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    大型發(fā)電企業(yè)電力營(yíng)銷(xiāo)研究

    2017-06-27 15:09:36李偉忠
    中國(guó)經(jīng)貿(mào) 2017年11期
    關(guān)鍵詞:混合所有制盈利模式電力營(yíng)銷(xiāo)

    李偉忠

    【摘 要】文章按照實(shí)事求是的研究態(tài)度,根據(jù)中國(guó)電力市場(chǎng)改革實(shí)踐和世界電力發(fā)展趨勢(shì),從時(shí)間和空間上,全面系統(tǒng)地研究和總結(jié)大型發(fā)電企業(yè)電力營(yíng)銷(xiāo)工作。從宏觀政策到具體規(guī)劃,從理論依據(jù)到實(shí)踐工作,文章對(duì)大型發(fā)電企業(yè)各個(gè)發(fā)展階段的營(yíng)銷(xiāo)工作和盈利模式、集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司與省級(jí)售電平臺(tái)相結(jié)合的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系建設(shè)、大型發(fā)電企業(yè)未來(lái)轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合能源服務(wù)商的六個(gè)商業(yè)模式等工作,均進(jìn)行詳盡的理論研究和實(shí)踐規(guī)劃。

    在國(guó)有資本為主,多種所有制經(jīng)濟(jì)共存的新公有制經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,文章探討了大型發(fā)電企業(yè)如何通過(guò)引資伙伴、股權(quán)結(jié)構(gòu)、員工持股平臺(tái)、市場(chǎng)化用人和薪酬考核機(jī)制等措施,建設(shè)高效率的營(yíng)銷(xiāo)組織。

    【關(guān)鍵詞】電力營(yíng)銷(xiāo);售電;盈利模式;商業(yè)模式;混合所有制

    一、電力市場(chǎng)改革簡(jiǎn)介

    新電改將發(fā)電企業(yè)進(jìn)一步推到市場(chǎng)前沿,電量爭(zhēng)取由原來(lái)的找政府向找市場(chǎng)、找用戶轉(zhuǎn)變,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的要素也由電量計(jì)劃競(jìng)爭(zhēng)向成本、環(huán)保和安全等要素的綜合競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)變。電力營(yíng)銷(xiāo)正從過(guò)去的量?jī)r(jià)分離逐步過(guò)渡到量?jī)r(jià)合一。

    本輪電力改革主要從以下三個(gè)方面推進(jìn):

    一是大用戶直購(gòu)電改革,建立多買(mǎi)多賣(mài)的電力市場(chǎng),用電企業(yè)和發(fā)電企業(yè)繞過(guò)電網(wǎng)自主交易。打破省間壁壘,保障清潔能源優(yōu)先上網(wǎng)。到2018年實(shí)現(xiàn)工業(yè)電量全部放開(kāi),2020年實(shí)現(xiàn)商用電量全部放開(kāi),電網(wǎng)公司承擔(dān)公益性及居民生活用電的兜底業(yè)務(wù)。

    二是放開(kāi)增量配電網(wǎng)業(yè)務(wù)、成立獨(dú)立的售電公司,引入社會(huì)資本參與投資,與電網(wǎng)公司共享售電環(huán)節(jié)利潤(rùn)。

    三是推進(jìn)發(fā)電權(quán)交易和省間電力交易,探索開(kāi)展電力期貨和衍生品等交易。通過(guò)發(fā)電權(quán)交易引導(dǎo)鼓勵(lì)和促使發(fā)電成本高的機(jī)組將其計(jì)劃合同電量的部分或全部出售給發(fā)電成本低的機(jī)組替代其發(fā)電。完善跨省電力交易,逐步探索和放開(kāi)電力期貨及衍生品等交易。

    二、售電公司目前盈利模式概述

    電力市場(chǎng)化交易主要采用雙邊協(xié)商、集中競(jìng)價(jià)和掛牌交易三種模式,以雙邊自主協(xié)商為主、集中競(jìng)價(jià)與掛牌交易為輔。國(guó)家電網(wǎng)區(qū)域售電公司以雙邊協(xié)議交易為主,廣東區(qū)域售電公司更多通過(guò)競(jìng)價(jià)策略獲得更多交易電量實(shí)現(xiàn)盈利。

    雙邊協(xié)商模式是指電力大用戶與發(fā)電企業(yè)根據(jù)交易平臺(tái)提供的信息,自行協(xié)商匹配,經(jīng)安全校核和交易中心確認(rèn)后,由購(gòu)電、售電、輸電各方簽訂年度交易合同確定的直購(gòu)電交易。協(xié)商交易市場(chǎng)中用戶選擇向發(fā)電公司直接購(gòu)電,或者委托一家售電公司購(gòu)電,兩者只能選擇一種方式。

