淺談如何用“三嚴(yán)三實(shí)”指導(dǎo)煤礦干部作風(fēng)建設(shè)

李偉

摘要：“三嚴(yán)三實(shí)”指導(dǎo)思想是對(duì)群眾路線及作風(fēng)建設(shè)的進(jìn)一步升華，用“三嚴(yán)三實(shí)”指導(dǎo)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變必須立足于教育、立足于制度、立足于監(jiān)督。

關(guān)鍵詞：三嚴(yán)三實(shí)；作風(fēng)建設(shè)；監(jiān)督管理

2014年3月9日，習(xí)近平在十二屆全國人大二次會(huì)議安徽代表團(tuán)參加審議時(shí)，關(guān)于推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的講話中，提到“既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的重要論述，簡(jiǎn)稱為“三嚴(yán)三實(shí)”。當(dāng)前，我國正處于經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型期，宏觀經(jīng)濟(jì)增速放緩，結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛顯現(xiàn)，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)步入深度調(diào)整期。集團(tuán)面臨的形勢(shì)更加復(fù)雜嚴(yán)峻，已經(jīng)到了保生存的關(guān)鍵時(shí)期。在此時(shí)期，干部是關(guān)鍵，作風(fēng)是保證，集團(tuán)各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用日益凸顯，干部作風(fēng)的好壞將直接影響集團(tuán)改革創(chuàng)新發(fā)展與穩(wěn)定的大局。

“水能載舟亦能覆舟”，唯有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總體要求改進(jìn)作風(fēng)，才是王者之道。而“三嚴(yán)三實(shí)”就是對(duì)群眾路線及作風(fēng)建設(shè)的進(jìn)一步升華，也是其具體方法。下面，結(jié)合平寶公司實(shí)際，談一下如何用三嚴(yán)三實(shí)來指導(dǎo)我們煤礦干部作風(fēng)建設(shè)。

一、用三嚴(yán)三實(shí)指導(dǎo)煤礦干部作風(fēng)建設(shè)，必須立足于教育

教育是基礎(chǔ)，教育是先導(dǎo)。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的靈魂。思想是行為的先導(dǎo)，為確保干部思想與行為的統(tǒng)一，必須加強(qiáng)思想教育，增強(qiáng)教育的針對(duì)性。

一是要開展理想信念教育。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須要堅(jiān)定鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、“科學(xué)發(fā)展觀”，深入貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，這是我們團(tuán)結(jié)、凝聚職工群眾實(shí)現(xiàn)改革創(chuàng)新的精神動(dòng)力。任何時(shí)候都必須做到與集團(tuán)黨政保持高度一致，這對(duì)于我們集團(tuán)每一位領(lǐng)導(dǎo)干部來說就是最大的講政治。二是要開展宗旨教育。干部是職工群眾的公仆，是職工利益的創(chuàng)造者、實(shí)現(xiàn)者和維護(hù)者。領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，牢記全心全意為職工群眾服務(wù)的宗旨，永遠(yuǎn)保持“公仆”的本色，堂堂正正做人、清清白白為官，勤勤懇懇做事，遇事不能繞著走，尤其是職工的事，必須迎著就上，碰到問題立即解決。只有把時(shí)刻牢記職工是第一牽掛，職工冷暖放在心上，身體力行解決好職工關(guān)心的事情，這樣才是真正意義上的公仆。三是要開展黨紀(jì)條規(guī)教育。古人曾說過：吏不畏吾能，而畏吾廉；民不畏吾嚴(yán)，而畏吾公。領(lǐng)導(dǎo)干部要做到拂清風(fēng)而不沾塵，出淤泥而不染，就要嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定。要通過樹立廉潔奉公、勤政為民的良好形象，充分發(fā)揮其示范引導(dǎo)作用，弘揚(yáng)正氣、鼓舞斗志。要不斷教育和引導(dǎo)廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率，使我們廣大黨員干部在任何時(shí)候都能經(jīng)得起考驗(yàn)，抵得住誘惑，耐得住寂寞，守得住氣節(jié)，禁得住私欲。

我們平寶公司以建設(shè)風(fēng)清氣正的和諧礦區(qū)為目標(biāo)，緊緊圍繞反腐倡廉建設(shè)的整體布局，每年持續(xù)扎實(shí)開展了“反腐倡廉宣傳教育月活動(dòng)”和“買官賣官警示教育活動(dòng)”，組織了反腐倡廉教育牌版展、播放警示教育光盤、干部黨政紀(jì)知識(shí)測(cè)試、黨委書記講廉政黨課、征集反腐倡廉理論論文、“清白從業(yè)，以廉為榮”承諾簽字儀式、重大節(jié)日發(fā)送廉潔祝福短信等內(nèi)容豐富的教育活動(dòng)。在每旬一期的《政工簡(jiǎn)報(bào)》上開辟了“紀(jì)檢廣角”欄目，刊登警示教育、黨紀(jì)法規(guī)宣傳、違反中央八項(xiàng)規(guī)定典型案例等內(nèi)容。通過傳統(tǒng)載體與新興媒體相結(jié)合，開展媒體宣廉、節(jié)日送廉等活動(dòng)，擴(kuò)大了教育的覆蓋面和針對(duì)性。

