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    淺談中職班級的管理藝術(shù)

    2017-05-31 11:29:44王巖
    職業(yè) 2017年4期
    關(guān)鍵詞:真愛平等班級管理

    王巖

    摘 要:育人為本,德育為先。班級管理是班主任對學(xué)生教育的重要工作,真愛學(xué)生是最有效的管理方法。學(xué)生的成長需要真愛,沒有教師真愛的教育是不完美的。本文從真愛的前提、真愛的條件、真愛的技巧、真愛的體現(xiàn)、傳遞真愛五個方面,循序漸進(jìn)地論述了教師如何真愛學(xué)生、踐行教師職責(zé),用教師的真愛促進(jìn)每一位學(xué)生健康快樂地成長。

    關(guān)鍵詞:真愛 班級管理 教育 平等

    育人為本,德育為先。班級管理是班主任對學(xué)生教育的重要工作。筆者作為一名中職班主任,一直努力踐行班主任職責(zé),在多年的班級管理工作中努力探索更適合中職學(xué)生的管理方法。筆者發(fā)現(xiàn),無論哪一類型的學(xué)生和班級,真愛學(xué)生都是最有效的管理方法。學(xué)生的成長需要真愛,沒有教師真愛的教育是不完美的,尤其是中職學(xué)生大多在中學(xué)階段沒有得到教師的太多關(guān)注。或是受到太多“關(guān)注”。他們比其他類型的學(xué)生更需要教師真心的關(guān)愛。教師只有正確、適當(dāng)?shù)伢w現(xiàn)愛,才能促進(jìn)每一位學(xué)生健康快樂地成長。筆者認(rèn)為,要成為優(yōu)秀的班主任,沒有對學(xué)生的真愛肯定不行的。那么班主任又該如何真愛自己的學(xué)生呢?筆者有以下幾點粗淺的認(rèn)識。

    一、真愛的前提——走進(jìn)學(xué)生的世界了解學(xué)生

    1.了解學(xué)生的內(nèi)心世界

    師生關(guān)系的處理在于站在對方的角度上進(jìn)行思考,班主任對于學(xué)生心理世界的了解程度決定了班級管理的效果和管理的程度。每個學(xué)生都是活生生的人,都是一個獨(dú)特的個體。真愛學(xué)生,首先要了解學(xué)生,看到他們的思想,既要透示他們身上的不足和缺點,更要看到學(xué)生們的長處和閃光點。教師在平時的留心觀察中,透過學(xué)生們屢犯錯誤的現(xiàn)象,看到他們思想的變化與進(jìn)步的苗頭。每個人不是生下來就會犯錯誤的,在有缺點的學(xué)生身上,在有性格缺陷的學(xué)生背后,一定有造成這種結(jié)果的原因。因此,班主任要實現(xiàn)高效的管理,就必須走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界,去真正了解學(xué)生的性格、愛好、優(yōu)勢、不足,還要了解他們的想法和憧憬,尊重并接納學(xué)生。

    2.了解學(xué)生的家庭環(huán)境

    教師了解學(xué)生的過去和現(xiàn)在,還要了解其成長的環(huán)境,因材施教。對學(xué)生家庭環(huán)境的了解,就是對學(xué)生所處背景的了解。教師只單純掌握學(xué)生的性格特點,還不足以實現(xiàn)高效的管理和師生交流,必須要透徹地了解學(xué)生的家庭情況。家庭是學(xué)生成長的第一站,父母是學(xué)生的第一任教師,家庭環(huán)境對學(xué)生的學(xué)習(xí)甚至終生的性格養(yǎng)成有著重要的影響。對學(xué)生家庭環(huán)境的探析,就是對學(xué)生性格養(yǎng)成過程的剖析,就是教師對學(xué)生實現(xiàn)同理心的過程。例如筆者班上有一名男生,他是家里的小兒子,還有一個30多歲的姐姐,家庭條件很富裕,他從小被父母溺愛,行為舉止不愿意受約束,總是違反紀(jì)律。但是筆者通過深入了解發(fā)現(xiàn),學(xué)生在家里非常孝順并且懂事明理,假期還能幫父親料理生意,有一定的辦事能力。又比如筆者班上另一名學(xué)生,他的家庭環(huán)境很特殊,由于父母離異、父親再婚,家長總覺得虧欠孩子,所以在許多事情上都按學(xué)生的意愿行事,久而久之使學(xué)生養(yǎng)成了以自我為中心的個性,但是該生行為方式非常成熟,生活上也非常獨(dú)立,課下交流時他的言談舉止顯得比同齡學(xué)生要成熟很多。所以在每個學(xué)生不同性格的背后都有形成原因和背景,教師知道了這些原因和背景以后,原來的“壞學(xué)生”也就不那么“壞”了,甚至覺得他們的另一面還很可愛。

