保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范措施探析

齊翀

[摘 要] 保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作對(duì)保險(xiǎn)企業(yè)發(fā)展意義重大，會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性能夠影響保險(xiǎn)企業(yè)高層管理人員對(duì)企業(yè)今后發(fā)展方向的預(yù)判。保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)較其他危機(jī)不同，具有隱秘性與滯后性的特點(diǎn)，能直接影響保險(xiǎn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。由于會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)存在于會(huì)計(jì)管理與會(huì)計(jì)操作兩方面的工作中，因此，保險(xiǎn)企業(yè)要建立健全會(huì)計(jì)工作監(jiān)督機(jī)制，完善會(huì)計(jì)工作人員內(nèi)部管理機(jī)制，同時(shí)建立會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范責(zé)任制，從多個(gè)維度著手，防范會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生，保障保險(xiǎn)企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。

[關(guān)鍵詞] 會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)；保險(xiǎn)企業(yè)；風(fēng)險(xiǎn)防范

[中圖分類(lèi)號(hào)] F230 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 1009-6043（2017）10-0115-02

會(huì)計(jì)工作對(duì)于保險(xiǎn)企業(yè)的發(fā)展具有重要意義。通過(guò)會(huì)計(jì)信息，保險(xiǎn)企業(yè)高層管理人員能夠制定保險(xiǎn)企業(yè)在今后以及未來(lái)的發(fā)展策略，可以說(shuō)，會(huì)計(jì)工作直接影響到企業(yè)高層管理人員對(duì)于企業(yè)今后的發(fā)展方向的預(yù)判。在會(huì)計(jì)工作中，主觀因素或客觀因素都有可能導(dǎo)致保險(xiǎn)企業(yè)的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，嚴(yán)重危及到保險(xiǎn)企業(yè)的正常運(yùn)行。

一、保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范意義和現(xiàn)狀

（一）保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范意義

現(xiàn)如今我國(guó)的經(jīng)濟(jì)呈多元化趨勢(shì)發(fā)展，保險(xiǎn)企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中，不僅要面對(duì)同行競(jìng)爭(zhēng)的壓力，而且還受到各種內(nèi)部因素的困擾，會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)更是對(duì)保險(xiǎn)企業(yè)的健康發(fā)展起到了嚴(yán)重的阻礙作用。由于保險(xiǎn)企業(yè)自身經(jīng)濟(jì)往來(lái)頻繁，企業(yè)性質(zhì)特殊，每一家保險(xiǎn)企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中都會(huì)遭遇到會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)較其他危機(jī)不同，其具有隱秘性與滯后性的特點(diǎn)，如果保險(xiǎn)企業(yè)在管理過(guò)程中，由于其管理制度不嚴(yán)謹(jǐn)不規(guī)范，很容易滋生會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。因此保險(xiǎn)企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中務(wù)必重視會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)所帶來(lái)的問(wèn)題，從多個(gè)角度分析防范會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)直接影響保險(xiǎn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，要想徹底解決會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題必須從多維度分析會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因。

（二）保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范現(xiàn)狀

近年來(lái)，國(guó)民危機(jī)意識(shí)的提高，在一定程度上促進(jìn)了我國(guó)保險(xiǎn)企業(yè)的快速發(fā)展。我國(guó)保險(xiǎn)企業(yè)雖然已經(jīng)意識(shí)到會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，但是由于會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有潛在性、隱秘性的特點(diǎn)，在一段時(shí)間內(nèi)很難讓保險(xiǎn)企業(yè)的會(huì)計(jì)工作人員發(fā)現(xiàn)。當(dāng)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的發(fā)酵，保險(xiǎn)企業(yè)的會(huì)計(jì)工作人員有所察覺(jué)時(shí)，往往事態(tài)已經(jīng)非常嚴(yán)重，會(huì)給保險(xiǎn)企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。

二、保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)特點(diǎn)