二、用三嚴(yán)三實(shí)指導(dǎo)煤礦干部作風(fēng)建設(shè)，必須立足于制度

一是我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺地以制度規(guī)定來規(guī)范自己的行為，讓別人遵守的自己首先要遵守，帶頭說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效；二是堅(jiān)持好責(zé)任追究，把責(zé)任追究與領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)最大范圍地結(jié)合起來，對(duì)不履行或不正確履行職責(zé)，或?qū)覍野l(fā)生不穩(wěn)定因素，破壞企業(yè)生產(chǎn)生活正常秩序的單位和個(gè)人，要嚴(yán)格問責(zé)負(fù)有責(zé)任的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。重點(diǎn)應(yīng)放在安全生產(chǎn)及信訪案件上。三是要結(jié)合社會(huì)發(fā)展新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新變化、新矛盾，不斷完善集團(tuán)各級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度，做好廢、改、立工作，以確保發(fā)揮規(guī)章制度對(duì)干部權(quán)力和工作作風(fēng)的規(guī)范制約作用。

平寶公司自2009年8月份黨委成立后，一直把制度建設(shè)放在一切工作的首位來抓，堅(jiān)持用制度管人，用制度管事，用制度約束權(quán)力，用制度懲戒越軌。特別是在《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年實(shí)施辦法》出臺(tái)后，積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門，認(rèn)真梳理已有制度，做好廢、改、立工作，先后出臺(tái)、修訂了《關(guān)于對(duì)干部實(shí)行談話制度的通知》《領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜管理規(guī)定》《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律轉(zhuǎn)變作風(fēng)的特別規(guī)定》《深入轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和狠抓工作落實(shí)的特別規(guī)定》《干部請(qǐng)銷假管理規(guī)定》《強(qiáng)化執(zhí)行力，推行任務(wù)復(fù)命制度》等一系列規(guī)章制度。進(jìn)一步順應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要，不斷建立健全我公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉各項(xiàng)制度，使公司各級(jí)黨員干部言行有了根本好轉(zhuǎn)，得到職工的認(rèn)可和贊許。

三、用三嚴(yán)三實(shí)指導(dǎo)煤礦干部作風(fēng)建設(shè)，必須立足于監(jiān)督

一是要充分發(fā)揮黨委、紀(jì)委及組織人事部門監(jiān)督主渠道的作用。黨委、紀(jì)委要定期對(duì)干部進(jìn)行談話、考核、測(cè)評(píng)，對(duì)生活作風(fēng)存在問題的人要嚴(yán)格教育，及時(shí)挽救。組織部門在選拔使用干部時(shí)，應(yīng)當(dāng)把個(gè)人生活作風(fēng)作為衡量干部“德才兼?zhèn)洹钡闹匾獌?nèi)容之一來考察，要把真正思想健康、生活作風(fēng)正派的干部選拔到重要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。對(duì)那些情趣不健康，生活作風(fēng)道德低下的人，即使再有本事，人品不好，都不能委以重任。要努力形成：人做不好，有再大的本事，也沒有用的良好輿論氛圍。二是要加強(qiáng)班子成員同級(jí)監(jiān)督。班子成員在抓好安全生產(chǎn)的同時(shí)，要保持好講黨性、講原則的同志關(guān)系，對(duì)關(guān)乎企業(yè)穩(wěn)定和職工群眾切身利益的問題，該提醒的提醒，該批評(píng)的批評(píng)，該制止的制止。三是要自覺接受監(jiān)督。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認(rèn)識(shí)到對(duì)自己的監(jiān)督是對(duì)自己的一種愛護(hù)，自覺接受監(jiān)督，既是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的覺悟，又是執(zhí)掌權(quán)力的同時(shí)必須承擔(dān)的義務(wù)。要習(xí)慣在監(jiān)督下工作，切實(shí)把接受監(jiān)督內(nèi)化為一種自覺的意識(shí)和行動(dòng)，實(shí)實(shí)在在訪實(shí)情、出實(shí)招、求實(shí)效。

大事必作于細(xì)，古往今來必成于實(shí)。任何時(shí)候，都要堅(jiān)信空談?wù)`國，實(shí)干興邦。任何時(shí)候都要明白“搭一次花架子，就把群眾心傷一回；走一次過場(chǎng)，就與群眾的距離遠(yuǎn)一分”。作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)，只有真正做到“三嚴(yán)三實(shí)”，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，作風(fēng)建設(shè)才能不斷取得新成效。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，自覺轉(zhuǎn)變作風(fēng)，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)定，以上率下，務(wù)實(shí)重干，以作風(fēng)轉(zhuǎn)變的實(shí)效促進(jìn)集團(tuán)保安全、保生存、保穩(wěn)定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。