• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    長期護理保險籌資:德日韓經驗與中國實踐

    2017-09-08 02:16:37
    中國衛(wèi)生政策研究 2017年8期
    關鍵詞:基金護理

    譚 睿

    重慶三峽醫(yī)藥高等??茖W校 重慶 404120

    ·專題研究·

    長期護理保險籌資:德日韓經驗與中國實踐

    譚 睿*

    重慶三峽醫(yī)藥高等??茖W校 重慶 404120

    通過對德日韓長期護理保險籌資模式、渠道、責任分擔和籌資水平的比較發(fā)現(xiàn),三國籌資政策符合本國國情與制度傳統(tǒng),實行多渠道獨立籌資,但三國經驗亦表明,籌資責任要各方合理分擔,現(xiàn)收現(xiàn)付籌資模式也難以應對人口老齡化的挑戰(zhàn)。近年來,我國多地相繼開展了長期護理保險實踐,從籌資渠道、方式、責任分擔和籌資水平四個維度對我國13個地區(qū)長期護理保險籌資情況進行比較分析發(fā)現(xiàn),我國長期護理保險籌資存在諸多爭議,未來我國長期護理保險籌資還需要從多方面加以完善。

    長期護理保險; 籌資; 比較研究

    為應對人口老齡化帶來的長期護理需求急劇攀升問題,2016年6月,人社部辦公廳發(fā)布了《關于開展長期護理保險制度試點的指導意見》(人社廳發(fā)〔2016〕80號,以下簡稱《指導意見》),提出要在“十三五”期間探索建立長期護理保險制度。建立長期護理保險制度是一項長期的政策工程,而籌資是需要解決的關鍵問題之一。德國、日本和韓國是國際上較早建立長期護理保險制度的國家,經過多年發(fā)展,其制度已趨成熟,其在長期護理保險籌資方面的經驗可供我國借鑒。同時,近年來我國也有部分地區(qū)開展了長期護理保險實踐,積累了一定的經驗,本文基于國際視野與中國實踐,旨在厘清長期護理保險籌資這一關鍵問題,為完善我國長期護理保險籌資提供參考。

    1 德日韓長期護理保險籌資比較

    1.1 籌資模式

    社會保險籌資模式可分為現(xiàn)收現(xiàn)付、完全積累和部分積累,德日韓長期護理保險均采用現(xiàn)收現(xiàn)付籌資模式,維持長期護理保險基金在短期內的收支平衡。采用現(xiàn)收現(xiàn)付的籌資模式,能夠較好的體現(xiàn)互助共濟性,能夠在制度建立之初籌集足夠的資金,實現(xiàn)及時給付。但面對日趨嚴峻的人口老齡化,基金籌集也面臨可持續(xù)性問題,民眾特別是中青年負擔將日益沉重。如德國長期護理保險制度建立之初保險稅率為1%[1],1996年上調至1.7%,2008年上調至1.95%(無子女者2.2%)[2],2017年又調至2.55%(無子女者2.8%)[3]。日本2002年40~64歲參保人長期護理保險費率為1.07%,2015年上調至1.58%,預計2020和2025年將分別增至2.30%和3.10%。[4]

    1.2 籌資方式

    國際上社會保險最常見的籌資方式為征稅和強制繳費,德國長期護理保險籌資方式采取征稅,而日本和韓國長期護理保險采取強制繳費??傮w而言,征稅由于其強制性和規(guī)范性,能保證基金的征繳,降低籌資成本,節(jié)約管理費用,較好的體現(xiàn)公平性;強制繳費強調繳費責任多方分擔,體現(xiàn)出權利與義務的結合,個人成本意識較強。但無論是征稅還是強制繳費,均為實現(xiàn)長期護理保險基金合理籌資服務,并取決于本國的社會保險籌資傳統(tǒng)。德日韓也不例外,其長期護理保險資金籌資方式均受到本國社會保險籌資方式的影響。

    1.3 籌資渠道

    社會保險籌資渠道包括政府財政、雇主和個人繳費(稅)、社會捐贈等。德日韓均將雇主和個人繳費(稅)作為長期護理保險籌資的主要來源。但日本和韓國政府的財政在很大程度上支撐著長期護理保險籌資,韓國政府財政約負擔了20%,而日本政府財政負擔超過50%,另外韓國健康保險還為最低生活保障者、醫(yī)療救助者等負擔長期護理保險費。因此,從籌資渠道來看,德國長期護理保險屬“純社會保險”模式,而日本和韓國的政府財政是其主要的籌資來源,其長期護理保險具有一定福利傾向性,類似于社會保險制度與社會福利制度的混合體。

