• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    協(xié)同監(jiān)督機(jī)制信息化規(guī)劃研究

    2017-09-07 10:13黃海東郭正峰曹亞偉
    關(guān)鍵詞:信息化

    黃海東+郭正峰+曹亞偉

    【摘 要】通過(guò)對(duì)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制的管理理念和信息化發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行研究,推動(dòng)監(jiān)督與電網(wǎng)企業(yè)管理深度融合,是公司懲防體系建設(shè)工作的創(chuàng)新實(shí)踐,是公司落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要措施。在不斷深化應(yīng)用與落實(shí)的過(guò)程中,分析電網(wǎng)企業(yè)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制信息化應(yīng)用業(yè)務(wù)需求,編制適用于電網(wǎng)企業(yè)的協(xié)同監(jiān)督業(yè)務(wù)模型,結(jié)合當(dāng)期電網(wǎng)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)同監(jiān)督的可行性分析,通過(guò)在線監(jiān)控手段及目前已有的業(yè)務(wù)功能及產(chǎn)品特點(diǎn),為在線自動(dòng)監(jiān)控的具體實(shí)現(xiàn)路徑及功能規(guī)劃方向提供參考建議。

    【Abstract】Through the research on the management idea and informationization development trend of the cooperative supervision mechanism, promoting the deeply integrated between inspection and power grid enterprise, is the innovation practice of the punishment and prevention system construction of enterprise, and is the main measure for company implementing the responsibility system of the ethos of the party and the construction of probity-government. In the process of deeply application and implementation, paper analyzes the business requirements of informatization application of power grid enterprise collaborative supervision mechanism, makes up the collaborative supervision mode applying to the power grid enterprise, combining the actual status of power grid enterprise, analyzes the feasibility of collaboration supervision, through the online supervision method and the function of current business and the characteristic of the products, provides reference for the specific method of realizing the online supervision and the direction of function planning.

    【關(guān)鍵詞】協(xié)同監(jiān)督機(jī)制;信息化;協(xié)同監(jiān)督模型;功能路徑

    【Keywords】collaborative supervision mechanism; informatization; collaborative supervision model; functional path

    【中圖分類號(hào)】D035.4 【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A 【文章編號(hào)】1673-1069(2017)08-0127-05

    1 引言

    隨著中央和電網(wǎng)企業(yè)不斷加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè),內(nèi)外部監(jiān)管環(huán)境對(duì)落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任,深化協(xié)同監(jiān)督機(jī)制,推進(jìn)“三化三有”特色懲防體系建設(shè)提出了新的要求,這就使得公司迫切需要深入考慮協(xié)同監(jiān)督機(jī)制的優(yōu)化改進(jìn)方向及監(jiān)督手段創(chuàng)新問(wèn)題。

    探索以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,以業(yè)務(wù)合規(guī)監(jiān)督為重點(diǎn)的協(xié)同監(jiān)督機(jī)制,并結(jié)合業(yè)務(wù)部門(mén)協(xié)同監(jiān)督需求以及電網(wǎng)企業(yè)的重大廉政風(fēng)險(xiǎn)和常見(jiàn)問(wèn)題,運(yùn)用信息化手段構(gòu)建在線監(jiān)控指標(biāo)規(guī)則體系,已成為電網(wǎng)企業(yè)的重要課題研究。

    2 協(xié)同監(jiān)督機(jī)制現(xiàn)狀

    國(guó)務(wù)院國(guó)資委副主任王文斌在“十三五”央企法治工作會(huì)議上提到:“中央企業(yè)法治工作將努力推進(jìn) ‘一個(gè)升級(jí)、兩個(gè)融合、三個(gè)轉(zhuǎn)變,三個(gè)轉(zhuǎn)變是法治建設(shè)職責(zé)轉(zhuǎn)變、法治工作向企業(yè)各部門(mén)協(xié)同配合、共同參與轉(zhuǎn)變,法律管理向風(fēng)險(xiǎn)防范、合規(guī)管理和法律監(jiān)督一體化推進(jìn)轉(zhuǎn)變”。

    電網(wǎng)企業(yè)積極響應(yīng)國(guó)資委要求,落實(shí)監(jiān)督責(zé)任,制定協(xié)同監(jiān)督管理標(biāo)準(zhǔn),深化廉政風(fēng)險(xiǎn)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制執(zhí)行,已形成了“目標(biāo)明確、責(zé)任清晰、流程規(guī)范、指標(biāo)量化”的監(jiān)督管控模式。自協(xié)同監(jiān)督機(jī)制建立以來(lái),企業(yè)的監(jiān)督組織和監(jiān)督責(zé)任得到有效強(qiáng)化、工作流程得到完善,監(jiān)督事項(xiàng)也得到細(xì)化。但是,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研電網(wǎng)企業(yè),從現(xiàn)場(chǎng)了解到的情況看,由于監(jiān)督工作載體單一,監(jiān)督手段有限導(dǎo)致目前公司在協(xié)同監(jiān)督機(jī)制方面仍存在一些問(wèn)題和不足:

    一是廉政風(fēng)險(xiǎn)防控能力薄弱。業(yè)務(wù)部門(mén)傾向?qū)I(yè)領(lǐng)域基礎(chǔ)管理工作的監(jiān)督,容易忽視專業(yè)領(lǐng)域廉政風(fēng)險(xiǎn)隱患的重點(diǎn)防控。

    二是監(jiān)督資源難以整合,監(jiān)督合力難以發(fā)揮。業(yè)務(wù)部門(mén)在履行監(jiān)督職責(zé)過(guò)程中“單打獨(dú)斗”現(xiàn)象普遍存在,對(duì)外容易形成監(jiān)督壁壘,制約了協(xié)同監(jiān)督機(jī)制在整合監(jiān)督力量方面作用的發(fā)揮。

    三是紀(jì)檢監(jiān)察主動(dòng)監(jiān)督手段有限。紀(jì)檢監(jiān)察履行再監(jiān)督職能主要是受理投訴舉報(bào),查處違規(guī)違紀(jì)行為。由于監(jiān)督手段有限,監(jiān)督及時(shí)性、針對(duì)性和有效性不足,主動(dòng)監(jiān)督、源頭防控難以實(shí)現(xiàn)。

    同時(shí)隨著中央和公司黨組不斷加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè),對(duì)落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任,深化協(xié)同監(jiān)督機(jī)制,推進(jìn)“三化三有”特色懲防體系建設(shè)提出了新的要求,這就使得公司迫切需要深入考慮協(xié)同監(jiān)督機(jī)制的優(yōu)化改進(jìn)方向及監(jiān)督手段創(chuàng)新問(wèn)題[1]。

