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    高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)與評(píng)價(jià)
    ——以內(nèi)部控制為視角

    2017-09-13 02:43:40南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)財(cái)處江蘇南京210046
    商業(yè)會(huì)計(jì) 2017年21期
    關(guān)鍵詞:稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理

    (南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)財(cái)處 江蘇南京210046)

    一、引言

    我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入新常態(tài)增長時(shí)期,正面臨經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化的關(guān)鍵時(shí)刻。以“營改增”為代表的稅種改革強(qiáng)化了稅收在促進(jìn)分配正義、鼓勵(lì)投資、擴(kuò)大消費(fèi)與就業(yè)以及調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)等方面的調(diào)控作用 (陳晴,2015)。2014年6月審議通過的《深化財(cái)稅體制改革總體方案》中明確新一輪財(cái)稅體制改革,于2016年基本完成重點(diǎn)工作和任務(wù),到2020年基本建立現(xiàn)代財(cái)政制度。由此確定建立全面規(guī)范、公開透明的現(xiàn)代預(yù)算制度;建立科學(xué)、公平、統(tǒng)一的稅收制度體系;建立事權(quán)和支出責(zé)任相適應(yīng)的制度三方面改革目標(biāo)(賈康,2015)。

    近年來,我國高等教育逐步形成以財(cái)政撥款為主,其他資金為輔的多元化經(jīng)費(fèi)格局。高校作為非盈利組織,在公益目標(biāo)完成的前提下,對(duì)部分資源進(jìn)行有效利用,依法取得科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),技能培訓(xùn)、房屋場館租賃等方面的收入,能夠?yàn)楦叩冉逃聵I(yè)發(fā)展提供有力的資金支持。隨著高校涉稅收入的增加,其所面臨的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也在不斷上升。高校應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí),評(píng)估稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)關(guān)鍵控制點(diǎn),建立科學(xué)合理的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理方案,采取相關(guān)措施,有效降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    二、高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理概述

    (一)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)涵

    稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指高校在日常運(yùn)轉(zhuǎn)過程中,因涉稅行為未正確有效地遵守稅法規(guī)定而導(dǎo)致未來利益的潛在損失(王雄英,2011)。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生受經(jīng)濟(jì)政策、法律法規(guī)變化以及納稅人主觀行為的影響。

    COSO《內(nèi)部控制整合框架》中經(jīng)典的“五因素理論”將稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理要素分為以下五個(gè)方面。(1)控制環(huán)境:風(fēng)險(xiǎn)管理與高校其他管理活動(dòng)一樣,都會(huì)受到內(nèi)部和外部環(huán)境的影響,控制環(huán)境是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的基礎(chǔ)。(2)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估:將己經(jīng)被識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析,確定出風(fēng)險(xiǎn)的級(jí)別和影響程度。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的重點(diǎn)。(3)控制活動(dòng):在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效管理和控制,研究應(yīng)對(duì)措施,完成預(yù)先設(shè)定的控制目標(biāo)??刂苹顒?dòng)是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的核心。(4)信息與溝通:在稅務(wù)部門、高校內(nèi)部以及其他相關(guān)單位間搭建良好的信息溝通渠道,避免由于信息不對(duì)稱帶來的影響,保證信息獲得的及時(shí)性。信息與溝通是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的重要途徑。(5)自評(píng)與監(jiān)督:對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的效果進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),檢驗(yàn)風(fēng)險(xiǎn)管理的有效性。接受監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)管理中的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)行改進(jìn)。自評(píng)與監(jiān)督是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的重要保障。

    (二)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)類型

    1.按照風(fēng)險(xiǎn)來源不同劃分為內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)和外部風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)指由于高校管理層未對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有正確的認(rèn)識(shí),內(nèi)部控制建設(shè)不到位、稅務(wù)人員的專業(yè)水平參差不齊等因素產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。外部風(fēng)險(xiǎn)指由于國家相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策和法律法規(guī)的不斷更新完善,外部的市場環(huán)境變化等產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。