    1.4 籌資責任分擔

    德國長期護理保險籌資主要來源于雇主和個人納稅,在職者由雇主和雇員各承擔50%,失業(yè)者由失業(yè)保險負擔,自由職業(yè)者、學生、退休人員等由個人負擔。在日本,財政負擔50%的籌資(中央25%、都道府縣12.5%、市町村12.5%),另50%由65歲及以上參保人和40~64歲參保人按人數(shù)比例分攤,分別為22%和28%。[4]對于40~64歲參保人,在職者由雇主和參保人各承擔一半,無雇主者由財政為其分擔一半。韓國政府財政負擔20%,參保人個人負擔80%,其中在職者由雇主和個人各負擔一半,社區(qū)參保者(農民、自由職業(yè)等)由個人負擔,最低生活保障者、醫(yī)療救助者由健康保險負但。

    1.5 籌資水平

    如前所述,德國保險稅率不斷上調,由1%上調至2.55%(無子女者2.8%)。[3]2002年日本40~64歲參保人長期護理保險費率為1.07%,2015年上調至1.58%,2001年65歲及以上參保人人均繳費2 911日元,2015年已達5 514日元。[4]比較而言,韓國居民負擔較低,在職者按照健康保險費的一定比例繳費,2008年為4.05%,2010為4.78%,2011年調整至6.55%,而長期護理保險費占工資收入的比例2008年為0.21%,2015年增至0.39%(表1)。[5]

    表1 德日韓長期護理保險籌資比較

    2 德日韓長期護理保險籌資的經驗

    2.1 現(xiàn)收現(xiàn)付難以應對人口老齡化的挑戰(zhàn)

    在人口老齡化日益嚴峻、老年長期護理需求不斷攀升的背景下,以現(xiàn)收現(xiàn)付的籌資模式,財務壓力將日漸增大。以日本為例,2000—2014年間長期護理保險給付費用從3.6萬億日元增至10.4萬億日元[6],約占GDP的2.1%,而預計2020年和2025年長期護理保險給付費用將分別增至14.9萬億日元和19.8萬億日元,分別占GDP的2.7%和3.2%[7]。隨著財務壓力日漸沉重,某些國家以削減給付項目、提高申請門檻、加強個人或家庭的護理責任、增收保險費等方式來減輕長期護理保險在財務上的壓力。[8]

    2.2 籌資政策符合國情與制度傳統(tǒng),實現(xiàn)獨立籌資

    長期護理保險作為一項社會福利政策,其籌資政策應符合本國國情。德日韓長期護理保險的籌資模式、籌資方式、籌資渠道、籌資責任分擔、籌資水平均與本國社會保險制度傳統(tǒng)緊密相聯(lián),并實現(xiàn)了長期護理保險的獨立籌資,將長期護理保險定位為一項獨立的社會保險制度,使其籌資不易受到其他社會保險制度特別是醫(yī)療保險的限制,其資金給付范圍也可以突破醫(yī)療護理服務的局限,能夠滿足國民基本的醫(yī)療護理、日常生活照顧、康復保健等需求。

    2.3 明確多元籌資渠道

    多元籌資渠道是社會保險制度的共同特征之一,以發(fā)揮“大數(shù)法則”的保險功能。[9]雖然德日韓籌資渠道構成上有所差異,但多元籌資是三國共同的選擇。一是強調個人繳費責任,特別是強調老年人承擔繳費義務,對于應對人口老齡化具有一定的現(xiàn)實意義;二是強調企業(yè)的繳費責任,這既是企業(yè)社會責任的體現(xiàn),也可以分散職工的長期護理風險,同時為職工護理家人提供支持,以便職工更好的進行社會勞動;三是長期護理保險的正常運轉離不開政府的大力支持,政府的政策引導、資金支持和有效監(jiān)管是長期護理保險順利發(fā)展的關鍵。

    2.4 籌資責任需各方合理分擔

    長期護理保險強調多渠道籌資和責任共擔,但是政府、企業(yè)和個人的籌資責任應處于一個相對合理的范圍內,不應造成政府、企業(yè)和個人較大的經濟負擔。德國政府不承擔直接籌資責任,制度實施初期,地方政府長期護理救助預算從1994年的180億馬克降低至1997年的76億馬克[10],極大緩解了州政府的財政負擔。但德國是三國中個人繳費水平最高且增長最快的國家,預計2030年和2055年將分別增至3.5%和7%。[11]日本政府財政承擔了50%以上的籌資責任,這導致政府財政負擔日益沉重,2012年用于長期護理保險的財政支出已逾4.8萬億日元,預計2020年和2025年將分別增至8.4萬億日元和11.1萬億日元。[12]

    3 中國長期護理保險籌資實踐

    3.1 籌資渠道

    我國各地長期護理保險籌資渠道包括醫(yī)療保險基金、政府財政補助、個人繳費、企業(yè)繳費、福彩公益金五個方面,具體籌資渠道組合上各地有所差異。青島、長春完全依托醫(yī)療保險基金劃撥,濰坊主要來源于醫(yī)療保險基金和福彩公益金,聊城、日照、濟南則是來自于醫(yī)療保險基金、個人繳費、福彩公益金,南通、荊門、桐廬、嘉善的籌資由醫(yī)療保險基金、財政補助和個人繳費構成,上饒則包括醫(yī)療保險基金、個人繳費、福彩公益金三部分,而上海企業(yè)職工籌資由企業(yè)和個人繳費,居民則是采取個人繳費加財政補助的方式(表2)。