    3 信息化條件下的監(jiān)督機(jī)制研究endprint

    要實(shí)現(xiàn)協(xié)同創(chuàng)新、高效反饋要求,必然要由線下人工處理走向線上系統(tǒng)化管理,而系統(tǒng)化的協(xié)同管理,需要明確企業(yè)內(nèi)的各個(gè)監(jiān)督責(zé)任主體、職責(zé)、權(quán)限等,由監(jiān)督部門(mén)將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,按“業(yè)務(wù)問(wèn)題”和“紀(jì)檢監(jiān)察問(wèn)題”的處理流轉(zhuǎn)路徑交由業(yè)務(wù)部門(mén)核實(shí)處理,依據(jù)統(tǒng)一規(guī)范的處理督辦流程進(jìn)行協(xié)同,督促各業(yè)務(wù)部門(mén)按時(shí)、準(zhǔn)確、有效處理,利用管理信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)全面展現(xiàn)、快速定位廉政風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,并及時(shí)對(duì)問(wèn)題進(jìn)行分析總結(jié)、上報(bào),保證問(wèn)題處理的及時(shí)性,保證問(wèn)題處理的效率效果[2]。

    因此,論文分析了目前協(xié)同監(jiān)督的組織架構(gòu)、工作流程、工作載體,結(jié)合公司協(xié)同監(jiān)督的管理特點(diǎn),研究信息化條件下的協(xié)同監(jiān)督工作機(jī)制,構(gòu)建一套完整的、適應(yīng)信息化管理的協(xié)同監(jiān)督機(jī)制。同時(shí)需要滿足集團(tuán)統(tǒng)一規(guī)范分級(jí)應(yīng)用的管理需要,適應(yīng)集團(tuán)多行業(yè)、多業(yè)務(wù)、層級(jí)多、地域廣的特點(diǎn),解決集團(tuán)統(tǒng)一規(guī)范分級(jí)管理難度大問(wèn)題。

    協(xié)同監(jiān)督組織的研究包括:一是研究將協(xié)同監(jiān)督組織體系納入信息化管理的組織規(guī)范;二是研究協(xié)同監(jiān)督事項(xiàng)責(zé)任機(jī)制,包括協(xié)同監(jiān)督體系的管理責(zé)任,協(xié)同監(jiān)督事項(xiàng)的責(zé)任分配,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的確認(rèn)、整改責(zé)任,協(xié)同監(jiān)督工作跟蹤督辦責(zé)任等。

    協(xié)同監(jiān)督組織是協(xié)同監(jiān)督機(jī)制的組織保障體系,也是保證監(jiān)督責(zé)任落實(shí)和監(jiān)督機(jī)制有序運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),因此需要在公司內(nèi)進(jìn)行統(tǒng)一集中的協(xié)同監(jiān)督組織管理,包括注銷、成立、組織結(jié)構(gòu)變更等組織信息變動(dòng),同時(shí)與省公司的組織機(jī)構(gòu)保持一致,在明晰的組織架構(gòu)下,確定各個(gè)組織和崗位不同的職責(zé)和權(quán)限范圍,確定崗位協(xié)同監(jiān)督對(duì)應(yīng)的組織范圍,保證協(xié)同監(jiān)督過(guò)程分工處理的責(zé)任落實(shí)。

    協(xié)同監(jiān)督流程的研究包括:一是研究協(xié)同監(jiān)督從監(jiān)督檢查、異常預(yù)警、異常確認(rèn)、問(wèn)題整改、整改反饋等協(xié)同監(jiān)督全過(guò)程;二是研究問(wèn)題移交轉(zhuǎn)辦流程、網(wǎng)上舉報(bào)處理流程、協(xié)同監(jiān)督工作報(bào)告上報(bào)流程。

    協(xié)同監(jiān)督載體的研究包括:一是分析目前應(yīng)用的工作載體在信息化條件下的適用性;二是從實(shí)用、簡(jiǎn)潔、高效以及滿足各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理分析等方面,優(yōu)化和完善目前的工作載體,梳理出一整套適用于信息化的協(xié)同監(jiān)督工作載體,包括監(jiān)控預(yù)警報(bào)表(每項(xiàng)協(xié)同監(jiān)督規(guī)則的個(gè)性化報(bào)表格式)、協(xié)同監(jiān)督整改處理工單、移交轉(zhuǎn)辦處理單、投訴舉報(bào)處理單、協(xié)同監(jiān)督工作報(bào)告、協(xié)同監(jiān)督看板等。

    4 協(xié)同監(jiān)督業(yè)務(wù)模型

    4.1 模型構(gòu)建思路

    協(xié)同監(jiān)督以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,與核心業(yè)務(wù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)緊密融合,而協(xié)同監(jiān)督事項(xiàng)往往從監(jiān)督主體出發(fā),具有跨業(yè)務(wù)、跨流程的特點(diǎn),因此協(xié)同監(jiān)督業(yè)務(wù)模型具有多維度特性。另外協(xié)同監(jiān)督覆蓋全業(yè)務(wù)領(lǐng)域,實(shí)時(shí)監(jiān)控以信息化為主要手段,因此涉及全業(yè)務(wù)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng)及信息化數(shù)據(jù)。選擇具備長(zhǎng)期(兩年以上)監(jiān)測(cè)價(jià)值、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、判別規(guī)則清晰、方法較明確、數(shù)據(jù)條件較好的監(jiān)控事項(xiàng)作為業(yè)務(wù)模型研究對(duì)象,構(gòu)建適用于在線實(shí)時(shí)監(jiān)控的業(yè)務(wù)模型是業(yè)務(wù)模型研究的主要內(nèi)容。

    其業(yè)務(wù)模型構(gòu)建思路如下:

    第一,梳理體系框架:基于重要監(jiān)督事項(xiàng)編制體系框架,以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,以電網(wǎng)企業(yè)“三重一大”和“黨風(fēng)建設(shè)”的重要監(jiān)督事項(xiàng)為主題,借鑒審計(jì)、監(jiān)察、運(yùn)監(jiān)的經(jīng)驗(yàn),對(duì)省公司各部門(mén)的協(xié)同監(jiān)督需求進(jìn)行全面調(diào)研,獲取部門(mén)的協(xié)同監(jiān)督需求;抽取相關(guān)的管理規(guī)定選擇具備長(zhǎng)期(兩年以上)監(jiān)測(cè)價(jià)值、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、判別規(guī)則清晰、方法較明確、數(shù)據(jù)條件較好的監(jiān)控事項(xiàng)作為業(yè)務(wù)模型研究對(duì)象。