（一）保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有較強(qiáng)的隱蔽性

保險(xiǎn)行業(yè)自身存在著較大的風(fēng)險(xiǎn)，保險(xiǎn)企業(yè)除自身因素外還受到其他各種因素的影響，保險(xiǎn)行業(yè)的盈利充滿了不確定性，尤其是遇到自然災(zāi)害不僅給廣大人民帶來(lái)了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失，也給保險(xiǎn)企業(yè)帶來(lái)巨大的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。保險(xiǎn)企業(yè)無(wú)法控制外界因素對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)產(chǎn)生的影響，不過(guò)保險(xiǎn)企業(yè)可以從自身做起，將由于保險(xiǎn)企業(yè)自身操作或管理不當(dāng)造成的損失降到最低。影響會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的因素有許多，既有外部因素，也有內(nèi)部因素。保險(xiǎn)企業(yè)雖然無(wú)法控制外部因素，但可以通過(guò)保險(xiǎn)企業(yè)自身管理上的提升，來(lái)降低會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有很強(qiáng)的隱蔽性，主要有以下兩方面原因。第一，由于自身工作性質(zhì)的原因，保險(xiǎn)企業(yè)的資金往來(lái)非常頻繁，因此保險(xiǎn)企業(yè)的會(huì)計(jì)在企業(yè)內(nèi)具有較高的身份地位，其工作內(nèi)容也較復(fù)雜，工作量較重，這些都導(dǎo)致企業(yè)管理人員缺乏對(duì)保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員的有效管理。因此，保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員受到外界的制約力較小，這為會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)埋下了隱患。第二，計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)被廣泛地應(yīng)用于工作中，其中保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)計(jì)算平臺(tái)的安全性對(duì)于保險(xiǎn)企業(yè)具有重要意義，一旦保險(xiǎn)企業(yè)的重要數(shù)據(jù)被外界不法分子所竊取，勢(shì)必會(huì)給保險(xiǎn)公司帶來(lái)無(wú)法計(jì)量的損失。另外，保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員在錄入數(shù)據(jù)時(shí)，如果出現(xiàn)錯(cuò)誤，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，也會(huì)為產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)糾紛埋下隱患，會(huì)計(jì)工作人員使用電算技術(shù)缺乏對(duì)數(shù)據(jù)的直觀感知，這在一定程度上也增加了會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

（二）保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有較強(qiáng)的滯后性

保險(xiǎn)企業(yè)具有頻繁的經(jīng)濟(jì)往來(lái)業(yè)務(wù)，每一筆支出或收入的資金都要經(jīng)過(guò)會(huì)計(jì)審核，同時(shí)由于其工作性質(zhì)復(fù)雜，每一項(xiàng)業(yè)務(wù)都要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的流程來(lái)操作，雖然在一定程度提高了保險(xiǎn)工作人員的業(yè)務(wù)能力，對(duì)工作人員起到了督促作用，但是嚴(yán)格的程序勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致一定的時(shí)間延緩。因此，保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)都有滯后性，在會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)萌芽之初，由于相關(guān)負(fù)責(zé)人缺乏正確的意識(shí)和緊迫感，導(dǎo)致挽回危機(jī)的可能性越來(lái)越低，保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)一旦爆發(fā)，將會(huì)給保險(xiǎn)企業(yè)帶來(lái)巨大的經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上的損失，也阻礙了保險(xiǎn)企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展。

三、保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的分類(lèi)

（一）會(huì)計(jì)管理風(fēng)險(xiǎn)

1.會(huì)計(jì)管理制度不完善

會(huì)計(jì)管理制度是保證會(huì)計(jì)日常工作的基礎(chǔ)，會(huì)計(jì)管理制度不完善、不健全，很容易導(dǎo)致會(huì)計(jì)工作人員在處理公司賬務(wù)時(shí)產(chǎn)生漏洞。如果保險(xiǎn)企業(yè)制定嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臅?huì)計(jì)管理制度，比如保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員加強(qiáng)對(duì)賬目的審核，那么必定會(huì)大大降低出錯(cuò)率。保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員工作項(xiàng)目如果得到有效的監(jiān)督，也勢(shì)必大大降低出錯(cuò)率，即使出現(xiàn)問(wèn)題也能夠及時(shí)被發(fā)現(xiàn)，并針對(duì)問(wèn)題提出改進(jìn)措施。