    表2 我國長期護理保險籌資渠道

    3.2 籌資方式

    在籌資方式上,雖各地均采取強制繳費,但各地具體做法分為定額籌資、比例籌資以及二者相結合三種。聊城、日照、濟南、南通、上饒、桐廬、嘉善和安慶采取定額籌資,青島、濰坊、荊門采取按比例籌資,而長春和上海根據參保人身份分別采取定額籌資和比例籌資相結合。一般而言,定額籌資的基金來源相對穩(wěn)定,不易受經濟波動等因素的影響,而比例籌資能夠隨經濟變動適時調整。但定額籌資和按比例籌資主要依托基本醫(yī)療保險基金劃撥,長期護理保險籌資的可持續(xù)性均面臨挑戰(zhàn)。

    3.3 籌資責任分擔

    長期護理保險籌資中按醫(yī)療保險基金所占比重可將各地長期護理保險籌資責任分擔分為醫(yī)療保險負擔型、混合負擔型和個人企業(yè)共擔型。醫(yī)療保險負擔型其籌資與醫(yī)療保險基金高度相關,如青島和長春由醫(yī)療保險基金全額負擔,聊城和日照醫(yī)療保險基金負擔超過80%、安慶超過66%。荊門、上饒、南通、桐廬和嘉善屬混合負擔型,雖然其籌資仍有部分依靠醫(yī)療保險基金劃撥,但更加強調個人繳費和政府補助,如上饒個人繳費占40%,嘉善(職工)財政補助達60%。上海不依托醫(yī)療保險基金劃撥,主要依靠個人和企業(yè)繳費,政府給予居民繳費補助,并由市區(qū)政府按1:1負擔(表3)。

    表3 我國部分地區(qū)長期護理保險籌資責任分擔比較

    3.4 籌資水平

    如表4所示,各地籌資水平可以分為三類:一是青島、濰坊、長春(職工)根據醫(yī)療保險基金或結余為依據確定籌資水平。二是上海、荊門、桐廬、南通、日照以收入狀況為依據確定籌資水平,其中上海(職工)按醫(yī)療保險繳費基數(shù)籌資,桐廬和南通按上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的0.3%確定籌資水平,日照則按上年度全省在崗職工平均工資的 0.3%作為籌資水平。三是嘉善、濟南、聊城、安慶和長春(居民)明確規(guī)定了暫行籌資水平,但未對確定依據進行說明,其中,嘉善為120元/人/年、濟南115元/人/年、聊城為100元/人/年,安慶和長春(居民)為30元/人/年。

    表4 我國長期護理保險籌水平

    (續(xù))

    4 討論

    4.1 籌資渠道:醫(yī)療保險基金劃撥、財政補助還是個人繳費?

    如前所述,除上海外,各地均將醫(yī)療保險基金作為籌資渠道之一,安慶、南通、上海等7地強調個人繳費義務,僅上海要求企業(yè)為員工繳費,荊門、嘉善、桐廬等8地財政也給予不同程度的補助,而濰坊、聊城、上饒等5地還從福利彩票中劃轉基金。除青島、長春僅依托醫(yī)療保險基金籌資外,各地均實現(xiàn)不同程度的多元籌資。但各地多元籌資還存在一定的爭議,是否依托醫(yī)療保險基金劃撥,財政是否給付補助,個人和企業(yè)是否承擔繳費義務,是否需要拓展福利公益金等其他籌資渠道。

    4.2 籌資方式:定額籌資、比例籌資還是二者結合?

    采取定額籌資、比例籌資還是二者結合,是各地長期護理保險籌資方式的主要爭議。聊城、日照、濟南、南通、上饒、桐廬、嘉善和安慶采取定額籌資,青島、濰坊、荊門、上海采取比例籌資,而長春還根據參保人身份分別采用了定額籌資和比例籌資。一般而言,定額籌資的基金來源相對穩(wěn)定,不易受經濟波動等因素的影響,而比例籌資能夠隨經濟變動適時調整。那么未來我國長期護理保險籌資方式是采取定額籌資還是比例籌資,以及是否需要針對職業(yè)或戶籍采取不同的籌資方式,還有待進一步探索論證。

    4.3 籌資責任分擔:醫(yī)療保險負擔、混合負擔和個人企業(yè)共擔?

    短期來看,我國醫(yī)療保險基金確實存在一定結余,依托醫(yī)療保險基金劃撥具有一定可行性。但從長期來看,隨著人口老齡化加劇和醫(yī)療費用上漲,基本醫(yī)療保險基金支付壓力將越來越大。未來我國長期護理保險是繼續(xù)堅持完全依托醫(yī)療保險劃撥,還是依托醫(yī)療保險基金通過財政補貼、慈善捐助等方式多方共擔,亦或是建立以企業(yè)和個人繳費、財政補助為基礎的多元籌資機制,將在很大程度上決定我國長期護理保險的性質和發(fā)展方向。

    4.4 籌資水平:以醫(yī)療保險基金還是以收入狀況確定?