    第二,細(xì)化監(jiān)控要點(diǎn):分析制度要求和常見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn),深入研究協(xié)同監(jiān)督事項(xiàng)涉及的法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度、管理流程等,細(xì)化協(xié)同監(jiān)督事項(xiàng),梳理監(jiān)控要點(diǎn)、識(shí)別判斷條件、研究多視角分析監(jiān)控方法,借鑒數(shù)據(jù)挖掘分析思路,構(gòu)建重點(diǎn)事項(xiàng)業(yè)務(wù)模型。

    第三,梳理監(jiān)控方法:進(jìn)行業(yè)務(wù)調(diào)研和業(yè)務(wù)系統(tǒng)調(diào)研分析形成監(jiān)控方法,分析各業(yè)務(wù)之間、業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)之間的銜接關(guān)系,構(gòu)建嵌入到業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中的監(jiān)督模型,梳理出具體的監(jiān)督要點(diǎn),將對(duì)應(yīng)的監(jiān)督管理要求條目化為內(nèi)部判斷邏輯,固化具體的監(jiān)控步驟。

    第四,分析數(shù)據(jù)來(lái)源:調(diào)研分析數(shù)據(jù)來(lái)源和集成方式,研究協(xié)同監(jiān)督涉及的業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能和管控模式以及業(yè)務(wù)信息資源,并進(jìn)行在線監(jiān)控可行性分析,供后續(xù)信息化落地使用。

    4.2 監(jiān)督事項(xiàng)量化

    從全員參與出發(fā),建立多視角監(jiān)督模型,保證重點(diǎn)監(jiān)督事項(xiàng)規(guī)范管理,以廉政風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,以三重一大和八項(xiàng)規(guī)定為重點(diǎn),梳理相應(yīng)的監(jiān)控規(guī)則和風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo),包括決策管理、督查督辦、公務(wù)接待、會(huì)議管理、公務(wù)用車、資金管理、工程施工等重要業(yè)務(wù)領(lǐng)域,建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系,納入廉政風(fēng)險(xiǎn)在線監(jiān)控預(yù)警管理,逐步強(qiáng)化在線實(shí)時(shí)防控能力。

    模型監(jiān)督事項(xiàng)的量化研究?jī)?nèi)容主要包括:一是規(guī)則分類明確重點(diǎn);二是監(jiān)控規(guī)則預(yù)警判斷;三是規(guī)則驗(yàn)證優(yōu)化模型。

    第一,規(guī)則分類明確重點(diǎn)。在監(jiān)控業(yè)務(wù)模型框架下,以廉政風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,以三重一大和八項(xiàng)規(guī)定為重點(diǎn),結(jié)合各業(yè)務(wù)部門(mén)的監(jiān)控需求調(diào)研結(jié)果,共同構(gòu)建協(xié)同監(jiān)督重點(diǎn)事項(xiàng)。監(jiān)控規(guī)則首先從從重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域入手,依據(jù)監(jiān)測(cè)價(jià)值、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、數(shù)據(jù)條件、信息化可實(shí)現(xiàn)程度對(duì)全部的監(jiān)控規(guī)則進(jìn)行分類管理,明確分期建設(shè)的監(jiān)控重點(diǎn)。

    第二,監(jiān)控規(guī)則預(yù)警判斷。監(jiān)控規(guī)則的內(nèi)在判斷邏輯中,應(yīng)設(shè)置判斷標(biāo)準(zhǔn)值,在達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)值后發(fā)出預(yù)警信息,而這個(gè)判斷標(biāo)準(zhǔn)值是在監(jiān)控表達(dá)式和指標(biāo)閥值設(shè)置中引用的判斷標(biāo)準(zhǔn)值,考慮到不同單位制定的規(guī)則和指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)值不同,而采用的一個(gè)可設(shè)置的“常數(shù)”,它可以按時(shí)間、單位、參照項(xiàng)來(lái)設(shè)置,各級(jí)單位可以分別設(shè)置和管理本單位的監(jiān)控參照值,應(yīng)具有數(shù)值型、字符型、布爾型的參照值配置。

    監(jiān)控規(guī)則預(yù)警判斷標(biāo)準(zhǔn)值在全省公司內(nèi)統(tǒng)一管理,以保障監(jiān)控規(guī)則體系的規(guī)范性并保證后續(xù)統(tǒng)計(jì)口徑的一致性。由省公司負(fù)責(zé)設(shè)置和維護(hù)監(jiān)控規(guī)則,并下發(fā)到地市公司,保證省公司對(duì)下級(jí)單位開(kāi)展在線監(jiān)控工作。地市單位引用省公司監(jiān)控規(guī)則,同時(shí)也允許二級(jí)單位自建和維護(hù)本地監(jiān)控規(guī)則,以適應(yīng)地市單位的個(gè)性化監(jiān)控需求。

    第三,規(guī)則驗(yàn)證優(yōu)化模型。在規(guī)則模型構(gòu)建完成后,應(yīng)進(jìn)行模型適用性、通用性、有效性的驗(yàn)證工作,以驗(yàn)證結(jié)果來(lái)優(yōu)化和調(diào)整監(jiān)控規(guī)則的具體監(jiān)控步驟和邏輯。本項(xiàng)目組織基層業(yè)務(wù)專家調(diào)研分析業(yè)務(wù)處理習(xí)慣,針對(duì)量化模型的規(guī)則和指標(biāo)逐條進(jìn)行數(shù)據(jù)驗(yàn)證,并根據(jù)驗(yàn)證結(jié)果修改完善了量化模型。endprint

    5 協(xié)同監(jiān)督信息化實(shí)現(xiàn)路徑

    在協(xié)同監(jiān)督實(shí)時(shí)監(jiān)控量化模型研究成果的基礎(chǔ)上,需要分析模型數(shù)據(jù)所涉及的相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能、相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間的功能銜接、量化模型的源數(shù)據(jù)等,構(gòu)建實(shí)時(shí)監(jiān)控源數(shù)據(jù)模型,研究業(yè)務(wù)模型的信息化實(shí)現(xiàn)路徑。同時(shí)研究搭建協(xié)同監(jiān)督管理工作平臺(tái),通過(guò)信息化促進(jìn)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制高效運(yùn)轉(zhuǎn),通過(guò)在線監(jiān)控手段實(shí)現(xiàn)新型化平臺(tái)基本功能[3]。

