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    新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理研究

    2017-09-11 20:01:14姚丹霞
    特別健康·下半月 2017年8期
    關(guān)鍵詞:風(fēng)險(xiǎn)管理新生兒護(hù)理

    姚丹霞

    【摘要】隨著我國(guó)醫(yī)療事業(yè)的迅速發(fā)展,以及醫(yī)療水平的進(jìn)一步提升,醫(yī)院與患者之間的矛盾越來(lái)越深化,一旦對(duì)這一矛盾處理的不恰當(dāng),將會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。而化解或者是緩解醫(yī)院與患者之間的矛盾,不僅要采取合理措施來(lái)實(shí)現(xiàn),而且也需要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理,因此,在新生兒科室中,加強(qiáng)新生兒護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,在最大程度上降低風(fēng)險(xiǎn),在確保嬰兒安全的基礎(chǔ)上減少糾紛的產(chǎn)生。為此,本文就主要針對(duì)新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行相關(guān)方面論點(diǎn)的探討與研究。

    【關(guān)鍵詞】新生兒;護(hù)理;風(fēng)險(xiǎn)管理

    【中圖分類(lèi)號(hào)】R12.65

    【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

    【文章編號(hào)】2095-6851(2017)08-291-01

    1 前言

    醫(yī)院的構(gòu)成較為復(fù)雜,不僅在科室方面具有分門(mén)別類(lèi)的特點(diǎn),而且牽涉的因素也較為廣泛,而護(hù)理工作是涉及醫(yī)院工作的多個(gè)方面,在醫(yī)院的整體發(fā)展中是發(fā)揮著重要的作用。隨著醫(yī)院與患者之間的矛盾不斷加劇化,醫(yī)院里的工作人員不僅要履行治病救人的職責(zé),而且也要在工作開(kāi)展中避免與患者發(fā)生沖突,而在護(hù)理工作中,就需要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理,而所謂的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理,指的就是對(duì)患者、藥物、設(shè)備等風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行管理活動(dòng),這一方面應(yīng)用于新生兒科的護(hù)理中尤為重要,由于新生兒科室所收納都是新生兒,在年齡方面較為特殊,家屬也不能陪同,相對(duì)而言是護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)最高的科室之一,因此,在新生兒科室中加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理十分有必要。

    2 新生兒科護(hù)理中存在的風(fēng)險(xiǎn)因素以及加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理所產(chǎn)生的作用分析

    這一章節(jié)主要探討的就是兩個(gè)方面的內(nèi)容,一方面是新生兒科已經(jīng)存在或者是潛在的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)因素,另一方面則是在新生兒科中,加強(qiáng)護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,能夠帶來(lái)哪些方面的作用,通過(guò)明確這兩個(gè)方面的內(nèi)容,為后續(xù)的討論奠定基礎(chǔ)。

    2.1 新生兒科已經(jīng)存在或者是潛在的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)因素:

    新生兒科已經(jīng)存在或者是潛在的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)因素,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:第一,因護(hù)理人員方面存在的問(wèn)題而導(dǎo)致,護(hù)理人員是護(hù)理工作開(kāi)展的主導(dǎo)者,如果護(hù)理人員缺乏專(zhuān)業(yè)護(hù)理新生兒方面的知識(shí),技術(shù)不夠熟練等,都會(huì)影響新生兒科的護(hù)理工作,一旦影響到新生兒,就會(huì)產(chǎn)生糾紛。第二,因管理制度方面存在的問(wèn)題而導(dǎo)致,護(hù)理工作的有效開(kāi)展需要完善的制度起到規(guī)范的作用,如果醫(yī)院對(duì)護(hù)理人員的護(hù)理工作不合理安排的話(huà),就會(huì)導(dǎo)致護(hù)理人員不能兼顧到新生兒的各個(gè)方面,護(hù)理工作不夠全面,從而使得護(hù)理工作的風(fēng)險(xiǎn)得到進(jìn)一步增加。第三,新生兒體質(zhì)差,對(duì)疾病的抵抗能力低,如果醫(yī)院忽視對(duì)新生兒科病房環(huán)境的消毒、打掃,再加上護(hù)理工作的不到位,也很容易引發(fā)一系列風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。

    2.2 加強(qiáng)護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理所產(chǎn)生的作用:

    在新生兒科中,加強(qiáng)護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,所產(chǎn)生的作用主要可以表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:第一,正是由于在新生兒科的護(hù)理工作中存在不少已經(jīng)產(chǎn)生或者是正在產(chǎn)生的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)因素,影響著新生兒的健康,通過(guò)加強(qiáng)護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,不僅有利于提高新生兒科護(hù)理質(zhì)量,而且也有利于保障新生兒的健康成長(zhǎng)。第二,由于新生兒科室具有一定的特殊性,在新生兒科中加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理,考慮到一切風(fēng)險(xiǎn)因素,在此基礎(chǔ)上采取合理的措施予以解決,有利于在一定程度上避免醫(yī)患矛盾的產(chǎn)生,從而維護(hù)醫(yī)院的聲譽(yù),促進(jìn)醫(yī)院得到整體發(fā)展。