    除嘉善、濟南、聊城、安慶和長春(居民)明確規(guī)定了籌資水平但未對確定依據進行說明外,各地均對籌資水平確定依據進行了說明。一是青島、濰坊、長春(職工)根據醫(yī)療保險基金或結余為依據確定籌資水平,二是上海、荊門、桐廬、南通、日照以收入狀況為依據確定籌資水平,而收入狀況具體是按醫(yī)療保險繳費基數(shù)、上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入還是上年度全省在崗職工平均工資,各地仍有爭議。未來我國籌資水平的確定是以醫(yī)療保險基金為籌資依據,還是根據社平工資、人均可支配收入等經濟收入狀況來確定,需要進一步探討。

    5 完善我國長期護理保險籌資的思考

    5.1 建立多渠道獨立籌資機制,考慮設立個人賬戶

    從各地實踐來看,多渠道籌資已成為各地長期護理保險普遍采取的籌資方式,但除上海外,各地長期護理保險籌資均不同程度依托醫(yī)療保險基金劃撥。短期來講,從醫(yī)療保險基金中劃撥一部分資金用于長期護理保險,既是客觀形勢的要求,又是助推長期護理保險發(fā)展的有力措施。[13]但是長期來看,在我國人口老齡化不斷加劇的背景下,依托醫(yī)療保險基金籌資的可持續(xù)性令人擔憂。因此,隨著制度的發(fā)展,長期護理保險應該逐步從醫(yī)療保險體系中獨立出來,建立相對獨立的、互助共濟的、責任共擔的長期護理保險多渠道籌資機制。另一方面應該吸取德日韓長期護理保險采取現(xiàn)收現(xiàn)付籌資模式難以應對人口老齡化的教訓,可以考慮設立個人賬戶,采取與養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險相似的“社會統(tǒng)籌+個人賬戶”的籌資模式。

    5.2 合理選擇籌資方式,科學厘定籌資水平

    長期護理保險籌資的關鍵環(huán)節(jié)之一就是費率的確定,這直接影響長期護理保險籌資的可持續(xù)性和制度的正常運轉。鑒于我國醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險均是對城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民采取不同的制度安排和籌資方式,那么長期護理保險籌資方式也可以遵循這一制度傳統(tǒng)。本文認為可以參考上海模式和長春模式,針對城鎮(zhèn)職工采取比例籌資辦法,以經濟收入狀況為籌資依據,企業(yè)和個人每月繳納長期護理保險費;針對其他城鄉(xiāng)居民可以采取定額籌資辦法,根據各地的長期護理需求和經濟收入狀況合理確定一個定額繳費標準。

    5.3 明確各方籌資義務,確保各方合理負擔

    實現(xiàn)長期護理保險基金多渠道籌資,需要明確各方籌資責任,特別要強調個人的繳費義務,增強費用意識。在人口老齡化日趨嚴峻的情況下,也需要強調老年人的繳費義務。另外,相關研究表明,我國企業(yè)社會保險繳費負擔偏重,社會保險繳費率偏高,建立長期護理保險制度也會對其造成較大壓力。因此,本文認為在長期護理保險籌資時要適當減輕企業(yè)的繳費責任,長期護理保險費用可以由個人和企業(yè)各負擔一半。此外,政府作為長期護理保險的直接責任者,應該給付一定的財政補助,但需要合理劃分各級政府的負擔比例,中央財政要向經濟社會發(fā)展較落后、老齡化壓力較大的地區(qū)適當傾斜。

    5.4 完善法律法規(guī),加大政策宣傳

    完善長期護理保險籌資,必須完善相關的法律法規(guī)。目前,我國各地長期護理保險試點大多只是出臺了《意見》、《辦法》等規(guī)范性文件,不利于長期護理保險的長遠發(fā)展。待各地試點成熟,長期護理保險全面推行時,可通過修訂《社會保險法》增加長期護理保險相關內容,在法律上確定個人、企業(yè)和政府的籌資責任,確保長期護理保險籌資有法可依。另一方面,當前居民對長期護理保險還不夠了解,參保積極性不高。要利用各種宣傳渠道,加大宣傳力度,提高全體社會成員的長期護理保險意識和繳費意愿,推動長期護理保險的建立和普及,保障長期護理保險及時足額籌資。

    [1] 齊憶虹. 中等收入國家長期護理保險研究: 韓國與日本及德國的比較[J].國外醫(yī)學: 衛(wèi)生經濟分冊, 2016(1):9-17.

    [2] 和紅. 德國社會長期護理保險制度改革及其啟示: 基于福利治理視角[J]. 德國研究, 2016(3): 58-62.

    [3] 王敏, 李彥.長期護理保險籌資機制研究——以德國和日本經驗為例[J]. 醫(yī)學與法學, 2017(1): 49-54.