    集中競(jìng)價(jià)模式是指電力大用戶與發(fā)電企業(yè)在指定時(shí)間內(nèi)通過(guò)交易平臺(tái)申報(bào)電量和價(jià)格,根據(jù)買(mǎi)方、賣(mài)方申報(bào)價(jià)差空間由大到小排序成交。申報(bào)價(jià)差相同時(shí),綜合煤耗低的發(fā)電企業(yè)優(yōu)先成交。經(jīng)安全校核和交易中心確認(rèn)后,由交易中心對(duì)外發(fā)布成交結(jié)果確定的直購(gòu)電交易。

    掛牌交易是指市場(chǎng)主體按規(guī)定將電量和價(jià)格等交易信息通過(guò)電力交易平臺(tái)對(duì)外掛牌,由滿足需求的一方摘牌,經(jīng)安全校核和相關(guān)方確認(rèn)后形成交易結(jié)果。

    廣東售電改革走在全國(guó)前列,以2016年廣東售電為例:

    一是2016年售電公司利潤(rùn)主要來(lái)自于集中競(jìng)價(jià)部分。

    二是售電公司議價(jià)能力較強(qiáng),報(bào)價(jià)成功率較高。售電公司憑借其規(guī)模及專業(yè)優(yōu)勢(shì)搶占了市場(chǎng)中絕大部分份額,而單個(gè)用戶由于掌握信息有限、缺乏專業(yè)競(jìng)價(jià)策略,與發(fā)電廠直接交易成交電量的比例較少。

    三是發(fā)電廠參與競(jìng)價(jià)的意愿強(qiáng)烈,參與度高,讓利空間較大。由于電力過(guò)剩,水火電矛盾突出,發(fā)電廠之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,倒逼發(fā)電企業(yè)通過(guò)降低成本、提高效率讓利給用戶。

    四是用戶側(cè)主動(dòng)購(gòu)電意愿不足,尚沒(méi)有充分認(rèn)知發(fā)電側(cè)的讓利程度,對(duì)電價(jià)降幅的預(yù)期較低,而售電公司多與大用戶簽訂了長(zhǎng)期售電協(xié)議,價(jià)格粘性高,導(dǎo)致售電企業(yè)前期獲取了超額利潤(rùn)。

    據(jù)估算,如全國(guó)逐步開(kāi)放售電公司競(jìng)價(jià)交易,售電公司憑借其專業(yè)性及增值服務(wù)可在競(jìng)價(jià)交易中取得 50%以上市場(chǎng)。預(yù)計(jì)售電公司 2018年總利潤(rùn)空間約1450億元,2020年總利潤(rùn)空間約1340億元。

    三、大型發(fā)電企業(yè)售電平臺(tái)業(yè)務(wù)/營(yíng)銷(xiāo)/盈利模式分析

    發(fā)電企業(yè)需要從產(chǎn)品性能最大化的工程師思維轉(zhuǎn)向產(chǎn)品性能價(jià)格比最大化經(jīng)濟(jì)師思維。大型發(fā)電企業(yè)由于長(zhǎng)期電網(wǎng)躉售,客戶資源較少,客戶服務(wù)的意識(shí)和理念相對(duì)不足,同時(shí)體量巨大,老舊機(jī)組等歷史包袱相對(duì)較重,在市場(chǎng)化的售電市場(chǎng),面臨市場(chǎng)壓力,容易堵在中間,陷入夾心餅困境,既無(wú)法向客戶提供差異化的服務(wù),也無(wú)法提供低成本的產(chǎn)品。

    售電公司可將多種業(yè)務(wù)橫向互補(bǔ),如:基本供能、直供電、增值業(yè)務(wù)、新能源業(yè)務(wù)。售電公司未來(lái)的業(yè)務(wù)模式應(yīng)可促進(jìn)用戶提高用電效率,優(yōu)化用電模式,促進(jìn)可再生能源使用。

    可將電力市場(chǎng)改革劃分為三個(gè)發(fā)展階段。不同階段有不同的業(yè)務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)模式:

    1.初期階段

    實(shí)際可開(kāi)展的工作,主要是電力銷(xiāo)售和配網(wǎng)投資。營(yíng)銷(xiāo)模式可采用產(chǎn)品導(dǎo)向型和渠道導(dǎo)向型。

    產(chǎn)品導(dǎo)向型:改革初期,可采用低價(jià)策略的營(yíng)銷(xiāo)模式擴(kuò)大市場(chǎng)份額。以低價(jià)策略參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),管理簡(jiǎn)單,銷(xiāo)售簡(jiǎn)單,且不用建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),無(wú)中間費(fèi)用,但市場(chǎng)開(kāi)拓能力不足,市場(chǎng)占有率不高。