    2.按照風(fēng)險(xiǎn)類型不同劃分為資金支出風(fēng)險(xiǎn)、信譽(yù)損失風(fēng)險(xiǎn)、稅務(wù)違法風(fēng)險(xiǎn)。資金支出風(fēng)險(xiǎn)指由于未按稅法規(guī)定及時(shí)足額繳納稅款產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。除補(bǔ)齊稅款外,還要繳納滯納金和罰款,會(huì)對(duì)高校的現(xiàn)金流產(chǎn)生影響,造成額外資金支出。信譽(yù)損失風(fēng)險(xiǎn)(陳天燈,2013)指高校因納稅行為不規(guī)范造成不良影響,導(dǎo)致嚴(yán)重后果,使高校信譽(yù)遭受損害。稅務(wù)違法風(fēng)險(xiǎn)指由于主觀或者客觀原因?qū)е赂咝?duì)稅收政策的理解和執(zhí)行存在重大偏差,在涉稅業(yè)務(wù)辦理過程中出現(xiàn)違法行為。

    3.按照影響程度不同劃分為一般風(fēng)險(xiǎn)和重大風(fēng)險(xiǎn)。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的影響程度不盡相同,一般風(fēng)險(xiǎn)影響較小,通過及時(shí)糾正,所產(chǎn)生的后果是可控的。重大風(fēng)險(xiǎn)影響程度大且后果難以控制。

    (三)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理

    高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估、控制的過程。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理包括制訂風(fēng)險(xiǎn)管理策略、落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理權(quán)責(zé),不同程度的風(fēng)險(xiǎn)采取對(duì)應(yīng)的措施,將控制效果及時(shí)進(jìn)行反饋。對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)建立預(yù)警機(jī)制,提前識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)發(fā)出的信號(hào),降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。提高管理效率,在涉稅行為合理合法的前提下,開展稅收籌劃,降低稅收成本,實(shí)現(xiàn)降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理目標(biāo)。

    (四)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理現(xiàn)狀分析

    一直以來,高校對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理認(rèn)識(shí)不夠,而高校內(nèi)部控制體系尚處于建設(shè)初期,存在稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理人才缺乏、信息化建設(shè)不到位的現(xiàn)象,導(dǎo)致稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理還不規(guī)范。

    1.稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理認(rèn)識(shí)不夠。高校內(nèi)部控制工作正處于起步階段,制度和體系建設(shè)處于不斷完善中。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理缺乏系統(tǒng)化、制度化的約束機(jī)制,未發(fā)揮應(yīng)有的作用。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理需要各部門之間的配合,但高校長期以來對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)缺乏科學(xué)的認(rèn)識(shí),認(rèn)為稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理只是財(cái)務(wù)部門的事情,責(zé)權(quán)落實(shí)不明確。

    2.稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理人才缺乏。隨著高校事業(yè)的發(fā)展,外部稅收政策和稅收環(huán)境的變化增加了稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。大多數(shù)高校還是采取財(cái)務(wù)人員兼任稅務(wù)會(huì)計(jì)的方式,缺乏稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的專業(yè)人才,導(dǎo)致稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)不高,對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制管理和稅收法規(guī)信息缺少研究,不能全面準(zhǔn)確把握最新的稅收政策。

    3.稅務(wù)信息化建設(shè)不到位。高校的稅務(wù)信息化建設(shè)始終處于薄弱環(huán)節(jié),高校的財(cái)務(wù)系統(tǒng)、增值稅發(fā)票管理系統(tǒng)和資產(chǎn)管理系統(tǒng)之間沒有進(jìn)行有效的組合,使得稅務(wù)信息無法進(jìn)行合理利用和數(shù)據(jù)對(duì)比分析,對(duì)高校納稅情況不能進(jìn)行合理的評(píng)估。由于沒有建立良好的信息溝通渠道,無法對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行分析和整合,只能采取被動(dòng)和應(yīng)急方式應(yīng)對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    (五)內(nèi)部控制與稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理之間的聯(lián)系

    內(nèi)部控制是風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)鍵,也是風(fēng)險(xiǎn)管理的核心內(nèi)容。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理作為全面風(fēng)險(xiǎn)管理的一個(gè)重要組成部分,借助內(nèi)部控制這一重要手段,可以規(guī)范高校經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng),明確權(quán)責(zé)分配,合理控制稅負(fù)水平,保證涉稅事項(xiàng)合法合規(guī)。高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理首先要完善稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制機(jī)制,內(nèi)部控制體系的全面、準(zhǔn)確、有效決定著稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的效率。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的效果也反映出內(nèi)控制度是否健全有效。內(nèi)部控制制度的建設(shè)和實(shí)施,對(duì)高校提高管理水平、建立現(xiàn)代大學(xué)制度具有十分重要的作用。