    [4] 日本厚生労働省.公的介護保険制度の現(xiàn)狀と今後の役割[EB/OL].(2014- 06-25)[2017- 03-12].http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-12300000-Roukenkyoku/0000080254.pdf

    [5] 詹軍. 韓國老年人長期護理保險制度述要——兼談對中國建立養(yǎng)老服務新體系的啟示[J]. 北華大學學報: 社會科學版, 2016(2): 44-51.

    [6] 日本総務省統(tǒng)計局. 平成26年度介護保険事業(yè)狀況報告(年報)[EB/OL]. (2016- 09- 07)[2017- 03-12]. http://www.e-stat.go.jp/SG1/estat/List.do?lid=000001153596

    [7] 日本厚生労働省.社會保障に係る費用の將來推計の改定につい [EB/OL].( 2016-12-22)[ 2017- 03-12]. http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/hokabunya/shakaihoshou/dl/shouraisuikei.pdf

    [8] 李孟芬, 石泱, 曾薔兒, 等. 長期照顧概論——社會政策與福利服務取向[M].臺北: 洪葉文化事業(yè)有限公司, 2013.

    [9] 戴衛(wèi)東. 歐亞七國長期護理保險制度分析[J].武漢科技大學學報: 社會科學版, 2016(1): 12-16.

    [10] Cuellar A.E, Wiener J M. Can Social Insurance for long-term Care Work? The Experience of Germany[J]. Health Affairs, 2000, 19(3): 8-25.

    [11] Stueker H.Long Term Care Insurance Germanu[R].EU-China social Security Reform Cooperation Project, 2009.

    [12] 朱秋蓮, 譚睿. 日本護理保險制度發(fā)展趨勢、問題及啟示——基于保險支出狀況的分析[J]. 老齡科學研究, 2015(2): 72-79.

    [13] 雷曉康, 馮雅茹. 社會長期護理保險籌資渠道:經驗借鑒、面臨困境及未來選擇[J]. 西北大學學報: 哲學社會科學版, 2016(5): 108-115.

    (編輯 趙曉娟)

    Financing of long-term care insurance: Experience from Germany, Japan and Korea and Practice in China

    TANRui

    ChongqingThreeGorgesMedicalCollege,Chongqing404120,China

    Through the comparison of the long- term care insurance financing mode, financing channels, responsibility sharing and financing level of Germany, Japan and Korea, it is found that the three countries’ financing policies fit the national conditions and institutional traditions and realize multi- channel independent financing. The responsibility to raise funds to the parties to a reasonable share, cash is now pay financing model is also difficult to cope with the challenges of the aging population. In recent years, China has carried out long-term care insurance practice, from the financing mode, financing channels, responsibility sharing and financing level to share the four dimensions of China’s 13 areas of long-term care insurance financing comparative analysis and found that for China’s long-term care insurance financing there are many Controversy. The future of China’s long-term care insurance financing also need to be improved from many aspects.