    渠道導(dǎo)向型:隨著電力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇,應(yīng)建立營(yíng)銷(xiāo)渠道,并通過(guò)價(jià)格和一般服務(wù)參與計(jì)劃與市場(chǎng)并行的改革過(guò)渡階段市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。此階段的盈利主要還是依靠低價(jià)。渠道優(yōu)勢(shì)可擴(kuò)大市場(chǎng)份額,直銷(xiāo)/分銷(xiāo)與客戶建立合作關(guān)系,提升整個(gè)集團(tuán)的品牌和影響力。缺點(diǎn)是過(guò)多的供應(yīng)鏈層級(jí)增加電能成本,且較難與代銷(xiāo)商及客戶建立穩(wěn)定合作關(guān)系。

    2.中期階段

    發(fā)電企業(yè)的售電平臺(tái)應(yīng)改變初期的傳統(tǒng)銷(xiāo)售策略,注重“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”,細(xì)致劃分現(xiàn)有市場(chǎng)的電力用戶,充分了解客戶電力需求。通過(guò)分類,對(duì)不同價(jià)值水平、忠誠(chéng)度的電力用戶采取不同的營(yíng)銷(xiāo)策略,建立新的贏利點(diǎn)。通過(guò)開(kāi)發(fā)增值服務(wù)而“創(chuàng)造電力需求并管理電力需求”。營(yíng)銷(xiāo)模式可采用客戶導(dǎo)向型和資源導(dǎo)向型。

    客戶導(dǎo)向型:以價(jià)格、產(chǎn)品組合和增值服務(wù)鎖定優(yōu)質(zhì)客戶,與客戶建立合作關(guān)系,企業(yè)的市場(chǎng)份額和盈利空間受價(jià)格影響會(huì)減弱。這種營(yíng)銷(xiāo)模式的總服務(wù)成本較高,企業(yè)要有較高管理能力。目前電力渠道受電網(wǎng)公司壟斷,培養(yǎng)客戶忠誠(chéng)度需要時(shí)間。

    3.后期階段

    用戶將更期待差異化產(chǎn)品和高品質(zhì)服務(wù),售電公司應(yīng)開(kāi)展綜合能源解決方案,業(yè)務(wù)范圍應(yīng)涵蓋用戶電力的使用、查詢、測(cè)算、習(xí)慣、節(jié)能等。營(yíng)銷(xiāo)模式可采用客戶導(dǎo)向型和資源導(dǎo)向型。

    資源導(dǎo)向型:以客戶為導(dǎo)向,整合發(fā)輸配售四個(gè)環(huán)節(jié)資源,銷(xiāo)售核心是建立營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)增值體系。企業(yè)通過(guò)產(chǎn)權(quán)交易獲取資產(chǎn)增值,發(fā)揮價(jià)值管理優(yōu)勢(shì),獲取較大的讓渡價(jià)值,獲取較高且穩(wěn)定的市場(chǎng)占有率。這種營(yíng)銷(xiāo)模式要求企業(yè)有較高的綜合管理能力和資源整合能力,投資成本大,資源整合的內(nèi)部程序也較復(fù)雜。在實(shí)施細(xì)則不完善和未出臺(tái)之際,目前市場(chǎng)環(huán)境不適宜推進(jìn)這種營(yíng)銷(xiāo)模式。

    實(shí)現(xiàn)盈利的四種途徑:一是電力躉售,即售電平臺(tái)從外部購(gòu)電,賺取價(jià)差;二是自有電源供電銷(xiāo)售,即通過(guò)自有電站售電賺取服務(wù)費(fèi);三是綜合用能服務(wù)費(fèi),包括報(bào)價(jià)、配電、運(yùn)維等服務(wù);四是隨著電力市場(chǎng)化的發(fā)展以及電力金融衍生品的逐漸引入,發(fā)電廠商和購(gòu)電大戶之間會(huì)廣泛采用差價(jià)合約交易方式。

    四、大型發(fā)電企業(yè)未來(lái)轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合能源服務(wù)商的商業(yè)模式

    大型發(fā)電企業(yè)突破單純發(fā)電模式,改變過(guò)去重發(fā)電、輕經(jīng)營(yíng)模式。研究進(jìn)入配售電、供冷供熱供氣領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)發(fā)(配)售一體、冷熱電三聯(lián)供、熱力源網(wǎng)一體 。根據(jù)電力市場(chǎng)改革進(jìn)程,大型發(fā)電企業(yè)需要研究并建立起一個(gè)有競(jìng)爭(zhēng)力綜合能源服務(wù)商的商業(yè)模式。

    一是發(fā)售一體化運(yùn)營(yíng)模式:發(fā)電企業(yè)成立自己的售電公司,或收購(gòu)其他售電公司。通過(guò)自建或并購(gòu),強(qiáng)化企業(yè)資產(chǎn)在市場(chǎng)的地位。研究終端客戶的分類,終端客戶更換售電公司和電力產(chǎn)品的頻率,留住利潤(rùn)率最高的客戶。