    3 加強(qiáng)新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理的措施探討

    加強(qiáng)新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,具有多個(gè)方面的作用,因此,這一章節(jié)主要探討的就是如何采取合理的措施來(lái)加強(qiáng)新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,從而促進(jìn)整體的進(jìn)步與發(fā)展。

    3.1 加大培訓(xùn)活動(dòng)開(kāi)展力度,促使護(hù)理人員樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí):

    加強(qiáng)新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,所能采取的第一個(gè)方面措施為加大培訓(xùn)活動(dòng)開(kāi)展力度,促使護(hù)理人員樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),從而有效降低存在于新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)因素。醫(yī)院要對(duì)護(hù)理人員定期開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng),而培訓(xùn)活動(dòng)的內(nèi)容,不僅要包括對(duì)新生兒各個(gè)方面護(hù)理的知識(shí)、技術(shù)操作等,而且也要納入存在于新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)因素,讓護(hù)理人員明確潛在的風(fēng)險(xiǎn)因素,在實(shí)際的護(hù)理工作中,盡可能的避免這些風(fēng)險(xiǎn)因素的發(fā)生,從護(hù)理人員角度入手,提高新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理水平。

    3.2 建立健全各項(xiàng)制度規(guī)范,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控:

    加強(qiáng)新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,所能采取的第二個(gè)方面措施為建立健全各項(xiàng)制度規(guī)范,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控,從而有效降低存在于新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)因素。正所謂沒(méi)有規(guī)矩不成方圓,護(hù)理工作的有效開(kāi)展,假若沒(méi)有完善的制度規(guī)范來(lái)發(fā)揮引導(dǎo)的作用,則會(huì)導(dǎo)致相關(guān)崗位安排不明確、不合理等問(wèn)題的產(chǎn)生,因此,醫(yī)院在制定與完善新生兒科護(hù)理制度中,要從實(shí)際發(fā)展情況出發(fā),明確規(guī)定交接班、查對(duì)、風(fēng)險(xiǎn)防范措施等方面的內(nèi)容,讓護(hù)理人員在制度的作用下做好新生兒科護(hù)理工作。除此之外,醫(yī)院還要設(shè)立專(zhuān)門(mén)的機(jī)構(gòu),在機(jī)構(gòu)的作用下監(jiān)督護(hù)理人員在新生兒科護(hù)理工作的開(kāi)展效果,以此來(lái)加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控。

    3.3 實(shí)行人性化管理,加強(qiáng)與新生兒監(jiān)護(hù)人的溝通:

    加強(qiáng)新生兒科護(hù)理中的風(fēng)險(xiǎn)管理,所能采取的第三個(gè)方面措施為實(shí)行人性化管理,加強(qiáng)與新生兒監(jiān)護(hù)人的溝通,避免因溝通不及時(shí)而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。新生兒監(jiān)護(hù)人對(duì)新生兒的狀況都是較為擔(dān)憂(yōu)的,護(hù)理人員要及時(shí)與新生兒的監(jiān)護(hù)力進(jìn)行溝通,告知新生兒的實(shí)際狀況,并且對(duì)新生兒的監(jiān)護(hù)人進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖o(hù)理知識(shí)指導(dǎo)和健康宣傳,避免新生兒監(jiān)護(hù)人產(chǎn)生過(guò)于擔(dān)憂(yōu)、焦慮的情況,以此在獲得新生兒監(jiān)護(hù)人理解的基礎(chǔ)上開(kāi)展新生兒的護(hù)理工作,對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的降低具有十分重要的作用。

    4 結(jié)束語(yǔ)

    新生兒科是護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)較高的科室之一,采取合理的措施來(lái)加強(qiáng)新生兒科護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理,不僅有利于做好新生兒科護(hù)理工作,而且也有利于醫(yī)院得到整體發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 績(jī)效考核對(duì)穩(wěn)定兒科護(hù)理隊(duì)伍的影響研究[J]. 金花成,王梅,葉茂庭,疏洋. 中國(guó)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育. 2017(10)

    [2] 探討在兒科護(hù)理管理中應(yīng)用風(fēng)險(xiǎn)防范式護(hù)理的效果[J]. 汪瑜. 世界最新醫(yī)學(xué)信息文摘. 2017(29)

    [3] 英國(guó)格魯斯特郡醫(yī)院的兒童人性化護(hù)理[J]. 陳芳. 護(hù)士進(jìn)修雜志. 2017(11)endprint

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