2.缺乏有效的監(jiān)督

有效的監(jiān)督，是保險(xiǎn)會(huì)計(jì)工作人員基本的職能之一，有效監(jiān)督是提升會(huì)計(jì)工作人員效率的重要舉措。而一些保險(xiǎn)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中沒(méi)有認(rèn)識(shí)到有效監(jiān)督的必要性，只重視保險(xiǎn)企業(yè)的營(yíng)業(yè)額和利潤(rùn)，并沒(méi)有考慮到保險(xiǎn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，從而放輕或忽視對(duì)會(huì)計(jì)主體的監(jiān)督，缺乏完善的監(jiān)督手段。保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員分配不合理，讓監(jiān)督停留在形式上，在一定程度上加大了會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的可能性。

（二）會(huì)計(jì)操作風(fēng)險(xiǎn)

1.不能?chē)?yán)格執(zhí)行制度

保險(xiǎn)企業(yè)的會(huì)計(jì)操作風(fēng)險(xiǎn)是與保險(xiǎn)企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)薄弱分不開(kāi)的。在保險(xiǎn)企業(yè)的管理體制中，一些高層管理人員存在官本位思想，把本部門(mén)的保險(xiǎn)業(yè)績(jī)看做自己升遷的本錢(qián)，只看重保險(xiǎn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)，并沒(méi)有把管理放到自己的工作重點(diǎn)上。另外，保險(xiǎn)企業(yè)高層管理人員跟不上時(shí)代發(fā)展步伐，沒(méi)有嚴(yán)格按照規(guī)章制度執(zhí)行管理。在保險(xiǎn)行業(yè)的實(shí)際操作中往往更加注重辦事的效率，對(duì)于辦事效率的提高是否嚴(yán)格按照規(guī)章制度卻很少關(guān)注，也沒(méi)有從保險(xiǎn)企業(yè)整體出發(fā)考慮會(huì)計(jì)操作風(fēng)險(xiǎn)。保險(xiǎn)企業(yè)在對(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考核時(shí)，大多數(shù)將主管領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)績(jī)作為考核的重點(diǎn)，這樣就會(huì)增加保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的幾率。

2.組織結(jié)構(gòu)和制度設(shè)置不合理

近年來(lái)，伴隨著我國(guó)保險(xiǎn)企業(yè)的不斷發(fā)展，保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)操作風(fēng)險(xiǎn)也在不斷提高。據(jù)調(diào)查，我國(guó)保險(xiǎn)行業(yè)大多實(shí)行的是行政區(qū)域主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，主管領(lǐng)導(dǎo)在相關(guān)配套方面自主權(quán)相當(dāng)大，如果缺乏對(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)的有效監(jiān)督，很有可能會(huì)產(chǎn)生腐敗操作的風(fēng)險(xiǎn)。目前我國(guó)大型保險(xiǎn)企業(yè)如同商業(yè)銀行，都是實(shí)行中項(xiàng)的分型治組織結(jié)構(gòu)，伴隨著保險(xiǎn)企業(yè)管理層級(jí)的增多信息溝通過(guò)程中很容易失真，各個(gè)層級(jí)的保險(xiǎn)部門(mén)的會(huì)計(jì)常常處于混亂狀態(tài)，大大降低了保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)資源配置效率。

3.會(huì)計(jì)監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)