    企業(yè)要吸引并維持住客戶,同時(shí)也要降低成本或?qū)⒊杀颈3衷谝粋€(gè)合理有效的水平。一個(gè)成功的發(fā)售一體化企業(yè)應(yīng)擁有足夠的市場(chǎng)知識(shí),良好的燃料市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)限制和客戶喜好的分析能力。加強(qiáng)在電力交易、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、定價(jià)、獲取客戶、客戶管理、需求控制、市場(chǎng)判斷、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)與融資、資產(chǎn)管理、甚至未來(lái)套期保值等方面的能力。

    有能力提供更多個(gè)性化、甚至更高利潤(rùn)的服務(wù),比如節(jié)能服務(wù)、合同能源管理;有能力提供綜合能源解決方案,降低客戶用電、制冷、供熱、甚至用水、用氣的總體能源消耗,幫助客戶提高能源使用效率;有能力執(zhí)行各種復(fù)雜買(mǎi)賣(mài)合同(如:衍生品)。

    二是配電網(wǎng)開(kāi)發(fā)商模式:發(fā)電企業(yè)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)配電網(wǎng),連接輸電網(wǎng)和負(fù)荷中心/分布式能源微電網(wǎng)系統(tǒng)。在有配電缺陷的地方,建設(shè)新的配電基礎(chǔ)設(shè)施。發(fā)電企業(yè)要加快項(xiàng)目選址和獲得相關(guān)許可。在日趨市場(chǎng)化的電力批發(fā)市場(chǎng),具有協(xié)調(diào)電力實(shí)時(shí)需求和供應(yīng)的能力,培養(yǎng)與各種重要利益相關(guān)者打交道的能力,比如土地所有者,社區(qū),地方和中央政府官員,客戶和設(shè)備供應(yīng)商。發(fā)電企業(yè)要檢查目前的簽約和采購(gòu)流程,這些流程是否反映了管理規(guī)定、是否體現(xiàn)了資金與風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)的最大價(jià)值。與地區(qū)輸電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)商結(jié)成聯(lián)盟,實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì)和提供新的投資范圍。

    三是產(chǎn)品創(chuàng)新模式:與傳統(tǒng)電力銷(xiāo)售業(yè)務(wù)相比,創(chuàng)新型發(fā)電企業(yè)提供了更多的甚至超出客戶預(yù)期的產(chǎn)品和服務(wù)。能夠提高客戶能源使用效率和降低客戶能源使用成本,同時(shí)又可幫助電網(wǎng)更好地掌握用戶能源消費(fèi)方式,保障電網(wǎng)穩(wěn)定性。

    以恰當(dāng)價(jià)格,提供客戶認(rèn)可的產(chǎn)品組合:在相對(duì)成熟的電力區(qū)域市場(chǎng),提供需求側(cè)響應(yīng)管理服務(wù),降低能耗成本及對(duì)環(huán)境的影響。比如根據(jù)分時(shí)電價(jià)、階梯電價(jià)、尖峰電價(jià)、實(shí)時(shí)電價(jià)、用電高峰等情況,提供不同種類產(chǎn)品套餐。為居民住宅提供定制的屋頂太陽(yáng)能發(fā)電設(shè)備和運(yùn)行監(jiān)控工作;為居民提供24小時(shí)的管道、電力、供熱和空調(diào)維修、保養(yǎng)和安裝服務(wù);提供綠色能源選項(xiàng)、電動(dòng)汽車(chē)充電業(yè)務(wù)、自動(dòng)調(diào)溫器、燃料電池等業(yè)務(wù);

    研究用戶需要:用戶會(huì)為什么樣的產(chǎn)品/服務(wù)買(mǎi)單。發(fā)電企業(yè)應(yīng)重新評(píng)估自身品牌價(jià)值和企業(yè)定位。重視客戶關(guān)系管理部門(mén),高效發(fā)現(xiàn)和維護(hù)客戶多種需求,交叉銷(xiāo)售更多種類的產(chǎn)品/服務(wù)。重視渠道管理、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品定價(jià)和產(chǎn)品捆綁銷(xiāo)售等方面的能力。重視大數(shù)據(jù)分析能力,通過(guò)消費(fèi)數(shù)據(jù)分析用戶購(gòu)買(mǎi)傾向,有針對(duì)性提供用戶需要的產(chǎn)品/服務(wù)。

    四是與客戶建立長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系的運(yùn)營(yíng)模式:知名發(fā)電企業(yè)將電力供應(yīng)與相關(guān)服務(wù)捆綁在一起,更容易取得市場(chǎng)認(rèn)可。許多客戶想簡(jiǎn)化工作方式和流程,提高效率,降低運(yùn)營(yíng)成本,同時(shí)又不想加大前期投入風(fēng)險(xiǎn)。比如:以BOOT模式(建設(shè)-擁有-經(jīng)營(yíng)-轉(zhuǎn)讓)運(yùn)營(yíng)燃?xì)鉄犭娐?lián)供微電網(wǎng)系統(tǒng)、分布式能源、事故備用水電站/調(diào)峰水電站、市政電動(dòng)汽車(chē)充電基礎(chǔ)設(shè)施、合同能源管理等。