    3.了解學(xué)生問題的根源

    走進(jìn)學(xué)生心理世界、了解學(xué)生家庭環(huán)境的最終目的,是為了掌握問題學(xué)生的錯誤行為根源。家庭環(huán)境是造成問題的重要原因,然而并非是全部原因。曾記得有一個例子,一位女學(xué)生學(xué)習(xí)非常刻苦,然而同學(xué)們都瞧不起她,常常跟在她后面起哄,女孩顯得很麻木,為什么她無動于衷呢?原來在剛開學(xué)不久的一次考試后,老師在一次課堂測驗時發(fā)現(xiàn)她對于基礎(chǔ)性的數(shù)學(xué)題目都不會解答,數(shù)學(xué)基礎(chǔ)非常差,隨口說她不聰明。女同學(xué)周圍的人聽到之后也嘲笑她,從那以后她變得自卑、沉默了。如果這位老師能夠走進(jìn)學(xué)生的心里,以尊重學(xué)生、愛護(hù)學(xué)生的教育理念為主,就不會造成這位女同學(xué)的悲劇。這就是不了解學(xué)生造成的嚴(yán)重后果,所以了解學(xué)生是真愛學(xué)生的第一步。因此,教師除了要秉持“愛心、尊重”的教育原則之外,更應(yīng)當(dāng)體察學(xué)生情緒,了解學(xué)生在班級與同學(xué)相處的情況;更要時刻以身作則,為學(xué)生帶來健康、正面、積極的影響,消除班級中的不公平現(xiàn)象,實現(xiàn)師生交流的和諧環(huán)境。

    二、真愛的條件——破除偏見,相互尊重

    1.公平對待學(xué)生是真愛的根本

    真愛學(xué)生,必須要有正常的心態(tài),相互尊重,破除偏見。班主任對學(xué)生不能有任何的偏見,這是非常難做到的,但也是必須做到的。公平對待學(xué)生是學(xué)生真心尊重教師的前提,如果教師對某個學(xué)生有一定的偏見或是不太喜歡某個學(xué)生,那么教師就會在平時的交流中不經(jīng)意流露出來,也許只是一個眼神,可是學(xué)生就會感受到教師的態(tài)度,從而使得學(xué)生的內(nèi)心產(chǎn)生變化。這個改變也許就在潛移默化中形成了,學(xué)生就會變得叛逆或逆反,對教師的要求視而不見、充耳不聞,慢慢地,學(xué)生就變成了“壞學(xué)生”。

    2.師生互相尊重是真愛的條件

    在班主任的管理藝術(shù)中,非常重要的是師生之間互相尊重,如果教師用平等尊重的態(tài)度對待學(xué)生,就會有效果。記得筆者班上一名學(xué)生是新插班的,該生剛進(jìn)班的時候比較逆反,而且性格活潑好動,每次筆者對他違反課堂紀(jì)律進(jìn)行教育的時候,他都擺出一副充耳不聞的樣子。有一次筆者在班會課上用小紙條的形式與班級所有學(xué)生進(jìn)行交流時,發(fā)現(xiàn)他在紙條上寫道:“我也許不是教師眼中的好孩子,但我會努力上到畢業(yè)?!边@句話讓筆者很吃驚,他為什么會認(rèn)為他不是教師眼中的好孩子?后來筆者了解到他從小學(xué)開始因為學(xué)習(xí)成績不好,教師總是批評他,平時有意無意在話語和態(tài)度上表現(xiàn)出不喜歡他的樣子,這種情緒傳到他的心里就留下了“壞學(xué)生”的烙印,于是他開始對教師有逆反態(tài)度,慢慢地他就真的成了他和教師心中的“壞學(xué)生”。了解情況之后,筆者在與他交流的時候就會注意一些細(xì)節(jié),例如保持笑容,經(jīng)常與他聊天,讓他感覺到平等、被尊重。慢慢地他感覺到教師并不討厭他,他的態(tài)度也有了變化,從開始的抵觸到主動與筆者聊天,在班里的表現(xiàn)也有了明顯改變,課堂紀(jì)律好轉(zhuǎn),對教師的要求也不再逆反。所以只有班主任以愛心、耐心、誠心相待學(xué)生,破除偏見,以濃濃的師愛激勵學(xué)生成長,尊重學(xué)生的人格,這份愛心才會永遠(yuǎn)藏于學(xué)生心中,讓他們感謝老師的關(guān)心教育。所以平等對待每一位學(xué)生,這是真愛的條件。