    在目前電網(wǎng)企業(yè)現(xiàn)有的信息化建設(shè)基礎(chǔ)之上,企業(yè)財(cái)務(wù)協(xié)同監(jiān)督實(shí)現(xiàn)的路徑包括數(shù)據(jù)集成、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)配置、ETL調(diào)度監(jiān)控。

    第一,數(shù)據(jù)集成。依據(jù)業(yè)務(wù)模型,逐條規(guī)則、逐個(gè)指標(biāo)分析涉及的業(yè)務(wù)系統(tǒng)、涉及的業(yè)務(wù)表單和數(shù)據(jù),匯總監(jiān)控源數(shù)據(jù)需求,規(guī)劃協(xié)同監(jiān)督實(shí)時(shí)監(jiān)控源數(shù)據(jù)模型

    第二,業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)配置。通過(guò)內(nèi)控模塊獨(dú)立的OLAP多維數(shù)據(jù)庫(kù)實(shí)現(xiàn)對(duì)監(jiān)控業(yè)務(wù)源數(shù)據(jù)的管理。需要將內(nèi)控模塊與財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行關(guān)聯(lián),并提供業(yè)務(wù)實(shí)體全網(wǎng)統(tǒng)一配置和管理,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)各業(yè)務(wù)模塊源數(shù)據(jù)的管理;對(duì)全省電網(wǎng)企業(yè)的監(jiān)控實(shí)體及標(biāo)準(zhǔn)對(duì)象進(jìn)行創(chuàng)建、維護(hù)和下發(fā),以實(shí)現(xiàn)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)和監(jiān)控結(jié)果展示。

    對(duì)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)象進(jìn)行管理并且設(shè)置監(jiān)控實(shí)體和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)象與業(yè)務(wù)實(shí)體的關(guān)聯(lián)關(guān)系,地市供電公司通過(guò)引用集團(tuán)的監(jiān)控實(shí)體和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)象來(lái)進(jìn)行模型的配置,同時(shí)允許地市供電公司建立本地監(jiān)控實(shí)體,實(shí)現(xiàn)二級(jí)單位監(jiān)控實(shí)體的個(gè)性配置。

    第三,ETL調(diào)度監(jiān)控。ETL調(diào)度監(jiān)控主要是對(duì)監(jiān)控源數(shù)據(jù)進(jìn)行抽取、清洗、轉(zhuǎn)換、裝載的處理,保證監(jiān)控涉及的業(yè)務(wù)源數(shù)據(jù)的有效管理。ETL調(diào)度監(jiān)控管理則主要是針對(duì)ETL的任務(wù)執(zhí)行狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)控,系統(tǒng)提供ETL任務(wù)管理功能,對(duì)ETL執(zhí)行的任務(wù)、涉及的存儲(chǔ)過(guò)程、任務(wù)執(zhí)行參數(shù)、調(diào)用周期等信息進(jìn)行配置和維護(hù)。支持調(diào)度日志查詢,及時(shí)查詢未處理的ETL任務(wù)情況、調(diào)度失敗任務(wù)情況,為維護(hù)人員提供異常處理依據(jù)。

    基于協(xié)同監(jiān)督信息化的功能實(shí)現(xiàn),服務(wù)端配置要求如下:

    5.1 硬件環(huán)境

    依據(jù)不同電力企業(yè)的不同企業(yè)性質(zhì),支持集中部署模式下和分級(jí)部署模式下的協(xié)同監(jiān)督信息化系統(tǒng)功能。

    5.2 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境

    企業(yè)局域網(wǎng)要求使用100M網(wǎng)絡(luò);廣域網(wǎng)要求使用1000M網(wǎng)絡(luò);各系統(tǒng)服務(wù)器與稽核服務(wù)器之間網(wǎng)絡(luò)要求使用萬(wàn)兆內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)。

    5.3 軟件運(yùn)行環(huán)境

    服務(wù)端支持的操作系統(tǒng)包括:主流的Unix系統(tǒng)、Linux系統(tǒng)及Windows系統(tǒng)。

    數(shù)據(jù)庫(kù)包括:短期內(nèi)支持的Oracle、MS SQL Server;長(zhǎng)期使用的NOSQL。

    系統(tǒng)支持的中間件服務(wù)器包括:主流的ORACLE Weblogic Premium(9.2以上)、IBM Websphere(5.1以上),JBOSS4.0 以上,Apusic5.0以上等。

    計(jì)算機(jī)客戶端支持的操作系統(tǒng)包括:Windows 2000 professional(sp4以上)、Windows XP professional(sp2以上)、Windows 2003(sp2以上),Window7、Window8,短期暫時(shí)只支持瀏覽器IE6.0 SP2以上版本,長(zhǎng)期要支持Firefox 5.0以上、Chrome等主流瀏覽器。

    5.4 集成環(huán)境要求

    集成分為數(shù)據(jù)集成、服務(wù)集成兩種方式,完成協(xié)同監(jiān)督信息化工作需要根據(jù)數(shù)據(jù)環(huán)境要求進(jìn)行數(shù)據(jù)集成。

    系統(tǒng)提供一體化集成規(guī)范,實(shí)現(xiàn)橫向應(yīng)用集成、縱向數(shù)據(jù)貫通,統(tǒng)一入口,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一數(shù)據(jù)來(lái)源,制定統(tǒng)一的數(shù)據(jù)定義規(guī)范、編碼規(guī)范以及交換格式。

    系統(tǒng)以信息集成平臺(tái)為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)快速集成能力;用信息集成平臺(tái)解決集成中的數(shù)據(jù)規(guī)范變化問(wèn)題、應(yīng)用系統(tǒng)的部署變化問(wèn)題、應(yīng)用系統(tǒng)的升級(jí)導(dǎo)致的集成接口變化問(wèn)題、數(shù)據(jù)的安全問(wèn)題、傳輸可靠性問(wèn)題、流程的變化導(dǎo)致的集成接口問(wèn)題。

    數(shù)據(jù)中心:

    對(duì)集團(tuán)及所屬企業(yè)中的實(shí)時(shí)的和管理的業(yè)務(wù)核心進(jìn)行整合,形成一個(gè)集中管理和存儲(chǔ)的數(shù)據(jù)中心,這些數(shù)據(jù)一方面支持業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)行,另一方面可實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)信息資源的深層挖掘,支持?jǐn)?shù)據(jù)分析和商業(yè)智能的應(yīng)用,數(shù)據(jù)中心為集團(tuán)稽核管理系統(tǒng)的主數(shù)據(jù)庫(kù)。