    要樹(shù)立一種在全部工作節(jié)點(diǎn)上滿足客戶需求的企業(yè)使命: 良好的客戶洞察力,客戶認(rèn)可的優(yōu)質(zhì)服務(wù),并與客戶建立長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系。

    要做好自身市場(chǎng)定位:重新評(píng)估發(fā)電企業(yè)的品牌認(rèn)可度。與擁有互補(bǔ)技術(shù)和客戶管理產(chǎn)品的企業(yè)合作,共同研究開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品/服務(wù),幫助客戶完成利潤(rùn)和長(zhǎng)期增長(zhǎng)目標(biāo),從而影響客戶對(duì)能源合作伙伴的選擇。

    五是大數(shù)據(jù)增值服務(wù)模式:發(fā)電企業(yè)要善于從系統(tǒng)運(yùn)行與客戶負(fù)荷這2個(gè)渠道收集、管理和分析大量數(shù)據(jù)信息,了解客戶能源使用方式,并指導(dǎo)客戶能源決策與行為。這種基于大數(shù)據(jù)的能源管理增值服務(wù),在市場(chǎng)范圍和深度上,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)傳統(tǒng)上的能效計(jì)劃和工業(yè)領(lǐng)域的能源管理工作。比如:三菱電機(jī)的電力需求監(jiān)控系統(tǒng)通過(guò)收集和分析目前和歷史的用電數(shù)據(jù),監(jiān)控每一個(gè)用電設(shè)施的用電趨勢(shì),預(yù)測(cè)用電需求量,當(dāng)預(yù)測(cè)數(shù)值接近目標(biāo)數(shù)值時(shí),系統(tǒng)立即自動(dòng)警報(bào),避免用電設(shè)施過(guò)度消耗電力,實(shí)現(xiàn)宏觀能源節(jié)約。GOOGLE NEST自動(dòng)調(diào)溫器,可自動(dòng)記錄并學(xué)習(xí)住戶的使用習(xí)慣,調(diào)節(jié)室內(nèi)溫度。在屋內(nèi)無(wú)人時(shí),自動(dòng)調(diào)節(jié)至合適室溫,降低能耗。GOOGLE NEST利用巨大的數(shù)據(jù)中心,可以提供實(shí)時(shí)和預(yù)測(cè)性的能源消耗數(shù)據(jù)。

    六是虛擬電廠模式:德國(guó)1/3電力供應(yīng)來(lái)自核電廠,計(jì)劃到2020年關(guān)閉全部17個(gè)核反應(yīng)堆,將全部采用可再生資源發(fā)電機(jī)組取代這部分核電廠。德國(guó)應(yīng)對(duì)的方式就是大力發(fā)展虛擬電廠。

    虛擬電廠原理是利用網(wǎng)絡(luò)信息和通信技術(shù),集成多個(gè)分散的不同類型的發(fā)電機(jī)組,如風(fēng)力發(fā)電機(jī)、太陽(yáng)能電池、水力發(fā)電站、生物質(zhì)發(fā)電廠以及燃?xì)獍l(fā)電機(jī)等。對(duì)這些發(fā)電機(jī)組集中管理、合理選擇組合發(fā)電機(jī),彌補(bǔ)不同類型可再生能源電力發(fā)電自身的不穩(wěn)定缺陷,使虛擬電廠可以和傳統(tǒng)電廠一樣輸出穩(wěn)定的電力。

    虛擬電廠好處是,一不需要消耗化石能源發(fā)電,不會(huì)產(chǎn)生環(huán)境污染,而是整合利用現(xiàn)有的可再生能源和富余能源,產(chǎn)生更大更穩(wěn)定的收益。二不需要占地,工廠建立在虛擬世界里,卻把真實(shí)的電力帶到現(xiàn)實(shí)世界中。

    虛擬電廠是網(wǎng)絡(luò)信息、通信技術(shù)、大數(shù)據(jù)、電力管理各種技術(shù)相結(jié)合的產(chǎn)品,可能是能源互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代最大的變革。虛擬電廠的出現(xiàn)將電力行業(yè)從重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)發(fā)電,轉(zhuǎn)移到電力管理。未來(lái)中國(guó)電力市場(chǎng),會(huì)出現(xiàn)整合千萬(wàn)家不同類型小型發(fā)電機(jī)組的虛擬電廠,提供更清潔、更穩(wěn)定電力,更好電價(jià)。