    三、真愛的技巧——學(xué)會傾聽

    教師真愛學(xué)生,要學(xué)會傾聽,這種傾聽要站在學(xué)生的立場,以學(xué)生的眼光去評判,以學(xué)生的大腦去思考,以學(xué)生的情感去體驗,以學(xué)生的興趣去愛好,切忌高高在上。只有這樣,才能在與他們的交流中去感受他們的內(nèi)心、他們的世界、他們的思想。這樣教師會慢慢發(fā)現(xiàn)學(xué)生都很可愛,他們有的陽光,有的天真,有的懂事,有的很有理想。當(dāng)然在交談中教師也許會聽到一些自己認(rèn)為不好的事情,但不要馬上板起臉對學(xué)生進(jìn)行批評教育,要聽完他們的話,然后站在學(xué)生的立場,用他們的思維去思考,重要的是一定要加上教師正確的觀點和原則,進(jìn)行分析引導(dǎo)。實際上,學(xué)生在這個年紀(jì)有很多優(yōu)點,但可能有的學(xué)生在成長的過程中遇到一些挫折,使得他們的一些優(yōu)點被隱藏起來。教師應(yīng)該找到學(xué)生的那些挫敗點,然后喚醒那些被掩藏的閃光點。所以如果說真愛學(xué)生有技巧的話,那就是學(xué)會傾聽,從而了解他們、走進(jìn)他們,會發(fā)現(xiàn)他們是那么青春陽光、那么可愛。教師愛學(xué)生,必須從傾聽開始,成為學(xué)生的知心朋友,這樣才能使學(xué)生更加信任、尊重教師,愿意支持教師的工作。

    四、真愛的體現(xiàn)——寬容學(xué)生

    人非圣賢,孰能無過,更何況是孩子。經(jīng)常有人說:不管自己的孩子犯了怎樣的錯誤,父母都會原諒的。那是因為父母真愛自己的孩子,作為教師的筆者也應(yīng)如此。學(xué)生就是老師的孩子。學(xué)生是處于發(fā)展過程中的人,學(xué)生犯錯誤很正常,一點錯誤不犯倒不正常。而允許學(xué)生犯錯誤,是班主任應(yīng)具有的最起碼的寬容。班主任應(yīng)把學(xué)生犯錯誤看作學(xué)生人生必經(jīng)的歷程。辯證唯物主義認(rèn)為,真理是在謬誤中發(fā)展起來的。心理學(xué)研究表明,學(xué)生是在克服錯誤中成長的。班主任寬容學(xué)生的過錯,實際上是把一種信任、一種責(zé)任交給學(xué)生,從而激勵學(xué)生盡最大努力去改正自己的過錯,并不斷提高自身的修養(yǎng)。寬容,是對學(xué)生的一種保護(hù)、一種發(fā)現(xiàn)、一種激勵、一種理解,是師愛的應(yīng)有之意,但絕不是縱容、退讓。每一位班主任都應(yīng)學(xué)會寬容,學(xué)生會被教師的寬容所感染,從而努力克服自己的不足,努力去完善自己,并在被愛中學(xué)會寬容他人。

    五、傳遞真愛——微笑的藝術(shù)

    1.學(xué)會微笑

    微笑比發(fā)怒更有效。當(dāng)學(xué)生出錯的時候,有些班主任總喜歡嚴(yán)厲地批評,結(jié)果學(xué)生不高興,自己心里更難受。微笑教育使學(xué)生產(chǎn)生積極的學(xué)習(xí)情緒和良好的心境,發(fā)怒、責(zé)備會使學(xué)生產(chǎn)生排斥、抵抗的心理。學(xué)生沒有體會到教師的愛,還會達(dá)到“親其師,信其道”的作用嗎?所以,班主任應(yīng)學(xué)會對學(xué)生微笑。對教育而言,微笑是一種胸懷,更是一種藝術(shù)。教師不要吝嗇自己的微笑,哪怕是一個帶有笑意的眼神、一個會意的微笑,都會讓學(xué)生感到親近。