    服務(wù)/消息總線:

    提供業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間數(shù)據(jù)交換的公共通道,業(yè)務(wù)系統(tǒng)的接口在服務(wù)/消息總線中注冊(cè)為服務(wù),總線為這些服務(wù)提供了協(xié)議轉(zhuǎn)換、消息路由、消息過(guò)濾、數(shù)據(jù)適配等功能,來(lái)實(shí)現(xiàn)各個(gè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的接口之間的互聯(lián)互通,服務(wù)/消息總線可以采用遠(yuǎn)光集成平臺(tái)SOAWARE中的企業(yè)服務(wù)總線(ESB)和消息隊(duì)列(MQ)來(lái)實(shí)現(xiàn)。

    企業(yè)服務(wù)總線:

    對(duì)企業(yè)中的數(shù)據(jù)、消息、服務(wù)、流程、門(mén)戶進(jìn)行統(tǒng)一的管理和監(jiān)控,采用遠(yuǎn)光集成平臺(tái)SOAWARE中的管理監(jiān)控平臺(tái)實(shí)現(xiàn)。

    5.5 數(shù)據(jù)范圍

    根據(jù)協(xié)同監(jiān)督向業(yè)務(wù)監(jiān)督管理的要求,協(xié)同監(jiān)督的數(shù)據(jù)范圍包括:財(cái)務(wù)管控系統(tǒng)數(shù)據(jù)、營(yíng)銷業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)、員工報(bào)銷系統(tǒng)數(shù)據(jù)、SAP-ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)、客戶服務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)以及用電信息采集系統(tǒng)數(shù)據(jù)等涉及企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的全范圍。

    5.6 數(shù)據(jù)類型

    協(xié)同監(jiān)督的數(shù)據(jù)類型包括:財(cái)務(wù)管控系統(tǒng)數(shù)據(jù)(財(cái)務(wù)產(chǎn)權(quán)、電價(jià)、資金、賬務(wù)、預(yù)算等相關(guān)數(shù)據(jù))、營(yíng)銷業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)(客戶基本信息、抄表計(jì)劃、電費(fèi)收繳等相關(guān)數(shù)據(jù))、員工報(bào)銷系統(tǒng)數(shù)據(jù)(員工報(bào)賬、借還款等相關(guān)數(shù)據(jù))、SAP-ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(ERP物資、財(cái)務(wù)、項(xiàng)目等相關(guān)數(shù)據(jù))、客戶服務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)(投訴、舉報(bào)等相關(guān)數(shù)據(jù))以及用電信息采集系統(tǒng)數(shù)據(jù)(有序用電方案及實(shí)時(shí)負(fù)荷等數(shù)據(jù))。

    6 協(xié)同監(jiān)督信息化預(yù)計(jì)成效

    本論文為后續(xù)在信息化環(huán)境下有效防控廉政風(fēng)險(xiǎn)隱患,為依法治企、科學(xué)決策提供重要支撐。該成果依據(jù)國(guó)網(wǎng)下發(fā)的通用制度,多維度監(jiān)督國(guó)網(wǎng)不同業(yè)務(wù)領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),適應(yīng)不同組織層級(jí)的管理特點(diǎn),有利于改善協(xié)同監(jiān)督工作的成效,將提高協(xié)同監(jiān)督工作效率,促進(jìn)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制落實(shí)。因此,盡快打造“體系化、規(guī)范化、智能化”的協(xié)同監(jiān)督實(shí)時(shí)監(jiān)控管理系統(tǒng)具有重要意義。endprint

    在協(xié)同監(jiān)督信息化建設(shè)項(xiàng)目“落地”后,其主要意義在于:

    第一,改善協(xié)同監(jiān)督工作的成效,提高協(xié)同監(jiān)督工作效率,獲取管理效益。采用協(xié)同監(jiān)督信息化管理,能對(duì)協(xié)同監(jiān)督事項(xiàng)進(jìn)行細(xì)分和量化,形成協(xié)同監(jiān)督規(guī)則和指標(biāo)體系,為在線監(jiān)控手段的創(chuàng)新提供業(yè)務(wù)模型,同時(shí),信息化成果可以實(shí)現(xiàn)移交轉(zhuǎn)辦流轉(zhuǎn)線下向線上的轉(zhuǎn)變,有效的改善協(xié)同監(jiān)督工作目前存在的監(jiān)控手段單一、線下核查工作量過(guò)大等問(wèn)題,提高協(xié)同監(jiān)督工作效率,降低人工管理成本。

    第二,促進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控的事前性、及時(shí)性,強(qiáng)化合規(guī)管理的精益化,大大提升風(fēng)險(xiǎn)防控能力。通過(guò)建立信息化的監(jiān)督方式,實(shí)現(xiàn)從現(xiàn)場(chǎng)檢查向在線自動(dòng)檢查轉(zhuǎn)變,提高風(fēng)險(xiǎn)防范的事前性、及時(shí)性;強(qiáng)化在線監(jiān)督手段,融合各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的信息化資源,構(gòu)建事前、事中、事后的在線監(jiān)控布防,提升在線風(fēng)險(xiǎn)防控的效率和效果。

    第三,降低廉政風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生誘因,防堵廉政風(fēng)險(xiǎn)漏洞。在協(xié)同監(jiān)督信息化平臺(tái)應(yīng)用中,可以細(xì)化和量化協(xié)同監(jiān)督事項(xiàng),以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,以業(yè)務(wù)合規(guī)監(jiān)督為重點(diǎn),構(gòu)建協(xié)同監(jiān)督指標(biāo)規(guī)則體系,從業(yè)務(wù)處理的合規(guī)性落實(shí)抓起,降低廉政風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生誘因,防堵廉政風(fēng)險(xiǎn)漏洞。

    7 結(jié)語(yǔ)

    通過(guò)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制信息化規(guī)劃課題的研究成果展示了協(xié)同監(jiān)督機(jī)制信息化在電網(wǎng)企業(yè)的可行性,隨協(xié)同監(jiān)督機(jī)制信息化的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì),協(xié)同監(jiān)督機(jī)制信息化在電力行業(yè)必然會(huì)體現(xiàn)出更高的管理價(jià)值,通過(guò)信息化促進(jìn)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制高效運(yùn)轉(zhuǎn),通過(guò)在線監(jiān)控手段實(shí)現(xiàn)在線自動(dòng)監(jiān)控,為電網(wǎng)企業(yè)的持續(xù)健康有效發(fā)展提供有力保障。