    一個(gè)成功的虛擬電廠可以提供可持續(xù)、穩(wěn)定的、比傳統(tǒng)電力更加可靠和實(shí)惠的備用電源。發(fā)電企業(yè)要跟蹤創(chuàng)新技術(shù)的發(fā)展,與合作伙伴一起為電力供需平衡和未來(lái)的電力批發(fā)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)解決方案,比如:電力開(kāi)發(fā)商、能源服務(wù)公司、節(jié)能公司、軟件公司、技術(shù)廠商、在線能源市場(chǎng)等。發(fā)電企業(yè)應(yīng)高效執(zhí)行能源采購(gòu)、能源管理、與地方配電公司深入合作。

    五、大型發(fā)電企業(yè)建立集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司與省級(jí)售電公司相結(jié)合的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系

    1.集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司

    電力企業(yè)從爭(zhēng)取計(jì)劃電轉(zhuǎn)向市場(chǎng)電擴(kuò)大市場(chǎng)份額。傳統(tǒng)的組織、結(jié)構(gòu)和方式也應(yīng)做出調(diào)整,適應(yīng)新的業(yè)務(wù)。

    建立集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司與省級(jí)售電公司的關(guān)鍵是獲取協(xié)同效應(yīng)。協(xié)同效應(yīng)是指通過(guò)戰(zhàn)略指導(dǎo),使集團(tuán)的整體經(jīng)營(yíng)表現(xiàn)優(yōu)于原先各個(gè)企業(yè)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)表現(xiàn)之和。協(xié)同包括品牌協(xié)同、客戶協(xié)同、業(yè)務(wù)協(xié)同、戰(zhàn)略協(xié)同。

    德國(guó)萊茵集團(tuán)和意昂集團(tuán)均采用了集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司與區(qū)域售電公司相結(jié)合的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系。集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司主要負(fù)責(zé)電力批發(fā)市場(chǎng)的電力及衍生品交易,制定集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)策略與戰(zhàn)略規(guī)劃。區(qū)域售電公司負(fù)責(zé)各自區(qū)域內(nèi)電力銷(xiāo)售,包括協(xié)議用戶和區(qū)域批發(fā)市場(chǎng),同時(shí)接受集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司部署、調(diào)度等業(yè)務(wù)指導(dǎo),建立同一品牌,形成集團(tuán)電力營(yíng)銷(xiāo)一盤(pán)棋的格局。

    目前,大型發(fā)電企業(yè)組建的售電公司均隸屬于各區(qū)域發(fā)電公司。區(qū)域售電公司主要按地區(qū)買(mǎi)電和售電,各自為戰(zhàn),一定程度上減弱了集團(tuán)企業(yè)與大客戶和電廠議價(jià)能力和提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品組合的能力,經(jīng)營(yíng)中也存在信息不對(duì)稱和獎(jiǎng)懲機(jī)制不合理等潛在風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。

    大型發(fā)電企業(yè)一般均在全國(guó)擁有體量龐大的電源資產(chǎn),具有全國(guó)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)。組建集團(tuán)專業(yè)營(yíng)銷(xiāo)公司,實(shí)現(xiàn)管理上的專業(yè)化與規(guī)?;瘍?yōu)勢(shì),發(fā)揮全國(guó)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),有利于在全國(guó)范圍內(nèi)爭(zhēng)取購(gòu)電大客戶,減弱地方政府對(duì)購(gòu)電用戶與地方電廠的影響。

    集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司的主要業(yè)務(wù)內(nèi)容可包括:

    一是負(fù)責(zé)集團(tuán)電力市場(chǎng)批發(fā)交易以及未來(lái)的電力期貨等金融衍生品交易。

    二是以高耗能企業(yè)、大型工業(yè)園區(qū)、以及全國(guó)性工商大企業(yè)為重點(diǎn)客戶,主要參與跨區(qū)域電力交易市場(chǎng),并通過(guò)區(qū)域統(tǒng)籌統(tǒng)調(diào)獲取市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

    三是商業(yè)模式創(chuàng)新中心。研究并適當(dāng)投資優(yōu)質(zhì)能源服務(wù)與資產(chǎn),如:產(chǎn)品套餐、合同能源管理、大數(shù)據(jù)增值,適當(dāng)?shù)娜細(xì)鉄犭娐?lián)供的微電網(wǎng)系統(tǒng)、分布式能源、市政的電動(dòng)汽車(chē)充電基礎(chǔ)設(shè)施等。

    四是推廣虛擬電廠,成為中國(guó)綠色能源供應(yīng)的領(lǐng)頭羊。

    2.省級(jí)售電平臺(tái)

    省級(jí)售電平臺(tái)涵蓋發(fā)電企業(yè)、集控中心、現(xiàn)有市場(chǎng)部門(mén)和售電公司。市場(chǎng)部門(mén)負(fù)責(zé)計(jì)劃電,售電公司負(fù)責(zé)市場(chǎng)電。省級(jí)售電公司一般業(yè)務(wù)以省內(nèi)為主,主要投資人是所在省省公司,歸省公司管理。集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司可研究與各省發(fā)電公司以參股形式合組區(qū)域售電公司。