會(huì)計(jì)監(jiān)督是會(huì)計(jì)工作中的重要組成部分，會(huì)計(jì)監(jiān)督還是會(huì)計(jì)工作有序進(jìn)行的重要保障。保險(xiǎn)企業(yè)已經(jīng)意識(shí)到會(huì)計(jì)監(jiān)督的重要性，保險(xiǎn)企業(yè)在日常會(huì)計(jì)憑證以及賬戶(hù)審核的時(shí)候就將會(huì)計(jì)監(jiān)督列為考核的一項(xiàng)重要組成部分。保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員除了保險(xiǎn)企業(yè)復(fù)雜的財(cái)務(wù)往來(lái)之外，還對(duì)保險(xiǎn)企業(yè)其他工作中經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合理性和合法性予以監(jiān)督。但是據(jù)調(diào)查顯示，我國(guó)保險(xiǎn)企業(yè)在會(huì)計(jì)監(jiān)督方面存在著許多不足，并沒(méi)有對(duì)保險(xiǎn)企業(yè)其他工作進(jìn)行有效的監(jiān)督。保險(xiǎn)企業(yè)的保險(xiǎn)單，包含著許多保險(xiǎn)企業(yè)的信息以及客戶(hù)的隱私，國(guó)內(nèi)一些保險(xiǎn)企業(yè)在保單的領(lǐng)取和使用方面就缺乏有效的會(huì)計(jì)監(jiān)督。由于會(huì)計(jì)監(jiān)督的缺失，很容易導(dǎo)致一些風(fēng)險(xiǎn)的滋生。如果在接下來(lái)的工作流程中并沒(méi)有被其他工作者所及時(shí)的發(fā)現(xiàn)，那么就大大增加了會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)隱患，這也正印證我們前面所說(shuō)的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)存在隱蔽性、長(zhǎng)期性的特點(diǎn)。由于會(huì)計(jì)工作者的疏忽，沒(méi)有將會(huì)計(jì)監(jiān)督貫徹執(zhí)行，那么勢(shì)必會(huì)影響保險(xiǎn)企業(yè)的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，最終給保險(xiǎn)企業(yè)帶來(lái)巨大的經(jīng)濟(jì)損失。

四、降低保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的具體措施

（一）建立健全會(huì)計(jì)工作監(jiān)督機(jī)制

建立健全會(huì)計(jì)工作監(jiān)督機(jī)制，需多方合作。在國(guó)家層面，應(yīng)通過(guò)立法規(guī)范會(huì)計(jì)行為，給保險(xiǎn)會(huì)計(jì)工作的正常運(yùn)行提供保障。由于會(huì)計(jì)監(jiān)督涉及多方面的利益，保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員有責(zé)任對(duì)公司的業(yè)務(wù)往來(lái)進(jìn)行監(jiān)督。通過(guò)立法給予保險(xiǎn)會(huì)計(jì)工作人員法律支持，并給會(huì)計(jì)工作人員法律保護(hù)，解除會(huì)計(jì)工作人員的后顧之憂，只有這樣才能保證會(huì)計(jì)工作人員依法行事，對(duì)自己的工作盡職盡責(zé)，讓保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員真正發(fā)揮其才能。另外還需強(qiáng)化保險(xiǎn)公司內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督，從多個(gè)維度入手，有內(nèi)有外，建立完善的會(huì)計(jì)監(jiān)督體制。首先要完善保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部控制制度，在工作安排上明確相關(guān)人員的具體職責(zé)，在人員工作安排設(shè)置上要互相分離、相互制約。在審核保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)資料時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照具體流程操作，不能因人為因素破壞相關(guān)流程。