    Long-term care insurance; Financing; Compare research

    譚睿,男(1990年—),碩士,助教,主要研究方向為老人福利政策。E-mail:tarry0812@foxmail.com

    R197

    A

    10.3969/j.issn.1674-2982.2017.08.002

    2017- 03- 08

    2017- 05-17

    猜你喜歡
    基金護理
    舒適護理在ICU護理中的應用效果
    上消化道出血的護理與養(yǎng)生
    急腹癥的急診觀察與護理
    建立長期護理險迫在眉睫
    中醫(yī)護理實習帶教的思考
    中西醫(yī)結合治療緩慢性心律失常的護理干預
    私募基金近1個月回報前50名
    私募基金近1個月回報前后50名
    私募基金近1個月回報前后50名
    私募基金近1個月回報前后50名
    亚洲久久久国产精品| av天堂在线播放| 一本久久精品| 欧美精品啪啪一区二区三区| 免费日韩欧美在线观看| 岛国在线观看网站| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 一区二区三区乱码不卡18| 成人精品一区二区免费| 啦啦啦在线免费观看视频4| 丝袜美足系列| 一本久久精品| 国产精品1区2区在线观看. | 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| a级片在线免费高清观看视频| 午夜福利一区二区在线看| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 欧美 日韩 精品 国产| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 美女主播在线视频| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 夜夜爽天天搞| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产亚洲精品久久久久5区| 美女高潮到喷水免费观看| 啦啦啦 在线观看视频| 欧美日本中文国产一区发布| 国产欧美亚洲国产| 国产在线免费精品| 国产欧美亚洲国产| 90打野战视频偷拍视频| 久久精品人人爽人人爽视色| 性高湖久久久久久久久免费观看| 亚洲熟妇熟女久久| 高清视频免费观看一区二区| 国产在线视频一区二区| 91精品三级在线观看| 欧美午夜高清在线| 欧美黑人精品巨大| 午夜福利乱码中文字幕| 免费少妇av软件| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 色在线成人网| 婷婷成人精品国产| 97在线人人人人妻| 丝袜喷水一区| 国产野战对白在线观看| 国产一区有黄有色的免费视频| 天天影视国产精品| 国产不卡一卡二| 精品视频人人做人人爽| 久久亚洲精品不卡| 在线观看一区二区三区激情| 国产一区有黄有色的免费视频| 午夜福利欧美成人| 日韩欧美一区视频在线观看| 亚洲成国产人片在线观看| 国产三级黄色录像| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 人妻一区二区av| 精品视频人人做人人爽| av视频免费观看在线观看| 人妻 亚洲 视频| kizo精华| 人妻 亚洲 视频| a级片在线免费高清观看视频| 国产精品国产av在线观看| av在线播放免费不卡| 在线观看免费视频网站a站| 人妻 亚洲 视频| av视频免费观看在线观看| 99re6热这里在线精品视频| 久久久国产精品麻豆| 亚洲av电影在线进入| 性高湖久久久久久久久免费观看| 极品教师在线免费播放| 18禁美女被吸乳视频| 日韩欧美免费精品| 天堂中文最新版在线下载| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 在线观看免费日韩欧美大片| 满18在线观看网站| 亚洲精华国产精华精| 中亚洲国语对白在线视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 电影成人av| 麻豆av在线久日| 中国美女看黄片| 大香蕉久久成人网| 国产成人影院久久av| 电影成人av| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 最黄视频免费看| 在线av久久热| 国产区一区二久久| 国产人伦9x9x在线观看| xxxhd国产人妻xxx| 国产成人精品久久二区二区免费| 亚洲av成人一区二区三| 中文字幕精品免费在线观看视频| 欧美 亚洲 国产 日韩一| www日本在线高清视频| av不卡在线播放| 欧美激情久久久久久爽电影 | 欧美成人午夜精品| 免费在线观看影片大全网站| 日韩一区二区三区影片| 老司机靠b影院| 男人舔女人的私密视频| 国产深夜福利视频在线观看| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 精品视频人人做人人爽| 日韩三级视频一区二区三区| 露出奶头的视频| 人成视频在线观看免费观看| 99riav亚洲国产免费| 精品久久久久久电影网| 丝袜人妻中文字幕| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 亚洲国产av新网站| 91麻豆av在线| 最新美女视频免费是黄的| 热re99久久国产66热| 国产精品国产高清国产av | 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲欧洲日产国产| 多毛熟女@视频| 久久国产精品人妻蜜桃| 看免费av毛片| 欧美乱码精品一区二区三区| 成年人午夜在线观看视频| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 中文字幕制服av| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 黄片小视频在线播放| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 欧美在线一区亚洲| 99香蕉大伊视频| 老司机福利观看| av天堂久久9| 日日夜夜操网爽| 国产精品久久久久久精品电影小说| 激情视频va一区二区三区| 亚洲成人免费av在线播放| 精品亚洲成a人片在线观看| 国产成人系列免费观看| 午夜福利欧美成人| 性高湖久久久久久久久免费观看| 国产成人精品久久二区二区91| 这个男人来自地球电影免费观看| 欧美午夜高清在线| 18禁国产床啪视频网站| 久久久久精品人妻al黑| 黄频高清免费视频| 69精品国产乱码久久久| 亚洲成国产人片在线观看| 青青草视频在线视频观看| 精品久久久精品久久久| 岛国在线观看网站| 久久久久久人人人人人| 午夜福利一区二区在线看| 成年人免费黄色播放视频| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产黄色免费在线视频| 亚洲国产av新网站| 欧美大码av| 国产免费视频播放在线视频| 99国产精品一区二区三区| 亚洲成人免费电影在线观看| 12—13女人毛片做爰片一| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 性色av乱码一区二区三区2| 女人久久www免费人成看片| 日韩欧美免费精品| 母亲3免费完整高清在线观看| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产97色在线日韩免费| 我的亚洲天堂| 日韩免费高清中文字幕av| 国产精品国产高清国产av | 黄网站色视频无遮挡免费观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 亚洲成人国产一区在线观看| 黄色视频,在线免费观看| 十八禁人妻一区二区| 亚洲免费av在线视频| 国产精品一区二区在线不卡| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 美国免费a级毛片| 国产精品99久久99久久久不卡| 老汉色∧v一级毛片| 