    省級(jí)售電平臺(tái)作為重要資源整合平臺(tái),應(yīng)完全致力于電力銷(xiāo)售、配電投資與管理、電力需求側(cè)管理、綜合節(jié)能及用能咨詢服務(wù)、用戶側(cè)分布式電源投資與管理以及儲(chǔ)能技術(shù)等業(yè)務(wù)。

    省級(jí)售電平臺(tái)的構(gòu)建需要在省公司原有的組織結(jié)構(gòu)和職能劃分重新調(diào)整,規(guī)劃好發(fā)電企業(yè)、售電公司、市場(chǎng)部門(mén)和集控中心的具體權(quán)責(zé)。

    一是市場(chǎng)部門(mén)與新成立售電公司需要明確職責(zé)關(guān)系和業(yè)務(wù)關(guān)系??刹扇 耙惶兹笋R、兩塊牌子”的方式解決內(nèi)部協(xié)調(diào)問(wèn)題。

    二是售電公司與內(nèi)部電廠需要建立合作關(guān)系。有兩種合作模式,模式一是售電公司主要負(fù)責(zé)中長(zhǎng)期售電合同,發(fā)電廠作為售電主體開(kāi)展現(xiàn)貨、輔助服務(wù)等電力交易;模式二是發(fā)電廠僅作為電力生產(chǎn)車(chē)間,電力銷(xiāo)售工作完全由售電公司承擔(dān)。同時(shí)發(fā)電廠可通過(guò)參股售電公司,減少兩者利益的矛盾沖突。

    三是售電公司與集控中心需要明確權(quán)責(zé)問(wèn)題。鑒于電力屬于特殊商品,具有即時(shí)性、不可儲(chǔ)存等特點(diǎn),需要明確供電保障的責(zé)任承擔(dān)。

    四是合理認(rèn)識(shí)交易中心和調(diào)度中心對(duì)電力購(gòu)售的必要性和重要作用。交易中心提供電力交易平臺(tái),調(diào)度中心管理電力經(jīng)濟(jì)調(diào)度,均對(duì)售電公司的購(gòu)售業(yè)務(wù)起到重要的保障作用。

    建立對(duì)集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)公司和省級(jí)售電公司的風(fēng)險(xiǎn)管控和內(nèi)部監(jiān)督體系。借鑒國(guó)際通行的風(fēng)險(xiǎn)管控和內(nèi)部監(jiān)督的理論體系(COSO),逐步建立起覆蓋各種業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管控和內(nèi)部監(jiān)督體系,識(shí)別、評(píng)估和管理業(yè)務(wù)活動(dòng)中面對(duì)的各類風(fēng)險(xiǎn)。

    六、大型發(fā)電企業(yè)建設(shè)混合所有制營(yíng)銷(xiāo)公司

    2013年11月,黨的十八屆三中全會(huì)明確提出,要“積極發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)”,“允許更多國(guó)有經(jīng)濟(jì)和其他所有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展成為混合所有制經(jīng)濟(jì)”;同時(shí),要“推動(dòng)國(guó)有企業(yè)完善現(xiàn)代企業(yè)制度”,并“準(zhǔn)確界定不同國(guó)有企業(yè)功能”,深化國(guó)有企業(yè)改革。此番改革,旨在通過(guò)發(fā)展混合所有制,優(yōu)化國(guó)有企業(yè)的股權(quán)結(jié)構(gòu),改善治理機(jī)制,提升國(guó)有企業(yè)效率,做大做強(qiáng)國(guó)有資本。

    發(fā)展混合所有制目的是引入多種所有制資本,建立現(xiàn)代公司治理的新國(guó)有企業(yè),促進(jìn)國(guó)企效率提升,同時(shí)防止國(guó)有資產(chǎn)流失和由此帶來(lái)的分配不公及兩極分化。

    能源銷(xiāo)售是一個(gè)精細(xì)化管理的行業(yè)。全國(guó)有體制一定程度影響經(jīng)營(yíng)效率的提升,經(jīng)營(yíng)者缺少不斷創(chuàng)新產(chǎn)品組合、縮減成本的動(dòng)力。中石化和國(guó)家電投集團(tuán)分別在各自行業(yè)率先成立了混合所有制的能源銷(xiāo)售公司。中國(guó)石化持有中石化銷(xiāo)售公司70.01%的股權(quán),全體社會(huì)投資者共計(jì)持有銷(xiāo)售公司29.99%的股權(quán)。國(guó)家電投集團(tuán)資本控股公司牽頭聯(lián)合華能碳資產(chǎn)、北京京運(yùn)通科技、遠(yuǎn)光軟件、北京瑞明晟源四家單位,共同出資設(shè)立全國(guó)性售電公司—北京融和晟源售電有限公司。根據(jù)協(xié)議,售電公司注冊(cè)資本20160萬(wàn)元人民幣,國(guó)家電投資本控股持股30%,華能碳資產(chǎn)持股20%,北京京運(yùn)通科技持股15%,遠(yuǎn)光軟件持股15%,北京瑞明晟源作為員工持股平臺(tái)持股20%。