（二）完善保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員內(nèi)部管理機(jī)制

良好的內(nèi)部管理機(jī)制，是保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員做好本職工作的基本前提，因此，保險(xiǎn)企業(yè)管理人員應(yīng)從加強(qiáng)管理制度入手，讓管理機(jī)制深入人心。為了讓保險(xiǎn)企業(yè)工作人員認(rèn)真履行內(nèi)部管理機(jī)制，應(yīng)將內(nèi)部管理機(jī)制的學(xué)習(xí)作為員工考核的一項(xiàng)重要組成部分。保險(xiǎn)內(nèi)部工作人員只有認(rèn)真學(xué)習(xí)內(nèi)部管理機(jī)制，才能更加明確具體認(rèn)知自己的工作責(zé)任與義務(wù)，一方面會(huì)提高工作效率，另一方面，對(duì)于減少會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)大有裨益?？茖W(xué)的配備人才，也是提高保險(xiǎn)企業(yè)工作效率的一項(xiàng)重要途徑，要根據(jù)保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部工作人員的特點(diǎn)安排其具體工作崗位，保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部工作人員務(wù)必明確每個(gè)人的崗位職責(zé)。完善的獎(jiǎng)懲制度是保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部管理的一項(xiàng)重要組成部分，在保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部，企業(yè)制定的管理制度應(yīng)深入人心。企業(yè)的管理規(guī)章制度，就如同法律。要做到有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)，加大內(nèi)部管理制度，從而進(jìn)行有效的監(jiān)督，在很大程度上能降低企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。在會(huì)計(jì)監(jiān)督過(guò)程中，可根據(jù)事前、事中、事后三部分著手，按照事情的發(fā)展流程進(jìn)行有效的督察，要求會(huì)計(jì)工作人員樹(shù)立起危機(jī)意識(shí)，確保會(huì)計(jì)入賬真實(shí)有效，唯有這樣才能真正的避免會(huì)計(jì)信息失真。相關(guān)監(jiān)督人員應(yīng)秉公執(zhí)法，一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假的情況，就要寫(xiě)入審計(jì)報(bào)告中，上報(bào)主管部門(mén)，并引入完善的賠償制度，同時(shí)追究其責(zé)任。會(huì)計(jì)復(fù)核制度對(duì)于預(yù)防會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有重要意義，保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)崗位是產(chǎn)生會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的最敏感部位，如果保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)崗位長(zhǎng)期由一人操作，就會(huì)大大提高會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的隱患，鑒于此種情況，在人事設(shè)置上，保險(xiǎn)企業(yè)重要操作人員要進(jìn)行定期輪換。

（三）建立會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范責(zé)任制

提高保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部工作人員的防范意識(shí)和加強(qiáng)保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制任重而道遠(yuǎn)。因此，保險(xiǎn)企業(yè)高層管理人員在注重經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，應(yīng)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部工作管理機(jī)制的學(xué)習(xí)，要樹(shù)立大局觀念，不為眼前小利所動(dòng)，為保險(xiǎn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做出自己的努力。作為企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)，只有自身加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部管理機(jī)制的重視，才能讓保險(xiǎn)企業(yè)其他工作人員明確并認(rèn)真履行其職責(zé)。保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，在會(huì)計(jì)工作中嚴(yán)格按照操作規(guī)程，將保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部控制制度作為自己工作行為的準(zhǔn)則。建立企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，就要貫徹相關(guān)法律法規(guī)，確保保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作的正常有序進(jìn)行，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，企業(yè)高層管理人員要以人為本，不斷更新觀念，為保險(xiǎn)企業(yè)內(nèi)部工作人員營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境和氛圍，提高保險(xiǎn)企業(yè)工作人員的積極性，進(jìn)而提高辦事效率。建立會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范責(zé)任制，其關(guān)鍵還在于責(zé)任到人，讓企業(yè)內(nèi)部工作人員意識(shí)到認(rèn)真履行職責(zé)的意義，一旦出現(xiàn)工作差池，將由自己承擔(dān)責(zé)任。

五、結(jié)束語(yǔ)

保險(xiǎn)公司企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生，既有保險(xiǎn)公司內(nèi)部因素，也有外界因素。會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)給保險(xiǎn)企業(yè)正常健康的發(fā)展帶來(lái)了巨大的隱患，解決好保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，一定要從多個(gè)維度出發(fā)，采取多極并舉共同治理的方式。保險(xiǎn)企業(yè)應(yīng)正確認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，樹(shù)立危機(jī)意識(shí)，不斷完善內(nèi)部管理機(jī)制，提升內(nèi)部工作人員素質(zhì)，積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，嚴(yán)格遵循法律法規(guī)，將會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽階段。另外，保險(xiǎn)企業(yè)高層管理人員應(yīng)樹(shù)立終身學(xué)習(xí)意識(shí)，在知識(shí)和認(rèn)知方面不能滯后，要緊跟時(shí)代步伐。

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