丝袜喷水一区| 亚洲精品一二三| 极品教师在线免费播放| 欧美日韩视频精品一区| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 在线十欧美十亚洲十日本专区| 在线观看免费视频日本深夜| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 欧美黑人欧美精品刺激| 精品福利永久在线观看| 人人妻人人澡人人看| 国产成人啪精品午夜网站| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 手机成人av网站| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 一区福利在线观看| 俄罗斯特黄特色一大片| 一级,二级,三级黄色视频| 日韩中文字幕视频在线看片| 人人澡人人妻人| 精品久久久精品久久久| 不卡一级毛片| 国产精品久久久人人做人人爽| 香蕉丝袜av| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 久久久精品94久久精品| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产精品一区二区在线观看99| 操出白浆在线播放| 丰满迷人的少妇在线观看| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 久久精品人人爽人人爽视色| 丝袜人妻中文字幕| 大片电影免费在线观看免费| 欧美乱码精品一区二区三区| 飞空精品影院首页| 亚洲久久久国产精品| 中亚洲国语对白在线视频| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产一区有黄有色的免费视频| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| tocl精华| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 成年动漫av网址| 51午夜福利影视在线观看| av片东京热男人的天堂| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 欧美亚洲日本最大视频资源| 欧美黑人精品巨大| 狠狠狠狠99中文字幕| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 99九九在线精品视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 国产一区二区三区综合在线观看| 99riav亚洲国产免费| 色尼玛亚洲综合影院| 欧美精品亚洲一区二区| 好男人电影高清在线观看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产黄色免费在线视频| 午夜成年电影在线免费观看| 757午夜福利合集在线观看| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 视频在线观看一区二区三区| 欧美成人免费av一区二区三区 | 免费高清在线观看日韩| 日韩大码丰满熟妇| av天堂久久9| 另类精品久久| 欧美黑人欧美精品刺激| 18在线观看网站| 正在播放国产对白刺激| 成年版毛片免费区| 国产不卡一卡二| 亚洲七黄色美女视频| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 国产又色又爽无遮挡免费看| 极品教师在线免费播放| 国产单亲对白刺激| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 人成视频在线观看免费观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产男女内射视频| 久久性视频一级片| 丁香六月天网| 欧美国产精品一级二级三级| 国产三级黄色录像| 欧美精品亚洲一区二区| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 热re99久久国产66热| www.自偷自拍.com| 久久中文字幕人妻熟女| 免费在线观看黄色视频的| 久久99热这里只频精品6学生| 午夜精品国产一区二区电影| av有码第一页| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲国产欧美网| www.自偷自拍.com| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 啦啦啦免费观看视频1| 大型av网站在线播放| 国产亚洲欧美精品永久| av免费在线观看网站| 考比视频在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 伦理电影免费视频| 精品国产亚洲在线| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产1区2区3区精品| 亚洲国产成人一精品久久久| www.999成人在线观看| 午夜精品久久久久久毛片777| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲第一av免费看| 精品福利永久在线观看| 欧美精品av麻豆av| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 欧美激情 高清一区二区三区| 欧美成狂野欧美在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 日韩欧美国产一区二区入口| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 亚洲伊人久久精品综合| 国产av国产精品国产| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 亚洲av第一区精品v没综合| 欧美精品av麻豆av| 欧美日韩黄片免| 国产在线免费精品| 亚洲国产av新网站| 高清欧美精品videossex| 少妇精品久久久久久久| 国产成人精品久久二区二区91| 多毛熟女@视频| 999久久久精品免费观看国产| av有码第一页| 十分钟在线观看高清视频www| 色婷婷久久久亚洲欧美| 另类亚洲欧美激情| 99riav亚洲国产免费| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 涩涩av久久男人的天堂| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产成人av激情在线播放| 麻豆乱淫一区二区| 国产一区二区激情短视频| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 后天国语完整版免费观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国产色视频综合| 亚洲专区字幕在线| 久久亚洲精品不卡| 亚洲天堂av无毛| 黑人操中国人逼视频| 国产主播在线观看一区二区| 后天国语完整版免费观看| 一区二区三区乱码不卡18| 国产av一区二区精品久久| 十八禁人妻一区二区| 色综合婷婷激情| avwww免费| 久久精品亚洲av国产电影网| 91精品国产国语对白视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 亚洲精华国产精华精| 国产99久久九九免费精品| 99国产极品粉嫩在线观看| 久久久久久久精品吃奶| 色视频在线一区二区三区| 久久精品国产a三级三级三级| 99国产精品一区二区蜜桃av | 国产精品一区二区免费欧美| 日韩欧美国产一区二区入口| 欧美精品一区二区大全| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲成人免费av在线播放| 免费人妻精品一区二区三区视频| 精品高清国产在线一区| 男女无遮挡免费网站观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 国产成人欧美| 99国产综合亚洲精品| 亚洲免费av在线视频| 