個(gè)關(guān)鍵抓手。另一方面,作為黨組織鞏固執(zhí)政地位的有力“助手組織”——統(tǒng)戰(zhàn)、工會(huì)、共青團(tuán)、婦代會(huì)等,也普遍處在作用發(fā)揮難、影響削弱的困境中,在凝聚、影響群眾方面,也使基層黨組織執(zhí)政失去了另一個(gè)重要抓手。
(三)基層黨組織自身建設(shè)與時(shí)形勢(shì)要求不適應(yīng)。許多基層黨組織對(duì)如何加強(qiáng)自身建設(shè)、改進(jìn)工作方式思考不多、研究不透,沒(méi)能結(jié)合多元化的經(jīng)濟(jì)組織形式創(chuàng)新黨組織設(shè)置,沒(méi)按新形勢(shì)下的黨建任務(wù)配干部,個(gè)別黨組織書(shū)記能力不強(qiáng),辦法不多,往往存在“抓中心忘黨建”,顧此失彼。加之,黨建工作的考核檢查不科學(xué),只重視各種規(guī)章制度是否建立,各項(xiàng)記錄是否齊全,而不重視這些制度的執(zhí)行情況,也影響了基層黨組織的自身建設(shè)水平的提高,削弱了基層黨組織核心作用的發(fā)揮。
三、強(qiáng)化基層黨組織核心作用的思考
(一)多渠道強(qiáng)化基層黨組織的核心地位
1、強(qiáng)化宣傳。結(jié)合基層黨組織政治優(yōu)勢(shì)的發(fā)揮,要充分利用黨內(nèi)、黨外的一切宣傳資源和宣傳渠道,各級(jí)黨組織要旗幟鮮明的廣泛深入的宣傳基層黨組織的核心地位,為基層黨組織行使核心權(quán)力營(yíng)造良好的輿論環(huán)境。切實(shí)把各級(jí)黨委確定的戰(zhàn)略思想、發(fā)展目標(biāo)、工作舉措,變成廣大干部群眾的自覺(jué)行動(dòng),增強(qiáng)基層群眾接受基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)的意識(shí)。
2、強(qiáng)化規(guī)范。著眼保證黨的主導(dǎo)地位、體現(xiàn)黨的核心作用,又要支持行政領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)立自主地開(kāi)展工作,保障人民群眾當(dāng)家作主權(quán)利的落實(shí),制定切實(shí)可行符合現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策的工作運(yùn)行機(jī)制,從職責(zé)、權(quán)限上明晰黨組織與其他組織之間的關(guān)系,建立具有相互補(bǔ)充、相互制衡關(guān)系的制度規(guī)范,建立健全行政負(fù)責(zé)人定期向黨組織負(fù)責(zé)人和黨員大會(huì)報(bào)告單位工作機(jī)制,接受黨組織領(lǐng)導(dǎo)。
3、強(qiáng)化保障。建立基層黨建工作經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制,把基層黨建工作經(jīng)費(fèi)綱入各級(jí)財(cái)政預(yù)算,建立健全黨建工作經(jīng)費(fèi)配套投入機(jī)制,切實(shí)加大資金整合和投入。積極探索黨建工作項(xiàng)目化推進(jìn)機(jī)制,以抓經(jīng)濟(jì)工作的思維抓黨建,把經(jīng)濟(jì)工作的理念、項(xiàng)目建設(shè)的手段和方法,引入到黨建工作中來(lái)。
(二)切實(shí)改進(jìn)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)方式
1、強(qiáng)化監(jiān)督。建立健全基層黨組織為主導(dǎo)的核心監(jiān)督機(jī)制,切實(shí)改變基層黨組織監(jiān)督無(wú)力、監(jiān)督無(wú)為、監(jiān)督無(wú)效的現(xiàn)狀。積極探索以民意監(jiān)督為重點(diǎn)的民主監(jiān)督機(jī)制,在基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展監(jiān)督和評(píng)議活動(dòng),把民意、法制、輿論三者力量有機(jī)結(jié)合起來(lái),切實(shí)維護(hù)社會(huì)公平正義。
2、強(qiáng)化引導(dǎo)。加強(qiáng)基層黨組織的意識(shí)形態(tài)工作和思想政治工作,組建理論宣講隊(duì)伍,大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。改革評(píng)選表彰機(jī)制,把部門(mén)、行業(yè)為主導(dǎo)的各類評(píng)比表彰統(tǒng)一到各級(jí)黨組織中來(lái)進(jìn)行,建立各級(jí)黨組織表彰資金,獎(jiǎng)勵(lì)在各行各業(yè)中作出重要貢獻(xiàn)的人員,強(qiáng)化黨組織對(duì)意識(shí)形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)。
3、強(qiáng)化服務(wù)。大力推行領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾制度,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤聯(lián)系點(diǎn)、蹲點(diǎn)調(diào)研、定期接訪下訪、現(xiàn)場(chǎng)宣講、民情懇談等制度,增強(qiáng)服務(wù)實(shí)效。深入開(kāi)展黨員志愿者服務(wù)活動(dòng),積極發(fā)動(dòng)黨員牽頭建立崗位式、組團(tuán)式、個(gè)性式和互動(dòng)式服務(wù)隊(duì)伍,完善黨組織為民服務(wù)機(jī)制。
(三)切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織自身建設(shè)
1、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。把熟悉黨務(wù)、會(huì)抓黨建的優(yōu)秀干部選配到黨組織書(shū)記隊(duì)伍中,有組織、有計(jì)劃地安排黨務(wù)工作人員與行政、業(yè)務(wù)人員之間進(jìn)行雙向交流,加大黨務(wù)干部培訓(xùn)和選拔力度。建立健全黨內(nèi)關(guān)懷激勵(lì)機(jī)制,引導(dǎo)鼓勵(lì)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
2、強(qiáng)化組織設(shè)置創(chuàng)新。在以現(xiàn)有地域、單位為主設(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上,優(yōu)化組織設(shè)置、強(qiáng)化組織功能、創(chuàng)新活動(dòng)方式,促進(jìn)黨員教育管理。積極推動(dòng)黨組織動(dòng)態(tài)延伸和全方位覆蓋,使黨組織的設(shè)置由區(qū)域型向產(chǎn)業(yè)型、功能型轉(zhuǎn)變,優(yōu)化各種要素配置,激活各類發(fā)展元素,為志趣和崗位責(zé)任相同或相近的黨員更好地交流和發(fā)揮作用提供平臺(tái)。
3、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。堅(jiān)持和完善黨建工作責(zé)任體系,將抓黨建作為各級(jí)黨組織及黨務(wù)工作者的重大政治責(zé)任。健全基層黨組織書(shū)記抓黨建工作公開(kāi)承諾制度和黨建工作責(zé)任述職制度。堅(jiān)持和完善“一崗雙責(zé)”制度,在明確黨員領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)務(wù)工作責(zé)任的同時(shí),明確抓分管部門(mén)單位黨建工作的職責(zé)任務(wù)。進(jìn)一步落實(shí)黨務(wù)工作者責(zé)任,確保黨的建設(shè)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)扎實(shí)有效推進(jìn)。
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(作者單位:中共青陽(yáng)縣委黨校,安徽 池州 242800)