    本文描述了電網(wǎng)企業(yè)的協(xié)同監(jiān)督機(jī)制未來(lái)發(fā)展的總體趨勢(shì),分析協(xié)同監(jiān)督機(jī)制深化應(yīng)用需求,介紹協(xié)同監(jiān)督機(jī)制信息化發(fā)展應(yīng)用基礎(chǔ),作為后續(xù)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制信息化研發(fā)的指導(dǎo)性文件,扎實(shí)推進(jìn)電網(wǎng)企業(yè)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制的信息化建設(shè)。實(shí)現(xiàn)監(jiān)督事項(xiàng)從概念到量化指標(biāo)的轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化了協(xié)同監(jiān)督的執(zhí)行性;將實(shí)現(xiàn)監(jiān)督方式從現(xiàn)場(chǎng)檢查向在線自動(dòng)檢查轉(zhuǎn)變,提高風(fēng)險(xiǎn)防范的事前性、及時(shí)性;將實(shí)現(xiàn)移交轉(zhuǎn)辦流轉(zhuǎn)線下向線上的轉(zhuǎn)變,提升了協(xié)同監(jiān)督工作效率,促進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控的事前性、及時(shí)性,強(qiáng)化合規(guī)管理的精益化,大大提升風(fēng)險(xiǎn)防控能力,促進(jìn)協(xié)同監(jiān)督機(jī)制落實(shí),獲取管理效益。

    【參考文獻(xiàn)】

    【1】王荀,劉偉.關(guān)于供電企業(yè)深化協(xié)同監(jiān)督機(jī)制的探索[J].經(jīng)貿(mào)實(shí)踐,2015(13):292.

    【2】范欽.協(xié)同監(jiān)督視角下國(guó)有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作機(jī)制研究[J].商業(yè)會(huì)計(jì),2015(16):18-20.

    【3】宮莉莉.關(guān)于協(xié)同監(jiān)督機(jī)制建設(shè)的研究與實(shí)踐[J].中國(guó)電力教育,2013(33):177-178.endprint