    大型發(fā)電企業(yè)應(yīng)以支撐國(guó)企發(fā)展戰(zhàn)略為基本出發(fā)點(diǎn);以自主創(chuàng)新、原始創(chuàng)新為戰(zhàn)略突破點(diǎn);以人才隊(duì)伍建設(shè)為核心關(guān)鍵點(diǎn);以協(xié)同創(chuàng)新為首要切入點(diǎn);以市場(chǎng)化配置資源為改革著力點(diǎn),建立高效率和高收益的營(yíng)銷(xiāo)組織。

    一是引資伙伴:鑒于售電公司的大數(shù)據(jù)與金融屬性,可吸引互聯(lián)網(wǎng)與金融領(lǐng)域資本。如, 京東、阿里、騰訊等具有大數(shù)據(jù)與零售整合能力和B2C接口的全國(guó)性互聯(lián)網(wǎng)公司,實(shí)現(xiàn)售電公司客戶與金融產(chǎn)業(yè)客戶資源共享,售電業(yè)務(wù)與金融業(yè)務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)金融融合發(fā)展,為客戶提供“電力+金融”的差異化增值服務(wù)。

    二是股權(quán)結(jié)構(gòu):大型發(fā)電企業(yè)資本占有主導(dǎo)地位,引入國(guó)資、民資、外資多種形式資本,實(shí)現(xiàn)股權(quán)多元化。在國(guó)有資本為主,多種所有制經(jīng)濟(jì)共存的新公有制經(jīng)濟(jì)下建立現(xiàn)代股份制企業(yè)制度,優(yōu)化資本配置,提高運(yùn)營(yíng)效率。

    三是盈利空間:未來(lái)的盈利空間是吸引合作方開(kāi)展混改業(yè)務(wù)的必備條件。從這方面看,建立遠(yuǎn)期盈利空間大和清晰可控的業(yè)務(wù)模式是混合所有制改革的發(fā)展前景。

    四是員工持股平臺(tái):2015年國(guó)資委的《關(guān)于實(shí)行員工持股試點(diǎn)的意見(jiàn)》,將混合所有制下的員工持股平臺(tái)提上日程。中石化銷(xiāo)售公司正在完善有關(guān)員工持股具體方案,國(guó)電投集團(tuán)旗下的北京融和晟源售電有限公司按相關(guān)行業(yè)慣例,員工持股平臺(tái)持股20%。能源企業(yè)根據(jù)所處行業(yè)及自身特點(diǎn),按照國(guó)家規(guī)定,制定相應(yīng)的員工平臺(tái)持股計(jì)劃,目的是形成有效的激勵(lì)機(jī)制與競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)企業(yè)管理層及員工的積極性。

    五是建立市場(chǎng)化用人、考核和薪酬機(jī)制:引入職業(yè)經(jīng)理人制度,市場(chǎng)化選聘經(jīng)理層、優(yōu)秀市場(chǎng)分析和營(yíng)銷(xiāo)管理等專業(yè)人才,取消企業(yè)管理人員與行政等級(jí)掛鉤的終身待遇,建立從“身份”管理向“崗位”管理過(guò)渡的用人機(jī)制;建立導(dǎo)向明確的績(jī)效考核指標(biāo)體系,以凈資產(chǎn)收益率、凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率等指標(biāo)作為管理層考核主要指標(biāo);薪酬方面,對(duì)于管理層及骨干員工采取“基礎(chǔ)薪酬+績(jī)效獎(jiǎng)金+股權(quán)激勵(lì)”的模式,普通員工采取“基礎(chǔ)薪酬+獎(jiǎng)金”模式。

    當(dāng)前,“新電改”已揚(yáng)帆啟航,萬(wàn)億售電市場(chǎng)正逐漸放開(kāi),雖然售電業(yè)務(wù)在初期還會(huì)面臨多方面的阻力和障礙,會(huì)經(jīng)歷盈利模式不夠顯著的發(fā)展過(guò)程。但是,只要改革在推進(jìn),技術(shù)在進(jìn)步,售電公司終將在未來(lái)能源產(chǎn)業(yè)鏈中占據(jù)其應(yīng)有的制高點(diǎn)。大型發(fā)電企業(yè)應(yīng)從戰(zhàn)略高度對(duì)售電業(yè)務(wù)進(jìn)行謀篇布局,在行業(yè)變革之中搶占優(yōu)勢(shì)資源和發(fā)展先機(jī)。

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