    三、基于內(nèi)部控制的高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)

    COSO內(nèi)部控制——風(fēng)險(xiǎn)管理理論給高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理提供了很好的啟示,風(fēng)險(xiǎn)管理概念應(yīng)貫穿于高校所有的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中。將內(nèi)部控制作為風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)鍵點(diǎn),積極推進(jìn)內(nèi)部控制體系建設(shè),深入研究符合高校稅務(wù)工作特色的管理方法,通過稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別評(píng)估,采取措施積極應(yīng)對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的核心工作。

    (一)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)目標(biāo)

    高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理要求以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,對(duì)高校面臨的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行系統(tǒng)分析,強(qiáng)化高校發(fā)展戰(zhàn)略、內(nèi)部控制、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理和信息化建設(shè)間的融合,構(gòu)建出能有效預(yù)防和控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的系統(tǒng),將其控制在合理范圍內(nèi),實(shí)現(xiàn)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)。對(duì)涉稅業(yè)務(wù)采取事前預(yù)防、事中管理和事后反饋的管理方式。積極做好與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通與配合,防范外部環(huán)境變化帶來的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    (二)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)原則

    1.獨(dú)立性原則。高校要按照稅法和相關(guān)法律規(guī)定,對(duì)涉稅事項(xiàng)進(jìn)行納稅申報(bào),及時(shí)繳納稅款,對(duì)稅務(wù)資料進(jìn)行存檔。在稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)中,針對(duì)不同的業(yè)務(wù)性質(zhì)和崗位要求,明確職責(zé)權(quán)限。對(duì)于機(jī)構(gòu)設(shè)置、治理結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程和權(quán)責(zé)分配應(yīng)符合相互制約、相互監(jiān)督的內(nèi)部控制要求。工作人員按照權(quán)責(zé)分配,履責(zé)盡責(zé),保持良好的獨(dú)立性,以確保稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理內(nèi)部控制機(jī)制的公平和公正。

    2.協(xié)作性原則。隨著高校涉稅事項(xiàng)的增多,在進(jìn)行稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理時(shí),需要各部門、各崗位、各環(huán)節(jié)間的配合,及時(shí)溝通,信息共享,以提高稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的效率。要及時(shí)了解最新的稅收政策,避免因政策變化帶來的風(fēng)險(xiǎn)。

    3.重要性原則。在稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中,把握重點(diǎn)事項(xiàng),考慮成本效益原則。對(duì)涉稅業(yè)務(wù)進(jìn)行分析,識(shí)別關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),對(duì)可能產(chǎn)生重大影響的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)采取控制措施,進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。對(duì)影響程度一般的風(fēng)險(xiǎn),保持適度關(guān)注。高校要結(jié)合具體情況和自身防范風(fēng)險(xiǎn)的能力,有重點(diǎn)地開展稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)。

    (三)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)指標(biāo)

    建立稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)體系是實(shí)施高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的首要步驟,高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)體系的構(gòu)建要滿足科學(xué)完整、具體實(shí)用的要求。設(shè)計(jì)指標(biāo)時(shí)要考慮到評(píng)價(jià)的目標(biāo),符合評(píng)價(jià)工作的特點(diǎn)和要求。

    本文以COSO內(nèi)部控制——風(fēng)險(xiǎn)管理框架為理論依據(jù),結(jié)合《財(cái)政部關(guān)于全面推進(jìn)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的指導(dǎo)意見》(財(cái)會(huì) [2015]24號(hào))的要求,參照稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)測評(píng)和內(nèi)部控制要素,選取控制環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)控制、信息溝通、監(jiān)督改進(jìn)5個(gè)層面共20個(gè)指標(biāo)構(gòu)建出高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)體系,詳見下頁表1。

    四、高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)

    稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法有很多種 (沈峰,2015),有德菲爾技術(shù)法、層次分析法、沃爾評(píng)分法,等等。本文采用專家打分法對(duì)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制進(jìn)行評(píng)價(jià),由內(nèi)部控制領(lǐng)導(dǎo)小組專家對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)運(yùn)行情況進(jìn)行打分,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見下頁表2。

    對(duì)于完成情況優(yōu)秀的指標(biāo)得5分,完成情況良好的指標(biāo)得4分,完成情況中等的指標(biāo)得三分,以此類推。專家對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)體系中所有的指標(biāo)進(jìn)行打分,統(tǒng)計(jì)匯總后得出高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)表,見表3。