    猜你喜歡
    信息化
    月“睹”教育信息化
    月“睹”教育信息化
    月“睹”教育信息化
    聚焦信息化
    “一核三軸”:信息化時(shí)代教學(xué)管理模式的探索
    中國(guó)信息化周報(bào)201816、17、18合刊
    中國(guó)信息化周報(bào)201816、17、18合刊
    2017年《農(nóng)業(yè)信息化》1—12期總目錄
    2016信息化視聽(tīng)行業(yè)“Best of the Year”年度榜單
    2015年信息化視聽(tīng)行業(yè)年度榜(獲獎(jiǎng)名單)
    国产欧美日韩精品一区二区| 两个人视频免费观看高清| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 国产毛片a区久久久久| 午夜免费男女啪啪视频观看| a级一级毛片免费在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 午夜视频国产福利| 日韩一区二区视频免费看| 青春草视频在线免费观看| 99热这里只有是精品50| 国产成人精品一,二区| 波多野结衣巨乳人妻| 久久久久久久久中文| 99久久精品一区二区三区| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 少妇的逼水好多| 亚洲精品一二三| 人人妻人人看人人澡| 久久亚洲国产成人精品v| 国产色婷婷99| 成人午夜精彩视频在线观看| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国产成人午夜福利电影在线观看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 亚洲在线观看片| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 中文资源天堂在线| 国产成人午夜福利电影在线观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 少妇的逼水好多| 亚洲性久久影院| 国产伦在线观看视频一区| 久久鲁丝午夜福利片| 在线a可以看的网站| 男的添女的下面高潮视频| 亚洲精品自拍成人| 国产av在哪里看| 国产 一区精品| 搡女人真爽免费视频火全软件| 国产精品福利在线免费观看| 又大又黄又爽视频免费| 七月丁香在线播放| 色综合站精品国产| 久久久精品欧美日韩精品| 国产黄色小视频在线观看| 天天躁日日操中文字幕| 亚洲综合精品二区| 亚洲av免费高清在线观看| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 啦啦啦啦在线视频资源| 别揉我奶头 嗯啊视频| 日本一本二区三区精品| 国产伦精品一区二区三区四那| 久久久久久久久中文| 国产一区二区三区综合在线观看 | 日本色播在线视频| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 99久久精品热视频| 五月玫瑰六月丁香| 国产视频首页在线观看| 一级二级三级毛片免费看| 国产高清有码在线观看视频| 天天躁日日操中文字幕| 人妻少妇偷人精品九色| 国产中年淑女户外野战色| 国产69精品久久久久777片| 久久草成人影院| 亚洲av在线观看美女高潮| 成人一区二区视频在线观看| 国产成人一区二区在线| 看免费成人av毛片| 大陆偷拍与自拍| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 国产亚洲精品久久久com| 国产伦在线观看视频一区| 99热这里只有是精品50| 乱码一卡2卡4卡精品| 内地一区二区视频在线| 午夜久久久久精精品| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 又爽又黄无遮挡网站| 婷婷色av中文字幕| 观看免费一级毛片| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看 | 男人舔奶头视频| 国产黄频视频在线观看| 亚洲怡红院男人天堂| 一级片'在线观看视频| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 天天躁日日操中文字幕| 久久国内精品自在自线图片| 亚洲精品第二区| 九九爱精品视频在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 日韩在线高清观看一区二区三区| 黄色配什么色好看| 国产精品一区二区性色av| av播播在线观看一区| 日本wwww免费看| 午夜激情久久久久久久| 视频中文字幕在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 久久精品夜色国产| 亚洲av不卡在线观看| 如何舔出高潮| 国产在视频线在精品| 国产又色又爽无遮挡免| 国产黄片美女视频| 亚洲国产高清在线一区二区三| 免费高清在线观看视频在线观看| 日韩精品有码人妻一区| 国产伦精品一区二区三区视频9| 国产 亚洲一区二区三区 | 免费av毛片视频| 欧美精品国产亚洲| 天美传媒精品一区二区| 美女内射精品一级片tv| 久久精品夜色国产| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 18+在线观看网站| 国产精品.久久久| 日韩欧美 国产精品| 日本午夜av视频| xxx大片免费视频| 日本av手机在线免费观看| 五月天丁香电影| 中文字幕亚洲精品专区| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产成人一区二区在线| 老司机影院毛片| 蜜臀久久99精品久久宅男| 国产精品一及| 久久久精品欧美日韩精品| 欧美成人a在线观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 久久精品国产亚洲av天美| 午夜视频国产福利| 大陆偷拍与自拍| 日本与韩国留学比较| 国产黄a三级三级三级人| 丝袜美腿在线中文| av女优亚洲男人天堂| 日本黄色片子视频| 国产色婷婷99| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 日日啪夜夜撸| 欧美精品国产亚洲| 丝袜美腿在线中文| 午夜激情福利司机影院| 男女那种视频在线观看| 精品酒店卫生间| 免费高清在线观看视频在线观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 搡老妇女老女人老熟妇| av女优亚洲男人天堂| 欧美成人午夜免费资源| 人妻一区二区av| 22中文网久久字幕| av免费在线看不卡| 日日干狠狠操夜夜爽| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 亚洲熟女精品中文字幕| 色哟哟·www| 大香蕉97超碰在线| 亚洲精品国产av蜜桃| 亚洲欧美成人精品一区二区| 国产免费福利视频在线观看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 久久国内精品自在自线图片| 亚洲不卡免费看| 久久久久久久久久成人| 永久免费av网站大全| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产高清国产精品国产三级 | 日本黄大片高清| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 在线观看美女被高潮喷水网站| 亚洲精品成人av观看孕妇| 真实男女啪啪啪动态图| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲精品亚洲一区二区| 天堂√8在线中文| 欧美成人a在线观看| 欧美成人精品欧美一级黄| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产91av在线免费观看| 日韩在线高清观看一区二区三区| 91久久精品电影网| 精品久久久久久久久亚洲| 亚洲最大成人av| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 18禁动态无遮挡网站| 看黄色毛片网站| 欧美xxⅹ黑人| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产美女午夜福利| 可以在线观看毛片的网站| 寂寞人妻少妇视频99o| 日韩制服骚丝袜av| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 91精品国产九色| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产精品人妻久久久影院| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 91精品国产九色| 国产精品人妻久久久久久| 91久久精品电影网| 亚洲av成人av| 大香蕉97超碰在线| 国产成人精品一,二区| av.在线天堂| 国产精品一及| 国产亚洲精品久久久com| 国产综合懂色| 成人亚洲欧美一区二区av| 日韩精品有码人妻一区| 国产精品久久久久久av不卡| 国产精品久久久久久久久免| 日本-黄色视频高清免费观看| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 国产永久视频网站| 色吧在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产大屁股一区二区在线视频| www.av在线官网国产| 国产av在哪里看| 免费大片18禁| 亚洲成人一二三区av| 亚洲无线观看免费| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 激情五月婷婷亚洲| 成年人午夜在线观看视频 | 日本黄大片高清| 亚洲自偷自拍三级| 午夜免费激情av| 色尼玛亚洲综合影院| 国产高清不卡午夜福利| 99热网站在线观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产乱人偷精品视频| 夫妻性生交免费视频一级片| 一级毛片 在线播放| 禁无遮挡网站| 夜夜爽夜夜爽视频| 亚洲电影在线观看av| 免费电影在线观看免费观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲图色成人| 老司机影院毛片| 日韩欧美三级三区| 亚洲精品国产av成人精品| 高清在线视频一区二区三区| 亚洲成人av在线免费| 97超视频在线观看视频| 禁无遮挡网站| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲经典国产精华液单| 亚洲美女视频黄频| 欧美成人a在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 乱码一卡2卡4卡精品| 免费观看av网站的网址| 在线免费观看的www视频| 好男人在线观看高清免费视频| 国产欧美日韩精品一区二区| 国产爱豆传媒在线观看| 国产亚洲最大av| 欧美丝袜亚洲另类| 久久久久久久久中文| 国产黄频视频在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 欧美极品一区二区三区四区| 看十八女毛片水多多多| 久久久久久伊人网av| 国产亚洲av嫩草精品影院| 成人一区二区视频在线观看| 久久久亚洲精品成人影院| 青青草视频在线视频观看| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲精品乱久久久久久| 简卡轻食公司| 欧美变态另类bdsm刘玥| 国产一区二区三区av在线| 丝袜美腿在线中文| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 色哟哟·www| 国产视频内射| 国产成人freesex在线| 日本wwww免费看| 国产亚洲精品久久久com| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 午夜日本视频在线| 日韩成人av中文字幕在线观看| 九九爱精品视频在线观看| 老司机影院毛片| 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲成人久久爱视频| 日韩在线高清观看一区二区三区| av国产免费在线观看| 精品久久久久久久末码| 男女那种视频在线观看| 久久久久久久久久成人| 亚洲av国产av综合av卡| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 大片免费播放器 马上看| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | xxx大片免费视频| 国产麻豆成人av免费视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 日韩伦理黄色片| 日韩欧美精品免费久久| 观看免费一级毛片| 精品人妻偷拍中文字幕| 99九九线精品视频在线观看视频| 欧美日韩亚洲高清精品| .