    2.微笑的力量

    記得筆者在一次上班會的時候,學(xué)生的情緒很熱烈,都在相互討論這什么,不能安靜下來。筆者說了句:“同學(xué)們安靜下來?!苯Y(jié)果聲音完全淹沒在他們的討論聲中。于是筆者走到講臺前面,端正自己的站姿,默而不語,保持微笑地注視著學(xué)生,很快就有學(xué)生反應(yīng)過來,不說話了,但仍有部分學(xué)生由于討論得太投入沒有注意到,這時有一位班委大聲喊了一句“閉嘴”,表情很生氣,聲音很大。學(xué)生一下子安靜下來,看了看班委,又看了看筆者,全都意識到自己剛才的錯誤。筆者又停頓了大概兩秒,然后說:“首先,在教室里包括我在內(nèi),都不應(yīng)該大聲、憤怒地喊,這樣失了身份,對別人也不夠尊重?!惫P者一邊說,一邊用眼神看向了剛才說話的班委,并且給予微笑,這個微笑是對他維持紀(jì)律的獎勵以及對他的愛護(hù),學(xué)生領(lǐng)會了筆者的用意,也知道了剛才自己大聲喧嘩有些過分,低下了頭。“其次,每一位同學(xué)都應(yīng)有自制力,為什么需要別人的提醒呢?”此時教室里很靜,學(xué)生的表情是無可奈何的嚴(yán)肅,他們已經(jīng)做好了被筆者長篇大論說教的準(zhǔn)備。于是筆者帶著寬容的微笑,繼續(xù)說:“大家現(xiàn)在的表現(xiàn)已經(jīng)做到了自我約束,符合上課的狀態(tài),那我就不用再對大家說教了,不是嗎?”此事之后,每當(dāng)筆者希望同學(xué)安靜下來時,就端正地站好,保持微笑,注視著他們,學(xué)生馬上安靜下來了。

    六、小結(jié)

    其實方方面面的例子還有很多,與學(xué)生相處的每一天都值得教師去記錄,值得教師去回味,這些點點滴滴匯成了師生間最珍貴的感情。這些是筆者班級管理方面的一些心得,有人可能會認(rèn)為,與學(xué)生走得太近,師生之間的界限不明顯。其實這只是表面,與學(xué)生之間的相處在內(nèi)心。看上去師生像朋友,那是因為站在彼此尊重的立場,人格是平等的,但并非是身份的平等,不表示長幼無序、尊卑不分。學(xué)生的尊重體現(xiàn)在對班級的工作中,體現(xiàn)在老師要求的執(zhí)行力中等等。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,如何真愛學(xué)生,這是永恒的話題。但有一句話,曾經(jīng)震撼了許多教師的心靈:請把學(xué)生當(dāng)自己的孩子看。每個人都是有血有肉有感情的,有著他們的喜怒哀樂,他們渴望得到別人的尊重,獲得做人的快樂。學(xué)習(xí)不是學(xué)生的全部,而只是他們生活的一部分。他們不是為了分?jǐn)?shù)而生存,而應(yīng)該是學(xué)習(xí)為他們更好的生存服務(wù)。只有教師真愛學(xué)生,尊重學(xué)生,不歧視學(xué)生,無論是學(xué)困生,還是調(diào)皮的學(xué)生,都關(guān)心愛護(hù),才能做好班級管理工作。

    參考文獻(xiàn):

    [1]何強(qiáng). 淺談對中職學(xué)生的班級管理[C].中華教育理論與實踐科研論文成果選編,2013.

    [2]李麗梅. 中職班級自主管理問題與對策研究[D].魯東大學(xué),2015.

    [3]劉秀蘭.班級管理“三化”——談中職班級工作體會[C].全國德育教學(xué)研究會,2007.

    [4]王金升.中職學(xué)校班級精細(xì)化管理的實踐研究[D].魯東大學(xué),2015.

    [5]陳楓葉.心理學(xué)在中職班級管理中的運(yùn)用探析[J].網(wǎng)友世界,2014(14).

    [6]黃思群.淺談如何做一名合格的中職班主任[J].讀寫算:教育教學(xué)研究,2015(4).

    (作者單位:天津市機(jī)電工藝學(xué)院)

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