日本黄色视频三级网站网址 | 性高湖久久久久久久久免费观看| 国产成人欧美在线观看 | 亚洲国产欧美日韩在线播放| 天堂中文最新版在线下载| 国产精品一区二区在线不卡| 午夜精品国产一区二区电影| 交换朋友夫妻互换小说| av国产精品久久久久影院| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 成年人黄色毛片网站| 老司机深夜福利视频在线观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 757午夜福利合集在线观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 99久久国产精品久久久| 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲第一青青草原| 一本色道久久久久久精品综合| 中文亚洲av片在线观看爽 | 俄罗斯特黄特色一大片| 国产在线精品亚洲第一网站| 日韩成人在线观看一区二区三区| 久久精品成人免费网站| 色综合婷婷激情| 少妇被粗大的猛进出69影院| 久9热在线精品视频| 曰老女人黄片| 午夜福利在线免费观看网站| 国产99久久九九免费精品| 久久精品成人免费网站| 成人精品一区二区免费| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 丝袜美腿诱惑在线| 亚洲精品乱久久久久久| 老司机靠b影院| 久久久久久久久久久久大奶| 男男h啪啪无遮挡| 久热这里只有精品99| 精品熟女少妇八av免费久了| 曰老女人黄片| 亚洲人成77777在线视频| 黑人欧美特级aaaaaa片| 午夜福利乱码中文字幕| 操美女的视频在线观看| 少妇 在线观看| 国产不卡一卡二| 极品人妻少妇av视频| 亚洲欧美激情在线| 性色av乱码一区二区三区2| 一级毛片精品| 日本精品一区二区三区蜜桃| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 99国产综合亚洲精品| 久久青草综合色| 一区福利在线观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 成人av一区二区三区在线看| 大型av网站在线播放| 在线观看舔阴道视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产人伦9x9x在线观看| 国产不卡一卡二| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲 国产 在线| 久久久久国内视频| 曰老女人黄片| 精品免费久久久久久久清纯 | 黑人欧美特级aaaaaa片| 日韩视频在线欧美| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 久久亚洲真实| 国产成人精品久久二区二区免费| 午夜福利,免费看| 久久久国产一区二区| 嫩草影视91久久| 亚洲黑人精品在线| 亚洲成人手机| 亚洲第一青青草原| 亚洲精品国产一区二区精华液| 日韩欧美国产一区二区入口| 男人操女人黄网站| 在线观看免费视频日本深夜| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产成人免费无遮挡视频| 欧美激情 高清一区二区三区| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 久久久久久人人人人人| 91国产中文字幕| 97人妻天天添夜夜摸| 免费观看人在逋| 精品少妇久久久久久888优播| 12—13女人毛片做爰片一| 大型av网站在线播放| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 免费高清在线观看日韩| 久久青草综合色| 日韩欧美三级三区| 国产激情久久老熟女| 国产男靠女视频免费网站| 最黄视频免费看| 国产视频一区二区在线看| 久久中文字幕一级| 看免费av毛片| 1024香蕉在线观看| 成人国产av品久久久| 91成年电影在线观看| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 久久人妻福利社区极品人妻图片| 色播在线永久视频| 一个人免费在线观看的高清视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 新久久久久国产一级毛片| 99riav亚洲国产免费| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 99国产精品一区二区蜜桃av | 在线观看舔阴道视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 色综合欧美亚洲国产小说| 一个人免费看片子| 国产国语露脸激情在线看| 国产精品久久久久久精品古装| 久久精品成人免费网站| 欧美日韩av久久| 最近最新中文字幕大全免费视频| av电影中文网址| 亚洲性夜色夜夜综合| 久久 成人 亚洲| 国产午夜精品久久久久久| 日本av手机在线免费观看| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产又爽黄色视频| 亚洲成国产人片在线观看| av天堂在线播放| 一进一出抽搐动态| 欧美亚洲日本最大视频资源| 日本av免费视频播放| 国产精品久久久久久精品古装| 日本av免费视频播放| 不卡一级毛片| 啪啪无遮挡十八禁网站| 97人妻天天添夜夜摸| cao死你这个sao货| 成年版毛片免费区| av网站免费在线观看视频| 久久久久网色| 狠狠狠狠99中文字幕| 热99国产精品久久久久久7| 99国产精品一区二区蜜桃av | 水蜜桃什么品种好| av网站免费在线观看视频| 老司机在亚洲福利影院| 久久亚洲真实| 国产精品99久久99久久久不卡| 满18在线观看网站| 国产老妇伦熟女老妇高清| 黄频高清免费视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 18禁美女被吸乳视频| 黄色视频在线播放观看不卡| 交换朋友夫妻互换小说| 亚洲五月色婷婷综合| 青草久久国产| 欧美日韩亚洲高清精品| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 精品一区二区三区四区五区乱码| 乱人伦中国视频| 成人国语在线视频| 男女无遮挡免费网站观看| 国产片内射在线| kizo精华| 两个人看的免费小视频| a级片在线免费高清观看视频| 精品少妇久久久久久888优播| 99国产精品免费福利视频| 一级毛片精品| 国产av精品麻豆| 真人做人爱边吃奶动态| 俄罗斯特黄特色一大片| 欧美精品啪啪一区二区三区| 亚洲一码二码三码区别大吗| 9热在线视频观看99| 高清毛片免费观看视频网站 | 露出奶头的视频| 日韩免费高清中文字幕av| 国产成人精品无人区| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 十八禁人妻一区二区| 悠悠久久av| 色婷婷av一区二区三区视频| 国产精品久久久av美女十八| 高清av免费在线| 欧美黑人精品巨大| 国产一区二区 视频在线| 99国产精品免费福利视频| 99精品在免费线老司机午夜| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 一级毛片精品| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 国产在视频线精品| 国产成人精品无人区| 天堂俺去俺来也www色官网| 久久香蕉激情| 99久久人妻综合| 欧美成人免费av一区二区三区 | 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲国产av新网站| 欧美精品高潮呻吟av久久| 欧美一级毛片孕妇| 热99久久久久精品小说推荐| av国产精品久久久久影院| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产精品国产高清国产av | 香蕉国产在线看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网|