国产精品久久| 一边亲一边摸免费视频| 国产中年淑女户外野战色| 内射极品少妇av片p| 国产伦精品一区二区三区视频9| 午夜福利视频1000在线观看| kizo精华| 又大又黄又爽视频免费| 久久久色成人| 日韩国内少妇激情av| 高清日韩中文字幕在线| 97精品久久久久久久久久精品| 黄色一级大片看看| 在线免费观看的www视频| 51国产日韩欧美| 国产探花极品一区二区| 亚洲av成人精品一二三区| 国产淫片久久久久久久久| 搞女人的毛片| 精品一区二区免费观看| 亚洲国产精品成人久久小说| 亚洲欧美日韩东京热| 精品午夜福利在线看| 国产精品一二三区在线看| 岛国毛片在线播放| 国产av不卡久久| 亚洲av不卡在线观看| 两个人的视频大全免费| 日本爱情动作片www.在线观看| 国产日韩欧美在线精品| 91aial.com中文字幕在线观看| 久久午夜福利片| 国产伦精品一区二区三区四那| 精品国产三级普通话版| 精品人妻熟女av久视频| 黄色一级大片看看| 亚洲av成人av| 女人被狂操c到高潮| 欧美日韩综合久久久久久| 青春草亚洲视频在线观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 男女啪啪激烈高潮av片| 久久6这里有精品| 国产成人精品一,二区| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 日本欧美国产在线视频| 91狼人影院| 国产精品久久久久久精品电影| 久久精品夜色国产| 国产高清不卡午夜福利| 色综合站精品国产| 亚洲美女搞黄在线观看| 日韩av不卡免费在线播放| 欧美zozozo另类| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 精品久久久久久久末码| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲伊人久久精品综合| 国产视频内射| 国产午夜福利久久久久久| 国产精品精品国产色婷婷| 久久久a久久爽久久v久久| 日本色播在线视频| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 亚洲精品,欧美精品| 久久久久九九精品影院| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲av成人av| 午夜福利成人在线免费观看| av网站免费在线观看视频 | 老女人水多毛片| 日本色播在线视频| 精品人妻熟女av久视频| 国产男女超爽视频在线观看| 听说在线观看完整版免费高清| 成人美女网站在线观看视频| av免费观看日本| 欧美xxxx性猛交bbbb| 波野结衣二区三区在线| 青春草亚洲视频在线观看| 黄色欧美视频在线观看| 深夜a级毛片| 在线免费十八禁| 女人久久www免费人成看片| 一级毛片电影观看| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 日韩av不卡免费在线播放| 性色avwww在线观看| 亚洲在久久综合| 九色成人免费人妻av| 欧美高清性xxxxhd video| 日韩人妻高清精品专区| 欧美成人一区二区免费高清观看| 人人妻人人看人人澡| 美女黄网站色视频| 日本黄色片子视频| 人妻夜夜爽99麻豆av| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 国产伦在线观看视频一区| 久久久国产一区二区| av黄色大香蕉| 欧美日韩精品成人综合77777| 亚洲人与动物交配视频| 国产有黄有色有爽视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 免费人成在线观看视频色| 久久99热这里只有精品18| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | av免费观看日本| 国产黄色视频一区二区在线观看| 国产老妇女一区| 69人妻影院| 日韩电影二区| 草草在线视频免费看| 韩国高清视频一区二区三区| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产精品久久视频播放| 亚洲性久久影院| 男女边吃奶边做爰视频| 国产色爽女视频免费观看| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 国产成人aa在线观看| 国产av码专区亚洲av| 欧美激情在线99| 国产又色又爽无遮挡免| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 蜜桃久久精品国产亚洲av| av在线观看视频网站免费| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 深夜a级毛片| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 能在线免费看毛片的网站| 久久久久性生活片| 国产精品一区二区性色av| 嫩草影院入口| 精品少妇黑人巨大在线播放| 久久久久久久午夜电影| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 丝袜美腿在线中文| 国产伦一二天堂av在线观看| 亚洲内射少妇av| videos熟女内射| 成人国产麻豆网| 国产精品久久久久久久久免| 只有这里有精品99| 国产美女午夜福利| 精品熟女少妇av免费看| videossex国产| 色综合色国产| 深爱激情五月婷婷| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产成年人精品一区二区| 熟妇人妻不卡中文字幕| 欧美bdsm另类| 超碰97精品在线观看| 久久热精品热| 好男人在线观看高清免费视频| 看十八女毛片水多多多| 两个人视频免费观看高清| 国产伦一二天堂av在线观看| 色综合站精品国产| 成人一区二区视频在线观看| 亚州av有码| 国产在视频线在精品| 99久久精品热视频| 18禁动态无遮挡网站| 街头女战士在线观看网站| 三级国产精品片| 中文字幕av成人在线电影| 一区二区三区乱码不卡18| 欧美不卡视频在线免费观看| 嫩草影院精品99| 午夜视频国产福利| 国产 亚洲一区二区三区 | 亚洲av不卡在线观看| 蜜臀久久99精品久久宅男| 成人av在线播放网站| 精品一区二区三区人妻视频| 日韩欧美精品免费久久| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 一二三四中文在线观看免费高清| 亚洲无线观看免费| 青春草亚洲视频在线观看| 成人午夜精彩视频在线观看| 高清日韩中文字幕在线| 高清在线视频一区二区三区| 国产不卡一卡二| 最近的中文字幕免费完整| 国产永久视频网站| 久99久视频精品免费| av在线蜜桃| 精品欧美国产一区二区三| 成年女人看的毛片在线观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲高清免费不卡视频| 亚洲精品一二三| 黑人高潮一二区| 最近最新中文字幕大全电影3| 久久久久久久久久黄片| 久久久久久久久久久丰满| 精品久久久久久电影网| 亚洲国产精品国产精品| 久久99热这里只有精品18| 精品久久久久久久久久久久久| 男人舔女人下体高潮全视频| 91精品国产九色| 美女主播在线视频| 久久久久久久大尺度免费视频| 日本色播在线视频| 国产一级毛片在线| 亚洲国产精品sss在线观看| 亚洲国产成人一精品久久久| 五月伊人婷婷丁香| 嘟嘟电影网在线观看| 少妇丰满av| 亚洲av在线观看美女高潮| 亚洲美女视频黄频| 内地一区二区视频在线| 日本wwww免费看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 在线观看一区二区三区| 别揉我奶头 嗯啊视频| 精品久久久久久电影网| 天堂影院成人在线观看| 免费电影在线观看免费观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 美女国产视频在线观看| 亚洲国产精品国产精品| 我的女老师完整版在线观看| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲av成人av| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 日韩强制内射视频| 国产午夜精品论理片| 久久99热这里只频精品6学生| 欧美激情久久久久久爽电影| 毛片一级片免费看久久久久| av天堂中文字幕网| 禁无遮挡网站| 国产免费一级a男人的天堂| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 亚洲国产欧美人成| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 97在线视频观看| 麻豆成人av视频| 欧美激情在线99| 成人亚洲欧美一区二区av| 日本欧美国产在线视频| 国产爱豆传媒在线观看| 韩国av在线不卡| 美女主播在线视频| 亚洲不卡免费看| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产成人a区在线观看| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 亚洲人成网站高清观看| 床上黄色一级片| 国产精品不卡视频一区二区| 嫩草影院新地址| 一个人看的www免费观看视频| 高清欧美精品videossex| av在线蜜桃| 午夜激情欧美在线| 亚洲精品日韩av片在线观看| 别揉我奶头 嗯啊视频| 国产成年人精品一区二区| 成人午夜精彩视频在线观看| 99九九线精品视频在线观看视频| 色综合色国产| 亚洲综合精品二区| 91久久精品电影网| 又爽又黄无遮挡网站| 男女下面进入的视频免费午夜| 久久久a久久爽久久v久久| 欧美另类一区| 伦精品一区二区三区| 国产成人a∨麻豆精品| 国产精品一区二区性色av| 99热6这里只有精品| 哪个播放器可以免费观看大片| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲丝袜综合中文字幕| 舔av片在线| 三级经典国产精品| 国产精品嫩草影院av在线观看|