    表1 高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)體系

    表2 高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)評(píng)分表

    表3 高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)表

    表4 高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制有效性評(píng)價(jià)

    根據(jù)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)總得分情況,按照高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制有效性評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),可以對(duì)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制的有效性進(jìn)行一個(gè)綜合評(píng)價(jià)。見表4。

    得分在80—100分的,說明高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制是有效的,暫不存在風(fēng)險(xiǎn)。在60—80之間的,說明高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制基本有效,不存在重大風(fēng)險(xiǎn),但還是有風(fēng)險(xiǎn)因素存在,繼續(xù)給予關(guān)注。得分在40—60分之間的,說明高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制效果較差,要結(jié)合具體指標(biāo)發(fā)現(xiàn)問題,找出關(guān)鍵影響要素,采取措施控制風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。得分40分以下的,說明內(nèi)控基本是無效的,存在重大風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性,要引起足夠的重視,改善內(nèi)部環(huán)境,分析風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),積極采取應(yīng)對(duì)措施。

    五、加強(qiáng)高校稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的對(duì)策建議

    (一)健全內(nèi)控機(jī)制,強(qiáng)化稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)

    在高校內(nèi)部樹立全面風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),確定稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)。管理層要從高校發(fā)展戰(zhàn)略的角度優(yōu)化內(nèi)控環(huán)境,將內(nèi)部控制建設(shè)作為高校管理制度的重要組成部分,借鑒大企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理方法,制定出切實(shí)可行的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理內(nèi)控方案,并確保方案的有效實(shí)施。內(nèi)控體系建設(shè)中要明確對(duì)象,厘清職責(zé),落實(shí)職責(zé)范圍,加強(qiáng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范責(zé)任。完善稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理組織架構(gòu),設(shè)立專門的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理部門,配備合格的管理人員負(fù)責(zé)外部涉稅工作,對(duì)涉稅事項(xiàng)可能帶來的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析。對(duì)各項(xiàng)政策法規(guī)和稅收政策進(jìn)行研究,找到適合的稅收優(yōu)惠政策,進(jìn)行稅收籌劃,規(guī)范納稅行為。

    (二)推進(jìn)信息化建設(shè),有效識(shí)別稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

    高校應(yīng)推進(jìn)信息化建設(shè),發(fā)揮信息技術(shù)和現(xiàn)代化管理方法在稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中的作用。以信息化為依托,健全稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng),準(zhǔn)確提供各類稅務(wù)信息。借助信息技術(shù)手段獲取“大數(shù)據(jù)”,有效識(shí)別稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),整合現(xiàn)有資源,搭建共享信息數(shù)據(jù)庫,設(shè)置預(yù)警線,逐步實(shí)現(xiàn)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的系統(tǒng)化。通過內(nèi)控機(jī)制的強(qiáng)化解決由于信息不對(duì)稱產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn),對(duì)掌握的高校稅務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,識(shí)別、監(jiān)控來自內(nèi)部和外部的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    (三)加強(qiáng)控制活動(dòng),提高風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力

    稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中涉及的內(nèi)外部機(jī)構(gòu)、部門之間要建立起有效的溝通機(jī)制,將從外部獲取的最新的稅收政策法規(guī)及時(shí)傳達(dá)到各業(yè)務(wù)部門,提高高校涉稅行為能力,以利于風(fēng)險(xiǎn)控制活動(dòng)的開展。定期組織檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,消除隱藏的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)涉稅業(yè)務(wù)進(jìn)行事前風(fēng)險(xiǎn)檢測與評(píng)估,對(duì)可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行重要性排序和定量評(píng)估,確定出稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)級(jí)別和影響程度,制定必要的應(yīng)對(duì)策略,全面提升高校稅務(wù)管理內(nèi)部控制體系運(yùn)轉(zhuǎn)的效率與效果。

    高校應(yīng)借助《深化財(cái)稅體制改革總體方案》《財(cái)政部關(guān)于全面推進(jìn)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的指導(dǎo)意見》(財(cái)會(huì)[2015]24號(hào))政策出臺(tái)的契機(jī),把握國家財(cái)稅改革總目標(biāo)和要求,推進(jìn)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理,更好地發(fā)揮高校在科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)和產(chǎn)教研等各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中的積極作用。

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